"인적자원관리방안" 검색결과 321-340 / 44,344건

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  직무 기준 인사관리 도입 방안에 대하여 설명하시오

  과목명 : 인적자원관리주제 : 직무 기준 인사관리 도입 방안에 대하여 설명하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 직무 기준 인사관리란?2. ... 이러한 관점에서 인력은 비용요소가 아닌 자원관리의 투자요소로써 접근해야 되는데 본고에서는 직무중심의 인적자원관리에 대해 분석하며 도입방안에 대해 생각해 보고자 한다.Ⅱ. 본론1. ... 직무 기준 인사관리란?직무중심의 인적자원관리는 인적자원관리의 가치를 직무의 상대적 가치로 보고 직무관리 수준을 직무 평가의 중심으로 여긴다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.27

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  4차 산업혁명 시대의 인적자원 확보 방안을 설명하시오.

  4차 산업혁명 시대의 인적자원 확보 방안을 설명하시오.과목명 :학습자명 :Ⅰ서론4차 산업혁명의 성공을 위한 방안으로 적극적인 투자와 함께 인적자원의 개발이 추진되고 있으며, 4차 산업혁명에 ... 4차 산업혁명의 특성이 반영된 인적자원개발에 확보하는 방안을 본 과제에서 다뤄보려고 한다.Ⅱ본론4차 산업혁명이 이루어지고 있는 가운데 다양한 기술과 인프라, 플랫폼 등 다양한 차원에서 ... 맞게 선도할 인적자원의 능력개발과 동기부여에 집중하고 있는 시점입니다.

  리포트 | 6페이지 | 2,500원 (10%↓) 2250원 | 등록일 2022.02.21

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  조직 내 세대 간의 불협화음은 실제로 있는 것인가? 만약에 존재한다면 그에 대한 합리적인 해결방안은 무엇인지? 우리 기업들의 성공적인 사례와 본인의 경험 등을 서술해 보시오.

  서론전략적 인적자원관리는 과거 전통적 인사관리와 달리 노동력을 생산요소의 하나로 보지 않고 인적자원을 인적자산, 경쟁우위의 확보를 위한 핵심자원으로 보게 됨으로써 수평적 관계에 초점을 ... 인하여 도구에서 핵심자원으로 절상된 인적자원은 인간 본연의 존중을 받게 되었고 전략적 인적자원관리 도입에 대한 일련의 흐름이 구성원들의 인간성을 보장하고 유지할 수 있도록 기여 하였다 ... 조직의 업무수행과 발전의 도구로 취급되어 인간성보다는 생산력의 척도로 보아질 뿐이었고 반대급부로 조직구성원은 회사의 구성원보다는 노동력을 제공하고 받는 급여에 집중했으나 전략적 인적자원관리의

  리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.11.04

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  입찰용 기술제안서 샘플 양식(102페이지, 해외 대기 측정망, 제안개요부터 통관, 기술이전, 유지보수계획까지 전부 다 포함 )

  사업관리 계획 3.5 위험요소 관리방안사업 수행에서 가장 중요한 자원은 인력입니다. ... 3.5.5 인력자원 관리인력자원관리인력관리 계획 수립인력 관리 계획 수립 및 검토 필요한 스킬 및 인력의 숫자 파악, 인력에 대한 비용 산정 프로젝트 단위 팀 구성1인력 오리엔테이션오리엔테이션 ... /활용 인터넷을 통한 실시간 오염도 및 오염경보 등 대기환경정보 제공현지 대리점과 유지보수 협조 체계 구성으로 측정장비나 시스템 장애 시 즉각적인 처리 체계 마련 현지인을 중심으로

  ppt테마 | 102페이지 | 10,000원 | 등록일 2022.08.18 | 수정일 2022.08.26

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  최근 기업경영에 있어 인적자원의 중요성이 더욱 강조되고 있는 이유는 무엇 때문인지 논하시오

