"차별적 처우" 검색결과 341-360 / 8,433건

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  사회복지정책의 대표적인 6가지 급여형태를 각각의 정의와 장단점을 기준으로 설명하고 향후 우리나라 사회복지정첵의 확대과정에서 가장 우선적으로 고려되어야할 급여형태는 무엇인지 본인의 의견을 제시하시오.

  활용되고 있는데, 타인에게 양도할 수 없고 다른 형태의 급여와도 바꿀 수 없는 특징을 가지고 있다.- 어떤 집단이 접근하지 못했던 부분에 대해 접근 가능성을 높여줌으로써 불평등한 처우를 ... ) 기회- 기회는 원하는 목적을 달성하게 만드는 유인과 제재를 의미하지만 현물이나 현금처럼 어떠한 상품가치가 있는 것이 아닌 무형의 급여 형태로 고용과 교육에서의 불평등한 기회의 차별성 ... 받고 있다는 인식에서 벗어날 수 있도록 하고 기회를 통해 보다 나은 생활을 유지할 수 있도록 하는 장점을 지니고 있으나, 모든 조건은 동일하지만 가점으로 인해 경쟁력이 저하되는 역차별적

  리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.03.05

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  사회복지의가치-사회복지학개론-

  결과적, 비례적, 기회의 평등이있다.③정의분배의 정의를 강조하며 사회 취약계층들에게 보다 더 나은 처우를 해주고 권리와 자원을 배분하기위한 것이다.④연대과거 전통사회에서는 기계적 연대에 ... 성장할 수 있는 기회가 주어져야 하며 지능이나 신체 경제적 속성등 으로 인해 차별받아서는 안되고 기회균등을 보장받아야한다.②자발성 존중의 원리사람은 자신이 직접 결정을 내릴 수 있는 ... 사회복지사는 클라이언트가 자원을 발견하고 사용할 수 있도록 해주고 결정을 존중 해줘야한다.③기회균등원리인간사회는 여러 계층으로 분류되어지는데 사회복지측면에서는 아무 차별 없이 기회가

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.01.11

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  사회복지기관에서 비정규직 직원고용에 대한 개인적인 의견을 제시하시오

  정규직과 급여나 처우도 다르지 않았고 경력을 쌓을 생각이어서 정규직이든 계약직이든 어떠냐 2년동안 잘 해보자 라는 마음으로 입사하였지만 생각보다 녹록치 않았습니다.솔직히 일하는 동안 ... 받는데 참 계약직인지 알고 입사했는데도 불구하고 기분이 안 좋았습니다.그만두고 싶은 생각이 있어도 내가 자발적으로 그만두는 것과 누가 그만두라고 해고 통보를 받는 것은 정말 천지차별이라는 ... 또 이러한 과제를 수행하기 위해서는 정부의 적극적인 노력과 보장이 필요하며 사회복지 근로자들 또한 정규직과 비정규직의 단일한 조직을 통한 차별철폐 실천운동을 적극적으로 펼쳐야 할 것입니다

  리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.08.03

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  최근 성평등 관련된 사회적 논의에서 남성에 대한 역차별 문제가 제기 되고 있다. 남성에 대한 역차별 논의와 관련된 본인의 의견을 젠더와 성인지 관점을 참고로 토론하시오

  제대군인은 신성한 국방의 의무를 완수한 사람이기 때문에 그에 따른 합당한 처우가 있어야 하는 것이 사실이고 진리라고 생각한다. ... 최근 성평등 관련된 사회적 논의에서 남성에 대한 역차별 문제가 제기 되고 있다. 남성에 대한 역차별 논의와 관련된 본인의 의견을 젠더와 성인지 관점을 참고로 토론하시오. ... 남성에 대한 역차별 논의와 관련된 본인의 의견을 젠더와 성인지 관점을 참고로 토론2. 참고자료최근 성평등 관련된 사회적 논의에서 남성에 대한 역차별 문제가 제기 되고 있다.

