"직장인 회사 스트레스 관리 프로그램" 검색결과 21-40 / 1,548건

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  사회복지조직에서 인적자원관리는 중요한 핵심영역입니다. 두개의 주제 중 하나를 선택해서 사례를 소개하고 학우님의 의견을 제시해주세요

  이후 자신의 적성에 맞는 직업과 직무를 찾기 위해 멘토링, 적성검사, 심리검사, 인턴십 등을 수행했고 결국 스타트업 벤처 회사에 안착에 안정적인 직장생활을 하고 있다.조직구성원의 직무스트레스를 ... 하지만 동시에 취업을 한 직장인들 사이에서도 직무 스트레스로 인해서 이직률이 증가하고 있는 모습을 보인다. ... 취업에 성공했지만 자신의 적성에 맞지 않다 1~3년차 사이인 저연차 때 회사를 퇴사했다.

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.06.01

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  직장내 갈등의 순기능과 역기능에 대해 설명하고 직장에서의 개인 간 혹은 집단 간 갈등이 발생할 경우 효과적이고 생산적으로 해결하는 방법에 대해 기술해보십시오.

  그러므로 직장 내 갈등을 효과적으로 관리하는 것은 조직 리더와 구성원에게 중요한 역량이며, 조직의 지속 가능한 성장을 위한 필수 과정입니다.본 리포트는 직장 내 갈등의 순기능과 역기능을 ... 특히 감정이 격해져 객관적 판단이 어려울 때 효과적입니다.③ 교육 및 훈련 프로그램을 통해 직원에게 갈등 해결 기술을 제공하는 것도 중요합니다. ... 갈등의 역기능 분석직장 내 갈등이 부적절하게 관리되거나 해결되지 않으면, 다양한 역기능을 초래할 수 있습니다. 가장 두드러진 역기능 중 하나는 조직 생산성 저하입니다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.27

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  지역사회간호학) A++ FNP 가족간호과정

  대상자는 근로자 지원 프로그램을 통해 직장 내 스트레스를 효과적으로 다스릴 수 있다.수행계획수행내용- 스트레스 관리법과 중요성에 대해 교육한다.- 근로자 지원 프로그램(EAP)를 ... 책임 있는 시민으로서의 역할을 수행하고 개인적 신념과 가치 체계를 확립해야 하는 단계이다.2) 가족체계 유지(1) 재정: 직장을 다니지 않다가 2주 전부터 사무직 회사에 취업하였다. ... 곤란2/32/2*23/31/225/61불균형적인 식이2/31/2*23EAP)을 통해 직장 내 스트레스를 효과적으로 다스릴 수 있다.Ⅳ.

  리포트 | 14페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.02.19

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  2023년 직장 내 괴롭힘 예방 교육

  소통하는 문화 만들기 직장 내 괴롭힘 위험요인 점검 · 관리 지원 직무 스트레스 및 정신건강 관리 협조 효과적인 피해자 지원체계 지지 신규직원에 대한 조직적인 지원그 밖에 직장 내 ... 직장 내 괴롭힘의 유형과 사례 중간관리자가 회사의 직원들이 있는 자리에서 피해자에게 소리치며 주먹으로 때리려는 위협적인 행동을 하였으며 , 물건을 집어 던지려 하는 등 폭력적인 행동을 ... 함께 주기적으로 직장 내 괴롭힘에 대해 점검 및 관리하기 근로자가 지켜야 할 내용에 대해 준수하기 조직적 관리 직장 내 괴롭힘 예방 · 대응 프로그램 운영에 대한 지지 직장 내 상호존중하고

  리포트 | 25페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.01.04

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  [토론 A+] 상담이론(5개이상)의 특징을 구분하여 서술하고 각 이론의 내용을 토대로 자신만의 상담이론을 작성하시오.

