"일용직계약서" 검색결과 361-380 / 1,080건

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  현대자동차의 대법원판결에 따른 비정규직의 정규직 합법논란과 추진방향0k

  노동자들이 먼저 해고된다는 사실이다.(2) 일용직일용직은 월급이 아닌, 일당을 받아서 생활하는 비정규직 노동자를 말한다. ... 서 론우리나라의 산업사회는 정규직과 비정규직의 엄청난 차이로 인하여 비정규직의 상대적인 박탈감은 이루 말할 수 없다 크다고 볼 수 있다. ... 무기계약직이라고 해서 고용기간이 없는 계약직 노동자도 생겼다. 2년계약의 우체국 상시집배원등이 계약직 또는 기간제에 해당한다.2.

  리포트 | 12페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.03.02

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  노동경제학,제조업과 서비스업화,노동시장과 산업공동화

  생산직 고용의 감소제조업의 노동시장과 산업공동화 절대규모 증가가 아닌 임시 일용직에서 상용직 으로의 전환 제조업의 종사상지위별 고용비중 추이 ( 구성비 , %) 1995 1999 2000 ... 50.5 56.0 57.3 59.5 11.5 임시 · 일용직 27.9 34.9 35.0 32.5 29.2 27.8 26.0 -9.0 비임금근로자 15.0 17.1 17.0 17.0 ... 0.1 0.1 0.1 0.1 제 조 업 27.6 23.6 20.3 18.5 17.6 전 기 가 스 0.4 0.3 0.3 0.3 0.4 건 설 업 8.5 9.4 7.5 7.9 7.9 서

  리포트 | 36페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.01.17

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  시간제일자리

  숙박업과 관련된 주요 노사관계 쟁점 3) 서 . ... OECD 국가 여성 (25-54 세 ) 의 파트타임 비중과 고용률 (2009) 우리나라에서 시간제 일자리 비중이 낮은 이유 중 하나는 1997 년 이후 빠르게 증가해온 임시 '5C 일용직 ... 천 명 :) 고용률1 문제의 제기 :) OECD 회원국의 고용률 비교1 문제의 제기 :) 현 정부의 대처방안 – 시간제 일자리시간제 일자리의 정의 : - 기간에 정함이 없는 근로계약

  리포트 | 49페이지 | 5,500원 | 등록일 2014.12.07 | 수정일 2015.03.28

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  한국과 일본의 비정규직(직장:롯데면세점의 사례분석)에 기반한 직업능력개발(인적자본개발)의 필요-

  또한, 비정규직 고용형태도 근로계약 유무, 근로시간의 장단, 근로계약 체결 여부, 정규직과 근로조건의 차이, 법·제도적 보호대상 여부 등에 따라 임시직, 계약직, 일용직, 파트타이머 ... 1개월 이상 계약일용직 고용1일 또는 1개월 미만 계약근무 시간파트 타임 워커1일 근무시간이 일반 근무자보다 짧은 근로자고용 계약바이트아르바이트 근로자파견사원파견 회사에서 대행나와 ... 서 론Ⅱ. 본 론1. 비정규직 근로자의 정의(1) 양국 (兩國)의 비정규직 근로자 정의1) 한국에서의 비정규직2) 일본에서의 비정규직2.

  리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.10.06

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  자신이 현재 근무하고 있거나 경험했던 ”근로조건”의 결정에 영향을 미친 직간접 요소들에 대하여 설명하고, 바람직한 근로조건 결정방식에 대하여 논의하시오.

