"사무직 경력기술서" 검색결과 221-240 / 4,197건

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  [사회문제론] 한국사회 노동문제 양상 - 직장 내 성차별

  산업혁명 이 후도 영국에서는 기계를 조작하는 기술직은 중요하지 않은 일로 취급했고 ‘핵가족을 먹여 살리는 남성 가장의 급여를 중심으로’ 조직하고, 여성들에 대해서는 본업인 가사 노동을 ... 더구나 사무직 여성 노동자들 역시 ‘가장인 남성에 비해 많은 돈이 필요하지 않기 때문’에 낮은 임금을 받았다고 합니다. 훗날 여성들이 ‘동일노동 동일임금’을 ... 캐럴은 18년 동안 법률전문가로서 경력을 쌓겠다는 일념으로 시간제로 근무하였으나 아이들이 십대가 되자 아예 회사를 그만두었습니다.

  방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.07.17

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  3주 1강과 2강에서 직무분석에 대하여 공부하였습니다. 직무분석은 인적자원관리의 모든 활동(모집과 선발, 평가와 보상)에 밀접하게 연관되어 있습니다. 직무분석에 대하여 심도 깊게 분석하여 보세요.(직무분석의 의의와 목적, 직무분석 절차, 직무분석 추세)

  그리고 ‘직무’란 작업의 종류와 수준이 비슷한 직위들의 집합으로 인적자원관리의 필요성으로부터 생성된 개념이며, ‘직종 또는 직군’은 사무직과 기술직 같이 직무보다 넓은 개념으로 유사한 ... 그리고 교육훈련 및 경력개발의 촉진과 직무에 따른 임금체계를 기초화하기 위해, 직무중심으로 조직을 설계하고 업무를 개선하기 위해 그리고 부서별, 개인별 업무를 적절하게 배분하기 위해 ... 마지막으로 로 직무분석단계가 마무리 되는데, 직무기술서는 직무분석의 결과로 얻어진 정보를 일정한 양식으로 기록, 정리한 문서이며, 직무명세서는 직무기술서의 내용 중에서 직무요건만을

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.27

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  [교직실무 발표자료] 교육인사행정에 관한 레포트 A+자료!!

  사무직, 행정직 또는 서기직 등에 종사하는 고용인에게 지급되는 보상이나 대가로서의 지불- 보수 : 서비스 제공에 대한 사례, 지불 또는 변상의 성격을 띤 것으로서 비금전적인 보상도 ... 전문직으로서의 교원은 직무를 수행함에 있어 고도의 전문적 지식과 기술이 요구되기 때문에 교원이 되기 전에 질 높은 직전교육을 받아야 함? ... 교원보수체계의 현황- 현재 교육공무원의 보수체계는 동등한 학력과 자격 및 경력을 가진 교원은 학교 급별, 성별 등의 조건에 관계없이 동일한 보수를 지급하는 것을 원칙으로 하는 단일

  리포트 | 15페이지 | 4,500원 | 등록일 2020.12.03 | 수정일 2020.12.10

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  노동시장에서의 여성의 역할에 대해서 설명하고 노동시장에서 존재하는 성차별에 대한 원인을 서술

  흔히 여성이 하는 노동을 생각하면 가사노동이나, 사무직 일 등이 많이 떠오를 것이다. ... 전부 고려했을 때 하위 라고 분류되는 여성노동자들의 불평등으로 인한 격차는 점차 심해진다는 것을 알 수 있다.이 글을 쓰는데 참고한 한 보고서에 따르면 여성 노동자들은 주로 단순 사무직 ... 그런가하면 결혼을 한 이후에 경력 단절이 되는 경우도 상당 부분 관찰할 수 있다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.27

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  간호학개론 한국간호의 역사 ~80년대 간호 성장기

