"특수 고용직" 검색결과 161-180 / 8,556건

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  사회 문제 ) 우리 사회에서 문제가 되고 있는 비정규직 문제, 이것이 왜 문제가 되는지 대안에 대해서 서술하시오.

  비정규직 근로자는 우리가 전통적으로 생각하는 기업 내 정규직이 아닌 특수고용, 프린랜서, 플랫폼 노동자 등 다양한 형태로 등장하였다. ... 직접고용이 아닌 비정규직 근로자, 특수고용, 프린랜서, 플랫폼 노동자 등 다양한 근로형태가 등장하였고 이에 대한 근로기준법 적용 문제, 5대 보험 가입문제, 처우 및 근로환경과 위험의 ... 삶의 방식에 따라 시간제로 근무하거나, 자신이 하고 싶은 일의 특성상 프리랜서 혹은 특수고용 형태의 일을 하고자 할 수 있다.

  방송통신대 | 5페이지 | 4,100원 | 등록일 2021.08.04 | 수정일 2024.08.12

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  청년실업 문제점과 해결방안 제시

  기업이 채용 시, 이를 특수 학적으로 인정하도록 하여 교육을 장려한다. ... , 금융권과 현대자동차 등을 중심으로 상시 고용 비정규직을 정규직으로 전환하려는 움직임이 동시에 있기도 하다.따라서 비정규직보호법이 2007.7.1.부터 시행된 바, 법적 측면에서도 ... 상시고용 비정규직의 정규직 전환의 필요가 높으며, 조직 활력을 유지하고 경쟁력 강화를 위해서도 일정규모 이상의 기업은 비정규직 채용을 최소한으로 억제하여야 한다.(4) 개인 차원의

  리포트 | 8페이지 | 3,900원 | 등록일 2022.04.08

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  보건관리_연간사업계획서(병원)

  근로자 매 분기 3시간 이상- 사무직 이외 종사 근로자 매 분기 6시간 이상- 온라인 교육 이수 가능성희롱예방교육전 직원- 고용평등법 근거 연 1회- 온라인 교육 이수 가능금연교육전 ... 안전한 근무환경을 제공하기 위함32024년도 전체 사업 및 계획 추진 일정주요사업세부내용추진일정123456789101112직원 건강증진일반 검진 (1회/년)○○○○○○○○○○○○특수 ... 직원관리직원안전사고 관리 (수시)○○○○○○○○○○○○위원회운영산업안전보건위원회 회의(분기별)○○○○42024년도 전체 사업 계획 추진 세부계획(안)1직원 검진구분채용검진정기 검진특수

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.12.06 | 수정일 2024.07.10

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  배론원격평생교육원 장애영유아를 위한 보육교사 (특수아부모교육론 과제) - 한달 내내 고뇌하면서 적은 과제입니다. 개인과제점수와 교수님평가까지 참고하시라고 함께 올려놓았고 수료성적은 A+ 받았습니다. 도움되시길 바랍니다.

  영국에서 18살 이하 장애 자녀를 돌보는 노동자는 고용주에게 유연 근로를 요청할 권리가 있다. ... 부부는 정규직 일자리를 구해보려 했지만, 돌봄과 일을 병행할 수 있는 곳을 찾기 어려워 각각 파트타임으로 일하며 이전보다 절반 이상 적은 소득으로 아이를 돌보고 생계를 꾸려가고 있다.장애인 ... 최근 장애 자녀를 돌보던 부모의 극단적 선택이 잇따르는 가운데, 가족의 고용·소득 보전·돌봄 등 복합적 장애인 지원책이 필요하다는 지적이 나온다.

  리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.27 | 수정일 2023.10.09

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  [plusreport]내부노동시장 활용의 장점과 단점 및 활용방안을 설명해보기. 반드시 포함될 내용 1)내부노동시장 운영의 장점 2)내부노동시장 운영의 단점 3)내부노동시장 활용방법(중요)

  내부노동시장의 단점을 보완하는 수준에서 고용의 조정과 임금의 유연화를 이룰 수 있다면 정규직과 비정규직 모두가 처한 문제점 상당 부분을 해결할 수 있을 것이다. ... 내부노동시장 활용방법내부노동시장의 단점에도 불구하고, 기업의 특성에 따라 숙련의 특수성이 중요한 경우에는 내부노동시장을 강화하여 활용할 필요가 있다. ... 우리나라의 노동시장은 대기업과 공공부문의 정규직으로 구성된 1차 부문과 중소기업, 비정규직으로 구성되어 저임금과 고용불안에 시달리는 2차 부문으로 나뉘어 있다. 1차 부문은 앞서 언급한