  문제해결능력과 책임감을 통해 이를 기반으로 스트레스 관리 계획을 세운다. (2) 가족과 친구들의 지지를 활용하여 정서적 안정을 찾고 회사 스트레스 관리 프로그램을 적극적으로 이용하도록 ... 예시: 직장 스트레스 관리 30대 직장인 A씨가 직장에서의 과도한 업무와 상사와의 갈등으로 인해 스트레스를 받고 있는 상황이다. ... 하지만 A씨는 문제해결능력과 높은 책임감을 가지고 있고 가족과 친구들의 지지를 받으며 회사 내 스트레스 관리 프로그램을 이용할 수 있다고 했다(내적 및 외적 자원). (1) A씨의

  리포트 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.06.18

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  경영과 인사 ) 시사점 등 자신의 의견을 논의 - B2B 기업이 인재를 리텐션 하는 법

  이런 고민의 해결을 위해 다양한 프로그램을 시도하고 긍정적인 방법을 찾은 ‘경신’ 기업의 사례를 통해 인사관리의 방법을 찾아보고자 한다.2. ... 그와 더불어 업무의 스트레스를 받은 구성원을 위한 심리 상담사를 배치와 베네핏을 부여하는 부분도 검토 중이다. ... 등의 피드백을 통해 관리하고 있다.

  리포트 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.08.13

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  학은제 가족생활교육 학습자의 가족이 당면한 또는 경험했던 어려움이나 문제를 적고, 문제 해결에 도움이 될 수 있는 가족생활교육 프로그램 계획안을 작성하시오.

  특히 가사노동과 직장 노동에서의 스트레스관리에 대해 탐색하고, 부부의 조건에 맞는 스트레스 관리법을 찾아 적용하며, 좀 더 효율적인 우선순위의 관리를 할 수 있도록 한다. ... 야근 등의 직장생활에 있어 합리적인 시간관리에 어려움이 생겼다. ... 시간관리 노하우 찾아보기4자녀 양육대처? 부모 역할에 대한 교육? 자녀양육의 우선순위 정하기? 각자의 회사에 있는 가족친화적 제도 찾아보기?

  리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.03.25

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  부산대학교 기계공학부 공학작문및발표 만다라트

  않기 ‘ 삼사일언 ’ 한 번 말하기 전에 세 번 생각하기 가정 주식 건강 회사 내외 교육 프로그램 참여 워라밸 챙기기 직장 내 동료들과 잘 지내기 매사에 긍정적으로 생각하기 태도 ... 구성원 건강 관리하기 가정 자녀 교육 부족함 없이 시켜주기 주식 시장 분석 및 조사 주식 해외 주식 보유 나만의 스트레스 해소법 찾기 건강 규칙적인 운동하기 가족끼리 주기적인 모임 ... 태도 안 정 직장 직장 존경받고 존중받는 선배 되기 매사에 비판적으로 생각하기 항상 웃는 모습 으로 다니기 일희일비 하지 않기 부동산 인간관계 커리어 직장 내 멘토링 프로그램 참여

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.01.02

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  정신건강론,직무 스트레스와 그에 따른 해결방안을 기술하시오.

  직무 스트레스는 적절한 대처 및 관리가 필요하며, 이를 위해 효과적인 스트레스 관리 기술과 워라밸 프로그램, 조직적인 지원과 리더십의 역할이 중요하다.2-3. ... 또한 되도록 업무는 집에 가져오지 않고, 회사에 있는 시간 내에서 해결해야 할 것이다.조직 차원으로 제시하고 스트레스의 결과 및 해소조직차원에서 받는 스트레스는 직무스트레스와 비슷해 ... 그래서 여기서 받게 될 스트레스 결과는 조직 자체에서 직장 내 과도한 친목 관계에서 야기되는 직장 내 왕따로 이어질 수 있다고 한다.

  리포트 | 2페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.08.04

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  조직의 스트레스 관리

  조직의 스트레스 관리 중요성최근 회사 우울증에 대해 다루는 기사를 본적이 있다. ... EAP는 조직원을 위한 스트레스 관리 프로그램으로 조직원을 아낀다는 긍정적인 이미지를 얻을 수 있고, 이는 소비자에게 긍정적인 매력으로 다가간다. ... 회사 우울증이란 회사에만 가면 기분이 언짢고 우울해지는 현상에 대한 신조어로, 이는 직무에 대한 과도한 스트레스와 부담감이 원인이라고 한다.

