"직장 내 성희롱 예방교육" 검색결과 201-220 / 1,657건

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  법여성학개론

  내 성희롱남녀고용평등과 일, 가정 양립 지원에 관한 법률 규정“직장 내 성희롱”이란 사업주, 상 ... 왜 몰래 카메라라고 하지성희롱개념성폭력의 또 다른 형태. ... 삼가야 하며, 피해사실을 알게 되면 곧바로 전문기관에 상담을 받아 신체적 치료와 함께 정신적 치료를 반드시 병행하도록 도와주는 것이 필요성폭력 예방의 중요성성폭력 범죄자의 상당수는

  시험자료 | 36페이지 | 15,000원 | 등록일 2022.06.18

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  성사랑사회4C) 한국사회에서 가정이나일터 등 일상적인공간에서 성폭력이나 성희롱빈발이유분석하고 이러한현실변화시킬수 있는방법 논하시오0K

  공공기관 내 성희롱 예방교육 의무화 (1999년), 공공기관 내 성폭력 예방교육 의무화 및 전 국민 대상 예방교육 실시하고 있다.국가, 지자체, 공공단체, 어린이집, 유치원, 각급 ... 및 지원예방교육 의무화, ? ... 학교 등 공공기관에서는 연 1회 성폭력예방교육을 실시하고 여성가족부에 교육 실적을 제출하도록 의무화 되었다.예방의 핵심은 여성폭력의 발생 맥락을 인식하고, 뿌리 깊은 통념을 성찰하고

  방송통신대 | 11페이지 | 6,000원 | 등록일 2019.09.24

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  성,사랑,사회 중간과제물

  이런 형식적인 성희롱 예방교육만으로는 직장 내 성희롱을 예방, 개선하는데 한계가 있다. ... 직장 내 성희롱은 남녀의 인식의 차이, 문화의 차이로 발생하고 유지되기 때문에 개인적으로는 해결이 어렵다. ... 직장 내에서 성희롱 발생 시 문제를 제기할 수 있고, 상담을 통해 이를 공론화하고, 문제해결 과정에서 직장내부에서 합리적으로 처리 할 수 있도록 하여야 한다.

  방송통신대 | 4페이지 | 4,500원 | 등록일 2020.10.13

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  [여성복지] 여성폭력예방과 보호지원 서비스

  직장 내 성폭력에 관한 관심이 고조되었다.이는 사생활의 영역에서 은폐되고 방치되어 왔던 가정폭력, 직장 내 여성학대를 범죄행위로 규정 법적 대응책을 마련하였다.특히 우리나라는 가부장적인 ... 성폭력피해자보호시설은 "윤락행위등방지법"에 따라 성폭력을 예방하고 피해여성과 자녀를 보호하기 위한 시설보호, 교육, 상담, 치료 서비스를 제공하고 있다.성폭력의 피해로 정상적인 가정 ... 문제점은 매우 심각한 실정이다.(1) 성폭력 상담소와 피해자보호시설성폭력은 '성을 매개로 상대방의 의사에 반해 이루어지는 모든 가해 행위'로서 성희롱, 성추행, 성폭행 등은 모두

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.05.29

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  성사랑사회4D) 가족 직장이나 학교에서 젠더폭력이 발생하는 구조설명하고 이차가해 이차피해 등이 발생이유에 대해서도 구체적인 사례들어 서술하시오0k

  예방교육은 직장내 성희롱 없는 활기찬 일터를 만드는 첫 걸음이다. ... 직장내 성희롱 예방교육은 직장에서 불쾌한 성적 언동 등으로 근로자가 정신적, 육체적, 물질적으로 피해를 입은 것을 막기 위해 실시하는 교육이다모든 근로자는 직장내 성폭력 없는 사업장에서 ... 직장내 성희롱은 피해를 입은 당사자에게는 심리적 불안감과 성적굴욕감, 혐오감으로 업무를 제대로 수행할 수 없게 만들고, 심하게는 마음에 깊은 상처를 남기게 된다직장내 성희롱은 행위자에게

  방송통신대 | 6페이지 | 6,000원 | 등록일 2021.08.25

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  <성행동의 심리학> 성역할 고정관념과 성 인식

  전통적 성역할 과 고정관념인 ‘남성은 생계부양, 여성은 자녀양육’이라는 성역할 고정관념 완화 되었으며, 직장 내 성차별 관행 감소, 일·생활 균형 제도 이용 확산, 폭력의 심각성에 ... 돌봄 분담 문화 점차 확산되고 있으며, 이는 전통적 성역할 고정관념 완화, 직장 내 성차별 관행 감소, 일·생활 균형 제도 이용 확산, 폭력의 심각성에 대한 인식 제고 등 양성평등 ... 구축했으며, 공공부문 성희롱?

