"업무량" 검색결과 201-220 / 55,286건

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  기업 이러닝 학습 참여자의 중도탈락 원인과 대책

  기업 이러닝 학습자 중도탈락 원인과 예방 전략을 요약하면, 학습시간 부족의 문제에서는 적정한 업무량과 일과 가정일과의 균형에 위해 업무의 부담을 덜어줄 방법을 강구한다. ... 셋째, 교육과정 및 교육내용의 문제의 해결방법은 이러닝 수강신청 전, 업무와의 관련성, 학습내용, 난이도, 학습량 등을 고려하여야 한다. ... 중도탈락 예방대책중도 탈락 원인과 예방 대책을 제시해 보면, 첫 째, 학습시간부족의 문제는 적정수준의 업무량에 대한 요구와 직장과 가정의 균형을 맞출 수 있는 여유시간의 요구가 필요함을

  리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.12.02

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  [업무서식] 채용 기안서(채용 추천서)

  채용기안서"결재"팀장인사팀전무이사부사장대표이사부서명작성자작성일충원유형□ 신규충원 □ 대체충원 □ 업무량증가 □ 신규업무담당 포지션충원상세사유부서 인력현황직급사원주임대리과장차장부장합계업무계획현재채용계획현재채용계획현재채용계획현재채용계획현재채용계획현재채용현재채용

  서식 | 500원 | 등록일 2020.10.01 | 수정일 2020.10.14

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  [환경부] 회수의무 대상 전기ㆍ전자제품 매입ㆍ판매 실적서

  회수대상 전기ㆍ전자제품별 매입 및 판매 산출 기초자료수수료없 음담당공무원확인사항사업자등록증명행정정보 공동이용 동의서본인은 이 건의 업무 처리와 관련하여 담당공무원이 「전자정부법」 제36조제1항에 ... 결산보고서 등 매출액과 전기ㆍ전자제품 매입량 및 판매량을 증명할 수 있는 서류2. ... ③연간 전기ㆍ전자제품총 매출액판매대수판매량(kg)매입대수매입량(kg)「전기ㆍ전자제품 및 자동차의 자원순환에 관한 법률 시행령」 제15조의7제2항 및 같은 법 시행규칙 제5조의3에 따라

  서식 | 1페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.14

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  A+받은 간호관리학 - 간호관리과정 사례보고서

  과도한 업무량으로 인한 불충분한 의사소통 기술개인적 차원- 업무 분담이 제대로 되어 있지 않음.- 신규 간호사가 포함되어 일의 진행속도가 느려짐.집단적 차원- 시끄럽고 배려하지 못하는 ... 위임 여부2) 간호사 증원 배치 시 고려해야 할 사항: 환자에 따른 간호 업무량, 간호사의 능력,병동의 위치와 구조3) 일반병동의 간호인력 산정은 환자 요구에 따른 간호업무량을 측정하여 ... -과별 환자 분류·신장내과(NE) ·신경외과(NS)·신경.② 지침-간호단위에 맞는 적절한 인력 배치를 한다.인력배치기준현재 각 단위별 간호 업무량 배정 시 고려해야 할 사항1) 현재

  리포트 | 13페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.03.24

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  방송통신대학교 생활과건강 공통과제 기말 과제물 심혈관계 해부생리적 특성 영양과건강

  하는 바람에 독단적으로 결정을 내려 모두에게 업무량을 늘린 것에 대해 꼭 짚어 말해주니 본인도 기억한다며 왜 요즘 다들 자신을 피하고 꺼려 하는지 알겠다며 수긍을 했다. ... 하지만 늘어나는 업무량 보다 함께 일을 도와 시간 안에 끝내야 하는데 동료의 개인행동으로 모두가 제시간에 퇴근을 못하는 일이 몇 번 반복되다 보니 그녀의 인내심도 바닥을 보이고 차츰 ... 혈액량이 증가하면 혈압이 높아지고 장기간 혈압 조절은 혈액량과 신장을 통한 염류와 물의 배설을 조절함으로서 이루어진다.

