"교육관련 HRD 사례" 검색결과 1-20 / 636건

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  성인계속교육 및 HRD 연구방법의 사례를 두가지 제시하고 각 연구방법의 프로세스, 장단점을 비교하여 논하시오.

  성인계속교육 및 HRD 연구방법의 사례를 두가지 제시하고 각 연구방법의 프로세스, 장/단점을 비교하여 논하시오.성인계속교육 및 HRD 연구방법의 사례를 두가지 제시하고 각 연구방법의 ... 여러 관련 연구 사례들 중, 현대의 기술 및 환경 동향을 반영한 사례들을 선정하였으며 그 내용은 다음과 같다.1) 기술 환경변화에 대응하는 인적자원개발정책 발전 과제기술변화에 대응하는 ... 프로세스, 장/단점을 비교하여 논하시오.성인계속교육 및 HRD(Human Resource Development) 교육은 인력개발 및 인사관리의 영역 안에서 교육 및 훈련을 진행하는

  리포트 | 3페이지 | 4,300원 | 등록일 2020.06.17

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  인적자원관리

  개인개발의 의의5, 사례기업의 연혁6, 사례기업의 조직과 인사관리7, 사례기업의 직원 교육 현황8, 사례기업 분석 및 평가결론참고문헌서론인적자원개발이란 조직의 효과성을 증진시키기 위한 ... )의 의의2, 인적자원관리 관련 개념3, 인적자원관리의 변화 양상과 구성요소4. ... 개인개발은 교수자 중심교육 및 훈련, 컴퓨터기반교육 및 훈련, 위성프로그램, 영상컨퍼런스, 자기 주도학습, OJT 등의 형태로 이루어진다는 점에서 개인개발은 개인에 초점, 생애개발은

  방송통신대 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.05.18

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  인적자원개발(HRD)의 주요 요인인 경력개발(CDP)과 HRD 평가의 필요성과 함께 최근 기업의 사례를 통해 왜 경력개발과 HRD 평가가 중요성이 무엇인지 내용 기술하시오. 서론

  조직은 HRD 평가를 통해 인적자원의 역량과 경쟁력을 향상시키고, 조직문화와 전략에 부합하는 HRD를 구현할 수 있다.HRD 평가의 사례(B사의 교육평가위원회)B사는 대형 제약회사로 ... 임직원의 경력개발을 지원하기 위해 다양한 기회와 자원을 제공하며, 임직원의 성과와 발전을 인정하고 보상한다.상호 협력임직원과 조직은 서로의 기대와 요구를 소통하고 조율하며, 경력개발에 관련된 ... 인력개발과 활용인적자원개발(HRD)의 주요 요인인 경력개발(CDP)과 HRD 평가의 필요성과 함께 최근 기업의 사례를 통해 왜 경력개발과 HRD 평가가 중요성이 무엇인지 내용 기술하시오.서론인력개발과

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.23

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  HRD(인적자원개발)의 개념과 구성요소를 설명하고, 국내 또는 해외 기업의 HRD 사례 1가지를 조사하여 분석하시오.

  HRD 개념2. HRD 구성요소3. 사례조사Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론인적자원개발(HRD)은 ‘인적자원’과 ‘개발’로 구성됩니다. ... 직무 관련 기술과 지식을 강화하고, 리더십과 커뮤니케이션 등의 역량을 개발하여 개인의 성장과 조직의 성과에 기여한다. ... 과목명 : 인적자원개발론과제주제 : HRD(인적자원개발)의 개념과 구성요소를 설명하고, 국내 또는 해외 기업의 HRD 사례 1가지를 조사하여 분석하시오.학습자명 : 이 상 화아 이

  리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.01.13

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  인적자원개발(HRD)의 주요 요인인 경력개발(CDP)과 HRD 평가의 필요성과 함께 최근 기업의 사례를