  라고 생각하는 사업주들의 잘못된 인식은 “갑”과 “을” 관계에서 “갑”을 위한 근로계약서들이 작성되고 그에 따라 보장받지 못하는 입원, 사망, 해고, 퇴직 등의 부작용들이 생겨나고 ... _________________________________○ 과제유형 : ( 공통 ) 형○ 과 제 명 : 자신이 현재 근무하고 있거나 경험했던 ”근로조건”의 결정에 영향을 미친 직간접 ... 일용임시근로자의 경우에도 근로하지 않은 날이 상당기간 계속되지 않는 한 사실상 계속하여 근로한 경우 계속근로로 인정된다.- 퇴직이라는 사실관계가 있어야 한다.퇴직의 사유는 제한이 없기

  리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.07.02

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  비정규직의 개념, 원인, 관계법률, 비정규직 보호법 문제점, 해결방안, 제도적 대안

  비정규직 이란 ? 정규직에 속하지 않는 파트타이머 , 계약직 , 일용직 , 임시직 , 파견근로직 등의 고용 형태 . ... D 조선 역시 사내하청업체와의 근로계약서에 회사가 원할 때는 언제든지 퇴사한다라는 조항 이 포함 . 9S 산업의 근로계약서에 첨부된 서약서에는 1 년 단위 계약직으로 노조를 결 성할 ... 비정규직 실태 불평등한 고용계약의 실태 대기업인 S 업체의 고용계약서 제 6 항에서는 , 어느 일방의 필요가 있을 때에는 1 개월 전 계약 해지 의사 통보로 해지 가능하며 이에 대한

  리포트 | 16페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.11.22

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  사회복지 실천모델을 한가지 선택하고 그 모델의 사례를 기술 하시오

  큰 딸은 부산에 살고 있으며, 막내아들은 사업실패 후 일용직에 근무하며 가끔 전화연락 및 왕래가 있다. ... 개입이 연장될 때에는 계약서에 이러한 사실을 명기하는 것이 좋다.Ⅳ. 과제중심모델의 사례1. ... 계약서에는 표적문제 우선순위(최대한 3가지), 사회복지사도 수용한 클라이언트의 구체적인 목표, 클라이언트의 과제, 사회복지사의 과제, 개입계획, 면접 스케줄, 개입 스케줄, 개입에

  리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.01.08

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  비정규직 서평

  일용직으로 채용했다. ... 고용 계약 기간이 정해져 있는 비정규직은 계약 기간이 끝날 때마다 주기적으로 실직을 하게 된다. ... 미국과 서유럽 국가 등 자본주의 선진국들이 20세기 초반에 상품을 생산해도 팔리지 않아 기업들이 도산하는 대공황을 경험한 뒤, 경제 정책가들은 무엇보다도 유효 수요를 늘리는 것이 중요하다는

  리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.01.10

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  [중소기업][중소기업 근로시간단축][중소기업 직업훈련][인력][전사적 자원관리]중소기업 근로시간단축, 중소기업 직업훈련, 중소기업 인력, 중소기업 전사적 자원관리(ERP) 분석

  근로계약기간이 1년 이하인 자? 비상근 촉탁근로자? ... 1월 미만의 기간동안 고용되는 자(일용근로자)?65세 이상인 자?1월간의 소정근로시간이 60시간 미만인 자(1주 소정근로시간이 15시간 미만인 자 포함). ... 사무소의 민원실에 제출○ 신고서가 법령에서 정한 요건을 갖춘 경우 관할지방노동관서의 장은 신고서를 접수한 날부터 7일 이내에 신고서를 수리하였음을 사업주에게 공문으로 통지○ 개정 근로기준법을

  리포트 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.09.04

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  정신과 케이스 조현병,SPR

  간호 사정(1) 일반적 정보성별 / 나이 : 김 XX 결 혼 상 태 : 미혼학 력 : 중졸 직 업 : 일용직종 교 : 불교 경 제 상 태 : 하월 평균수입 : 수급비 27만원월 평균의료비 ... 임상 사례연구 보고서1. ... 충동적인 행동에 대해행동계약을 맺는다.? 행동계약을 잘 지키면칭찬&격려한다.? 음악요법을 이용해기분전환을 시킨다.?