  리포트 | 3페이지 | 3,800원 | 등록일 2021.03.29

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  [고용노동부] 고용보험 노무제공내용 확인신고서(단기 예술인, 단기 노무제공자), 산재보험 입직ㆍ이직신고서(건설기계 특수형태근로종사자)

  미만인 건설기계 특수형태근로종사자의 고용보험 및 산재보험(부과고지사업장 종사자에 한함) 적용을 위한 서식입니다.2. ... 자진신고사업장(건설업 및 벌목업)에 종사하는 건설기계 특수형태근로종사자는 산재보험 적용을 위해 별도 서식인 건설업 및 벌목업 사업장 종사 특수형태근로종사자 산재보험 입직ㆍ이직 신고서를 ... ■ 고용보험법 시행규칙 [별지 제7호의2서식] 고용ㆍ산재보험토탈서비스(total.comwel.or.kr)에서도 신고할 수 있습니다.[ ]고용보험노무제공내용 확인신고서([ ]단기 예술인

  서식 | 2페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.10

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  [고용노동부] 고용보험 노무제공내용 확인신고서(단기 예술인, 단기 노무제공자), 산재보험 입ㆍ이직신고서(건설기계 특수형태근로종사자)

  미만인 건설기계 특수형태근로종사자의 고용보험 및 산재보험(부과고지사업장 종사자에 한함) 적용을 위한 서식입니다.2. ... [ ]고용보험노무제공내용확인신고서([ ]단기 예술인)( 년 월분)[ ]단기 노무제공자[ ]산재보험입직ㆍ이직신고서(건설기계 특수형태근로종사자)※ 뒤쪽의 유의사항 및 작성방법을 읽고 작성하기 ... 자진신고사업장(건설업 및 벌목업)에 종사하는 건설기계 특수형태근로종사자는 산재보험 적용을 위해 별도 서식인 건설업 및 벌목업 사업장 종사 특수형태근로종사자 산재보험 입·이직 신고서를

  서식 | 2페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.10

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  위험에 노출 된 빈민층의 극복 대안

  이들은 기업경영이 악화하거나 정부의 고용유지지원금이 끊기면 실업으로 내몰릴 가능성이 크다.기존 정책 답습하다 취약계층 고용위기 사실상 외면 비정규직·특수고용직 생계유지 대책 필요하다.비정규직과 ... 대규모 실직이 발생해도 고용보험으로 보호할 수 있는 노동자는 얼마 되지 않는다고 볼 수 있는 통계다.노동계는 기존 정책을 그대로 읊은 이 같은 방침이 비정규직·특수고용직 등 취약계층 ... 서비스업·제조업 대규모 실업 예비 실업자, 일시휴직자도 폭증했다.고용노동부와 노동계에 따르면 코로나19와소해 위기 확산이 감지되고 있다.비정규직·일용직 등 취약계층 고통이 특히 컸다

  방송통신대 | 9페이지 | 8,000원 | 등록일 2024.02.28

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  복지국가와 사회보험의 관계를 조명하고 오늘날 사회보장의 확대를 위한 국가의 정책적 방향을 제시하시오.

  이중에서도 비정규직 근로자, 특수형태 근로자들의 경우 적용 대상임에도 불구하고 고용보험의 실질적인 보호를 받지 못하는 등의 문제를 겪고 있는 상황이다.사회보험의 경우 모든 국민의 사회적 ... 문제, 특수고용형태의 근로자 등 고용관계에서 발생하는 특수성으로 인해 가입이 회피되는 경우, 적용대상인데도 불구하고 당사자인 근로자 혹은 사업주의 가입 회피로 인해 미등록된 경우 ... 그러나 사회보험이 확대되어야 한다는 의견들이 꾸준히 이어지고 있는데 이 점을 살펴보면, 우리나라의 경우 비정규직 근로자, 영세사업장 근로자, 저임금 근로자의 경우 사회보험의 사각지대에

