"비정규직 정책" 검색결과 261-280 / 14,443건

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  여성 문제를 단순화시키면 ‘성과 노동의 문제’로 요약할 수 있다. 우리 사회에서 아직도 해결되지 않고

  최근 코로나19가 발생하며 여성 노동자들은 더욱 어려움을 겪었다. 2021년 기준으로 여성 노동자 중 비정규직은 약 52%, 남성 노동자 비정규직 비율은 약 35%이다. ... 콜센터, 물류센터처럼 비정규직에 종사하고 있는 노동자들은 개인 보호구를 지급받지 못하고 좁은 업무공간을 점유하고 근로를 하는 경우가 많다. ... 비정규직 4명 중 1명은 저임금 노동자이기에 당연하게 여성 노동자의 저임금 비율도 높다. 이처럼 여성 노동자들은 여성 문제를 단순화시키면 ‘성과 노동의 문제’로 요약할 수 있다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.03.04

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  (사회복지쟁점세미나) 정치의 삼각형을 설명하고, 한국의 정규직과 비정규직 현상을 정치의 삼각형에 적용해 설명하고

  정치의 삼각형에 비교해본 우리나라의 정규직과 비정규직 현상 및 비정규직 고용문제에 대한 바람직한 해결방법 1) 정치 삼각형에 적용해 본 우리나라의 정규직과 비정규직 현상 2) 비정규직 ... 이를 통해서 비정규직들이 처한 현실을 유의미하게 개선할 수 있는 보다 실효성 있는 다양한 정책들을 만들어낼 수 있다고 생각한다. III. ... 정치의 삼각형에 비교해본 우리나라의 정규직과 비정규직 현상 및 비정규직 고용문제에 대한 바람직한 해결방법 1) 정치 삼각형에 적용해 본 우리나라의 정규직과 비정규직 현상 우리나라의

  방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.29

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  사회복지쟁점세미나(중간)_정치의 삼각형을 설명하고, 한국의 정규직과 비정규직 현상을 정치의 삼각형에 적용해 설명하고 비정규직 고용문제에 대한 바람직한 해결방법을 논하시오. (1)

  그러므로 비정규직 개선과 관련한 법을 입안하고 통과시키기에 세력화된 조직을 형성 및 정책을 구현하는 것이 쉽지 않다.3) 비정규직 고용문제의 바람직한 해결방향비정규직 근로자는 노동법이나 ... 한국의 정규직과 비정규직 현상을 정치의 삼각형에 적용해 설명하고 비정규직 고용문제에 바람직한 해결방향을 제시1) 한국의 정규직과 비정규직 현황우리나라에서는 통계상 비정규직을 한시적 ... 67.4%, 비정규직 32.6%였고 ’13년 기준 정규직 67.5%, 비정규직 32.5%, ‘22년 정규직 62.5%, 비정규직 37.5%로 나타났다.

  방송통신대 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.24

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  ,이랜드경영자,이랜드기업문화,이랜드노조소개

  비정규직 보호법의 시행을 앞두고 이랜드 그룹은 비정규직 보호법의 차별금지조항과 2년 초과 비정규직의 정규직 전환을 회피하기 위하여 외주화를 추진하였고 이 과정에서 용역전환 일을 맞추려 ... 비정규직 노동자의 정규직 전환을 시도하고 있다.② 이랜드 사건의 전개이랜드 노사대립은 기본적으로 회사가 비정규직법의 2년 고용 후 정규직화 등의 차별시정 제도를 피해가려다 벌어진 ... ) 뉴코아의 사례비정규직 보호법의 시행을 앞두고 뉴코아는 비정규직 보호법의 차별금지조항을 회피하고자 정규직과 계약직이 함께 일하고 있는 계산대 업무의 외주화를 추진하였다.

