"인수 인계사" 검색결과 381-400 / 4,289건

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  성인간호학실습-골절케이스/진단8개/과정3개

  또한 실습을하며, 간호사 선생님들의 인수인계 과정을 통해 대상자의 병의 심각도가 나날이 증가하는 것에 안타까움을 느껴 나라면 어떻게 간호를 할 것인지 가장 많이 생각하게 된 대상자이기

  리포트 | 24페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.06.18

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  간호관리학 실습 보고서, 레포트[간호전문직 법적 윤리적 기준 이해 및 실례 제시 보고서] 국시에 나오는 포인트를 잘 정리했다고 교수님께 칭찬 들은 보고서입니다.

  주치의에게, 인수인계 시간에는 의료인인 동료 간호사에게 전달하였다. ... A간호사는 인수인계 시간에 인수인계를 들으며 정리한 환자 차트에 적힌 내용과 EMR 내용을 다시 보았지만, 해당 약물이 환자의 퇴원 약물에 들어가는지를 확실하게 파악할 수 없었다. ... 또한 전체 인수인계 시간에도 의료인인 수간호사와 병동의 평간호사들에게만 해당 내용을 전달하였다.

  리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.09.17 | 수정일 2019.10.15

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  4주 2강에서 인적자원의 부족대책과 과잉인력 대책에 대하여 학습하였습니다.4차 산업혁명시대의 확산으로 각 분야별 인적자원의 부족과 과잉인력이 이슈화 되고 있는 시점에서 인적자원의 과잉인력 대책에 대하여 설명하시오.

  새로 입사한 이들도 인수인계를 받지 못해 업무를 파악하느라 오랜 기간이 소요된 것이다. ... 인원들이 해야 할 일들이 더 많아지게 되므로 이들도 이직을 고려하게 된다.그 끝은 다시 산업 및 기업이 활성화 되면서 더 많은 일을 해주길 원하게 되고, 추가 인력을 충원하여도 인수인계를 ... 19로 인하여 기업들의 평균적인 자산과 기업 가치가 크게 상승함에 따라 미국인들의 평균 자산 역시 2-3배 이상 늘게 되었고, 40~50대의 경우 더 이상 근로를 하지 않아도 먹고 살

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.01

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  간호관리학 리더십 보고서

  실습병동 간호현장지도자(수간호사)의 리더십 유형[사례]매일 인수인계 시간에 짤막하게 회의시간과 건의시간을 가지도록 하여 간호사들이 병동의 중요한 문제나 논의해야 할 상황이 생겼을 경우 ... 병동에서 주로 밤에 낙상이 종종 일어나는 상황이 있어 낙상을 줄일 수 있는 방법에 대해 인수인계 시간에 논의하였다. ... [사례]00병동에선 매니저 간호사로 수간호사 선생님이 안 계실 때 수간호사의 역할을 대신 함으로써 조직을 이끌고 있다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.13

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  A++ 받은 간호관리간호진단

  못하고 간호 수행을 하는 간호사 선생님과 청결장갑을 일반 휴지통에 걸쳐진 것을 보고 학생간호사가 다시 치우는 것을 본 수선생님께서 감염관리에 대해서 인수인계 전에 선생님들에게 교육하였음 ... 과정에서 떨어뜨림.4업무수행 개선방안- 간호 수행을 위한 준비 과정에서 생긴 폐기물은 트레이 안에 모은 후 한꺼번에 폐기함.- 간호 수행 후 폐기물을 탁자에 놓은 후 정리부분을 인수 ... 인계함.- 환자 및 보호자, 간병인 등 폐기물 관리 관련 교육함.1주관적, 객관적 자료(구체적 사례 상세히 서술)폐암 말기 A환자는 응급입원실에서 DNR을 작성한 환자로서 통증조절을

  리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.10.11 | 수정일 2022.06.26

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  간호관리(지휘) 문제해결보고서

  간호관리학실습 문제해결 보고서지휘관리 (문제해결보고서)사례- 인수인계에서 선배간호사가 업무를 다 했냐고 물어보자 신규간호사는 대답하지 않았다. ... 신규간호사는 인계 후 남아서 하지 못한 일을 마무리하고 퇴근 시간보다 늦게 퇴근하였다.- 신규간호사가 여러 번 설명해줬던 업무를 반복해서 실수하자 선배간호사는 “1년 차면 이제 신규도 ... “내가 저번에도 같은 내용으로 몇 번 말했던 거 같은데 못했으면 인계 끝나고 마무리하겠다는지 피드백을 줘야지”라고 말하였다.

  리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.12.25

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  브이심 Marilyn Hughes 인계

  ㅇㅇ병동 학생 간호사 ㅇㅇㅇ입니다. 지금부터 ㅇㅇ병동 ㅇㅇ호실에 계시는 Marilyn Hughes 환자 인수인계 시작하겠습니다.