  최근 기업경영에 있어 인적자원의 중요성이 더욱 강조되고 있는 이유2. 창조적 인재육성을 위한 글로벌 기업의 인적자원관리 방안Ⅲ. 결론Ⅳ. ... 이러한 위기는 우수한 인적자원을 바탕으로 타계할 수 있다는 점에서 인적자원이 중요하다고 생각한다.2. 창조적 인재육성을 위한 글로벌 기업의 인적자원관리 방안가. ... 디지털기기를 관리하고 분석하는 것도 결국에는 인적자원이 담당해야 할 부분이라는 점에서 앞으로 기업간 핵심 인적자원을 확보하는 것이 중요한 과제로 부상할 것이다.-21세기 들어 전 세계적으로

  리포트 | 4페이지 | 5,900원 | 등록일 2020.10.15

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  개발관리와 개발관리의 성공적 기업의 사례를 찾아 설명하시오

  이후 4차산업혁명 시대에서 필요한 인적자원관리 전개 방안에 대해서 설명해보도록 하겠다.Ⅱ. 본론1. ... 한국도로공사의 사례를 바탕으로 기업에서의 개발관리에도 적용하여 효율적인 인적자원관리와 활용이 이루어 질 수 있도록 노력해야 할 것이다.2. 4차 산업혁명에 필요한 인적자원관리 전개방안4차산업혁명 ... 개발관리와 개발관리 성공 기업 사례1) 개발관리의 개념 및 필요성2) 한국도로공사 개발관리 사례2. 4차 산업혁명에 필요한 인적자원관리 전개방안Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌- 박순명.

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.23

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  최근 근로자의 삶의 질을 높이기 위한 차원에서 2018년 7월부터 주당 근로 52시간을 도입하게 되었다. 최저임금

  인적자원관리 및 개발의 정의와 의의1) 정의2) 목적2. 최저임금 인상과 근로시간 단축 대응방안Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. ... 우려의 목소리가 커지고 있는 실정인데 본론에서는 이에 대해 기업들의 인적자원관리 및 개발 자원의 대응방안에 대해서 논해보도록 할 것이다.Ⅱ. ... 최저임금 인상과 근로시간 단축 대응방안먼저 근로시간 단축을 대응하기 위한 인적자원 관리 및 개발 방안으로는 유연한 근무제도와 스마트하게 일을 할 수 있는 방식 및 업무시스템의 변화

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.14

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  비정규직 인력 관리방안을 제시하시오. 어떻게 비정규직 활용의 부작용을 최소화하고 비정규직 활용의 장점을 극대화시킬

  인적자원관리주제: 비정규직 인력 관리방안을 제시하시오. 어떻게 비정규직 활용의 부작용을 최소화하고 비정규직 활용의 장점을 극대화시킬 수 있을지 본인의 의견을 제시하시오.목차I. ... 비정규직 인력 관리 방안1) 비정규직 인력 관리 상의 문제2) 문제를 어떻게 하면 효과적으로 해결할 수 있나III. 결론IV. 출처I. ... 비정규직 인력 관리 방안1) 비정규직 인력 관리 상의 문제비정규직은 일용직 노동자, 기간제 노동자, 단시간 노동자, 파견직 노동자, 도급직 노동자, 간접고용 노동자, 사실상으로는 노동자이지만

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.25

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  조직 내 세대 간 불협화음에 관한 나의 제언

  전략적 인적자원관리에서는 사람을 ‘인적자원 human resource가 아닌 ‘인적 자본 human capital로 정의하고 있으며, 사람에 대한 ‘투자 invest’와 ‘개발 develop ... 지식기반의 사회에서는 인간의 능력이 기업의 경영에 있어 크나큰 역할을 하게 되며 정상적인 회사라면 인적자원관리에 대한 중요성을 깨닫고 인적관리에 힘쓰고 있습니다. ... 및 관리체제에도 관한 사항을 국제 표준화시킬 필요성이 대두되고 있습니다.인적자원도 세계화 추세에 따라 인적자원이 언제 어디서나 고용이 가능한 상태로 자신의 활용도를 높이기 위하여

  리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.03.08

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  인사관리의 개념과 과정을 사회복지관 중심으로 서술하세요

  인적자원관리는 곧 직원관리직원관리는 인적자원관리의 한 영역으로서 장애인생활시설에서 직원을 계획에 의해 채용하고 직무분석을 통해 적절한 직종에 맞는 업무를 배치하며, 정기적인 평가와 ... 보람과 의미를 찾아야 하며, 일을 통해서 자신의 가치를 인정받기도 해야한다.사회복지기관이나 조직에서 인적자원관리는 등한시 되는 경향이 있는데, 사회복지조직의 인적자원 관리의 문제점과 ... 인사관리의 개념과 과정을 사회복지관 중심으로 서술하세요.서론사회복지기관이나 조직에서 직접적인 일을 하는 대상은 바로 사람이다. 인적자원관리가 필요한 이유이기도 하다.

