"하이닉스 노사분규" 검색결과 1-20 / 36건

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  하이닉스 노사분규

  하이닉스반도체의 노사관계⑴ 하이닉스 노사관계 특징ㅇ 중앙노사협의회 등을 통해 회사의 경영상황 공유ㅇ 노사가 함께 구조조정 단행- 2년간(2000.3∼2001.12) 19개 사업 정리 ... 노동쟁의 및 기업의 노사관계.......................................11p.1) 노동쟁의2) 해외 기업의 노사 관계 사례3) 국내 주요 기업 사례4) 하이닉스 ... 살펴보게 될 기업인 ‘하이닉스’는 우리나라의 대표적인 반도체 기업으로 세계 최고 수준의 반도체기업 가운데 노조가 있는 기업은 하이닉스가 유일하다.

  리포트 | 26페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.10.15

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  노사 관계론 ) 우리나라 노사관계 특징 및 그 원인 설명, 직, 간접적으로 경험한 사례를 교재를 중심으로 분석, 건설적인 노사관계로 나아가기 위한 방안

  노사관계 특징과 원인2) 하이닉스 사내하청 노사분규 사례3) 건설적인 노사관계 발전방안3. ... 노사분규 사례㈜하이닉스반도체와 매그나칩반도체유한회사는 충북 청주시에 소재해 있는 반도체 제조업 회사다. ... 본 하이닉스 사내하청 노사분규 사례는 하청노조의 고용주장이 받아들여지지 않은 채 타결한 첫 번째 사례로 한국 노사관계에서 나름의 법과 원칙에 입각된 해결책이었다고 평가되고 있는 사례이다

  방송통신대 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.08.07

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  노사협력 성공 사례 - 서울대병원 사례를 중심으로

  최근 서울대병원의 노사분규와 협력 과정4최근 서울대병원 노사분규의 배경4최근 서울대병원 노사분규의 전개6최근 서울대병원의 성공적인 노사 협력8Ⅲ. 결 론8시사점8향후 과제93. ... 지금도 어디선가 목숨 걸고 싸우고 있는 모든 노조의 조합원들이 꼭 좋은 결실을 맺으면 좋겠다.참고 문헌김영호,『노사상생협력을 통한 경영위기 극복 사례 - SK하이닉스를 중심으로 - ... 서울대병원 노조 말고도 현재 노사분규에 놓여 져서 싸우고 있는 전국의 모든 노동조합의 조합원들이 대단하다고 느껴졌다.

  리포트 | 14페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.01.03 | 수정일 2022.04.11

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  중국의 對한국 해외직접투자 활성화 방안 연구

  하지만 2000년대 전까지는 한국의 불안한 정치 환경, 노사분규 등의 문제로 인해서 해외투자 유치가 제대로 진행되지 못했다.본 논문은 선형방정식 모델을 활용해서 1967~1996년 ... 과거 한국에 대한 중국의 투자 사례인 쌍용자동차, 하이닉스 건을 보면 중국의 공격적인 M&A에 대해서 부정적인 인식이 강하게 남아있다.

  리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.07.13

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  [현대][현대백화점][현대그룹][SK하이닉스][현대전자][현대자동차][현대차]현대백화점, 현대그룹, SK하이닉스(현대전자), 현대자동차(현대차) 분석(현대, 현대백화점,현대그룹)

  가져다주는 불안요인이 상존하는 것 또한 사실이다.즉, 蔚山市의 현대그룹 계열기업에 근무하는 종업원수가 타기업체의 종업원 수를 압도하기 때문에 현대그룹의 勞動組合의 힘이 강하게 작용 노사분규지역으로 ... SK하이닉스(현대전자)1. 사업구조조정의 목적2. ... 현대백화점, 현대그룹, SK하이닉스(현대전자), 현대자동차(현대차) 분석Ⅰ. 현대백화점Ⅱ. 현대그룹1. 고용기회창출2. 공업생산주도3. 지역경제의 중심Ⅲ.