  리포트 | 4페이지 | 5,900원 | 등록일 2021.03.16

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  이주민 소수자의 정책현황과 대안에 관한 연구 - 결혼 이주여성을 중심으로-

  현재 이주민에 관한 국가정책은 ‘외국인정책기본방향’과 ‘재한외국인처우기본법’을 기초로 하여, 정책대상별로 다양한 정책들을 운용하고 있다. ... 그리고 이주민에 관한 국가정책은 ‘외국인정책기본방향’과 ‘재한외국인처우기본법’을 기초로 하여, 정책대상별로 이주노동자의 경우 단순기능 인력에 는 어렵다. ... 국가적 차원의 대처가 요구되었고, 3차에 걸친 논의 끝에 2006년 ‘여성결혼이민자가족의 사회통합 지원대책’과 ‘혼혈인 및 이주자의 사회통합 지원방안’이 마련되었다.이후 재한외국인처우기본법의

  리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.11.21

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  영국의 지역사회복지 실천모델과 미국의 지역사회복지 실천모델을 비교하고, 그 차이점을 설명

  이는 노동자들이 차별대우를 받거나 여성들이 성차별을 받을 시 이를 개탄하고 개선을 도모하려는 조짐을 보이는 전반을 의미한다. ... 이가 있기에 다수의 노동자와 여성들이 처우개선을 받아볼 수 있게 된다. 실제로 미국의 한 주에서는 여럿이서 공장 앞에서 ‘야근 수당 지급하라. ... 영국과 미국의 지역사회복지 실천모델의 차이점1) 주민 참여의 정도 차이2) 사회복지사의 역할의 중요도 차이3) 소외계층들의 처우 개선의 도화선 도모의 차이Ⅲ.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.19

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  인사고과의 의의와 인사고과 오류에 대해서 설명하시오.

  또한, 고과를 통해서 고성과자와 저성과자를 구별할 수 있고 이들에 관해 차별적인 관리가 가능해지므로 성과주의 인사관리를 구현할 수 있다. ... 평가하여 적재적소 배치를 시행함에 따라 종업원의 효과적 활용을 꾀한다.②능력개발: 종업원의 보유능력 및 잠재능력을 평가하여 기업의 요청, 종업원 각자의 성장을 촉진한다.③공정한 처우 ... : 종업원의 능력, 업적 등을 평가하여 급여, 상여, 승진, 승격 등에 반영하여 종업원의 적정한 처우를 시행하여 의욕향상과 업무성적 증진에 도움을 준다.④인력 계획 및 인사기능의 타당성

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.12.20

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  우리나라 사회복지 전달체계의 문제점과 개선방안에 대하여 설명하시오. (1)

  또한 사회복지 행정조직에 있어서 공적 조직과 민간 조직의 업무 환경과 차별적인 처우는 사회복지 분야의 고질적인 해결과제임에도 불구하고 이에 대해 적극적으로 주장하지 않는 모습들을 보게 ... 또한 사적 전달체계와 공적 전달체계 종사자들의 처우문제나 업무 환경에 있어서의 차이는 종사자들로 하여금 박탈감을 느끼게 하기 충분하다. ... 동시에 사적 전달체계의 종사자 처우개선과 체계적인 훈련 프로그램을 통해 전문인으로서의 영향력을 키워 나가야 하며 사회 전체적으로 사회복지에 대한 인식이 변화될 필요가 있다.Ⅲ.

  리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.17

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  세계의정치와경제_세계화로 인하여 국경을 넘나드는 다양한 이주 현상들이 발생하고 있다. 먼저, 교재 6장과 7장을 참고하여 국제적 관점에서 현재 우리 사회의 이주와 관련한 하나 이상의 사회 현상이나 문제를 설명하고, 다음으로 교재 4장을 참고하여 이주와 관련한 사회문제에 있어 인종주의의 문제를 어떻게 고려해야 할지 서술하시오. (5)

  재한외국인 처우 기본법?이 제정된 데 이어 2008년 ?다문화가족지원법?이 제정되었다. 그리고 아시아 최초로 난민의 처우와 지위 등에 관한 ?난민법?이 제정되었다. ... 시작부터 불평등한 결혼으로 이생물학적으로 혹은 문화적으로 우위에 있다고 여겨지는 인종 집단이 다른 인종 집단을 열등한 처우나 사회적 지위에 위치시키는 것을 정당화하는 데 사용되는 논리 ... 현대에 들어 인종주의에 대한 비판적인 사회적 합의가 이루어지면서 노골적으로 인종주의를 지지하거나 눈에 띄는 차별은 감소한 것으로 보인다.