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.03.25

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  현대인이 정신건강 문제에 있어서(자신의 시각에) 가장 보편적인 문제를 선정하여 극복 방안을 기술하시오

  예시를 들어서 밥을 먹는 것이 나에겐 스트레스야 라고 할 경우에는 이는 스트레스 원이 되는 것이며, 회사에서 직장상사 때문에 스트레스를 너무 많이 받아 라고 할 경우는 스트레스에 대한 ... 이외로도 취업에 성공해도 직장인이 된 경우에도 스트레스는 끊임없이 발생하는데 직장 내에서 업무적인 부분으로 받는 스트레스도 있고, 직장상사나 직원에 의해서 받는 스트레스도 있다. ... 이렇게 다양한 곳에서 스트레스는 발생할 수 있고 다양한 방법을 통해서 스트레스 지수가 높아질 수 있어서 현대인의 정신건강은 스트레스를 얼마나 잘 관리를 하느냐에 따라서 미치는 영향의

  리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.10.28

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  직장 내 스트레스를 줄이기 위한 기업들의 다양한 제도, 활동, 프로그램을 조사

  교과목명 : 조직심리학 직장 내 스트레스를 줄이기 위한 기업들의 다양한 제도, 활동, 프로그램을 조사Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 직장 내 스트레스2. ... 조직 내부, 외부 스트레스 요인에 의하여 나타나는 직무스트레스는 조직 구성원의 직무 태도와 행동에 영향을 미치기에 조직이나 관리자는 조직 구성원의 스트레스를 인지하고 이와 관련된 환경 ... 직장 내 스트레스를 줄이기 위한 기업의 활동최근 신종 코로나바이러스감염증 사태로 1년 이상 순환 휴직을 했던 제주항공에서는 사내 심리 상담 프로그램인 감성 코칭이 이루어졌다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.25

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  습관화와 감각화에 대해서 논하세요.

  회사 차원에서의 지원 프로그램, 예를 들어, 스트레스 관리 워크숍이나 심리 상담 서비스 등을 제공하는 것이 필요합니다. ... 또한, 학생들 스스로도 스트레스 관리 기술을 익히고, 규칙적인 운동과 충분한 휴식을 통해 심리적 안정을 유지하는 것이 필요합니다. 직장인들 역시 스트레스 관리가 중요합니다. ... 이를 통해 직장 내 스트레스를 줄이고, 감각화 현상을 완화할 수 있습니다. 감각화는 우리의 일상생활에서 흔히 발생할 수 있는 현상으로, 적절한 관리와 지원이 필요합니다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.28

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  개인차원, 기업차원, 정부차원에서 맞벌이 가족을 지원할 수 있는 방안을 서술하시오(현재 지원되고 있는 방안도 제시)

  또한, 맞벌이 가족을 위한 상담 프로그램이나 스트레스 관리 프로그램을 운영하여, 직원들이 정신적으로 건강한 상태를 유지할 수 있도록 돕는다. ... 이렇게 하면 예측 가능한 생활이 가능하고, 스트레스를 줄일 수 있다. 시간 관리 앱이나 도구를 사용 강화한다. 이는 자녀의 정서 발달에 긍정적인 영향을 미친다. ... 맞벌이 가족을 위한 유연근무제와 재택근무 제도, 직장 내 어린이집 및 돌봄 서비스, 다양한 복지 제도와 지원 프로그램은 직원들의 삶의 질을 높이고, 기업의 경쟁력을 강화하는 중요한

  리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.24

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  우리나라 여성들의 정신건강의 실태와 정신건강 증진방안에 대해 기술하시오.

  회사에서 복지차원으로 이러한 프로그램을 제공한다면 더욱 좋을 것이다. ... 마지막으로 도시권역에는 보건소 이용률이 낮은 편인데 보건소를 활용한 갱년기 예방 및 관리교육, 우울 관리 프로그램 등을 운영하고 보건소와 연계한 정신건강 프로그램을 대폭 확대해야 한다 ... 여성의 정신건강 현황을 조사한 연구에서, 전체 응답자의 29%가 평소 일상생활 중 스트레스를 느끼고 있다고 응답하였고, 그 원인은 경제적인 문제, 사업이나 직장의 문제, 배우자나 자녀