  리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.04.05

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  사회복지기관 종사자들이 겪을 수 있는 어려움들에 대해서 조사하고 이러한 어려움을 해결하기 위한 기관차원의 근로자 지원 프로그램에 대한 본인의 생각을 기술한다.

  관계갈등, 업무과다, 건강관리, 정서, 성격, 자녀 양육, 부부관계, 신용관리(빚, 세금, 재산 등), 법률관계(이혼 예방, 교통, 범죄), 학업 정보(자녀교육 및 입시 등), 이직 ... .- 서론사회복지종사자(이하 종사자)는 사회복지 전달체계 내에서 다른 직군에 비해 직장 내 또는 직무 수행 과정 중에 경험하는 위험 수준이 높고, 종사자가 경험하는 위험 수준은 사회복지현장에서 ... 그러나 결국 치료사는 치료 진행에 큰 부담과 두려움을 느껴 사직서를 제출하였다.3) 성적 폭력: 성폭행, 성희롱, 강제추행, 성적 스토킹 등3-1.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.09.27 | 수정일 2022.10.12

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  여성간호학-여성관련 사회적 이슈(성폭력)

  예방교육･추진체계･법제도 기반 강화- 성희롱･성폭력 통합교육 전문강사 확대, 맞춤형 교육콘 텐츠 제작･보급– 성폭력피해자 지원기관의 현장대응력 강화: 상담소 현장 상담기능, 장애인 ... 및 이주여성 특화서비스 강화- 주요 부처에 성 평등 및 성희롱･성폭력 근절 정책이 체계적으로 추진･개선되도록 양성평등 전담 기능 강화- 성희롱 금지 및 피해구제를 위한 단독 법률 제정 ... /감퇴, 폐경, 성 불감증, 성적 죄의식, 비의도적 매매춘 종사, 과도한 성행위 추구, 직장포기, 인간관계 단절, 약물/알코올 중독, 자포자기, 자살시도), 사회적 피해가 있습니다.

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.17

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  사회학개론 ) 한국사회문제의 특징과 해결방안 - 한국사회문제의 특징과 해결방안을 기술하시오.

  국가는 성별로 인한 고용 차별 금지, 임금 차별 금지 등을 확립하기 위해 남녀고용평등법을 제정해야 할 것이며, 성희롱 예방 교육을 필수로 강화하여 직장 내 성차별 인식 개선에 힘을 ... 특히 조직 내에서 발생하는 성차별 경험은 직장 동료 간의 갈등을 야기하고, 낮은 생산력, 낮은 직무 만족, 낮은 경력 몰입, 높은 이직 의도 등과 관련이 있다. 둘째. ... 사회 구성원 개개인의 인식 개선을 위해 성차별 근절 교육도 확대되어야 한다. 무엇보다 무분별하게 성차별 인식을 강화하고 있는 콘텐츠에 대한 규제가 마련되어야 한다.3.

  리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.01.12

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  NCS 직업윤리

  (폭행 X, 협박 X)성희롱 예방을 위해 여성과 남성이 동등한 역할과 능력을 발휘한다는 인식을 가져야 한다.성 예절에 어긋나는 행동에 대한 대응방안1. ... 이모티콘 사용을 자제할 것언어적 성희롱외모에 대한 성적 비유시각적 성희롱자신의 특정 신체 부위를 노출하거나 만지는 행위성폭력 : 성폭행, 성추행, (성희롱)성폭행 : 강간, 강간미수 ... 간음 : 부정한 성관계를 함성추행 : 강제추행. (폭행, 협박)성희롱 : 업무, 고용 관계.

  시험자료 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.07.14 | 수정일 2023.03.31

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  [인적자원관리] 현대 조직 사회에 요구되는 인적자원관리 전문가의 역할은 어떠한 것인지 사례를 바탕으로 본인의 의견 위주로 논리적으로 작성하시오.