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.01

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  장애인 고용을 바라보는 시각 리포트

  이에 특수교육에서도 전환교육을 중요시하며 특히 고용부분을 다루고 있는 목적과 비슷하다.법적으로 장애인을 의무적으로 고용해야하는 기업은 장애인을 단순직-저임금 일자리에 배치함으로써 의무고용을 ... 특히, 미고용사업체는 장애인의 정상적 직장생활이 힘들며, 직무능력이 비장애인에 비해 떨어지고 직무시 사고를 내는 경우가 많을 것이라는 인식이 장애인 고용업체에 비해 높은 것으로 나타났다 ... 장애인 고용을 바라보는 시각1. 고용주(민간, 공공기관)의 입장장애인고용법은 1990년에 제정되어 장애인 의무고용 제도가 도입 된지 30년이 지났다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.16

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  사회복지쟁점세미나 ) 정치의 삼각형을 설명하고, 한국의 정규직과 비정규직 현상 정치의 삼각형에 적용해 설명하고 비정규직 고용문제에 대한 바람직한 해결방법을 논하시오. - 정치의 삼각형을 설명. - 한국의 정규직

  우선 비정규직의 고용 형태는 직접 고용 비정규직과 간접고용 비정규직, 특수고용 비정규직으로 나눌 수 있다. ... 국내기업에서는 외환위기 이후로 종신고용의 관행을 포기하면서 핵심 인재 중심으로 유연한 고용정책이라는 이름 하에 정규직보다 비정규직 채용을 더 늘리고 있다. ... 한국의 정규직과 비정규직 현상을 정치의 삼각형에 적용해 설명하고 비정규직 고용문제에 대한 바람직한 해결방법을 논하시오.참고문헌1.

  방송통신대 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.01.11 | 수정일 2024.04.19

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  비정규직 사례 및 특징,원인분석과 비정규직 문제 개선방안과 향후방향 연구

  근로시간은 풀타임이지만, 앞에서 본 근로계약기간이 정해져 있다면(예:1년) 비정규직 근로자가 되는 것이다.(2) 특수 고용직노동법, 근성으로 인해 기업의 내부노동시장에서 안정적으로 ... 비정규직 정의비정규직이란 일반적으로 근로방식이나 근로시간, 고용의 지속성 등 여러 면에서 표준적인 정규 근로자가 아닌 근로자를 말한다.즉 고용관계와 사용관계가 동일하고 고용기간을 정하지 ... 고용불안이 예상되는 이유로는 임시직, 일용직등 비정규직 근로자들의 증가라고 답한 경우가 33다.

  리포트 | 13페이지 | 4,300원 | 등록일 2021.11.30

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  국가공무원과 지방공무원 관련 인사제도의 차이점을 정리하고 설명하시오

  공무원-일반직 공무원과 특정직 공무원-과 특수경력직 공무원-정무직 공무원과 별정직 공무원-으로 구분된다.2. ... 법관이나 검사, 경찰 공무원, 소방 공무원, 교육 공무원, 군인이나 군무원 등이 이에 속한다.특수경력직 공무원에는 정무직 공무원과 별정직 공무원이 있다. ... 그렇지만 우리가 흔히 말하는 일반적인 행정직 공무원들은 주로 행정부의 각 부처에 소속되어 근무를 하게 된다.국가공무원은 경력직 공무원과 특수경력직 공무원으로 구분할 수 있다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.17 | 수정일 2023.02.19

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  만점보장>영화나 소설 속 인적자원관리를 찾아보고 그에 대해 평가하세요

  특수청소부로 고용한 곳은 조직폭력배들이며, 그들은 신원처리를 위하여 입이 무겁거나 아예 못배운 지적장애인이나 자폐성향의 사람들만 고용한다.인간에게 직업은 사회적 위치 이론과 자기 실현의 ... 그것은 직장일 뿐이고, 그일을 할수록 자신들은 오늘 먹을 일용할 양식이 생기는 일용직에 가깝지만, 그들은 성실하고 부지런하게 일을 처리한다. ... 그들에게는 그것이 생계이고 직장이기 때문에 그저 열심히 할 뿐이다. 열심히 하는 것은 좋은것일까 나쁜것일까? 성실함은 나쁜 것일까 좋은것일까?

  리포트 | 2페이지 | 9,000원 | 등록일 2022.10.26

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  HR과조직시스템의이해 이OO교수님 기말고사 타이핑

  미라이의 경영철학 : 직업 안정성- 70세- 명예퇴직 x- 정리해고 x- 충성심- 전원 종신고용- 비정규직x, 파견직x? ... 이를 활용하여 직무정보 기술 [특수한 작업 행동 기록, 육체적 활동에 기반한 직무여야함]? ... 생산직에서 아주 유용하게 쓰임][2] 인적자원의 공급분석기법?

