"포스코 노사" 검색결과 1-20 / 767건

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  포스코엠텍 노사관계 사례 조사

  효율적인 노사운영관계 사례 - 포스코 엠텍 - 이름 / 학번 1목차 CONTENTS 회사소개 노사운영 정책 개선효과 시사점 01 02 03 04 2회사소개 1 3회사소개 4 매출액 ... 알루미늄 탈산제 공장을 준공하며 포스코에 알루미늄 탈산제를 공급하고 있음노사운영정책 2 5노사운영정책 6 01 04 03 02 회사 노동조합 노경공동연구반 노경협의회 뉴패러다임 센터 ... 현황 단위 : 억원 부문 주요고객 철강원료 부문 ( 주 ) 포스코 제품포장 부문 ( 주 ) 포스코 엔지니어링 부문 Baoshan Steel Co., Ltd.

  리포트 | 15페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.03.10

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  포스코(포항제철, POSCO) 특성, 포스코(포항제철, POSCO) 주요내용, 포스코(포항제철, POSCO) 상업화, 포스코(포항제철, POSCO) 관리,포스코(포항제철)노사관계

  포스코(포항제철, POSCO)의 특성, 포스코(포항제철, POSCO)의 주요내용, 포스코(포항제철, POSCO)의 상업화, 포스코(포항제철, POSCO)의 관리, 포스코(포항제철, ... 포스코(포항제철, POSCO)의 상업화Ⅴ. 포스코(포항제철, POSCO)의 관리1. ... 포스코(포항제철, POSCO)의 특성1. 제품의 특성2. 기술적 특성3. 상품시장의 특성4. 요소시장의 특성Ⅲ. 포스코(포항제철, POSCO)의 주요내용Ⅳ.

  리포트 | 16페이지 | 6,500원 | 등록일 2013.07.22

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  포스코 노사관계

  본사와 포항종합제철 포항제철소 , 광양에는 광양제철소 서울에는 포스코 센터가 있다 . 2000 년 10 월 민영화 완료 됨으로 소유와 경영 포항종합제철이 분리된 선진형 전문 경영인 ... 대통령은 경제 개발계획의 중점인 중화학공업의 육성을 위해서는 현대적인 종합제철소가 필요하다 하여 박태준 사장을 중심으로 1968 년 4 월 1 일 포항종합제철주식회사 창립 포항에는 ... 포항종합제철주식회사 창립 1970.04 포항제철소 1 기 설비 착공 1986.12 포항공과대학교 개교 1988.06 주식상장 ( 국민주 1 호 ) 1992.10 포항제철 4 반세기

  리포트 | 27페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.04.12 | 수정일 2014.05.18

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  포스코(posco)의 노사관계 연구분석

  앞으로 이야기 하게 될 포항제철 역시 노사관계의 전반적 변화라는 흐름 속에 예외일 수는 없었다고 본다. ... 문제를 해소시켜 노사간의 분쟁발생소지를 미연에 방지하기 위한 수단으로 활용되었다고 볼 수 있다.포항제철은 노사관계 뿐 아니라 인적자원에 대한 효율적 관리전략의 차원에서도 온정주의적 ... 포스코 노사관계의 발전 과정목 차Ⅰ. 서론1. 문제의 제기2. 분석틀의 설정Ⅱ. 본론1. 포스코 회사 소개2. 포스코 노사관계의 체제3. 포스코 노조의 체제Ⅲ. 결론1.

  리포트 | 15페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.11.30 | 수정일 2014.11.24

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  [노사관계] 포항제철의 노사관계

  노사관계적 측면에서 볼 때 포항제철이 구축해 온 노사관계 체계. ... 포철의 노사동반자관계앞에서 포항제철의 노사관계의 변천과정을 5 단계로 살펴보았다. ... 포항제철의 노사동반자관계 사례(2000년 기준)포항제철은 현대자동차, 삼성전자와 더불어 명실 공히 한국을 대표하는 3대기업이자 철강업계의 세계적인 초우량기업이다. 1999년말 현재

  리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.07.15

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  [노사관계론] 경영참가(POSCO, SAIC사례)