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.13

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  안전보건교육 직무스트레스 관리 교육 PPT

  직무스트레스의 원인 직무스트레스의 원인 서양의 형식적 합리주의 직장문화와는 달리 한국적인 집단주의적 문화 , 비합리적 의사소통 체계 , 비공식적 직장문화 업무의 모호성 : 업무 요구사항이 ... 직무스트레스의 관리 접근방향 개입의 내용 효과 개인적 측면 • 이완기법 • 인지적 대응전략 • 명상법 • 근로자지원프로그램 (EAP) • 감정상태 ( 예 : 우울 , 불안 ) • 스트레스의 ... 직무스트레스의 관리 직무스트레스 관리방안 직무스트레스의 원인을 제거하는 작업이 필수적임 개인적 접근 조직적 관리 수익성 높고 경쟁적인 조직 스트레스 관련 질환의 감소 만족하고 생산적인

  리포트 | 46페이지 | 19,900원 | 등록일 2023.10.26

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  종근당,제약회사,이직관리

  직장을 원함*선발했으면, 회사는 신입 사원들이 하루라도 빨리 조직에 애착을 가지고 정착하도록 만들어야 함 이를 위해 우선적으로 중점 관리해야 할 것은 바로 첫인상 1일 인턴십 제도를 ... 4 신입사원이라고 할 수 있는 20대의 특성 평생직장으로 생각하지 않기 때문에 5 개인시간이 많아서 자격증이나 타 직업으로 나갈 준비를 함.*4 이직 관리를 해야 하는 이유이직 관리의 ... 말단 80%라는 법칙 연구 이유 경기 어려움으로 영업직의 역할이 중요 설문조사에 따르면 직장에서 영향력이 큰 부서**산업별 이직률다른 업종에 비해 제약회사에서 스카우트 제의 경험과

  리포트 | 25페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.08.19

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  사회복지실천의 대전제가 되는 환경 속의 인간의 개념을 정리하고, 사회환경 수준을 거시체계, 중간체계, 외체계, 미시체계로 요약한 후, 현재 학습자 자신이 속해 있는 체계와 관련하여 환경과의 상호작용이 자신에

  예를 들어, 다양한 팀 빌딩 프로그램과 단체 활동을 통해 직장 내부의 동료들과 함께 일하며 자신의 역할과 책임감을 이해할 수 있었다.셋째로, 회사에서 제공하는 교육 프로그램을 통해 ... 예를 들어, 최근 참여한 자산 관리 교육을 통해 개인 재무 관리 능력을 향상시키고, 조직 내부에서 재무 관리 업무를 맡을 수 있게 되었다.하지만, 경쟁과 스트레스가 높은 환경에서 근무하고 ... 이러한 활동을 통해 회사 내부의 조직문화를 이해하고, 다른 직원들과의 인적 네트워크를 구축할 수 있었다.또한, 회사에서 제공하는 다양한 교육 프로그램을 통해 전문적인 역량을 향상시킬

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.15

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  조직 구성원들의 직무 동기, 직무 만족, 직무 스트레스 등에 영향을 미치는 조직 요인이

  직장 상사와의 관계에서 스트레스를 받을 수 있고 회사의 조직 문화와 자신의 가치관이 맞지 않아서 직무 동기가 떨어질 수 있다. ... 회사에서 이러한 교육 프로그램을 제공해주어서 남편이 한때 영어 공부에 매진할 수 있게 되었다. 3.직무 스트레스에 영향을 미치는 조직 요인 직무 스트레스에 영향을 주는 조직 요인으로는 ... 회사에서 다양한 교육 프로그램을 제공해야 조직 구성원들이 스스로 발전할 수 있고, 이는 곧 직무의 만족도 향상과 기업에 대한 만족도가 높아지게 된다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.05

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  9차시 1강의 통합적 사정 중 8가지 카테고리별로 자신과 관련된 통합적 사정을 하여 리포트 제출

  또한 자신에게 맞는 스트레스 관리 방안을 찾아보고 이를 제공할 수 있는 지역사회의 여러 기관들의 프로그램과의 연계를 통해 참여할 수 있도록 한다. ... 심리사회적 사정1) 심리, 사회적, 환경적 문제심리사회적 사정 결과 현재 클라이언트는 직장을 다니는 회사원으로서, 가정에서 자녀를 양육하는 어머니로서 역할 문제를 경험하고 있다. ... 장기 목표로는 자신의 스트레스에 대한 완전한 이해와 대처 방안을 확립할 수 있도록 하여 개입 종료 후에도 스스로 스트레스를 관리할 수 있는 힘을 기르도록 한다.3) 치료계획구체적인

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.13

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