  리포트 | 16페이지 | 6,000원 | 등록일 2022.08.17

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  우리나라 고용보험법 문제점 개선방향 문제에 대한 경험 서술

  이 과정에서 주목해야할 점은 비정규직 문제가 실질적으로 개선?해결될 수 있도록 개선된 제도의 내용은 무엇이며, 구체적으로 어떤 정책이 채택 되었는가에 있을 것이다. ... 먼저, 비정규직 근로자는 누구인가? 노동시장에서 비정규직의 실태는 어떠한가? 어떤 이유에서 비정규직은 사회보험의 보호를 못 받는가? 한마디로 비정규직의 활용 이유는 무엇인가? ... 비정규직 문제는 전통적인 사회문제인 실업문제에 뒤지지 않는 사회적 중요 현안이 된 것이다.이처럼 사회적 중요 현안이 된 비정규직 문제의 심각성이 두드러지고 있으며 특히 고용보험법과

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.03.11 | 수정일 2020.05.08

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  여성건강간호학) 여성근로자 건강 보고서

  비정규직성별에 따른 비정규직 근로자의 비율비정규직에서 정규직으로 전환되는 비율출처 : 여성경제신문(https://www.womaneconomy.co.kr)실제 채용에서는 여전히 남성을 ... 갑질과 부당대우 피해가 맞물려 일어난 사태임+)비정규직 여성 노동자들의 투쟁을 담은 영화 ... 선호하는 경향이 있는 것이 현실코로나19 사태로 인한 불안감과 우울감은 비정규직 여성근로자, 저임금 노동자일수록 심각함이는 코로나19를 이유로 해고되거나 임금을 깎는 등 직장 내

  리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.11.20

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  정치의 삼각형과 한국의 정규직과 비정규직 현상

  같은 비정규직이라도 대기업의 비정규직은 중소기업의 비정규직보다도 1.5배나 더 많은 임금을 받는다.정규직과 비정규직의 격차도 무시할 순 없지만 대기업과 중소기업의 격차가 보다 더 근본적인 ... 한국의 정규직과 비정규직 현상을 정치의 삼각형에 적용하고 비정규직 고용문제에 대한 바람직한 해결방법Ⅲ. 결 론IV. 참고 문헌Ⅰ. ... 한국의 정규직과 비정규직 현상을 정치의 삼각형에 적용하고 비정규직 고용문제에 대한 바람직한 해결방법ㄱ.

  방송통신대 | 5페이지 | 8,000원 | 등록일 2024.03.01

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  노사 간의 환경변화와 이에 따른 대응방안

  하지만 이 정책은 사용자들이 일정기간이 채워지기 전에 비정규직을 해고함으로써 사실상 비정규직의 고용기간 단축을 초래했다. ... 한국에서 비정규직 문제가 심각한 이유는 비정규직 비중이 지나치게 높고 한 번 비정규직에 빠지면 비정규직을 벗어나기 어렵기 때문이다. ... 비정규직에서 정규직으로 전환하기 힘든 현실은 중장기적으로 비정규직을 반복하는 저소득 근로자를 시켜 근로자간의 계급을 고착화시켰고 빈익빈부익부현상을 심화시켰다.이러한 비정규직 문제는

  리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.07.12

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  노후소득보장을 위한 방안을 제시하시요.

  둘째, 사각지대 해소를 위해 자영업자와 비정규직 근로자들의 국민연금 가입을 유도하는 정책을 강화해야 한다. ... 많은 노인들이 충분한 연금을 받지 못해 생활비를 충당하기 어려워하고 있으며, 고령층의 일자리는 대개 저임금 비정규직으로 구성되어 있다. ... 그러나 중소기업이나 비정규직 근로자들은 퇴직연금 혜택을 받지 못하는 경우가 많아 제도의 확충이 필요하다.

  리포트 | 5페이지 | 3,300원 | 등록일 2024.06.14

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  '신의 직장 정규직으로 다니던 퇴직자가 경비원이 된 후 알게 된 현실' 감상문

  노력하면 정규직이 될 거라는 말, 비정규직은 꼭 필요하다는 말, 정책적인 보호가 있다면 문제가 생기지 않는다는 말, 그런 말들에 속아서 비정규직 존재를 정당화 해서는 안된다는 것입니다 ... 기업의 입장에서 직장을 바라본다면 비정규직이 기업 경영에 유리하기 때문에 비정규직은 문제가 될 수 없으며 지금 시대의 경제 흐름에는 비정규직 고용이 어울리기 때문에 왈가왈부할 문제가 ... 그러나 비정규직 노동자들의 치열한 투쟁이 있었던 지금은 더이상 비정규직이 낯설지 않을 뿐더러 영화나 드라만 인물 중 하나 정도는 비정규직이 있어야 스토리가 짜일 만큼 이젠 흔하게 볼