  ESOP 도입사례, 포스코자금관리실, 2002 우리사주조합 실제운영사례.협력적 노사관계법.박지우.2004.12.02 ◈ 인터뷰 기사 강신준 동아대학교 경제학부 교수 ◈ 인터넷 신문기사 ... ESOP 도입사례, 포스코자금관리실, 2002 우리사주조합 실제운영사례.협력적 노사관계법.박지우.2004.12.02 ◈ 인터뷰 기사 강신준 동아대학교 경제학부 교수 ◈ 인터넷 신문기사 ... POSCO 사례분석(2) ESOP 도입 배경1 기업 내부 배경 ◈ 1988년 포스코 기업 공개 시 발행주식의 10%를 직원에게 우선배정 ◈ 이후 증자를 통해 직원들이 추가로 자사주를

  리포트 | 29페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.04.28

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  노사관계정의 hrm 한국노사관계 현대자동차 삼성 현대노조 무노조경영 삼성노사 포스코

  노사관계의 발전 과정2) 노사관계의 기본구조3) 노사관계는 왜 대립적인 동시에 상호의존적? ... 노사관계의 경제적 중요성대립적 또는 적대적 노사관계는 화합적 또는 협조적 노사관계에 비해 노사간의 긴장을 고조시키고 노사 협의의 거래 비용을 증가시키며 노사 분규의 발생 가능성을 높인다.노동조합의 ... 한국의 경영학적 관점에서 노사문제1. 노사관계정의1) 노사관계의 본질? 임금노동자(employee)-사용자(employer)와의 관계?

  리포트 | 42페이지 | 3,000원 | 등록일 2010.03.31

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  포스코,포스코기업소개,포스코조직도,포스코핵심가치및인재상,포스코채용,포스코개발,포스코평가,포스코보상

  ~’81)] 1970. 4 포항제철소 1 기 종합 착공 1981. 2 포항제철소 4 기 설비 종합준공 [ 광양건설기 (‘82~’92)] 1985. 3 광양제철소 1 기 설비 종합착공 ... : 48 조 2403 억원 (13 년 기준 ) 사원수 : 17609 명 매출액 : 30 조 5435 억원 (13 년 기준 ) 1968. 4 포항종합제철㈜ 설립 [ 포항건설기 (‘70 ... 준공 1968 년 포항 종합 제철주식회사를 토대로 시작된 기업으로 철강 사업역량을 기반으로 지속 성장하는 글로벌 우량기업을 목표로 하는 세계 최고의 철강회사 중 하나 .

  리포트 | 54페이지 | 6,000원 | 등록일 2020.04.17

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  포스코 인적자원개발

  회사 개요 1983 년 포항제철소준공 1992 년 최신 설비를 갖춘 광양제철소를 준공 1998 년 조상생산 기준 세계 1 위의 철강회사로 발돋움 2000 년 민영화 이후 해외 생산기지를 ... HRD Posco Posco 인적자원개발목차 Ⅰ. 회 사 개요 Ⅱ. 포스코 인재상 Ⅲ . 인재개발원 소개 Ⅳ. HRD 전략과 인재육성 방향 교육 프로그램 Ⅴ. ... 운영방침 교육대상 : POSCO family 임직원 교육과정 : e-learning, 집합교육 - 자격인증 : 사내인증 (Lv.1~3)Ⅳ.

  리포트 | 24페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.05.25

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  포스코기업소개,포스코교육훈련,포스코복지,포스코임금

  목차 기업소개 , 선정이유 채용 교육훈련 임금 복지 결론1968 년 포항제철주식회사 제선 , 제강 , 및 압연재 생산을 주 사업 2000 년 민영화 후 , 2002 년 포스코로 상호변경 ... 조직문화 헌신도 높은 조직문화 위계지향적 문화 POSCO WAY 인재 지향형 문화 제철보국 글로벌화실행인 세계인 창조인 2. ... 비용 감소 노사 모두 Win-Win 효과스마트 office 이용 전 좌석 예약 다양한 형태의 업무포레카 (POSCO +Eureka) 놀이와 휴식을 통한 창의적인 사고 기회 확대여성

  리포트 | 23페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.09.07

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  노사관계의 본질과 형태에 대하여 논하시오.

