"카리스마리더" 검색결과 161-180 / 6,729건

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  현대적 리더십 이론인 경쟁적 가치 리더십, 카리스마적 리더십, 변혁적 리더십 이론의 특성을 간략히

  둘째, 카리스마는 리더가 가지고 있는 초자연적인 능력을 말하고 카리스마의 리더는 그들의 부하들에게 있어서 어떠한 증표로서 천부적인 능력을 예시하고 그들을 따르는 부하는 리더에 대해서 ... 첫째, 카리스마 리더는 초월적인 비전을 정형화하고 역할의 모델로서 봉사하고, 자신의 이미지를 구축하는 것이다. ... 본론1.리더십 이론(1)변혁적 리더십변혁적 리더십은 조직의 구성원들이 조금 더 리더에 대해서 신뢰를 가질 수 있도록 하는 카리스마를 가지고 있으면서도 조직에서 어떠한 변화가 있어야

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.23

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  리더십_변혁적 리더십 이론을 기반으로 실무적 적용에 관해 생각해보기

  카리스마적 리더십 (Idealized Influence)카리스마적 리더는 도덕적이고 윤리적인 기준을 유지하며, 구성원들로부터 존경과 신뢰를 얻는다. ... 카리스마적 리더는 구성원들에게 일관된 가치와 목표를 제시하여 조직의 방향성을 명확히 한다.2. ... 변혁적 리더십은 카리스마적 리더십, 영감적 동기 부여, 지적 자극, 개별적 배려의 네 가지 요소로 구성된다.

  리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.22

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  리더십의 유형에 대해 조사한 후 이상적인 리더십 사례에 대해 제시해보세요.

  이러한 측면에서 카리스마 리더와 유사하다고 생각할 수 있지만 변혁적 리더의 경우 조직 구성원에 대한 배려, 믿음, 신뢰와 함께 모범을 보여준다는 측면에서 차이가 있다. ... 이렇게 미래에 대한 비전과 확신을 제시하며 조직 구성원들을 이끌기 때문에 카리스마 리더십을 발휘하는 리더들은 조직 구성원에게 있어서 애정과 증오 등 상반된 감정을 일으키며 리더를 존경하는 ... 있다.2) 카리스마 리더십카리스마는 지극히 높은 재능, 지위, 명성으로 인해 타인으로부터 존경과 인기를 얻는 것이라고 할 수 있다.

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.01

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  미국의 트럼프대통령과 중국의 시진핑 주석의 리더십을 리더십 특성이론을 근거로 비교분석하고 정리하시오.

  이처럼 리더가 될려면 강력한 결단과 카리스마가 필요하다. ... 리더라면 지성, 카리스마, 용기, 열정, 집중력, 자신감 등이 다른 리더가 아닌 사람과 차별화된 것이 있을 것이라 생각한다. ... 카리스마는 리더로써 갖추어야 할 주요한 특성이라 할 수 있다. 20차 정당대회에서 후진타오를 회의도중 퇴장시키는 모습을 통해 강력한 카리스마를 만방에 표출시킨 것이 아닌가 생각한다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.04

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  전략적 리더십과 새로운 형태의 리더십의 차별성 및 공통성

  즉 카리스마적 리더가 윤리적 기준을 넘어서 리더의 영향력을 악용하게 되면 리더를 추종하는 부하들을 개인적 야망이나 목적을 달성하는 데 이용할 수 있기 때문에 이에 대한 모니터는 필수적이다.둘째 ... 조직이나 추종자의 특성을 고려한 상황론적 시각은 부분적으로 연구되고 있으나 아직까지 카리스마적 리더십 이론에 정식으로 초대받지 못하고 있다.셋째, 카리스마 리더들은 자신의 능력에 대한 ... 어두운 측면들을 체계적으로 정리하여 제시하고 있다.첫째, 카리스마 리더들은 자신의 야망을 채우는 데 추종자들을 이용할 수 있다.