  방송통신대 | 5페이지 | 7,000원 | 등록일 2023.10.14

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  간호관리학실습 갈등관리 리포트

  과중한 업무량으로 바빠 식사를 거르기도 하며 쉴 시간도 없는 와중에 신규간호사를 가르치게 되면 업무가 더 늘어난다. ... 원인 및 해결방안1) 원인이러한 태움이 발생하는 원인은 간호사 인력부족 및 업무량 과중, 신규간호사의 업무 미숙 등이 있다. ... 문제의 본질을 해결하기위해서는 간호사 1인당 환자수를 제한하여 병원 내 간호사의 업무량을 줄일 필요가 있다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.17

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  토론글_노인복지_청년실업과 노인취업문제 모두 해결되어야 할 국가적 과제이지만 둘 중 한가지 문제가 우선적으로 해결되어야한다면 어떤 문제가 먼저 해결되어야 하며, 그렇게 되었을 경우 나타날 수 있는 사회적 영향과 일자리를 둘러싼 세대 간 갈등의 문제에 대해 토론해보시오

  즉 역할 분담이 되어 있지 않은 업무를 같이 되었을 때의 업무량에 대한 갈등과 마찰이 있을 수 있다. 같은 시급과 급여를 두고 근무량에 대한 불평등을 호소한다는 것이다. ... 이러한 배치를 통해서 노인이라는 신체적, 정신적인 특성을 고려하고 이에 따라서 젊은 노동청의 업무에 대한 범위와 노인의 생산 활동 인구의 업무 범위를 조정함에 따라서 그들의 갈등 부분을 ... 이러한 구조로의 변화는 결국 노인인구에는 간단하고 노동 소비가 적인 노동으로의 배치를 통해서 인력을 공급하며 그 외의 숙련된 기술 혹은 노동을 해야 하는 활동적인 업무에 대해서는 젊은

  리포트 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.28

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  해커스 조직행동론 A+ 주제 3주 2강에서 작업장에서의 스트레스에 대해 학습했습니다. 스트레스의 원천은 조직 내/외 요인으로 구분할 수 있습니다. 그중 조직 내 스트레스 요인을 개인, 직무, 조직 차원으로 제시하고 스트레스의 결과 및 해소 방안을 제시하십시오

  가능한 대책으로는 업무량의 분산, 팀 구성원 간의 의사소통 개선, 휴식 공간의 제공 등이 있습니다. ... 작업장에서의 스트레스는 일상적인 업무에 대한 압박감, 인간관계의 어려움, 높은 작업 부담 등으로 인해 발생할 수 있습니다.일상적인 업무 압박: 작업장에서는 작업량이 많고 시간이 제한적인 ... 직무 차원의 스트레스 요인-업무 부담: 과도한 업무량, 높은 책임, 시간 압박 등-직무 개요: 역할의 개연성이 부족한 상황, 업무 범위의 불명확함 등-직무 조직화: 업무의 순서가 부정확하거나

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.02.07

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  3주 2강에서 작업장에서의 스트레스에 대해 학습했습니다. 스트레스의 원천은 조직 내/외 요인으로 구분할 수 있습니다. 그중 조직 내 스트레스 요인을 개인, 직무, 조직 차원으로 제시하고 스트레스의 결과 및 해소 방안을 제시하십시오.

  지루한 직업 환경이 그 예이다.두 번째로는, 업무량에 따른 스트레스이다. ... 업무가 밀리거나 잔업 혹은 야근을 해야 하는 상황이 오면 그 결과로 스트레스가 유발된다.나) 스트레스의 해소 방안직무 스트레스를 해소하려면 우선 업무량을 축소해야한다. ... 그러므로 수행한 업무에 비해 성취감 등의 보상이 적어 스트레스로 유발될 수 있다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.26 | 수정일 2024.02.14

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  간호관리 오물처리 청결문제

  환자 수가 XX 명임 ‣ 병동 내 간호사들이 과다한 업무량으로 인해 초과근무를 하는 경우가 많음 조직적 차원 ‣ 오염폐기물 처리에 대한 민감한 대응이 불가함02- 2 기준의 가중치 ... 오물처리실의 장소 , 오물처리의 방법을 포함하였음 .03- 2 대안 분석 * 5 점 척도 기 준 대 안 교육의 효과성 ( 가중치 10) 오물처리실 환경 ( 가중치 8) 간호사의 업무량 ... 부착 40 32 20 92 교육 시 안내문 배포 50 32 20 102가중치를 둔 분석결과 03- 4 대안 선택 교육의 효과성 50 점 , 오물처리실 환경 32 점 , 간호사의 업무량