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.02.01

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  갈등관리과제-철도파업에 대하여

  비정규직의 자회사 전환이 아닌 정규직화는 불법이다.내부 익명게시판 등에는 이미 1만명 가량의 비정규직의 정규직을 근거로 한 파업에 대해 사원들이 대부분 비판적인 입장을 보이고 있다"며 ... 생명안전업무 정규직화와 자회사 처우 개선비정규직 정규직화 가이드라인에 따라 생명안전 업무인 열차승무, 차량정비, 전기 유지보수 등의 직원들은 직접 고용하고, 자회사 처우를 개선해 달라고 ... "코레일의 경우 승무원 등 자회사 인원의 고용이 정당하다는 판결도 나와 되레 비정규직의 자회사 전환이 아닌 정규직화는 불법이라고 주장“하는 입장이다.4.

  리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.25

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  사회복지 ) 인간을 위한 자본주의 네덜란드의 기적

  하지만 우리나라는 비정규직과 정규직 간 차별 대우로 인해 지금까지 많은 논란이 있으며, 비정규직 노동자들도 정규직이 되기 위하여 경력을 버리고 신입으로 입사하는 등 사회적 낭비가 발생하고 ... 그리고 비록 노동하는 시간은 적지만 노동자의 권리는 정규직과 비정규직이 모두 동일하게 누릴 수 있는 만큼 네덜란드의 노동시장은 그 유연함으로 유명하며, 다큐멘터리 기준 전체 노동자 ... 그러나 네덜란드는 노사 간 협의를 바탕으로 경제 성장과 복지정책이라는 혼합경제 체제를 추구하고 있다(김인춘, 2007).

  리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.08.22

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  코로나 19로 인해 발생한 사회문제가 무엇인지(여러가지 중 1~2가지 선택) 제시하고 여기에 대응하기위한 사회복지법의 역할과 개정되어야 할 법령과 내용을 제시하시오.

  아니라 고용보험에 가입하지 않은 저임금 비정규직, 특수고용노동자, 중소기업이 직면한 실업·폐업 위험이다. ... 다른 OECD 국가들과 마찬가지로 코로나19 범유행의 여성 파급효과가 더 심각함을 알 수 있다.또 비정규직의 절반 이상이 국민연금이나 건강보험, 고용보험에 가입하지 않은 것으로 나타났다 ... 프로그램을 도입하기 전에 합법적 증세를 위한 사회복지법의 개정과 함께, 정치적 갈등과 균열을 어떻게 해소할지를 검토하는 과정에서 중요한 과제가 될 것으로 보인다.참고자료e-나라지표, “비정규직

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.30

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  최근 5년 내에 우리나라 복지정책의 이슈를 분석한 후 사회복지 정책에 대한 국가개입의 필요성에 대하여 설명하시오.

  특히 비정규직 노동자가 사회보호 체계에서 배제되어 빈곤과 박탈의 위험에 노출되어 있으며 삶의 질과 행복 수준은 매우 낮다. ... 몇몇 업종과 비정규직, 특수고용근로자, 자영자 등에 실직이나 폐업이 집중됨에 따라 국가의 지속적인 개선과 관심이 필요함을 느끼게 되었다. ... 과제최근 5년 내에 우리나라 복지정책의 이슈를 분석한 후 사회복지 정책에 대한 국가개입의 필요성에 대하여 설명하시오.과제 제목코로나로 인한 이슈와 국가개입의 필요성총 인정시간1990년대

  리포트 | 1페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.10.21

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  [결혼과가족]최근 이슈가 되고있는 육아휴직제도에 대하여 조사하여 레포트를 작성해보세요

  여성은 남성에 비해 비정규직 또는 일용직 근로자의 비율이 더 높다. ... 실제로 우리나라의 고용보험은 임금근로자 대부분이 적용대상에 포함되어 있으나, 현실적으로 비정규직이나 임시직 근로자, 일용직 근로자 등은 고용보험의 사각지대에 놓여있는 상황이다. ... 현실적으로 육아휴직제도가 정착되기 위해서는 고용보험에 관계없이 모든 근로자가 이용가능해야 하며, 비정규직 또는 일용직 근로자의 고용보장이 이루어지는 것이 선행되어야 한다.두 번째,