  리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.09.01 | 수정일 2022.09.05

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  변혁적 리더십과 거래적 리더십의 비교분석

  첫 번째는 카리스마이다. 카리스마란 리더 개인이 조직 구성원에게 영향을 미치는 것을 말하며, 리더는 영향욕구나 지배욕구, 자신감 등을 통해 카리스마를 보이게 된다. ... 카리스마 있는 리더는 자주적이고 적극적인 태도로 문제를 해결하며, 능동적으로 내부충돌이나 변혁적 상황을 해결하게 된다. ... 조직 구성원은 카리스마 있는 리더에게 높은 신뢰감을 느끼게 되며, 앞으로의 성과에 대한 높은 기대를 가지게 되므로 조직 업무에 대한 동기부여가 이루어질 수 있다.

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.28

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  간호관리학 리더십분석보고서 A+자료

  스티브잡스의 카리스마 리더십· 카리스마 리더십 (Charisma leadership)카리스마 리더십을 가진 리더는 강한 자신감과 뛰어난 의사소통 기술, 조직에 대한 사명감을 토대로 ... 이 과정에서 중요한 기여를 하는 백종원의 변혁적 리더십에 대하여 분석해보고자 한다.① 카리스마카리스마를 보유한 리더는 구성원들에게 비전과 미션을 제시하고 자신감을 높여주며 존경과 신뢰를 ... 콩거(Conger, 1989)에 의하면 카리스마를 보유한 인물은 끊임없이 사람들을 채근질하여 최선을 다하도록 한다는 주요 특성을 지닌다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.12

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  [보고서] 변혁적 리더십에 대해서 논하라(등장배경, 개념, 구성요인)

  각각의 내용은 다음과 같다.1) 카리스마카리스마란 리더가 구성원에게 강한 정서와 리더와의 일체감을 유발하여 영향력을 발휘하는 과정으로 카리스마적 성향이 강한 리더는 구성원들이 직무에 ... 조직 내 리더가 카리스마적 요인이 강할 때 구성원들은 문제해결에 대한 의지 및 리더에 대한 강한 믿음을 갖는다. ... “카리스마적 리더의 특성에 대하여 Conger와 Kanungo는 자신감과 관리적 기술, 상황을 정확하게 평가할 수 있는 능력, 그리고 전략수행을 위한 기회와 위협 요인들을 확인 할

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.06

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  변혁적 리더십과 거래적 리더십의 비교분석

  카리스마 리더를 가지고 있는 부하들은 조직에 대한신념을 가지고 있으며, 그들은 리더들과 같이 일하고 있다는데 자부심을 가지고 있으며, 어떠한 장애물이 생기더라도 카리스마 리더들이 극복할 ... 카리스마적인 리더가 구성원들로 하여금 행동적 모델링을 제공하거나 강한 동일시등을통해 영감적 동기를 갖도록 할 수 있지만, 카리스마가 없는 리더라 할지라도 구성원들에게비전을 전달하고 ... 그것을 달성할 수 있다는 자신감을 심어줌으로써 영감적인 동기를 불어넣을 수 있다고 보았으며, 그러한 이유에서 카리스마와 영감적 동기요소를 분리하였다.넷째, 개별적 배려는 리더가 부하들에게

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.02.08

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  (평생교육경영론 3학년) (1) 자신은 어떤 리더십을 가지고 있다고 생각하는가 리더십 이론 가운데 하나를 들어 분석하시오. (15점)

  , 변혁적 리더십은 조직구성원들로 하여금 리더에 대해 신뢰를 갖게 하는 카리스마는 물론 조직변화의 필요성을 감지하고 그러한 변화를 이끌어 낼 수 있는 새로운 비전을 제시하는 데 초점을 ... 상과 리더가 변화를 어떻게 시작하고 전개해야 하는지에 대한 방안을 제시하고 있다1) 카리스마- 나는 조직에서 조직구성원들의 흥미와 열정을 진작 시키거나 확대시키고, 집단 내 목표나 ... 변혁적 리더는 권력, 지위와 신뢰 등 일종의 카리스마를 소유하고 있는 자로서 매력 있는 비전이나 사명을 제시함으로써 부하들로 하여금 자신이나 조직의 목표에 대한 열정을 갖게 하고 나아가