  리포트 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.07.22

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  윤리경영이 기업에 미치는 영향 하이닉스

  노사관계 현황*'04 신 노사 문화대상 우수상 (국무총리상) '04 국내 최초 노사 문화 연구소 설립 중앙 노사 협의회 등을 통해 경영상황 공유 27년간 무분규 노사가 함께 구조조정 ... 노사관계 현황*'勞使不二' 정신하이닉스는 세계 주요 메모리 반도체 기업 중 유일하게 노조가 존재하는 회사 '회사와 근로자는 하나'라는 '노사불이' 정신을 기반으로 노조활동 전개 2008년 ... 노사관계 현황*권오철 하이닉스 반도체 사장 인터뷰 中 문화일보, 2010/09/10임금 동결 및 단체 협약 무교섭 타결2.

  리포트 | 34페이지 | 4,000원 | 등록일 2011.09.14

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  하이닉스 기업분석

  (2)노사협의회 운영여부설 문1노사분규 발생여부0.5노사관계 개선을 위한 프로그램의 운영0.5남녀고용평등(3)남녀고용평등법 준수노력설 문1대리직급 이상인 여직원 수0여성의 최고직급0 ... *고려지표노사협력신노사문화우수기업[1]종업원지주제도우리사주주식보유[1]합 계93-하이닉스는 법적 유해인자인 소음, 유기용제, 특정 화학물질, 중금속 등에 대해 연 2회 정기적 측정을 ... 회사개요1.기업소개하이닉스는 1983년 현대전자산업주식회사로 설립되어 2001년 반도체 전문회사인 (주)하이닉스반도체로 거듭났다.

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.12.08

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  해외 직접투자 및 간접투자의 현황과 문제점

  대아시아 주요국 제조업투자 추이에서 특기할 만한 사항은 임금이 급격히 상승하고 노사분규가 빈번해지기 시작한 1987년 이전에는 자연자원 집약산업에 집중되었다가 그 후에는 신발, 의복 ... 국내여건의 변화로는 임금의 급상승과 잦은 노사분규, 지가의 급상승, 80년대 말 국제수지 흑자 시현과 이에 따른 환율의 하락(즉 원화의 평가절상) 등을 들 수 있으며, 국제여건의 변화로는 ... 분석대상 해외현지법인의 당기순이익이 20억3,000만 달러로 증가함에 따라 자기 자본 순 이익률이 전년의 4.8%에서 11.0%로 크게 증가 했다.이러한 당기순이익 증가는 삼성, 하이닉스반도체

  리포트 | 12페이지 | 2,500원 | 등록일 2014.03.13

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  [구조조정][두산][삼성][대우][한화][SK]두산그룹 구조조정, 삼성그룹 구조조정, 대우그룹 구조조정, 한화그룹 구조조정, SK그룹 구조조정, SK하이닉스(현대전자) 구조조정

  정리해고 자제- 구조조정에 앞서 고용조정대책 기금조성 등 완벽한 종업원 대책을 수립함으로써 구조조정에 따른 부작용을 최소화(타 그룹들에 비하여 파업 등의 노사분규가 현저히 적은 수준 ... SK하이닉스(현대전자) 구조조정1. 추진경과2. 향후 추진계획참고문헌Ⅰ. ... 두산그룹 구조조정, 삼성그룹 구조조정, 대우그룹 구조조정, 한화그룹 구조조정, SK그룹 구조조정, SK하이닉스(현대전자) 구조조정 분석Ⅰ. 두산그룹 구조조정1. 재무구조 개선2.

  리포트 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.07.16

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  [노사관계]노사관계론 노사관계 노사관리 노사관리론 노사분규사례-풀무원

  협력문화를 구축하기 위해 노력했어야 함 ex) 하이닉스 : 이를 위해 '함께하는 노사문화연구소' 설립 근로자에 대한 정당한 보상이 이루어졌어야 함 근로조건 개선을 위해 보다 노력했어야 ... 『풀무원』노사 분규 사례3조목 차1. 사건 개요 2. 노조측 주장 3. 회사측 주장 4. 현재 상황 5. 사건 분석 1 (의령 사업장 협상 타결에 대한 분석) 6. ... 경우는 형사소송은 그대로 유지하지만 민사소송은 취하하기로 합의춘천 사업장은 노사 분규 계속 진행 중 - 노조가 대부분의 요구안을 철회 사측은 노조에 대한 징계 · 해고 및 민 ·