  기업 사례HRD 평가의 성공사례라 할 수 있는 LG전자의 인적자원관리를 사례로 들자면 분야별 사내외 전문가를 활용해 직무교육과정을 개발해 가동하는 직무 컬리지를 통해 전 구성원의 진급과 ... 참여하는 새로운 교육방식으로 결과적으로 기업의 성장과 발전의 도모를 도울 수 있다.이러한 LG전자의 HRD 사례가 경력개발과 연관이 있는 까닭은 실전역량, 그리고 필요역량의 제고가 ... 인적자원관리는 사람과 관련된 문제를 다루고 있기 때문에 조직 관리와 밀접한 연관성을 지닌다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.07

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  HRD(인적자원개발)의 개념과 구성요소를 설명하고, 국내 또는 해외 기업의 HRD 사례 1가지를 조사하여 분석하시오

  직무 관련 기술과 지식을 강화하고, 리더십과 커뮤니케이션 등의 역량을 개발하여 개인의 성장과 조직의 성과에 기여한다. ... 기업에서 HRD를 성공적으로 적용한 사례를 조사하여 분석하겠다. ... HRD의 구성요소3. 기업의 HRD 사례 조사 및 분석4. 시사점 및 나의 생각Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌1Ⅰ.

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.06.20

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  인적자원개발(HRD)의 평가유형 및 방법

  것으로,교육현장 적용의 성공사례발굴을 통해 성공요인을 연구/벤치마킹하는 등 실제적인 교육 효과를 높이는 활동이다.결론적으로 HRD의 책무성의 관점에서 교육의 평가가 반드시 이루어져야 ... 선행 지표와 후행지표를 통하여 HRD활동 전반의 효과성을 판단한다.(3) 성공사례방법(Success Case Method: SCM)은 실제 현장의 맥락 속에서 교육효과를 평가하는 ... 부서를 비용센터(cost center)가 이익센터(profit center)로 인식 전환 가능하도록 한다.(2) 지수화 접근법은 HRD의 책무성을 위한 측정기준들을 제시하고,성과관련

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.08.26

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  배움평생교육원 인적자원개발론 'HRD(인적자원개발)의 개념과 구성요소를 설명하고, 국내 또는 해외 기업의 HRD 사례 1가지를 조사하여 정리하시오.'

  총무부서는 교육이 임금과 바로 연결될 수 있기 때문에 교육연수팀과 밀접한 관련이 있다.이어서 카메라 회사인‘캐논’의 HRD 사례를 소개해보겠다. ... 기업의 HRD 사례먼저 강의 중 소개 된 국 D조선회사의 HRD 사례를 살펴보면 교육연수팀(팀장 포함 17명)에서 기업 전체 교육훈련을 담당하고 있고 자체 연수원을 보유하고 있다. ... HRD의 개념과 구성요소2. 기업의 HRD 사례III.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.04

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  HRD교육프로그램을 기업 및 관련기관을 통하여 조사 후 선택하여 HRD프로그램 개발 과정에 대하여 구체적으로 설명

  이처럼 점점 더 그 중요성이 높아지는 HRD와 관련하여 그 교육프로그램에 대하여 기업과 관련기관의 사례를 조사해보고 개발과정에 대하여 알아보는 것이 필요하다.따라서 본 글에서는 HRD ... 인적자원개발론주제: HRD교육프로그램을 기업 및 관련기관을 통하여 조사 후 선택하여 HRD프로그램 개발 과정에 대하여 구체적으로 설명하시오. ... LG화학의 메타버스 업무환경은 게더타운이라는 가상 플랫폼을 기반으로 이루어지는데 이와 관련한 HRD 교육프로그램에는 대표적으로 메타버스 공간을 활용한 신입사원 교육이 있다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.21

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  HRD(인적자원개발)의 개념과 구성요소를 설명하고, 국내 또는 해외 기업의 HRD 사례 1가지를 조사하여 분석하시오

  또한 회사는 교육과 관련된 정보를 한눈에 볼 수 있도록 '코스프로파일'을 제공해 학습자들이 과정을 선택하는 데 도움을 주고 있다.셋째, 집단적인 교육 이외에도 언제든지 학습할 수 있는 ... 본론1) HRD의 개념2) HRD의 구성요소3) 국내 기업의 HRD 사례 조사 및 분석3. 결론4. 참고문헌1. ... 서론이 과제에서는 HRD의 개념과 구성요소를 설명하고, 국내 기업의 HRD 사례를 조사하고 분석해보려 한다.2.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.13 | 수정일 2023.10.31

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  HRD(인적자원개발)의 개념과 구성요소를 설명하고, 국내 또는 해외 기업의 HRD사례 1가지를 조사하여 분석하시오.