  방송통신대 | 10페이지 | 6,000원 | 등록일 2022.10.01

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  미국의 트럼프대통령과 중국의 시진핑 주석의 리더십을 리더십 특성이론을 근거로 비교분석하고 정리

  지지자들을 결집하는 인물로 평가를 받는다.트럼프가 보여주는 리더의 특성으로 이와 같은 카리스마 및 자신감을 꼽는 경우가 많으며, 특히 기업인으로서 오랫동안 협상 테이블에 앉아온 만큼 ... 결정된다는 행동 이론, 리더십은 리더와 팔로워 간의 거래적 관계에 의해 형성된다는 거래적 리더십 이론 이외 여러 현대적 리더십 이론으로 카리스마적 리더십 이론, 변혁적 리더십 이론 ... 이러한 카리스마를 이용해 자신에게 유리한 판세를 만들고 상황을 장악해 나가는 능력이 있다는 평가 역시 받고 있다.2) 시진핑의 리더십 특성시진핑(Xi Jinping)은 중국 공산당

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.03.04

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  자신의 리더십향상에 대한 계획을 수립해 보기

  현장에서 일종의 카리스마를 발휘하는 카리스마적 리더십을 갖춘 리더이며, 그러한 카리스마적 리더십에 입각하여 현장을 효율적으로 관리해 내고자 한다.2) 본인이 희망하는 리더십의 특성과 ... 리더의 “카리스마”란 리더가 갖고 있는 해박한 지식이나 그 고유의 전문성(Expertise)에 기인하는 경우가 많으며, 리더는 자신이 종사하는 분야에 대하여 독보적인 전문성과 경험을 ... 해야 할 것임셋째, 과업 달성을 위한 분명한 비전: 카리스마적 리더가 지니고 있는 미래 지향적이며 과업 지향적인 비전은 리더 스스로의 동기를 고취할 뿐만 아니라 리더가 이끄는 공동체

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.11

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  리더십의 영향력에 대한 긍정적 사례에 대해 서술하시오

  왜냐하면 다른 리더십 이론들은 주로 부하직원들이 리더에게 어떻게 반응하는가에 초점을 두고 있는 반면, 카리스마 리더십이론은 리더 자신에게서 나오는 힘 자체에 초점을 두고 있기 때문이다 ... 과거에는 리더에게 카리스마적인 요소가 필요하다고 생각했지만 현대 사회에서는 구성원들과의 원활한 소통 능력 및 공감대 형성능력이 중요시되고 있다. ... 이러한 리더십 이론 중 가장 대표적인 것이 바로 카리스마 리더십이론이다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.11

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  현대적 리더십의 유형 레포트

  이 리더십 유형의 리더는 조직원들의 이성이 아닌 맹목적인 의식에 의해 지도자로서 추앙받는 경우가 많으며, 카리스마 리더십의 효과성은 리더와 구성원들 간의 직접적 상호작용 정도에 따라 ... 카리스마적 리더십 이론의 창시자인 막스 베버와 카리스마적 리더십의 대표적 학자인 house는 카리스마적 리더십 효과는 평상시 일반적 상황보다 조직이 어려운 상황이나 위기에 처했을 때 ... 카리스마가 있는 리더들의 대표적인 특성과 행동들은 열정적이고 추진력이 있으며 의사결정이 빠르고 통찰력이 있다는 장점을 지니고 있지만, 동시에 독단적이며 독선적이고 차가운 면 또한 자주

  리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.08.12

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  리더십 이론 중 사회복지 조직에 적용 가능한 2가지 이론에 대해 기술하시오

  반면 변혁적 리더십은 카리스마 있는 리더가 비전을 제시하고 추종자들에게 영감을 불어 넣어 목표 달성을 위한 노력을 하도록 고무시키는 역할을 한다. ... 즉, 부하직원들은 자신들을 위해 무언가를 해주는 리더를 좋아하고 그런 리더 밑에서 일하고자 한다. ... 먼저 카리스마적 리더십은 개인에게 내재된 독특한 자질로서 다른 사람들에게 영향력을 미치는 능력이라고 정의되고 있다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.13

