"유한킴벌리 조직문화" 검색결과 221-240 / 1,034건

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  기업의 경영과 글로벌 환경에서의 목표-환경-전략의 이해(글로벌 경영)

  이에 머무르지 않고 유한킴벌리는 비전2020 유한킴벌리에서 창립 40주년을 맞아 2010년 10월 건강한 성장과 새로운 도전을 만들어 가기 위해 2020년까지의 목표를 새롭게 수립한 ... 하지만 유한킴벌리의 사례는 경제적 이익을 사회에 환원하는 방법을 창의적으로 모색함으로써 후발 기업들이 나아갈 방향을 제시했다는 점에서 큰 의미가 있다.Ⅵ. ... ㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡ4p2.3 해외직접투자 ㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡ5p2.4 전략적 제휴 ㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡ5pⅤ.기업의 목표 ㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡ6p1.유한킴벌리의

  리포트 | 14페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.04.15

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  유한킴벌리

  조직역량4. 유한킴벌리 경영성과5. 유한킴벌리 사회공원Ⅲ. 결론Ⅳ. 출처Ⅰ. 서론현재 우리나라는 많은 중소기업들이 존재하고 있다. ... 유한킴벌리는 1970년 유한양행과 미국의 킴 벌리클락의 합작형태로 창립된 이래, ‘소비자가 선 호하는 유익한 제품과 서비스를 공급하여 위생문화 발전을 선도하고 건강과 복지 향상에 기여한 ... 것이다.유한킴벌리의 SCM 조직 SRD(Supplier Relations Management), SHEQ(Safety, Health, Environment, Quality), RA

  리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.12.27

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  유한킴벌리 회계정보시스템 및 ERP시스템의 성공요인분석

  유한킴벌리의 ERP시스템 구축과정..PAGE:153. 유한킴벌리의 ERP시스템 구축과정 ... 대응하기 어렵게 되어 유한킴벌리가 새로 도입한 ERP시스템이다.3. ... 유한킴벌리의 ERP시스템 구축과정SAP R/3 시스템의 특징..PAGE:13지식공유시스템 구축3.

  리포트 | 24페이지 | 4,000원 | 등록일 2014.05.11

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  유한킴벌리 기업분석,유한킴벌리 경영전략사례,유한킴벌리 조직구조,브랜드마케팅,서비스마케팅,글로벌경영,사례분석,swot,stp,4p

  ~ 유한킴벌리 대표이사 사장 C E O 5/23기업소개 비전 , 경영철학 - 기본 사명 : 소비자가 선호하는 유익한 제품과 서비스를 공급하여 위생문화 발전을 선도하고 건강과 복지 향상에 ... 유한킴벌리I ndex 기업소개 조직구조 유한킴벌리 조직구조의 시사점 경영상 시사점 2/23기업소개 1기업소개 “국민이 건강해야 나라를 되찾을 수 있다”는 신념과 “가장 좋은 상품의 ... 유한양행 + 킴벌리클라크 합작기업 4/23기업소개 이름 : 최규복 출생 : 1956 년 11 월 21 일 소속 : 유한킴벌리 ( 대표이사 사장 ) 학력 : 연세대학교 경영전문대학원

  리포트 | 23페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.04.15

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  조직관리론 유한킴벌리

  조직운영 및 관리에 성공 혹은 실패한 조직-유한킴벌리와 까르푸를 중심으로-성공사례 유한킴벌리(Yuhan Kimberly)유한킴벌리의 조직경영체계는 많은 경영학 서적에서 사례를 찾아볼 ... 한국경제를 휘어잡고 있는 거대한 대기업들을 물리치고 꿈의 직장으로 선망의 대상이 되는 유한킴벌리의 조직관리 성공 이유는 세가지로 정리할 수 있다.첫째로, 내부고객인 직원을 만족시키는 ... 유한킴벌리가 지향하는 모델은 가족친화제도를 통한 사회책임경영으로, 한국기업 최초로 결혼, 출산, 은퇴준비 등 생애주기 별 가족책임을 고려하는 유연한 근무제도와 평생학습시스템을 도입하였다