  먼저, 교육과 훈련 분야에서 삼성전자는 'Samsung Learning Center'를 통해 직무와 관련된 다양한 교육 과정을 제공한다. ... 이와 같은 HRD의 중요성은 다양한 사례에서도 확인할 수 있다. ... HRD(인적자원개발)의 개념과 구성요소를 설명하고, 국내 또는 해외 기업의 HRD사례 1가지를 조사하여 분석하시오.1.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.02

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  연구 주제 - 인공지능 기술을 활용한 HRD 전략의 개발과 적용

  예를 들어, 국내 기업에서 인공지능을 활용한 신입사원 채용 프로세스 개선 사례, 인공지능 기반의 직무 역량 강화를 위한 교육 프로그램 도입 사례 등을 조사하고 분석하여 연구 결과에 ... 실제 기업이나 교육 기관에서 디지털 기술을 활용한 혁신적인 교육 방식을 도입하고 어떠한 성과를 얻었는지에 대한 사례 연구를 포함시킴으로써 연구의 실용성을 높일 수 있습니다. ... 그러나 이러한 교육 프로그램이 조직의 비즈니스 목표와 어떻게 연결되는지에 대한 더욱 구체적인 분석과 사례 연구가 필요합니다.

  리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.18

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  인공지능 발전에 따른 국내 HRD의 미래 변화 예측

  예를 들어, 국내 기업에서 인공지능을 활용한 신입사원 채용 프로세스 개선 사례, 인공지능 기반의 직무 역량 강화를 위한 교육 프로그램 도입 사례 등을 조사하고 분석하여 연구 결과에 ... 실제 기업이나 교육 기관에서 디지털 기술을 활용한 혁신적인 교육 방식을 도입하고 어떠한 성과를 얻었는지에 대한 사례 연구를 포함시킴으로써 연구의 실용성을 높일 수 있습니다. ... 이 연구에서는 윤리적 측면에 대한 언급은 있었지만, 더 깊은 수준의 분석과 논의를 추가함으로써 인공지능의 사용과 관련된 윤리적 문제에 대한 더 큰 인식을 제공할 수 있을 것입니다.

  리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.21

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  HRD(인적자원개발)의 개념과 구성요소를 설명하고, 국내 또는 해외 기업의 HRD사례1가지를 조사

  HRD 개념 및 구성요소2. HRD 사례3. 시사점Ⅲ. 결론Ⅰ. ... 과목명 : 인적자원개발론주제 : HRD(인적자원개발)의 개념과 구성요소를 설명하고, 국내 또는 해외 기업의 HRD사례1가지를 조사하여 분석하시오- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. ... 즉 인적자원개발 개념과 구성요소에 대해 분석하고 국외 기업인 PIXAR 애니메이션 기업의 HRD 사례를 조사해 보고자 한다.Ⅱ.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.29

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  HRD(인적자원개발)의 개념과 구성요소를 설명하고, 국내 또는 해외 기업의 HRD 사례 1가지를 조사하여 분석하시오.

  [부연설명]- 1주차 내용을 참고하여 HRD 개념과 구성요소를 설명- 기업의 HRD 사례의 경우, 각자 조사한 사례를 정리하며 제시하고(1주차 2차시에 제시된 기업 사례를 참고), ... 인적자원개발의 구성요소 설명 및 기업의 HRD(인적자원개발) 사례첫째, 인력의 확보이다. ... .^3)^4)(^5)(^6)^7^8..FILE:Contents/section0.xml[과제주제]HRD(인적자원개발)의 개념과 구성요소를 설명하고, 국내 또는 해외 기업의 HRD 사례