  리포트 | 15페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.08.20

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  노사관리

  ㈜ 매그나칩반도체(유)를 비롯한 4개의 하청업체에 대해 '불법파견' 판정을 내림)하이닉스 매그나칩 사내하청비정규직 노사분규의 최근동향 장기화 사내하청 및 특수고용 형태의 노조가 핵심 ... 노사문화 실천요소 (1) 열린 경영과 근로자 참여 열린경영 실천내용 및 정보공유 의사결정에 근로자 참여의 정도 고충처리제처캐피탈에 매각되면서 '매그나칩반도체' 라는 이름으로 출범하였다.하이닉스 ... 하이닉스 매그나칩 사내하청 비정규직 노동자 대량해고 사태 개요 2004 10.22 하이닉스 매그나칩 사내 하청지회 설립 총회 11.24 불법파견 진정서 접수 11.26 청주지방 노동위원회

  리포트 | 43페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.02.23

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  종업원지주제의 발전적 방안

  분규 예방 등 협력적 노사관계 형성에 기여- 기업 자금 조달 및 적대적 M&A 방지수단으로 활용 가능- 우리사주조합에 대한 자사주 금전 출연에 대한 법인세 손비 처리 등 각종 세제 ... (한겨레21 제454호 2003년 4월10일 참조)하이닉스는 우리사주제를 도입함으로써 오히려 기업과 종업원 모두 경제적 손실을 입게 되었고 노사 상호간의 신뢰를 잃었다는 것 또한 큰 ... 당시 하이닉스 주가는 5천원대.

  리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.12.05

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  하이닉스 노사관계

  ) 상생의 노사관계 (상생의 기업문화) * 창립이래 지난해까지 24년간 무분규 * 2004년 신노사문화대상 우수상(국무총리상) 수상 * 2조 적자회사에서 2조 흑자회사로 전환과 워크아웃 ... 하이닉스 노사관계ListList하이닉스 반도체 경영지원본부 노사팀LG반도체와 현대전자의 합병/비정규직 노동자와의 갈등/ 상생하는 노사관계기업소개2. 하이닉스 노사관계 특징3. ... 조기졸업(2005.7)하이닉스 반도체 경영지원본부 노사팀* 노사간 신뢰와 존중을 바탕으로 참여와 협력을 실천 하고 자율과 책임을 다함으로써 미래가치를 창출할 수 있는 노사공동체 형성을

  리포트 | 25페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.11.29

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  고성과작업장 형성을 위한 바람직한 노사관계

  즉 다시 말해서 하이닉스 반도체의 사례에서 시사해주는 점은 기업이 심각한 위기 상황에서 노사파트너십을 통해 작업장 혁신을 도모하며 상당한 성과를 거두었다는 점이 될 수 있다.하이닉스 ... 반면에 도요타 자동차는 58년 동안 무분규를 이어가고 있다. 기아차는 2년 연속 적자 도요타 자동차는 7년 연속 흑자를 기록하고 있다. ... 하이닉스 사례에 대해서 다룰 것이다. 이 사례에서는 국내 노조나 기업이 고성과 작업장 형성에 필요한 노사 관계에 모범 답안이 되는 사례라 짐작이 된다.

  리포트 | 12페이지 | 3,000원 | 등록일 2008.05.14

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  전략적 제휴의사례분석

  전략적 제휴 실패원인 ￭ 파트너의 능력 부 족 - 대우의 낮은 기술 및 품질수준 대우의 마케팅 및 A/S 능력 부재 - 각종 인건비와 생산비용 등의 증가로 원가가 상승함 - 잦은 노사분규 ... 상호교환 협력을 다각적으로 가속 화 비용 절감 및 조달 원활화 생산비 절감 상대국 시장접근 및 판매 강화전략적 제휴의 성공사례전략적 제휴의 성공사례 GE 현대캐피탈 , LG 전자 하이닉스