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  리더십 비대면 일지 좋은 점수 받음

  카리스마적 리더가 될 가능성이 높아진다.2. ... 카리스마 리더십의 문제점과 이에 대한 대응1) 카리스마 리더의 양면성-공공의 선 추구(간디, 히딩크)2) 부정적 측면의 카리스마 리더십과 이에 대한 대응-사리사욕 추구(스탈린, 히틀러 ... 이 같은 카리스마를 가진 사람은 결국 리더로서 대우받게 된다고 하였다.1) 리더의 요건 ex) 루스벨트 대통령, 아웅산 수지, 스티브 잡스①추종자에게 비전을 제시할 수 있어야 한다.②특출한

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.04.02

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  변혁적 리더십 이론을 기반으로 실무적 적용에 관해 생각해 보시오

  카리스마적 리더를 가지고 있는 조직구성원들은 조직에 대한 신념을 가지고 업무를 수행하며 자신들의 리더와 같이 일하는 것에 대하여 자부심을 느낀다. ... 또한 리더는 추종자들의 지성, 합리성, 그리고 신중한 문제해결을 촉진시킨다. 변혁적 리더십은 4가지 구성요소를 가지는데 그 구체적인 내용은 다음과 같다.첫째, 카리스마이다. ... 카리스마는 변혁적 리더십의 가장 중요한 구성요인이다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.09

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  현대적 리더십 이론인 경쟁적 가치 리더십, 카리스마적 리더십, 변혁적 리더십 이론의 특성을 간략히 정리하여 설명하고, 2. 그 중에 하나의 리더십 이론을 선택하여 해당하는 인물을 우리나라 역사, 기업, 영화, 드라마, 서적 등에서 찾아 예시를 제시하되, 3. 그 해당인물과 리더십 이론에 대한 자신의 견해와 더불어 사회복지조직에서 적용했을 때, 장점과 단점을

  카리스마적 리더십카리스마란 구성원들이 스스로 리더를 따르게 만드는 리더의 천부적인 능력, 영향력, 독특한 매력 등으로 해석된다. ... 리더를 대부분의 사람들은 카리스마적이라고 평가한다고 보았으며 그렇게 때문에 타고난 자질이 없더라도 행동을 통해 카리스마적리더가 될 수 있다고 주장했다. ... 앞서 서술했던 카리스마적리더에 대한 이론 중에서도 콘거와 카눈거의 카리스마적리더에 대한 설명에 적합한 예시로 디즈니와 픽사의 합작인 의 주인공 ‘플릭’을 들 수 있다.발명가 개미 플릭은

  리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.10.07

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  자신의 리더십향상에 대한 계획을 수립해 보기

  카리스마라는 용어에 대한 관심은 1920년대 사회학자인 베버가 분류한 권위의 유형 중 하나로 카리스마적 권위를 말하면서 시작했다. ... 리더십대중을 매료시켜 개개인이 따르게 하는 권위나 능력을 카리스마라고 한다. ... 인물예시 : 세종대왕5) 관료적 리더십막스베버가 전통적 리더십과 카리스마적 리더십과 함께 주장한 3가지 리더십중 하나이다.

  리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.12.19

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  리더십 ) 카리스마 리더십은 강력한 힘을 가지고 있지만, 많은 비판의 대상이 되기도 합니다. 예시를 들어 카리스마 리더십의 문제점을 세 가지 이상 제시하시오.

  리더를 따르는 사람들은 이성적인 지식을 갖춘 이들이 아니라 리더에 의해 선택된 충신들이다. 넷째, 카리스마적 지배는 초월적 관계에 있다. ... , 카리스마적 리더의 권위에 의존하게 된 집단 내부의 사람들은 스스로 생각하는 것을 포기하고 리더에게 모든 것을 일임하게 될 가능성이 있다. ... 같이 카리스마를 가지고 사람들을 이끄는 리더는 아주 쉽게 독재로 변질될 가능성이 높다.

  리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.08.19

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