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.06.06

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  HRD(인적자원개발)의 개념과 구성요소를 설명하고, 국내 또는 해외 기업의 HRD 사례 1가지를 조사하여 분석하시오

  HRD 사례국내 기업 HRD 사례중 L그룹의 Value Program(팀장 대상) 사례에 대해 분석하고자 한다. ... HRD 개념과 구성요소를 설명- 기업의 HRD 사례의 경우, 각자 조사한 사례를 정리하며 제시하고(1주차 2차시에 제시된 기업 사례를 참고), 수업내용을 적용하여 분석한 의견 내용을 ... 본 보고서에서 구체적으로 인적자원개발(HRD)의 개념과 구성요소에 대해 알아보고 더 나아가 HRD의 사례를 조사해보고자 한다.Ⅱ. 본론1.

  리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.06.11

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  HRD(인적자원개발)의 개념과 구성요소를 설명하고, 국내 또는 해외 기업의 HRD 사례 1가지를 조사하여 분석하시오

  우리나라의 인적자원개발기본법에서는 국가, 지방단체, 교육기관, 기업 등이 인적자원을 양성 및 활용하기 위해 이와 관련된 사회적 규범, 네트워크를 형성하는 활동을 지칭한다고 정의하였다.인적자원의 ... HRD Growth Index사례를 분석하고자 한다. ... 어떻게 HRD가 이뤄지는지 사례를 통하여 알아보고자 한다.2.

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.09.23

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  인적자원개발론-HRD(인적자원개발)의 개념과 구성요소 및 국내 기업의 HRD [국내 유통회사 중 하나인 'L' 사의 사례를 바탕으로]

  조직개발1) 사내 아카데미 : 모든 사내 직무 (영업관리, 안전, 경리, HR, 기획, 마케팅 등) 에 관련된 분야에 대해 전문성을 기르기 위해서 자격증 취득이나 외부 교육 과정에 ... 과목명 : 인적자원개발론주제 : HRD(인적자원개발)의 개념과 구성요소 및 국내 기업의 HRD국내 유통회사 중 하나인 ‘L’ 사의 사례를 바탕으로 –– 목 차 –Ⅰ. ... 본론국내 기업가운데 ‘L’ 유통사의 HRD 사례를 분석해 보고자 한다.HRD부문 조직구성HR 부문의 관리본부는 총 4개팀 (HR 기획팀, 인재육성팀, 기업문화팀, 총무팀) 으로 약

  리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.11.02

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  기업현장에서 인적자원관리(HRM)와 인적자원개발(HRD)의 조직 관계와 기능적 특성에 대해 토론해보시오.

  관련 이론적 배경과 이들의 상호 작용에 대한 개념적 이해를 바탕으로 실제 조직에서의 사례와 연구 결과를 종합하여 논의할 것입니다.Ⅱ. 본론1. ... HRD는 교육, 훈련, 개발 프로그램을 통해 개인의 역량을 강화하고 조직 전체의 성과와 경쟁력을 향상시키는데 목적이 있습니다. ... 이에 반해 HRD는 조직의 성과 향상과 직원 개인의 역량 향상을 위해 교육, 훈련, 개발 프로그램을 제공하고 실시합니다.HRM과 HRD는 상호 연계되어 조직의 지속적인 성장과 경쟁력

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.23

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  HRD교육프로그램을 기업 및 관련기관을 통하여 조사 후 선택하여 HRD프로그램 개발 과정에 대하여

  인적자원개발론주제: HRD교육프로그램을 기업 및 관련기관을 통하여 조사 후 선택하여 HRD프로그램 개발 과정에 대하여 구체적으로 설명하시오. ... HRD 교육프로그램 예시1) 국민내일배움카드국민내일배움카드는 국가에서 운영하는 직업훈련 지원카드로 직종에 관련 없이 직업훈련을 원하는 국민에게 소정의 금액을 기업 혹은 개인에게 지원하여 ... 그래서 본론에서는 사례를 중심으로 HRD 프로그램이 어떤 특징을 가졌는지 주의 깊게 살펴보고자 한다.Ⅱ. 본론1.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.17 | 수정일 2023.02.19

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