  리포트 | 15페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.02.07 | 수정일 2018.11.28

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  여성 비정규직

  이렇게 조직된 일용직, 특수고용직, 용역직의 비정규직 여성노동자들은 세계 여성의 날을 맞이해서 다 함께 한자리에 모이기도 하였다.② 여성 비정규직 인권 보호를 위한 정책 건의서현재 ... 고등학교에서 근무하던 일용직 영양사, 도서관사서, 조리사, 호텔의 용역직 룸메이트 등이 노조를 결성했다. ... 여성노동자의 비정규직 비중은 점차 증가하여 현재 여성임금노동자의 73.3%(2002. 1/4분기, 통계청)가 임시?일용직으로 경제활동에 참가하고 있다.

  리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.09.11

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  [A+++프리미엄자료][경제학]비영리조직의 자원개발과 마케팅, 비영리법인, 비영리법인의 자원개발, 자원개발, 비영리부문의 성장, 자원개발과 마게팅

  기관들의 직무수행도 다양해져 많은 업무들을 외부기관에 의뢰하고 있으며 근무자의 형태도, 정식직원, 계약직, 임시직, 일용직, 자원봉사자 등 기관의 경제적, 구조적 형편에 맞게 다양하게 ... 정부나 재단이 요구하는 신청서 작성기준과 평가기준에 적합해야 한다. ... Foundation), 지역사회재단(Community Foundation), 운영재단(Operating Foundation) 등 여러 종류의 재단들로부터 지원금을 얻기 위해 사업계획서를

  리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.10.28

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  한국사회 양극화의 실태와 해결방안

  정해지거나 고용관계의 안정성에 대한 보호가 약한 경우(계약직=일용직+임시직) 독립사업자형태의 근로(도급, 위탁 등), 특수고용계약에 해당하는 학습지 교사, 보험설계사, 지입제 운전직 ... 비정규직 노동자란, 고용계약을 맺은 고용주와 업무지시를 내리는 사용자가 서로 다르거나(파견근로), 소정 근로시간이 같은 일을 하는 근로자의 평균보다 짧거나(단시간근로), 근로계약기간이 ... 또한 소득분배, 교육, 노동 그리고 상속 등의 여러 변수들은 여전히 선순환 구조의 경제를 경색시키고 있다.

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.03.07

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  시간선택제 일자리 정책, 장점과 단점, 시간선택제 일자리 성공적 정착방안

  개선① 사회보험 적용 개선 - 복수사업장에서 근무하는 시간선택제 근로자에 대해 개인별 근로시간·소득을 합산하여 사회보험 적용② 퇴직급여 산정 개선, 시간선택제 공무원연금 적용, 무기계약직 ... 선취업, 후진학 지원 연계? 일·학습 듀얼시스템 등 활용? 육아기 근로시간 단축 지원 등과 연계? ... 증대시킬 수 있다.⑦ 퇴직한 고급인력을 배치하여 서비스의 질을 높일 수 있다.⑧ 업무 특성을 고려한 근무자 배치로 업무 효율성 증대시킬 수 있다.⑨ 시간선택제 일자리를 도입하면 일용27

  리포트 | 13페이지 | 2,500원 | 등록일 2014.10.27

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  정규직/단기근로자/일용직/사업소득/기타소득/퇴직소득 등 인건비관리대장

  "0xx0x갑근세일용직단기정규직일용원천징수/부양가족소득지급조서제출산재(8일이상연금)4대보험적용근로내용확인신고서권장사유권장사항세법상 근로제공일이 속하는 기간과 당해근로제공에 대한 급여를 ... )일 지급다음달 10일 지급사업소득자기타소득자권장사항권장사유계속.반복일시.우발계약서 작성시 본인이소득종류를 체크하도록하세요"용역을 제공받은 원천징수의무자는 용역제공자가 계속,반복적인지 ... 작성요건4주평균주소정근로시간15시간미만00000(x)3개월미만단기근로자+1개월미만일용직에작성역월소정근로시간60시간미만0000x(0)"타소득있는 3개월이상근무자(건설업 : 1년이상)

  서식 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2017.11.30

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  프랑스와 한국의 사회보장제도 비교

  그리고 일용직 또는 임시직이라 하더라도 사실상 1년 이상 근속한 경우에는 고용형식에 관계없이 퇴직금을 지급해야 한다. ... 물론 프랑스에서도 비정규직 비중은 날로 높아지고 있고 정규직 근로자와의 노동시장 이중구조화가 심화되고 있는 상황이다. ... 시간제근로자를 단기간 고용하더라도 사업주가 노동신고서를 제출하는 것이 원칙이기 때문에 통상 불법체류 외국인, 학생 등이 아니면 사회보험에서 누락되는 사례는 거의 없있다.