  방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.18

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  노인장기요양보험의 장, 단점을 서술하고 개선방안을 제시하시오.

  또한 정부는 민간과 지자체의 효율적 협력과 통합적인 시스템을 통해 지역적 차별이나 복지 사각지대에 놓인 사람들이 없게 하고 본인 부담금에 대해서도 노인의 경제적 상황과 여러 가지 자료를 ... 한 예로 종사자 처우와 관련된 문제가 있는데 실제 노인 요양시설 종사자 10명 중 4명은 고강도 노동과 인력부족으로 인해 노인들을 돌볼 시간이 없다고 호소했으며 폭력과 성폭력 등에도 ... 노인장기요양보험은 초기의 이점과 기대효과에 비해 10년 이상 지난 지금은 제도적으로 안정화되기 보다는 시설의 각종 비리와 종사자에 대한 열악한 처우, 클라이언트 폭행 등과 같은 많은

  리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.14

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  대중매체와 장애인차별

  장애인 차별 용어1989년 장애인복지법, 1990년 장애인고용촉진 등에 관한 법률, 2007년 장애인 차별금지법 등 시대가 변하면서 장애인에 대한 인식 또는 처우 또한 개선되고 있다 ... 대중매체의 장애인 차별 용어 사용1. ... 대중매체에 가장 노출이 많이 되는 젊은 층이 차별적 언어를 자연스레 습득해 사용할 우려가 있다.

  리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.01.17

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  장애인 의무고용제도 하에서 장애인 고용비율을 높이기 위한 아이디어에 대하여 서술하시오

  이러한 상황은 장애인 차별금지 및 권리구제 등에 관한 법률(이하 ‘장애인차별금지법’) 제5조 2항에도 명시되어 있다. ... 장애인용 작업 도구, 편의시설, 보조공학기기 및 장비 등 인적·물적 시설을 제공하여야 하며, 정당한 사유 없이 장애인 근로자로 하여금 다른 근로자보다 낮은 임금을 지급하거나 불리한 처우를 ... 다섯째, 장애인 차별 금지법 제정 이후로도 여전히 남아있는 장애인에 대한 편견을 없애기 위하여 지속적인 홍보 활동을 펼쳐야 한다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.25

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  한국과 외국의 다문화정책을 비교하고, 한국의 다문화가족 정책의 문제점 및 대책에 대해 서술

  사회통합정책 중 하나로 교육과 고용에서 기회 강화를 위해 사회통합과 기회 균등처우 설립, 기회균등법의 입법화를 통해 차별 철폐를 위해 노력한다. ... 민족 언어 학습프로그램 정책을 시행하고 청소년 교육에도 투자를 많이 해 여러 가지 교육이 이루어지며 문화, 외모의 차이가 차별로 이어지지 않게 정책적 투자가 이루어진다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.12

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  장애인 복지론-장애차별에 관한 일반이론 중 우생학이론,편견이론,낙인이론,생산성이론에 대해 설명하고 정상화 원리의 개념, 등장배경, 목표에 대하여 설명하시오.

  장애인의 능력이나 일상생활 전반에 대한 잘못된 인식으로 장애인들은 사회참여에 균등한 기회를 받지 못하고 불평등한 처우를 받으면서 장애인에 대한 이해부족을 낳는 악순환의 고리를 형성하게 ... 이에따라, 장애인에 대한 낙인은 태도나 차별의 행위로 표출되며, 원인을 규명하려는 기존의 방식과는 반대되는 이론이다. ... 장애인 복지론-과제--장애차별에 관한 일반이론 중 우생학이론, 편견이론, 낙인이론, 생산성이론에 대해 설명 하고 정상화 원리의 개념, 등장배경, 목표에 대하여 설명하시오.