  설립목적을 기술한다국제적십자사의 기능을 열거한다국제적십자사 활동과 간호사업과의 관련성을 설명한다국제간호협회(ICN) (1899년)설립목적:-간호사의 자질 및 전문직으로서의 지위 향상-간호계의 ... 됨-초대회장:손옥순간호제도의 변화 -면허 검정고시 제도간호사와 조산사의 자격시험은 검정고시에 의해 면허를 주는 제도로 되있었음 (1914년 처음 개설)1948년까지 3년 이상 된 간호경력자에게 ... 간호실무,간호 규제 및 간호사를-전문직 실무의 표준화 위한 사회-경제적 복지-간호의 수준향상-간호법과 간호윤리규정을 통한 전문직 자율규제 강화-간호사의 사회,경제,복지향상-간호사업의

  리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.06.13

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  (행정조직론) 관심 있는 정부기관의 조직목표와 체계를 조사하여 설명하고, 오늘날 조직환경에 적합한지 평가

  16명이다. 3,4급에서 9급까지의 인원은 481명이고, 연구직이 1049명이고, 지도직이 5명이고, 전문경력관이 10명이다.III. ... . 3,4급에서 9급까지의 인원은 254명이고, 연구직이 57명이고, 지도직이 24명이고, 전문경력관이 6명이다.소속기관에서 전체 인원은 1561명이고, 그 중 정부직이나 고위공무원은 ... 그리고 기술협력국의 아래에는 수출농업지원과, 국외농업기술과, 농산업경영과, 그리고 국제기술협력과가 있다.2) 정원본청에서 전체 인원은 347명이고, 그 중 정부직이나 고위공무원은 6명이다

  방송통신대 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.02.25

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  다양한 가족 체계 중 한부모 가족의 특징을 제시하고, 이에 따른 부모의 바람직한 양육 방법을 논하시오.

  전문기술?사무직과 생산직에 집중된 양상을 보였으며, 남성가구주는 상용직의 비중이 높은 것에 비해 여성가구주는 상대적으로 임시? ... 여성가구주의 경우 일반 여성들보다 더 집중적으로 서비스 및 생산직에 분포되어 있고 사무직에 덜 분포되어 있다는 점을 알 수 있는데, 이는 서비스 부분의 성장이 여성의 고용은 증대시켰을지언정 ... 자녀 양육과 가사노동의 어려움은 부자가정과 모자가정을 통틀어 전반적으로 한부모 가족이 경험하는 문제이지만, 출산 및 양육으로 인해 경력이 단절되었던 한부모 모자가정의 여성 가구주들은

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.09.27

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  [성사랑사회] <과제 유형 A형> 여성의 (돌봄)노동이 종종 낮은 평가를 받는 사회적 맥락이 무엇인지, 그리고 이를 극복할 수 있는 방안은 무엇인지에 대해 논하시오

  군인들의 보조군단을 설치하여 사무, 구급차 기사, 전기기술자, 요리, 간호사를 자처했다. 그러나 전쟁 후 여성들은 애국의 공로를 인정받지 못했다. ... 사회적 문제점여성노동 사회적 맥락에서 낮은 평가를 받는 문제점으로 크게 경력단절과 고용불안정 직장 내 성차별로 볼 수 있다.한 매체에서 여성의 경력단절과 고용불안정에 대한 분석의 결과는 ... 노동시장의 이중 구조론은 불안정 노동의 여성화를 설명하는 설득력 있 고용안정, 근로조건, 직업적 전망이 열악한 비정규직이나 영세사업장에 취업하여 외부노동시장을 채워왔다.

  방송통신대 | 4페이지 | 5,500원 | 등록일 2021.01.10 | 수정일 2021.05.04

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  학생 주변 노인의 문제와 해결 방안 찾기

  우리나라에서 노인들이 그들의 과거 경력이나 기술, 지식을 활용해서 재취업을 할 가능성은 그리 많지 않다. ... 아파트 경비원은 청소미화 보조-예를 들어 잡초의 제거나 낙엽 청소, 부분적인 가지치기, 제설 작업, 단지 내 쓰레기 수거 등-, 분리 수거, 관리사무소의 일반업무 보조 등의 활동을 ... 노인들이 재취업을 하기 위해서는 새로운 자격증을 취득하거나 기술을 익혀야 한다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.26

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  [독후감 A+] 직업의 종말(깔끔)

  또한, 하드웨어와 소프트웨어로 대변되는 기계들이 사무직 종사자와 일반 노동직의 일자리를 빼앗아 가고 있습니다. ... 아직은 가시적이지 않지만, 소프트웨어가 일상 사무직의 일자리를 대량으로 대체하기 시작하는 때가 올 것 같습니다.3. ... 우리는 지금 하고 있는 경력이나 하고자 하는 분야에서 최대한 자유와 의미를 추구해야 합니다.