  리포트 | 24페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.02.01

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  간호관리학실습지침서_물품 및 기구 관리 과정, 소독물품, 린넨류, 의료비품_물품카운트목록

  물품 관리 과정구분물품명기준량보유량정리 및 보관상태소독물품dressing set3010처치실의 멸균물품 서랍에 선입선출의 유지하며 사용 중임.gauze10050드레싱 카트에 사이즈 ... : 무 / 업무지원실에서 항상 충전중임.자동신장체중계1복도신규환자 입원 시 복도에 있는 기계르 이용해서 측정하는 것을 확인함. ... 호흡기 내과 병동 특성상 자주 교환함.wheel chair7복도각 병동 복도에 배치되어 있으며 고장 상태: 무infusion pump7업무지원실처치실에도 있으며 일부 대상자가 사용중임.wall

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.09.14

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  ERP 정보관리사 생산1급 이론정리자료 (단기합격자료)

  구현하면 안된다 ● 프로젝트 멤버는 현업중심 으로 구성 ● 최고 경영진도 프로젝트에 적극적으로 참여 ● 회사전체의 입장에서 통합적 개념 으로 접근 ● BRP를 통한 기업의 완전한 업무 ... 기술 사용 e-Business를 수용할 수 있는 Multi-Tier환경구성 < ERT 구축절차 > 분석 -> 설계 -> 구축 ->구현 분석 단계 현황파악 단계 AS-IS(현재의 업무 ... 변경이 용이하나 재공 재고가 많다 / ● IT중심의 프로젝트로 추진하지 않도록 한다 ● 업무상의 효과보다 소프트웨어 기능성위주로 적용대상을 판단하지 않는다 ● 관리자와 팀구성원의 자질과

  시험자료 | 41페이지 | 3,500원 | 등록일 2024.07.31 | 수정일 2024.09.12

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  간호관리학, 간호조직문화의 문제점과 해결방안, 간호과오 예방방안

  점점 간호사들의 업무량과 영역이 증가하면서 위험성 있는 업무도 증가하고 있기 때문에 간호사들의 의료사고 발생가능성이 커지고 있다. ... 특히 신규간호사들에게는 학생에서 사회적 역할이 변하면서 더 큰 스트레스를 받게 되고 수습과정을 거쳐 독립을 하게 되는 신규간호사들은 미숙한 업무와 과다한 업무량에 부족한 지식을 보충하기 ... 따라서 태움문화가 사라지지 않고 남아있는 이유는 간호사의 인력부족과 업무량 과다라고 생각한다.태움문화를 해결하기 위해서는 간호사 한 명당 담당하는 환자 수를 제한하는 것이다. 2016년

  리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.01.31

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  경영 ) 팀의 효과성을 높이기 위해 어떤 보상체계를 갖추어야 하는지에 대해서 자신의 의견을 기술하세요

  맨체스터 플랜은 일정표준작업량이 정해져 있으며, 표준작업량에 미달할 경우 기존 약속된 일급을 받게 되지만 표준 작업량 이상 달성할 경우 보너스를 받을 수 있다.할증급제에는 비도우식과 ... 또한 직원들의 업무 의욕과 주도권을 충분히 자극하여 기업의 경제적 이익을 향상시키는 데 도움이 된다. ... 로우완식은 할시식과 같은 원리로, 표준시간 내에 업무를 완성할 경우 시간급에 추가 할증금을 지급한다.

  리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.05.07

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  간호관리학 간호사 국가고시 합격 최종 요약정리

  일정하며 부피가 작은 물품은 정수보충방식으로 공급한다▶ 수가성물품은 사용량만큼 환자에게 비용이 청구되며비수가성물품은 수간호사가 관리하고 청구한다정량보충 물품은 사용량 통계에 근거한 ... 업무성과 측정 ? 평가, 표준과 성과의 비교 ? ... 중 통제기능은 조직의 목표 달성을 위해 미리 정한 표준과 실제 조직구성원들이 행한 업무수행 간의 차이를 교정하는 것으로, 간호 질 관리와 환자안전을 위한 관리업무이다.★★▶ 통제표준설정

  시험자료 | 34페이지 | 8,900원 | 등록일 2023.01.15 | 수정일 2024.05.16

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  진로탐색 및 개인 전략 (관세사) + 직업생활에서 발생하는 윤리적 쟁점 및 해결방안 (비정규직)