  리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.04.20 | 수정일 2022.11.18

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  우리 사회의 인권침해 사례를 찾아서 분석하시오

  인권센터는 인권침해를 ‘성희롱·성폭력을 포함하여 인권을 침해하는 행위로서 불편 또는 부담을 주는 행위’로 정의하고 있습니다.단, 현존하는 차별행위를 방지하기 위하여 특정한 사람(집단 ... 사회복지 생활시설 종사자의 보수는 “사회복지생활시설 종사자 인건비 보조기준”에 의해 지급되고 있다.2) 노동조건(임금, 노동시간)노동조건을 보면 사회복지사들의 처우가 얼마나 열악한 ... 적절한 대응방안사회복지사들의 조직화 방안으로서 전문성 향상을 위해서는 사회복지사협회나 지역별 및 직능별 전문가 집단으로의 조직화 노력을 강화하여 활성화함과 동시에, 사회복지사들의 처우

  리포트 | 4페이지 | 4,900원 | 등록일 2021.01.11

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  ((강추자료A+)) 간호법 역사와 주요국 운영사례 및 한국 간호법 제정에 대한 찬반 정책쟁점 정리 - 간호법 제정 시행의 찬성입장을 중심으로

  간호법에는 요양보호사에 대한 차별적 규정이 전혀 없고 오히려 요양보호사의 권익을 보호하고 있다. ... 특히 간호사의 경우 과도한 업무량, 열악한 근무환경 및 처우 등으로 인해 간호사는 수시로 임상 현장을 떠나고 있는 상황이다. ... 일본은 1994년에 고령사회에 진입하였는데 그 보다 2년 전인 1992년 「간호사 등 인재확보 촉진에 관한 법률」을 제정하였고, 병원 등의 개설자로 하여금 간호사 등의 처우 개선,

  리포트 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.06.24

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  지역사회모형 중 사회행동모형에 대한 개념을 설명하고, 현재 시사자료(신문, 뉴스, SNS 등)에서 사회행동모형의 구체적 사례를 제시하시오

  전국장애인차별철폐연대, 4호선 이어 1호선 시청역 승강장 시위 진행하고 있다. ... 사회행동모델은 지역사회의 억압받고 소외된 주민들이 사회정의와 정치적으로 공정한 대우를 보다 나은 처우를 받을 수 있도록 하는 활동이다. ... 사회행동모형의 특징지역사회 주민들 스스로 사회정의와 민주주를 근거로 자원과 나은 처우를 지역사회에 요구하는 사회행동모형은 지역사회의 교육, 복지, 보건, 가치관 등 현실의 근본적인

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.06.05

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  간호법 과제 / 국내 간호법 현황 및 찬성 반대 의견 / 간호법 주요 내용

  간호사와 간호조무사를 일일이 열거하지 않고 ‘간호사 등’으로 규정한 것은 단지 입법 기술에 따른 것인데, 간호조무사를 차별했다고 주장하는 것은 이치에 맞지 않다고 주장하고 있다.③간호사의 ... 간호법은 간호사의 업무 범위를 명확히 하고 처우와 역할을 강화하는 내용을 담고 있다. ... 간호조무사의 주장에 대해서도 간호법에 간호조무사도 간호사와 동등하게 처우개선 규정을 적용하고 있다.

  리포트 | 13페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.11.04

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  82년생 김지영-익숙함에 대하여

  이런 사회에서 태어나고 자라며 내가 받는 처우들이 잘못됨 것임을 자각조차 하지 못하는 경우도 있다. ... 차별에 순응하면 ‘역시 여자는 그렇지, 뭘 하고자 하는 의지가 부족해.’라는 투의 말을 듣는다. ... 이렇게 본인들의 이익을 위해 만들어내는 프레임으로 인한 사회적 환경 속에서 차이는 차별화되며 여성은 많은 것을 포기할 수밖에 없게 된다.

  리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.03.27

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  정신전문간호사에 대해 조사하기

  ■제7장 '권익보호 및 지원 등’정신건강의학과 전문의의 대면 진단에 의하지 않은 입원 금지, 교육·고용·시설이용의 차별 금지, 비밀누설 금지, 수용 및 가혹행위 등의 금지, 특수치료 ... 처우가 좋긴 하지만 미국 전문간호사와 비교해봤을 때 아직 복지나 처우가 많이 부족한 것 같다. ... 연봉, 복지, 처우4. 앞으로의 전망5. 관심있는 이유6. 출처1.

  리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.10.04

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