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.10.22

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  여러분이 회사의 인사관리팀장 혹은 일선라인 부서장이라는 가정하에 관심이 있는 특정직무를 선택하고 그 직무의 직무기술서와 직무명세서를 작성하시오.

  모집공고를 내고 서류와 면접을 통해 인사선발 배치하고, 경력개발 및 진로상담 교육 및 훈련이 이루어지게 된다.나. ... 세무 관리)- 회계관련 규정 및 계정과목에 대한 지식, 계정과목별 명세서 검토- 재무제표 작성 및 회계감사 진행- 세무관련 각종 신고(부가가치세, 원천세, 연말정산, 기타소득, 일용직신고 ... 직무분석의 목적직무분석의 목적와 용도는 직무분석의 결과를 분석하여, 차이 직무기술서와 작업자명세서의 작성한다.

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.05.02

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  직심과제) 현재 내가 직장이나 직업을 선택하고 준비하는 과정에서 직면하고 있는 개인적 어려움과 그 극복방안

  진주에 본사가 위치하고 있는 한국토지주택공사를 준비하는 과정에 대해서 살펴보자.ㄱ.지원자격 및 전형먼저 한국토지주택공사의 지원자격은 학력, 연령, 성별은 제한이 없고 자격증으로는 사무직은 ... 제한이 없고 기술직은 해당 모집분야의 지원자격 자격증을 보유해야한다. ... 전기기사 자격증의 응시조건은 관련학 전공 4년제 이상의 학력을 가지거나 관련 경력 4년 이상을 가지고 있어야 한다.

  리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.12.15

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  우리나라의 저출산 현상을 극복하기 위해 이루어지고 있는 방안들을 외국의 사례와 비교하여 기술

  우리나라의 경우도 여성의 경제활동 참여율이 계속해서 증가직, 사무직에 종사하는 여성들도 증가하고 있다. ... 기술하시오. ... 정부에서는 경력단절 여성을 위한 여러 가지 정책과 지원을 확대하고 있다.

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.02

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  자원봉사자 인정과 보상

  자원봉사활동의 경력 인정? 선출직 인사의 선출 판단기준으로 설정? 입학, 취업, 승진 등에 반영? 지역사회 신문이나 기관지 게재? ... 자원봉사 인정과 보상의 종류자원봉사자에 대한 인정과 보상을 세분화하면 다음과 같다.1/ 시설과의 일체감 : 시설자료와 증빙카드 제공, 시설행사 초대 등2/ 사회적 보상 : 자원봉사자 사무실 ... 특정한 기술을 사용할 수 있는 기회? 기관의 한 부분이 될 수 있는 기회? 사회적 개입의 기회? 마일리지와 같은 누적제 활용?

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.09.10

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  한국토지주택공사 사무직 합격 자기소개서

  앞서 작성한 본인의 경험/경력이 업무 중 어떠한 부분에 도움을 줄 수 있는지 기술해 주십시오.(0 / 400 자이내)[분석능력 함양]사무업무를 수행하기 위해선 정확한 분석능력은 필수라고 ... (NCS 경험 및 경력기술서) 지원 분야의 직무기술서(직무수행내용, 필요기술 등)를 참고하여 관련된 경험이나 경력에 대해 상세히 기술해 주시기 바랍니다.나-1. ... 본인이 지원한 직무의 어떤 부분과 관련된 경험/경력인지 먼저 기술하고, 본인이 직접적으로 맡았던 역할 및 수행한 내용에 대해 기술해 주십시오.(0 / 600 자이내)KDB산업은행과