  최근 발생하고 있는 직장 내 갑질, 성희롱 등과 같은 문제에 대해서 인적자원관리 전문가들이 적절한 조치를 취하지 않아서 기업 이미지에 오명이 붙는 경우가 많다. ... 개정된 취업규칙에 대해서 직원 과반수의 의견을 청취하거나 동의를 받아 사업장 관할 노동청에 신고해야 한다.둘째, 직장 내 괴롭힘 예방교육을 실시해야 한다. ... 상시근로자수가 10인 이상인 경우 직장 내 괴롭힘 예방 및 조치에 대한 사항을 취업규칙에 반영해야 한다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.19

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  사회문화적 이슈- 성폭력 발표자료 ppt(현황, 법률, 건강문제, 치료 등 포함)

  환경 / 외상후증후군에 대한 정보제공 예방치료 : 응급실 오기 전 대소변 유무 , 외음부 • 질 세척 , 샤워 등 확인 치료 전 샤워나 목욕 질 세척 하지 않을 것을 교육함 진단 후 ... , 성추행 성폭력 정의 유형 ① 범죄행위에 따른 성폭력 : 강간 , 성추행 , 강간미수 , 사이버 성폭력 , 공공장소에서의 성폭력 , 스토킹 , 2 차 가해 , 학내 성폭력 , 직장 ... 성폭력 성폭력원인 개요 정의 , 유형 , 현황 관련법률 목차 건강문제 및 치료 간호정의 : 어떤 형태든 피해자가 원하지 않은 성적 접촉이 강제로 행해진 경우 성폭력⊃ 성폭행 , 성희롱

  리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.11.07

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  노동관계법규 목차 및 요약 정리본/무조건 합격/장담

  내 성희롱의 예방 (성희롱 예방교육, 성희롱 예방 교육의 위탁, 직장 내 성희롱 발생 시의 조치와 행위자에 대한 벌칙, 고객 등에 의한 성희롱 방지)고용에 있어서 남녀의 평등한 기회보장 ... 육아휴직) (4) 해고예고 (5) 경영상 이유에 의한 고용조정 (정리해고) (신고, 우선재고용 등) (6) 정당한 이유 없는 해는 차별대우 금지(차별의 개념, 차별의 예외)(3) 직장 ... 설치 (5) 복지시설의 설치 (6) 난임치료휴가분쟁의 예방과 조정(1) 상담지원 (2) 명예고용평등감독관 (3) 분쟁의 자율적 해결 (4) 입증책임2.

  시험자료 | 13페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.07.27

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  (남녀평등과법) 현행법이 규정한 “성희롱”, “성폭력”, “가정폭력”, “성매매”란 용어의 뜻을 쓰시오

  예방교육여성가족부 장관은 매년 국가기관의 성희롱 방지조치에 대한 점검을 실시해야 하며, 점검결과 성희롱 방지 조치가 부실하다고 인정되는 국가기관에 대해서는 관리자에 대해 특별교육을 ... 근로자가 사업주로부터 고용상의 성차별과 직장 내 성희롱을 당한 경우 활용할 수 있는 행정기관의 명칭과 그 기관의 권리구제방법에 관해 「남녀고용평등법」(2021.5.18. ... 조정이 성립하거나 조정에 갈음하는 결정이 내려지면 성희롱 가해자는 해당 내용을 따라야 한다.[4]1) 구제 기관직장 내 성희롱의 경우 과거에는 국가인권위원회를 통한 구제신청만이 가능했고

  방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.27

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  성폭력의 개념과 대응방안

  피해자는 이러한 내적 상실감 외에도 전문적인 훈련이나 교육에 대한 접근 기회 상실, 중요한 상담자 관계 상실, 대인 관계 악화 및 상실 등 실제로 많은 외적 상실을 경험한다.2) 인지적 ... 법적 해결을 포기 하게 하는 행위는 성폭력 예방 효과를 부정한다.5. ... 그러나 강간 중심 성폭력의 후유증은 다른 성폭력(성희롱, 음란물, 음란전화, 성기 노출, 성희롱)의 후유증을 이해하는데 무리 없이 적용되기 어렵다고 본다.일반적으로 성폭력 피해자는

  리포트 | 6페이지 | 10,000원 | 등록일 2023.01.13

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  산업심리학 ) 기업, 학교, 온라인 등 본인이 받았던 교육이나 훈련 사례를 바탕으로 효율성과 효과성을 평가할 수 있는 기준을 제시한 후 직접 평가해보시오. 그리고 이러한