  리포트 | 64페이지 | 5,000원 | 등록일 2012.04.12

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  공장선립의 입지 장단,점

  또한 노사분규와 같은 첨예한 대립을 미연에 방지하기 위해 구미시는 색다른 해결책을 모색하고 있습니다. ... 관련 업체인 대우일렉트로닉스(주), 디스플레이 관련 완제품과 핵심부품을 생산하는 LG필립스디스플레이(주), 삼성코닝(주), 삼성특수유리(주), 한국전기초자(주), 삼성전자 1공장, 하이닉스반도체 ... 또한 구미시는 노사가 함께 공부하며 서로를 이해 할 수 있는 계기를 마련할 수 있도록 경영노동대학을 설립했으며, 기업에서 추천받은 120여 명의 모범 근로자에게 해마다 해외연수 및

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.10.19

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  [노사관계론] 국내 노동쟁의의 발생 현황, 유형과 시사점

  비정규직 노사갈등 사례지난 13일 오후 2시, 무려 2,700여명의포스코 건설노동자들이 포스코 본사건물을 완전 점거하는 KM I, 기륭전자, 하이닉스, 대교학습지 KTX 여승무원, ... 우수 중소기업 사례㈜휘닉스PDE분규는 하계휴가비 50%삭감이라는 자그마한 것에서 시작8개월간의 노사분규로 신뢰와 존중의 중요성을 상호간에 인식사측은 단체협약 이행과 투명경영을 약속노조는 ... 하지만…1. 40일의 노사분규였는데…폐업신생노조로 상급단체에 의존도 높음 (과격투젱)가족경영 체제임금수준상호간 불신4.

  리포트 | 34페이지 | 3,000원 | 등록일 2007.12.22

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  비정규직보호법에 따른 회사 대응자료

  대하여 불법파견의 판정을 내리고, 직접고용 및 적법도급으로의 전환 시행명령을 발하였으며 고발조치함.  청주지검은 당해 고발건에 대하여 무혐의 판정을 내림.  무혐의 판정에 대한 노사분규가 ... 독립성이 결여된 상태로 운영되었음.  하이닉스 사내하청노조는 불법파견 및 위장도급과 관련하여 청주지방노동사무소에 진정을 제기하였음. 청주지방노동사무소는 하이닉스에 대하여 일부 불법파견 ... 각종 분규 등 대응노무비로 150억여원 소요. 현대자동차 사례와 같이 노동부와 사법기관의 불법파견 및 위장도급에 대한 판단기준이 상이함.  검찰의 무혐의 처리 방식에 준하여 노동부

  리포트 | 14페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.12.09 | 수정일 2017.01.26

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  우리나라 노사관계의 바람직한 발전방향

  물론 일부 강성노조의 분규가 대형화 되었지만 전체적 노사분규의 건수는 감소되었으며 점차적으로 노사관계의 합리적 기틀을 다지면서 노동조합과 경영자가 상호 존중하는 분위기가 형성되면서 ... 근로자들은 고용안정화 현상은 점점 확산 되어갔고 지금도 비정규직 사원들이 회사를 상대로 힘겨운 싸움을 진행하고 있는 곳이 많이 있는데 그 대표적으로 하이닉스 반도체가 그러하다. ... 근로자의 권리 의식의 신장과 욕구가 상승함에 따라 근로여건도 많이 개선되었고 노사분규에서 얻은 경험에서 노, 사, 정 모두 자기반성과 변화를 통한 변신의 노력들은 우리나라의 노사관계를

  리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.10.13

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  환경변화와 신노사관계 구축

  금호산업 고속사업부, 한독약품, 하이닉스 등 15년 동안 무분규 기업의 신 노사문화 공통 요인 7가지로‘노사화합과 협동, 인간존중 가치 공유’, ‘최고 경영자의 상생과 신뢰의 리더십 ... 미국의 노동조합 조직률은 1953년36%를 기점으로 2004년에는 12.5%로 낮아졌으며, 영국은 20년 전의 3분의 1 수준, 프랑스는 10%대의 조직률을 유지하고 있으며, 노사분규 ... 이러한 결과는 민주노동당의 본거지라고 할 수 있는 울산에서의 국회의원 보선에서 노동자들의 민심이 극명하게 드러났다.반면에 노사분규 과정에서 회사의 대표를 폭행하는 조합원, 사용자로부터

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.09.20

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