  리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.06.14

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  행정관리사 3급 과제

  가까운 고용센터 직업능력개발과에 전달하거나 HRD-Net에서 신청하고 팩스로 근로 계약서를 스캔하여 제출하여도 가능하다.재직자계좌제의 유효기간은 발급일로부터 1년이며 카드 유효기간 ... 근로자, 단시간 근로자, 일용직 근로자, 근로 예정자, 무급 휴가직 및 휴업자 중 한가지 이상 해당하는 사람지원 절차지원 절차는 무척이나 쉽고 간단한 편이다.근로계약서 사본을 첨부하여 ... 기타서비스 과정수강료의 60%정규직 80% 비정규직 50%

  시험자료 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.12.13

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  우리 사회에서 청소년의 노동은 다양한 형태로 나타나고 있다. 이에 근로 청소년들의 인권과 권리문제, 그 해결방안을 제시하시오

  그 대표적인 것으로 대다수가 임시직이거나 일용직 신분인 아르바이트 청소년에 대한 부당 대우와 인권침해를 들 수 있다. ... 인권침해 유형은 정신적인 스트레스(14.8%, 68명)가 가장 많았고 임금체불 9.5%(43명)과 무시 8.5%(39명)가 그 다음으로 나타났다.한편, 아르바이트 전에 안내 받은 계약조건은 ... 아르바이트 청소년이 인간적으로 사회적으로 그리고 금전적으로 부당한 대우를 받게 되는 주된 이유는 기본이 되는 근로계약서나 근로동의서 확보 등 관련 절차를 무시했기 때문이고, 최저임금을

  리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.03.20

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  [비정규직 문제 해결방안] 한국 비 정규직 여성의 현황과 문제점 및 비정규직 문제 해결방안

  받아 계약직으로 전환시켜서 생산라인의 안정화를 꾀했고, 2004년부터는 일정 수의 계약직을 유지하며 파견 1년 이상 된 사람들에 한해서 일부 계약직 전환을 해 주기도 했다. ... 여성은 서비스와 판매직에서 임시직 및 일용직 그리고 파견으로 근로하는 비율이 남성에 비해 4배 이상 높고 전문가 역시 독립도급의 형태로 일하는 경우가 여성의 비율이 높다. ... 중 임시·일용직의 비율이 45.7%에 이르고 있었다는 점을 고려해보면, 최근 들어 심각하게 논의되고 있는 ‘노동력의 비정규직화’ 현상은 어느 정도 예정되었던 현실이라 할 수 있다.이러한

  리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.01.03

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  [창업][창업 동업][창업 자금관리][창업 사업계획수립][동업]창업의 개념, 창업의 원칙, 창업의 난이도, 창업의 동업, 창업의 자금관리, 창업의 사업계획수립, 창업의 정관 분석

  철저히 계약서에 기록되어 있어야 하고, 그 계약서는 공증을 받아두는 것이 좋다.6.헤어질 시기와 방식에 관해 사전합의하고 출발하는 것이 좋다.Ⅵ. ... 구이방식은 직화구이 방식과, 일정한 형태의 팬에 익혀 판매하는 방식으로 구분할 수 있다. ... 업종과 그렇지 않은 것이 있는 법이다.소매점의 경우만 보아도 취급상품에 따라 크게 잡화점, 패션용품점, 전문점으로 나누어 진다.잡화점은, 주택지와 가까운 곳에서 식료품이나 그 밖에 일용잡화를

  리포트 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.09.09

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