  시험자료 | 36페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.05.03 | 수정일 2023.05.10

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  전교조 및 공무원노조 전임자에 세금으로 급여 주는 타임오프제는 과연 공정한 것인지 자신의 생각을 자유롭게 서술하시오

  교육의 특수성이 강조되고 있지만 노동자로서의 교사라는 직업적 특성 때문에 노조가 결성된 것이다. ... 이는 회사의 생산활동에 참여하지 않는다는 측면뿐만 아니라 노조가 고용주로부터 독자적으로 사용하는 것이 중요하다는 측면에서도 마찬가지다. ... 노조 전임자에 대한 고용주의 임금 지급은 타임오프가 경이적일 때 원칙적으로 금지된다. 다만 임금은 노사 특성이 있는 직종에 한해 정상근로시간으로 인정해 지급한다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.17

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  감시 단속직 노인근로자의 인권상황에 대한 실태와 인권 개선에 대한 내용을 분석하고 설명하며, 문제점과 해결방안에 대하여 작성하시오.

  감시·단속직 노인근로자의 인권 개선 방안(1) 고용안정성 확보 및 근로계약의 명확화근로기준법과 노조법 상의 노동자 개념을 확대하여 간접고용 성격을 지니거나 그렇지 않은 특수고용 노동자들을 ... 55세 경비업 종사자 874명 중 언어·정신적 폭력을 경험한 비율은 전체 32.5%에 달한다.(5) 감시·단속직 근로자 보호 기구에 관한 문제감시·단속직 노인근로자의 인권을 보호하기 ... 처리 등 다양한 부가업무 수행함에 따라 다른 일반 근로자의 업무에 비해 정신적·육체적 피로가 적다고 단정할 수 없다.(4) 감시·단속직 근로자에 대한 인식의 문제감시·단속직 근로자들은

  리포트 | 3페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.06.15

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  인사행정론 요약본

  특정직 지방공무원은 공립대학 및 전문대학에 근무하는 교육공무원, 자치경찰공무원 및 지방소방공무원과 특수분야 업무를 담당(나) 특수 경력직 공무원3) 정무직 공무원? ... 임용권이란구분국가공무원지방공무원법적근거국가공무원법, 대통령령, 헌법기관규칙지방공무원법, 지방자치법, 조례임용권자대통령 국회의장, 대법원장, 중앙선거관리위원장, 헌법재판소장지방자치단체장보수재원국비지방비공무원의 구분경력직일반직경력직일반직특정직특정직특수경력직정무직특수경력직정무직별정직별정직 ... 실적제도의 한계 시정8) 대표관료제의 실현방안가) 모집의 적극화나) 선발방법의 타당성 제고다) 교육휸련기회 확대라) 공정한 근무성적 평정마) 고용할당제바) 고용평등조치사) 적극적조치

  리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.01.18 | 수정일 2021.02.20

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  사회복지실습소감문

  직원의 파트는 사무관리직, 간호관리직, 생활지도원 분야로 나뉘어 있으며 각각 사회복지사 3명, 사무원 1명, 간호조무사 1명, 작업치료사 1명, 요양보호사 6명 조리원 1명 운전원 ... 코로나가 창궐해지면서 외부강사를 고용할 수 있는 여건 등에 대한 제약이 많았다고 한다. 코로나가 퍼지게 되면 클라이언트들이 고령이어서 건강에 문제가 치명적일수 있기 때문이다. ... 이렇기 때문에 국가차원에서는 국가재난이라는 특수한 상황 속에서 이들을 지원할수 있는 자구책 마련이 있어야 한다고 생각이 들었다.또한 두 번째는 프로그램의 전문성이다.

  리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.06.09

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  독일과 미국의 사회보험에 대하여 비교하여 설명하고, 우리나라의 사회보험 중 반드시 필요한 사회보험이 있다면 그이유는 무엇인지에 대해 논의해보고 자신의 생각을 기술하시오

  공무원·교사·군인 같은 특수직 종사자와 자영업자들은 소득의 9%를 보험료로 낸다. 반면 회사원들의 보험료는 월급의 4.5%다. 또 독일에는 실업급여 제도가 없다. ... 즉, 정규직과 비정규직 구분 없이 모든 사람이 일을 통해 생활하고 있는 것이다.독일에서는 직업 안정성이 매우 중요하다. ... 건강보험, 국민연금, 산재보험, 고용보험이 그것이다. 독일에서는 실업보험료 및 의료보험료 납부액 전액을 정부가 부담하고 있어 개인부담금이 없다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.01

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