  리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.09.23

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  경영조직

  기업 경영 조사 사례자율과 책임의 기업문화.유한킴벌리는 구성원들이 자신이 맡은 바 일을 스스로 알아서 자신의 책임 하에 성공적으로 수행함으로 개인의 자유의지를 보장하고 조직과의 조화를 ... 자신들의 의견이 반영되는 것에 큰 자부심을 갖는다.유한킴벌리 조직 구조매트릭스 구조. ... 유한킴벌리의 경우 핵심 프로세스 중심으로 인력을 구조화하여 이러한 이점을 최대한 활용하고 있다.3.결론다양한 경영 조직 유형과 각각의 장단점 그리고 사례를 통해 경영 조직이 기업에게

  리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2015.11.01

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  유한킴벌리의 윤리경영 사례분석

  유한킴벌리의 윤리경영1. 유한킴벌리의 윤리경영1) 환경경영2) 투명경영3) 녹화운동4) 직무윤리규범2. 윤리경영의 필요성1) 윤리경영의 실패사례3. ... 유한킴벌리의 윤리경영 사례(기사&동영상)1) 환경분야, 노인복지, 기타Ⅲ. 유한킴벌리의 윤리경영 평가1. 경영성과적인 평가 및 효과(성공한 이유)Ⅳ. 결론 및 개선방안Ⅴ. ... 유한킴벌리의 윤리경영1. 유한킴벌리의 윤리경영1) 환경경영"어릴 적 다니던 초등학교와 중학교에는 넓은 마당과 함께 숲으로 가득 찬 언덕이 있었습니다.

  리포트 | 19페이지 | 2,500원 | 등록일 2014.05.26

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  유한킴벌리 하기스 마케팅과 중국진출사례

  수업 중 교수님께서 강조하신 문화적 차이에 대한 고려의 중요성을 상기키시며 Part5의 국제경영의 전략과 조직 파트와 깊게 연결될 수 있을 것으로 기대한다. ... 유한킴벌리는 2000년 초, 우리나라의 저출산 문화가 심해짐에 따라 국내 기저귀 시장이 위축되고, 성장에 타격을 받으려 할 때 수출에 관심을 돌리게 되었다. ... 또한 이에 따라 유한킴벌리는 중국에도 진출 중이며 역시 현지화 전략을 적극적으로 활용하고 있다.유한킴벌리는 국내 최초의 합작회사라는 의의를 가지며 하기스사례는 실패와 성공을 모두 아우를

  리포트 | 26페이지 | 5,500원 | 등록일 2014.04.04

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  광고 PR 관련 기업분석

  내부공중은 조직의 일상적 활동에 깊이 관여하는 공중을 말합니다. 내부공중으로는 사원, 이사회 등이 있을 수 있겠습니다.조직의 활동은 지원, 규제하는 세력들을 말하지요. ... 특히 유한킴벌리 홈페이지에 들어가면 가장 먼저 나오는 팝업이 ‘소비자 불만 설문조사’입니다.이는 어떻게 보면 유한킴벌리의 자신감이기도 합니다. ... 저 분류도는 다분히 우리나라 기업문화에 따른 공중 분류도라고 생각합니다.

  리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.12.20

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  기업의 지속성(Sustainability) 연구-유한킴벌리

  본 론 : 유한킴벌리의 지속적 성장요인 분석2.1 목표차원2.1.1 CEO 문국현의 리더십2.1.2 기업의 비전과 철학2.1.3 기업 문화2.2 기업차원2.2.1 사업다각화 전략2.2.2 ... 유한킴벌리의 경우는 마케팅, R&D, 생산 그리고 재무 등의 기능이라는 축과 가정용품, 유아위생용품, 여성성인용품 등 제품라인의 축을 결합하여 조직을 구성하였다.네 번째, 유한킴벌리는 ... 셋째로, 유한킴벌리는 매트릭스 구조의 특징을 보인다. 매트릭스 조직은 조직 활동을 기능적으로 분화하고 여기에 제품별로 분화된 것을 덧붙여 조직을 구성한 것이다.