  그러나 우려의 시각도 나오고 있는데, 강성 노조의 확산이라는 현상을 예견하고 있기 때문이다. 2018년에도 포스코 기업 또한 민노총 산하 노조가 설립되고, 삼성 전자마저 한국 노동 ... 단계적 특징에 의하여(1) 전제적 노사관계(2) 친권적 노사관계(3) 완하적인 노사관계(4) 전투적 노사관계(5) 민주적 노사관계Ⅲ. 결론Ⅳ. 출처 및 참고문헌Ⅰ. ... 노사관계론노사관계의 본질과 형태에 대하여 논하시오.노사관계론노사관계의 본질과 형태에 대하여 논하시오.Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론ⅰ. 본질ⅱ. 형태 ? 분석적 방법에 의하여ⅲ. 형태 ?

  방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.06.17 | 수정일 2023.03.02

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  노사관계 성공 실패 사례 레포트

  성공사례 ②-포스코플랜텍 단체협약 무교섭 타결포스코플랜텍 노사 양측은 2014년 7월 25일 양측이 제시한 사안에 합의하고 2014년도 단체협약을 무교섭으로 타결한 바가 있다. ... 노사관계를 보여주는 대표적 사례라고 할 수 있다.이런 무교섭 타결에 대한 배경으로는 포스코플랜텍이 매년 엄청난 적자를 이어나갔기에 포스코 전체 매출에 큰 걸림돌을 담당했기 때문이다 ... 노사 단체협약의 경우 통상적으로 6차례 이상 교섭을 벌이는 것이 관례이나, 포스코플랜텍의 경우 노사가 비상 경영 상황을 조속히 극복하자는 큰 뜻이 모여 무교섭으로 타결한 양상을 볼

  리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.05.30 | 수정일 2020.06.01

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  (A+)식스시그마 사례연구 보고서 제출

  포스코 엠텍의 매출은 대개 독보적인 위치를 차지하고 있는 철강포장 분야에 집중되어 있지만, 이 밖에도 제철용 탈산제 생산부문에서 국내 시장점유율 40%로 2위 기업의 위상을 차지하는 ... 본론(1) 사례연구회사 선정대상이 되는 포스코엠텍은 철강산업에 속하는 회사로서 포스코(POSCO)의 자회사이다. 2006년부터 대한민국의 철강산업에서는 하나의 큰 변화가 생겨났다.이 ... 거두면서 더불어 협력적 노사관계의 정착에도 보탬을 주었던 것이다.

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.09.18 | 수정일 2023.11.01

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  능력주의적 인사관리의 문제

  포항제철의 경우 기업 측은 90년 4월부터 노사합의에 의해 새로운 직제에 따른 인사관리를 이미 시작하고 있으며, 시행과정에서 발생하는 문제점들을 계속 보완하는 작업을 진행 중이다. ... 인사체계를 정비해야 한다.포항제철에서 본격적으로 도입되어 실시되고 있는 직능자격제도는 한국의 다른 대기업에서도 주목의 대상이 되고 있으며, 인천제철에서도 최근 이 제도를 도입하여 ... 포항제철의 경우 기업 측은 향후 임급교섭시에도 급여인상요인을 직능가급에 반영하여 고과급분을 확대하도록 해야 한다고 보고 있다.

  리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.09.22

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  포스코 swot 분석 & 본원적 전략

  후판가공)을 통합해 분할한 포스코 SPS(POSCO Steel Processing & Service)를 출범했다. ... 하지만 현재는 코로나 바이러스로 모두가 힘든 시기인 만큼 노사 간 의견차가 좁아지지 않아 약점 극복이 힘들다면 당분간은 사업을 축소를 고려해야할 것이다.3.본원적 전략 ? ... 1.포스코의 기업문화2.포스코 SWOT분석3.SO전략 & ST 전략4.WO전략 & WT전략5.포스코의 본원적 전략1.포스코의 기업문화1.1 경영철학과 목표 ?