  자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.11.22

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  사회복지서비스의 개념과 내용, 사회복지사업법

  일반행정과 다른 사회복행정은 특징은 대상자와 정규적인 접촉을 갖는 점과 기능적 고객중심이라는 점 그리고 경력 및 경험을 강조 한다는 점이다. ... 아무리 프로그램이 훌륭하고 재원이 풍부하다 해도 사회복지 서비스의 내용이 부실하다면 훌륭한 서비스가 될 수 없는 것이다.앞으로 사회복지사들은 사회복지의 전문적 이론과 실천기술을 겸비하여 ... 구에 복지사무전담기구와 사회복지 위원회를 두고 또한 사회복지 사업법에 규정한 사회복지사업을 행할 목적으로 사회복지법인 또는 그 연합체를 두고 있다.* 사회복지사업의 재정은 사회복지법인의

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.02.18

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  평생교육의 대상자인 20대, 30대, 40~50대 중에서 타겟을 설정한 후 SWOT 분석 및 그에 맞는 직업교육 프로그램을 설계

  하루 4시간의 일회성 케잌 만들기라 생각하기 보다는 전문적인 기술을 하루 4시간에 압축하여 배운다고 생각하면 좋을 듯 하다.빵, 케이크 시트를 만드는 기술은 보편적이라 할 수 있지만 ... 취업, 창업의 기회를 증가시키고 있다.둘째, 소상공인을 위한 정책 지원들이 늘어가고 있고 특히나 창업 시장이 활기를 띄어 1인 기업 등이 성장하고 있는 추세이다. 1인 기업으로 사무실을 ... idxno=1303893이효상 기자, 재취업 경단녀, 정규직은 10명 중 4명 뿐, 아웃소싱 타임즈, 2019.06 Hyperlink "http://www.outsourcing.co.kr

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.31

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  IMF 국제기구에 대한 보고서

  앞서 말했던 채용형태에 따라 고용된연구원들은 A11, 경력직 연구원들은 A14, 조사원은 A7, 행정 지원직은 A6의 직급을 부여받고, 업무 성과에 따라 B5까지 승진이 가능하다.IMF는 ... 두번째 전형인 경제 외 전문분야에서는 단순 사무보조부터 공보(통신), 시설관리, 인사, 정보기술, 통역, 법무, 사서, 조달, 보안, 교통지원, 복잡한 재정 및 회계까지 전 직급을 ... 세 번째 행정지원 전형은 경제 외 전문분야 중 단순 사무보조보다 전문성을 요하는 업무지원직을 고용한다.4)IMF는전문화에따라사원들에게직급을부여한다.업무지원직과전문직으로구성된A1~A14와

  리포트 | 17페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.11.16

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  확대된 지역사회간호사의 종류와 역할 보고서

  보건교육 실시산업안전보건법에서 정하는 시기 및 사무직, 비사무직 등 대상에 적합한 정기 보건교육 계획의 수립 및 보건교육을 실시하고 실시 결과를 보고한다. ... 가정방문 시에는 전문직으로서의 품위를 유지하고 간호윤리강령을 준수한다.? 가정간호의 질 관리, 간호기술과 임상적 능력을 유지하기 위한 자기개발을 한다.? ... 환자의 상태변화에 대하여 대처능력을 갖추도록 노력하며 의사 및 타 전문직, 행정직원들과 원활한 정보교환을 한다.?

  리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.07

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  현대종합설계건축사사무소 (현종) 기업 분석 PPT

  경력직이 주를 이루는 분위기 이기에 신입사원이 무언가를 배우기 힘들어 보인다 . 현대자동차 그룹의 계열사 답에 그룹차원의 설계를 많이한다 . ... 현대종합설계건축사사무소“ 대기업 계열사 건축사사무소 ? ” 많은 건축학과 학생들이 복지 , 업무강도 , 연봉 등의 문제로 탈건을 고민한다 . ... 하지만 설계사무소가 대기업의 계열사인 경우에는 이야기가 달라질 것이다 . 우리가 흔히 말하는 대형 설계사무소화도 확실히 다른 느낌을 가지고 있는 것은 분명하다 .

  리포트 | 27페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.11.15

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