  리포트 | 24페이지 | 2,500원 | 등록일 2013.09.08

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  유한킴벌리 성공전략과 문국현 대표 리더쉽

  NEWAY 1 : Cultural Development - 효율적이고 , 평생 학습을 추구하는 조직문화를 구축 - 고성과작업시스템 (HPWS: High Performance Work ... 현장적용의 시스템화문화 - 로션헨들링 시스템 - 공장현장직원의 기업개선의 주체 로 활동 - 문화화 자유토론 . ... 기업의 위치의 명확한 공유 -- 비디오사보를 통한 국가와 사회와 관계속에 기업과 개인구성 원의 포지션을 이해하도록 주기적으로 교육 유한킴벌리의 성공은 강력한 6 대 기업문화에 의존한다

  리포트 | 19페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.01.21

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  유한 킴벌리 노사 사례

  정보공유 문화와 협력투명한 경영을 통해 직원들에게 신뢰를 줄 수 있도록 노력 성장과 분배의 공평한 분배 협동적이고 상호배려적인 조직문화 선도 습관적인 파업이나 집단이기주의의 자제 노사간 ... 내부의 신뢰를 구축함으로써 자연스럽게 조직 내부에 윤리적 모델이 문화로 자리잡을 수 있다 는 문국현 사장의 의지가 담긴 행동임 이러한 경영형태의 변화가 누적되면서 직원들은 사장과 ... 유한 킴벌리 바람직한 노사관계사례목차 유한 킴벌리 회사소개 유한 킴벌리의 노사관계 유한 킴벌리의 협력적 노사관계 결론사람 중심의 새로운 패러다임 95 년 이전까지만 해도 심각한 노사분규에

  리포트 | 13페이지 | 4,000원 | 등록일 2014.01.02

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  외부·내부 윤리적 인사관리와 전략적 인사관리(유한킴벌리를 중심으로)

  경제적, 보건위생, 문화 등의 복리후생은 대부분 가족들과 함께 지원받을 수 있도록 되어 있으며 종업원들의 필요에 맞게 구성되어 있기 때문이다.그림 3 유한킴벌리 스마트워크센터의 구축으로 ... 따라서 유한킴벌리의 성공적인 외부 CSR 전략에 대해 살펴보고 이로 인해 발생되는 조직의 내부적, 외부적 효과에 대해 살펴보고자 한다.2.1.시니어케어사업우리나라 일부 대기업들이 자본력을 ... 이는 조직과 이해 관계자들 간 균형을 잘 보여준 예로써 광의의 인사관리가 추구하는 목적을 달성한 사례로 볼 수 있다.기후 변화 대응을 위해 유한킴벌리는 2020년 배출 전망치(BAU

  리포트 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.09.13

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  환경경영 기업사례 - 유한킴벌리

  기업의 이점조직 측면의 이점 - 에너지, 폐기물, 자원의 절감 - 조직이 지속적 개선을 추구하여 문제점들이 점진적으로 감소 - 문서화된 기록들이 증거로 사용 (규정준수/환경악영향 ... 환경경영 기업사례(유한킴벌리)목차주제 선정 이유 환경경영의 당위성 국내 환경경영기업 – 유한킴벌리 소개 유한킴벌리 - 환경경영기업의 이점 해외의 환경경영사례 - 듀폰 비교 유한킴벌리 ... 홈페이지를 살펴보면 유한킴벌리가 환경을 얼마나 중요시하는지 알 수 있습니다.

  리포트 | 19페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.11.28

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  전략적 조직과 일상적 조직을 사례 조사 후 기술하시오

  전략적 조직과 일상적 조직을 사례 조사 후 기술하시오목 차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 유한킴벌리2. 유한킴벌리의 일상적 조직 사례3. ... 유한킴벌리의 전략적 조직 사례1) 능력개발의 3자 공동원칙유한킴벌리의 인적자원 측면에서의 비전은 바로 이러한 위대한 기업이 되는 것이다. ... 유한킴벌리의 전략적 조직 사례1) 능력개발의 3자 공동원칙2) 신입사원 교육, 오리엔테이션 교육 + OJT 교육4. 시사점Ⅲ.