  최근 수많은 나라가 FTA의 체결 및 교역량의 증가를 가져오고 그에 따른 컨설팅 업무 또한 늘어나게 되었다. ... 이번 코로나19 사태처럼 국제적인 경제 하락은 곧 교역량의 감소를 가져오고 이는 수출입 통관 업무를 담당하는 관세사에게 치명적인 위협이 된다. ... 따라서 무한한 교역량의 증가를 기대하기 보다 개인적인 능력과 업무 수행 능력을 향상 시킴으로써 다른 관세사들과는 조금 더 차별성과 전문성을 가지고 위기의 상황에서도 관세사로서 최고의

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.03 | 수정일 2023.11.02

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  간호간병통합서비스

  문제점 또는 최근이슈1) 과도한 업무량간호사는 조무사의 업무까지 수행 가능하기 때문에 경우에 따라 조무사의 일까지 확인하면서 업무를 해야 한다.2) 간호인력 간 모호한 역할분담간호 ... 및 교육환자별로 제공할 수 있는 서비스의 범위를 명확히 규정하고 이를 환자에게 교육할 필요가 있다.3) 보상체계 개발증가된 입원료가 실제 간호요구량에 맞는 고용으로 이어져 적정 근무환경을 ... 인력의 업무를 개략적으로 분류하고, 각 업무의 위임정도를 구분하고는 있으나 간략한 분류로 인해 실제 발생하는 업무 모두를 예측하기 어렵다.3) 환자안전 및 환자결과에 대한 평가체계

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.02.22

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  정신간호학 자살예방교육(근로자) 자료

  달성 곤란한 업무가 부과된다.* 관계갈등? 같이 작업하는 동료와 업무량이나 일의 순서를 조율하며 갈등이 생길 수 있다.? ... 나의 업무량과 작업스케줄을 스스로 조절할 수 있다.4321관계갈등17. 나의 상사는 업무를 완료하는데 도움을 준다.432118. ... 업무량이 현저하게 증가하였다.12347. 나는 동료나 부하직원을 돌보고 책임져야할 부담을 안고 있다.12348. 내 업무는 장시간 동안 집중력이 요구된다.12349.

  리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.11.15 | 수정일 2022.11.22

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  (올에쁠) 간호관리 사례연구 문제해결과정

  갈등관리방안불충분한 직원 수의 해결방안으로 ⑴.충분한 인원을 내시경실에 배치를 해주어야합니다.과도한 업무량의 해결방안으로는 ⑵.1인당 업무량을 낮추기 위해 근무환경 개선이 이루어져야하고 ... 선생님들은 한 가지 업무에만 집중을 못하고 여러 가지 업무를 하느라 힘들어하는 모습을 관찰하였습니다.과도한 업무량의 원인은 간호 인력의 부족입니다. ... 불충분한 직원 수로인해 공익근무 요원과 학생 간호사가 반드시 필요하게 되었고, 공익근무 요원과 학생이 있어도 해줄 수 있는 업무에는 한계가 있는데 업무량이 직원 수에 비해 많아 간호사

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.07.12

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  사회복지전담공무원의 역할과 업무는 공공부조제도의 효과적 집행과 전문적사회복지서비스 수행으로 공공전달체계의 중추적 역할을 담당하고 있다. 그러나 사회복지전담공무원의 직무수행과 관련하여 제기되는 문제점이 있으며, 이를 해결하기 위한 학습자가 생각하는 합리적인 개선방안과 의견을 제시하여 보시기 바랍니다.

  인식 부족사회복지전담공무원들이 업무를 수행하면서 일선 행정기관 내 동료직원이나 상사의 사회복지에 대한 이해도에 따라 업무량을 조절하거나 업무 처리의 원활함을 도모할 수 있다. ... 따라서 사회복지전담공무원의 업무량 조정이 필요하다.2) 지역사회 특성을 고려한 전달체계 구축현재 우리나라 사회복지는 보건복지부의 지침에 의한 물질적 지원이 업무 대부분을 차지하고 있다 ... 직무수행에 따른 문제점의 합리적인 개선방안1) 전문인력의 충원과 업무량 조정조직기능을 효율적으로 수행하는데 요구되는 사회복지전담인력의 확보는 중요하다.

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.09.26

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