  리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.03.03

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  1. 신자유주의의 발달에 따른 한국 노동시장의 변화 및 앞으로 나아가야 할 방향에 대해서 구체적인 사례와 지표를 인용해 가면서 논하시오

  근로자들은 경력축적, 직업탐색 등을 위해 비정규직을 선호해왔다.이렇게 볼 때 기업이 제공하는 정규직 일자리가 없어서 많은 근로자들이 비정규직에 머무른다는 점을 제외하고는 비정규직이 ... OECD 국가들에서는 비정규직 근로자의 3분의 1에서 3분의 2정도가 2년 남짓 지나 정규직으로 옮겨간다.- 단점기업의 입장에서 비정규직의 문제점을 살펴보면, 비정규직은 잦은 이직이 ... 유연성을 높이고 실업을 줄이기 위해 비정규직 사용을 확대하고 비정규직 보호를 완화해왔다.

  리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.03.17 | 수정일 2020.03.19

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  후배시민의 개념을 정리하고, 한국에서 후배시민의 노동인권의 현장은 어떠하고, 노동인권을 보장하기 위해서는 어떻게 해야할 지를 논하시오.

  비정규직 노동자는 정규직에 비해 낮은 임금과 불안정한 고용 상태에 놓여 있으며, 이는 노동자의 생활 안정과 직결된다. ... 급격한 경제 성장과 함께 노동시장은 확대되었지만, 비정규직 노동자와 청소년 노동자의 비율이 증가하면서 이들의 노동 인권이 중요한 사회적 이슈로 떠올랐다. ... 비정규직 노동자, 청소년 노동자 등 많은 이들이 열악한 노동 환경에서 일하고 있다. 이러한 문제를 해결하기 위해서는 노동법의 강화와 엄격한 시행이 필요하다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.08

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  학교 사회복지사의 역할 및 역할 수행에 있어서의 한계점에 대해 사례를 들어 서술한 다음 이에 대한 본인의 견해를 적어주세요

  이러한 환경 때문에 학교 사회복지사들은 높은 고용불안에 처해 있다.한국 사회복지 실천연구학회의 조사에 의하면, 학교 사회복지사의 고용 형태는 정규직이 1.6%로 가장 적었고, 비정규직 ... 온종일 아이들이 자신을 부르는 소리가 끊이질 않는다.학교에서 일한 지 10년이 됐지만, 보민씨는 여전히 비정규직이다. ... 학교 사회복지사의 역할수행 시 한계점과 그 사례1) 역할수행 시 한계점 : 비정규직으로 겪는 고용불안으로 학교 사회사업 흐름의 중단.학교 사회사업이 안정적인 궤도에 오르기 위해서는

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.01.05

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  교재에 소개된 사회학적 개념과 이론을 사용하여, 보고서에 소개된 청년들이 경험하고 인식하는 불평등의 원인과 특성에 대해 설명하고 이에 대한 자신의 생각을 서술하시오.

  “비정규직 남성은 정규직 남성 임금의 약 70% 수준이고 비정규직 여성은 정규직 여성 임금의 약 60% 수준에 불과하다.”라 보고서에서 분석하였다. ... .”비정규직과 정규직의 노동임금 격차는 상당하다. ... 그래서 다수의 청년들이 요구하는 것은 비정규직을 최대한 줄여달라는 것이었다.그런데, 비정규직의 정규직화가 결코 쉬운 일은 아니다.

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.11 | 수정일 2022.12.16

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  복지국가에 대한 신자유주의의 비판 내용을 설명하고, 소위 신자유주의 정부하에서 복지국가가 어떤 변화를 겪었는지 서술하시오.

  특히, 비정규직 노동자와 같은 취약 계층에 대한 지원이 충분하지 않다는 지적이 계속되고 있습니다. ... 예를 들어, 대기업의 경쟁력은 강화되었지만, 비정규직 노동자의 증가와 소득 불평등이 심화되었습니다. ... 예를 들어, 대기업의 경쟁력은 강화되었지만, 비정규직 노동자의 증가와 소득 불평등이 심화되었습니다.

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.14

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