  적대적 환경에 의한 성희롱은 직장에서 원치 않는 신체적 접촉이나 언어적으로 성적인 언급을 받는 것을 의미한다. ... 미리 시간을 정해두고 약속한 과제와 책무를 잘한다면 온라인으로도 충분히 프로젝트도 성공할 수 있다고 생각된다.두 번째로 내가 경험했던 교육은 회사 내의 성교육 프로그램이었다. ... 회사 내에서 성에 대한 인지나 교육이 다른 회사에 비해 잘 이루어졌다고 느끼지 못했고, 프로그램의 효과를 못 느꼈다. 성교육이 형식적인 교육의 한 부분으로 느껴졌던 점이 많았다.

  리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.08.10

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  직장 내 폭력 레포트(간호사 태움)

  폭력 경험이 가장 높은 것으로 나타났다.국내 선행연구들을 살펴보면 간호사들의 폭력 경험 연구는 언어폭력, 성희롱과 같이 한 부분만을 조사하였거나, 언어적 폭력 및 신체적 폭력을 조사한 ... 국내에서도 전국의 병원종사자 39,058 명 중 62.9%가 폭언이나 폭행 및 성희롱 등 불쾌한 언행을 경험한 적이 있었던 것으로 나타났고, 직종별로 분류하였을 때 병원종사자 중 간호사의 ... 이 외에도 환경적 대처를 위하여 병원 내 안전요원의 상주 비디오 등 녹화장치의 설치 등이 제시되고 있는 한편 정서적 대처를 위하여 의료기관 내 직원 교육 환자 측에 대해 의료기관의

  리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.02.22

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  재가노인복지시설급여제공지침2020년

  본다든가 성희롱에 관한 문제를 당사자간의 개인적 문제로 축소시키지 않는다.- 주위에서 성희롱의 사례를 본 경우에는 직장동료로서 일차적으로 주의를 촉구한다.- 피해를 보고들은 경우에는 ... 가볍게 상담에 응할 수도 있다.- “내가 성희롱 피해를 당하였을 때의 대처방안”을 타자의 경우에 적용할 수 있도록 알려준다.3) 관련법규에 따른 법적 대응방법① 누구든지 어르신에게 ... (일기장 등)- 법적으로 소송을 제기할 수 있으며 이를 위해 정부기관에 지원을 요청한다.② 타인이 성희롱 피해를 당하였을 때의 대처 방안- 성희롱에 관하여 문제제기를 하는 사람을 트러블메이커로

  리포트 | 103페이지 | 10,000원 | 등록일 2020.09.11 | 수정일 2020.09.14

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  양성평등을 위한 제도에 대해 토론하시오 (군가산제, 여성할당제 등)

  특히, 여성의 경제적 자립을 위한 정책, 가사노동의 분담을 위한 제도, 성희롱과 성폭력 예방 및 대응을 위한 법적 제도 등이 필요하다는 것이다. ... 연구 결과, 여성할당제는 여성들의 정치 참여를 증가시키는 효과를 보였으며, 국회 내 여성의 수와 여성의 정치적 영향력을 높이는 데에도 도움이 되었다. ... 이에는 예를 들어, 여성들을 위한 별도의 군대 부대를 만들거나, 가정의무나 직장에서의 제약을 해소하는 등의 방안이 제시되고 있다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.12.23

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  [2020 성사랑사회4E][출처표기] 가정이나 일터 등 일상적인 공간에서 성폭력이나 성희롱이 빈발하는 이유를 분석하고, 이러한 현실을 변화시킬 수 있는 방법에 대해 논하시오.

  특히 직장 내 성희롱 예방은 인터넷을 도배하는 상황까지 이르렀다. ... 성희롱 예방 교육은 형식적으로 이루어지고 있으며, 전문 강사 수가 매우 부족하여 사설 기관에 의한 전문성을 갖추지 못한 강사가 난립하고 있는 상황이다. ... 있다는 점 등을 고려할 때에 실질적인 성폭력 관련 범죄율을 추정하기에는 많은 어려움이 따른다(김선영, 2016, p13).여성가족부 및 다양한 미디어 매체에서는 성희롱 예방 교육자료를

  방송통신대 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.08.30

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