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.04.13 | 수정일 2020.10.20

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  (국제인권법) 최근(2022. 11. 21) 내한한 유엔 미얀마 인권특별보고관(토마스 앤드루스)은 ‘미얀마 군부의

  (POSCO)가 협력사업 단절을 통해 군부의 자국민들에 대한 인권침해에 연루되지 않도록 권고’한 바 있다. ... 2005년부터 인도의 오딧사주와의 MOU 체결 후 대규모의 제철소를 건설했는데 이는 인도 역사상 최대 규모의 직접 투자에 해당됐다. ... 삼자는 물론 다국적 기업까지 모두 이를 준수해야된다고 밝히고 있지만 거의 정부와 다국적 기업이 준수해야 될 것으로 선언 내용이 채워져 있고 규범은 고용, 훈련, 작업장, 생활조건, 노사관계

  방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.14

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  [A+] 연세대학교 노사관계론 2020년 1학기 기말고사 족보

  확대 및 개선하는 등 난마처럼 얽히었던 POSCO의 노사관계는 자사의 유려한 개혁을 통해 갈등이 마무리 될 수 있었다.POSCO사례로 도출할 수 있는 기업 경영의 측면에서 본 정년연장 ... 이에 국내 대표적인 제조업인 ‘POSCO’의 노사갈등 및 임금피크제 도입 사례를 분석하여 어떤 논리와 방법으로 임금체계를 개선해야 우리 나라 사회 정년연장에 친화적인 여건을 구축할 ... 수 있는지 설명하고자 한다.노동존중 사회를 표방한 현 정부 출범 이후 POSCO는 자사와 사내협력업체의 정년연장과 그에 따른 부당노동행위 대한 논란이 제기되면서 노사 양측의 총성 없는

  시험자료 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.09.25

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  (교재2장 참고하여 우리 사회에서 시행되었던 대표적인 신자유주의적 정책들을 살펴보고, 그것이 우리 사회에 어떤 영향을 미쳤는지 검토)

  대표적인 민영화 사례는 아래와 같다.- 포항제철 → 포스코- 한국통신공사 → KT- 한국담배인삼공사 → KT&G국가의 상징과도 같았던 주요 공공기업과 기관들을 민영화한 것은 큰 사건이었는데 ... 무엇보다 노사관계에서 기업이 우위에 서며 노동자의 권리가 후퇴되고 노사의 갈등의 심화 되었으며 비정규직이 본격적으로 확산되기도 했다.비정규직의 확산은 국가가 기업들의 비정규직 채용에 ... 신자유주의적 정책이 사회에 미친 영향1) 비정규직 확산과 노사갈등2) 빈곤의 확대와 고착화3) 규제 완화로 인한 사회의 양극화, 물질만능주의4) 환경파괴5) 정리결론참고문헌대한민국의

  방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.02.05

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  4대 부문의 구조조정 (기업 부문의 구조조정, 금융구조조정, 공공부문의 구조조정, 노동부문의 개혁, 결론)

  , 대한송유관, 포항제철, 한국통신, 한국중공업, 담배인삼공사를 민영화 했다.노무현 정부는 네트워크 기간산업의 민영화는 보류했지만 공공부문의 경영평가를 수익성 원리에 따라 실행했다.노동부문의 ... 개혁참여적, 협력적인 노사관계를 확립한다는 목표는 이미 오랜 전에 사라졌다. ... = 은행 효율화 = 경쟁력 강화’ 라는 공식이 반드시 옳지는 않을 것이다.공공부문의 구조조정김대중 정부는 19개의 공기업에서 일률적으로 20%의 고용감축을 단행했고, 국정교과서, 종합기술금융회사

  리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.01.16

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  임금피크제의 현황과 향후 개선 방향에 대한 고찰-POSCO사례를 중심으로

  그래서 POSCO는 상여금의 비중을 줄이는 등 우상향하는 임금곡선의 개선과제를 실천하기 시작하였고, 2007년 1월 정년연장 방안 도출을 위한 노사합동연구반을 출범시키기에 이르렀다.이처럼 ... 그래서 2007년 1월 정년연장 방안 도출을 위한 노사협동연구반을 발족하였지만 임금체계개선 방법과 내용에 관한 의견이 달라 1차 노사협동연구반은 활동을 종결하였다. ... 그러나 2009년 12월 2차 노사협동 원활하게 시행될 수 있도록 하였다.

  리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.03.26

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