  리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.07.02

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  유한킴벌리 기업분석

  유한킴벌리의 성공요인 Ⅲ. ... 기 업 과 사 회 조명구 교수님 성공한 기업의 사례 : 유한킴벌리1 HANKYONG NATIONAL UNIVERSITY Contents Ⅰ. 유한킴벌리 소개 Ⅱ. ... 높은 조직 역량 6. 적극적인 사회공헌활동 을 통한 기업 이미지 구축 7.

  리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.11.08 | 수정일 2013.11.11

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  ‘트리플래닛’ CSR 마케팅 사례 분석

  그에 따른 구체적인 전략들도 ‘고객 및 시장 지향’, ‘신사업 창출’, ‘전사적 운영의 효율화’, ‘미래지향적 인사조직’, ‘새로운 유한킴벌리(YK)문화 정착’으로 기업의 기본 이념에 ... )유한킴벌리는 소비자가 선호하는 유익한 제품과 서비스를 공급하여 위생문화의 발전을 선도하고 건강과 복지향상에 기여함을 기업의 기본사명으로 삼고, 인간존중, 고객만족, 사회공헌, 가치창조 ... 유한킴벌리 - 우리강산 푸르게 푸르게1) 유한킴벌리의 연혁과 경영성과2) 유한킴벌리 경영의 핵심가치3) 유한킴벌리 비전 20204) ‘우리강산 푸르게 푸르게’ 캠페인2.

  리포트 | 14페이지 | 2,500원 | 등록일 2013.11.28

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  유한킴벌리 기업분석 및 경영전략방안 (점수 A+ 취득)

  유한킴벌리는 자율경영 . ... 조성 개인의 업무효율과 조직활력을 높여 회사경쟁력 제고에 기여 일 중심의 직장문화 , 장시간 근로관행을 탈피하여 매주 수요일은 정시퇴근 후 가족과 함께하자는 날로 , 바쁜 주중에 ... 숙련 , 전문지식습득 ② 수평적 호칭제도 “ 님 ” ③ 가족사랑의 날 “ 매주 수 요일 ” 구성원들의 자발적인 창의력 발휘 독려 , 개인의 의견과 아이디어를 자유롭게 소통 수평적인 조직문화

  리포트 | 29페이지 | 3,800원 | 등록일 2014.06.30

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  기업의 사회적 책임, CSR, 사례를 중심으로

  유한 킴벌리 ‘우리강산 푸르게 푸르게’4)유한 킴벌리의 ‘우리강산 푸르게 푸르게’ 활동은 1984년 이래로 지속되어 오고 있다. ... 견해로 CR(Corporate Responsibility)이라는 용어를 사용하고 있고, 국제표준화기구(ISO)에서는 사회적 책임의 범위에 기업(Corporate)뿐 아니라 일반 조직이나 ... 이처럼 기업의 아이덴티티가 잘 베어든 활동을 지속적으로 펼친 결과 유한 킴벌리는 나무를 소비하는 기업임에도 친환경적인 이미지를 갖게 되었다.

  리포트 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.07.12

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  (경영전략)유한킴벌리 비전과 사명 & 기업 사명과 업무성과와의 연관성

  바로 이 점이 유한킴벌리가 설립 이래 지속적인 성장을 이루어내도록 한 원동력이라고 볼 수 있다.결론적으로 유한킴벌리가 장기적인 비전과 명확한 기업전략을 갖고, 조직구조와 인센티브 시스템 ... 또한 유한킴벌리는 ISO 14001 인증을 비롯하여 환경경영 및 윤리경영에도 선도적인 역할을 하고 있다.유한킴벌리는 ‘소비자가 선호하는 유익한 제품과 서비스를 공급하여 위생문화 발전을 ... 특히 2020년 매출 5조원이라는 적극적인 재무목표를 수립하고, 이에 도달하기 위한 ‘고객 및 시장 지향, 신사업 창출, 전사적 운영 효율화, 미래지향적 인사/조직, 새로운 YK문화

  리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.04.28

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