  리포트 | 3페이지 | 5,000원 | 등록일 2019.12.26

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  연세대 RN-BSN 간호와경영 학습활동 7.1 학습활동 7.2 학습활동 7.3

  학습활동7학습활동 7.1 학습자가 근무하고 있는 조직에서 인적자원관리과정 중 가운데 혁신이 필요하다고생각되는 것을 2가지 지적하고 혁신방안을 구체적으로 제시하시오.본인이 근무하는 병원의 ... 인적자원 관리 과정 중 혁신이 필요하다고 생각되는 부분은 바로 ‘보상관리’부분이라고 생각된다. ... 방법이라고 볼 수 있다.3) 인적자원관리 모범사례 : 샤오미

  리포트 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2020.09.02

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  창조경영과 인적자원관리

  있는 유능한 인적자원을 확보하는 것 또한 함께 요구될 것이다.Ⅱ.기업에 대한 복수의 이해관계를 만족시키기 위한 인적자원관리 방안기업이 경쟁우위를 점하기 위해서는 수많은 이해관계자들을 ... 우선, 인적자원에 대한 내부 및 외부 환경을 종업원의 높은 만족도를 이끌어낼 수 있도록 조성한 후 체계화 및 고도화된 인적자원관리시스템을 이용하여 효과적인 인적자원 관리와 종업원들의 ... 성과에 미치는 영향인적자원관리시스템은 인적자원가치연쇄(HR Value Chain)를 통하여 시장에서의 경쟁우위로 연결된다.

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.04.01

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  저출산 및 고령화 사회의 문제점을 제시하고 이를 해결할 수 있는 방안을 토론해봅시다

  고령화사회의 문제2) 저출산, 고령화 대책방안(1) 연령차별금지 및 정년제 개선(2) 국가 인적자원의 개발과 관리3) 노년기에 관한 연구* 참고문헌저출산 및 고령화 사회의 문제점을 ... 자리 잡을 수 있도록 제도를 개선하고 검토한다.2/ 초고령사회로의 진입에 대비하여 정년퇴직연령을 연금수급연령과 연계하는 등의 정년제 개선방안을 중장기적으로 검토한다.(2) 국가 인적자원의 ... 고령자의 고용을 촉진하고 국가 인적자원을 개발하는 일, 셋째, 육아지원정책을 추진하는 것이다. 이 가운데 중 ?

  리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.01.16

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  IT 정보기술 파워포인트 양식

  클라우드 컴퓨팅의 확대 클라우드 컴퓨팅은 비용 절감과 유연한 자원 활용을 가능하게 하여 기업들의 관심을 받고 있습니다. ... 사물인터넷(IoT)의 보급 IoT는 우리 주변의 사물들이 인터넷에 연결되어 상호 작용하고 자동화되는 것을 의미합니다.IT 서비스와 제품의 종류 및 특징 네트워크 서비스 인터넷, 이더넷 ... (ITM), 컴퓨터과학(CS), 소프트웨어 엔지니어링(SE) 등 온라인 강의와 교육 플랫폼 자격증 시험을 준비할 수 있는 다양한 강의가 제공됩니다.IT 관련 문제 및 해결 방안 1

  ppt테마 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.12.18

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  PPT 다이어그램 모음, 종합구성도 서식 모음

  및 기술개발지식정보 자원 유통활성화법-제도 정비국가 지식정보 자원관리의 비전과 목표지식정보자원 관리체제 정비출처: 정보통신부 자료Himart2. ... 이하 20인 이하 50인 이하 100인 이하 100인 이상고용규모별100인 이상(845개 업체)10억 이하 (4,159개 업체)5억 이하 10억 이하 100억 이하 200억 이하 200억 ... 및 활용방안ServiceSalesCRM Data Warehousing/IntegrationSMS ChannelWeb FAX ChanneleMail ChannelWeb Site ChannelPost

  ppt테마 | 540페이지 | 3,500원 | 등록일 2022.11.02

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  최근 근로자의 삶의 질을 높이기 위한 차원에서 2018년 7월부터 주당 근로 52시간을 도입하게 되었다. 최저임금 인상

  필요하다.이러한 관점에서 본고에서는 업들의 인적자원관리 및 개발 차원의 대응방안에 대해 분석해 보고자 한다.Ⅱ. ... 인적자원관리 측면의 해결방안1) 직무평가앞서 언급한 바와 같이 최저임금 1만원 시대를 열은 요즘, 비싼 근로자를 효과적으로 관리할 수 있는 방안은 체계적인 인사평가를 통한 보상체계의 ... 실제 기업들은 “인건비 폭탄”을 우려하고 있는 실정이며, 이에 대한 기업들의 인적자원관리 및 개발 차원의 대응방안을 기술하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.28

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  최근 근로자의 삶의 질 올리기 위한 차원에서 근로시간을 단축하자는 목소리가 점차 거세지고 있다. 이에 대응하기

  근로시간 단축에 따른 인적자원관리 차원의 대응방안 ... 이에 대응하기 위한 인적자원관리 차원의 대응방안에 대해 기술하시오. (본인이 기업의 인적자원관리 담당임원이라고 가정하고 기술할 것)I.서론II.본론1. 근로시간 단축2. ... 이에 대응하기 위한 인적자원관리 차원의 대응방안III.결론IV.참고문헌I.서론본론에서는, 근로시간 단축 이슈 및 그에 따른 장·단점에 대해 살펴본 후, 근로시간 단축에 따른 인적자원관리

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.09.05

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  사회복지법인 운영방안 하나를 선정하여 벤치마킹으로 하시오

  표준운영 모델 구성 체계 요소1) 가치관과 목표의 공유2) 인적 자원개발3) 내부프로세스 개선4) 고객관리5) 재정관리Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. ... 조직의 인적 자원 핵심 역량을 확인하여 개발하는 것이 중요한데 사회복지법인은 휴먼서비스 조직으로 인적자원이 조직운영에서 중요한 부분이 된다. ... 고객은 후원자, 지역사회의 인적 자원 등을 포함하게 되는 외부 고객과 사회복지법인의 산하 시설 및 직원을 포함하는 내부 고객 모두가 포함된 개념이라고 할 수 있다.먼저 내부고객 관리를

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.12

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  2020년 10대 미래유망기술 중에서 자신이 가장 관심이 있는 미래유망기술 1개를 선택하시오. 그리고 선택된 미래유망기술을 가지고 실현할 수 있는 서비스 제목과 이에 해당하는 서비스 시나리오를 작성하시오.

  서비스의 활용 방안- 서비스 제목 : '실시간 건강모니터링 기술을 활용한 제조산업 인적자원 관리' -1. ... .- 서비스 제목 : '실시간 건강모니터링 기술을 활용한 제조산업 인적자원 관리' -- 목 차 -1. ... 해당 서비스의 개요2. ' 실시간 건강모니터링 기술을 활용한 제조산업 인적자원 관리 ' 서비스 시나리오1) 기반 환경 확보2) 해당 서비스의 작동 메커니즘3) 제조 산업 내에서 해당

  리포트 | 3페이지 | 4,500원 | 등록일 2021.09.27

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  LG인적자원관리

  인적자원관리 레포트01 선정 기업 02 HRM HRD 03 문제점 및 해결방안 04 미래의 변화 예측 및 대응방안 Contents01 선정기업 이름 : LG 전자 직원 : 40875 ... 2) 해결 방안 연공 기반하되 보상에 차별성을 둔 연봉제 시스템 운영 채용공고 및 투명화 보장 인사 감사를 수행 경영전략 , 자원투입 , 지분율에 관한 결정 등 현지에서 처리 독자적 ... 퇴직 인원 및 신규 인원 관리 퇴직인원과 내부 이동인원 발생 새로 유입되는 신규 인력들 발생04 미래변화의 예측 및 대응방안 인력 수요를 예측하는게 중요 2) 대응 방안 1.

  리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.11.30

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