  리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.05.17

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  [간호관리] 환자안전관리(+인과관계도)

  직무 기술서를 검토함.- 간호사의 업무 범위를 확실히 규정함.- 업무를 잘 수행하고 있는지 평가하도록 함.- 인수인계 후 더블 라운딩을 수행하도록 함. ... 58mg/dL로 측정됨 -> 저혈당- RI 5단위가 아니라 51단위가 혼합되었음을 알고 수액을 제거함.근접원인 분석[ 프로세스요인 ]- 투약과 의사소통에 대한 프로토콜의 부족- 인수인계에 ... B 간호사에게 부탁함.2) B 간호사- 투약 전, 정확한 용량 확인을 하지 않음.- 라벨 부착 여부를 A 간호사에게 확인하지 않고 넘어감.- 투약 후 간호기록을 누락함.3) C 간호사

  리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.04.19

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  간호관리학실습 A+ 협력과 조정 보고서

  인수인계를 정확하게 하는 것을 보면서 간호사와 간호사 간에 협력이 잘 된다는 것을 알 수 있었다.Ⅲ. ... 더 나은 서비스를 제공하는 데 있어서 간호사와 간호사간의 인수인계를 하는 협력관계는 중요한 과정이라고 생각한다. ... [상황2]간호사 선생님들께서는 인수인계시간에 중요한 환자의 정보들과 또 주의해야 할 점, 잘못되었던 점, 의사 처방이 어떻게 났는지 등의 여러 정보들을 전달하는 시간을 가지신다.

  리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.06

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  간호관리학 리더십 A+ 개인과제, 리더십 이론, 가장 이상적 리더십 및 근거, 경험

  병동에서 관찰한 리더십중환자실에서 인수인계 시간에 다음 듀티 간호사 선생님들에게 환자에 대한 정보를 알릴 때였다. ... 매일 수 선생님께서 주도적으로 인수인계를 리드하시는 모습을 보았다. ... 수 선생님께서 환자에게 필요한 간호 수행을 정확한 병원 정책과 간호 근거에 따라 다음 듀티 간호사 선생님들께 지시하는 것을 보았다.인수인계 시간 외에도 시간에 따라 환자의 증상과 검사

  리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.19 | 수정일 2024.05.01

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  건양대병원 간호사 자기소개서

  그렇게 공부했던 의학용어에 대해 완벽하게 숙지하였고 인수&인계 듣는 시간에 흐름을 놓치지 않고 이해하며 들을 수 있었습니다. ... [꼼꼼한 공부 습관]첫 실습 당시 인수&인계를 들을 때 대부분의 내용들에 의학용어가 사용되어 이해하는 데 어려움을 경험했습니다. ... [사랑받는 간호사]“가족 같은 사랑으로 신뢰받는 세계적 수준의 의료원”이라는 건양대병원의 비전이 평소 환자들에게 가장 신뢰받는 간호사가 되고자 하는 제 마음과 일치하였습니다.지금의

  자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.06.20

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  간호관리학실습 종합보고서

  설명한다.● 주장적인 의사소통을 극화한다.● 간호단위의 근무배치를 계획한다.● 간호단위 팀워크 전략을 구조화한다.● 인수인계 업무를 시범한다.● 간호단위의 질관리 활동을 확인한다.● ... .● 직무기술서에 따른 수간호사, 책임간호사, 일반간호사의 역할을 구분한다.● 간호단위의 간호전달체계를 설명한다.● 간호단위의 적정한 간호인력수요를 산정한다.● 업무조정의 중요성을 ... 관리자가 환자간호를 담당하는 일반간호사를 지휘하는 역할을 담당하기 때문에 일반간호사를 교육하고 지휘하기 위해서는 더욱더 임상에 대해선 전문가가 되어야 하고, 간호사들이 능력을 충분히

  리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.08.23

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  아동간호학실습 데일리입니다. A+

  아동간호학REPORT날 짜2019년 2월 18일 신체계측일과라운딩, 인수인계, 입퇴원간호, vital check, AST, Urine collector 부착, Nebulizer, 신체계측 ... 네뷸라이저를 적용하였고 아이가 강하게 울어 네뷸라이저를 오랜 시간 하지는 않았지만 마스크로 2~3분간 네뷸라이저를 적용하였다.날 짜2019년 2월 20일 활력징후 측정일과라운딩, 인수인계 ... 시 산소포화도 유지를 위해 Sp02를 지속 관찰하며 빠른 시간 내로 끝냈고 환자는 다소 고통스러워하는 모습이 있었다.날 짜2019년 2월 25일 피부반응검사 (AST)일과라운딩, 인수인계

  리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.10.18

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  [종합실습] 국제환자안전목표 IPSG

  인수인계- 환자안전을 위해 표준화된 내용과 방법으로 인수인계1) 대상- 근무교대 및 담당 의료진 변경- 전동 및 수술실로 이동, 전과 및 동일 진료과 내 주치의 변경, 검사실 및 치료실 ... (IPSG) -과 목 명실습기관지도교수학 번이 름제 출 일ㅇㅇㅇ대학교< 목 차 >항목 1) 정확한 환자 확인항목 2) 효과적인 의사소통 - 구두 / 전화처방,이상 검사결과 보고, 인수인계항목 ... 개방상처가 있거나 피부염이 있는 간호사는 회복되기 전까지 직접 환자를 간호하거나 간호물품을 다루지 않는다.?

  리포트 | 21페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.03.22 | 수정일 2023.04.05

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  직장인 업무 인수인계서 양식

  인수인계서1. 인계자성 명고 길동직 위대리소 속경영지원팀2. 인수자성 명홍 길동직 위경리소 속경영지원팀3. 인수인계 내용사 유전근내 용1. 서버 호스팅 아이디 및 비밀번호2.

  서식 | 2페이지 | 500원 | 등록일 2020.12.25

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  요양보호사 직무교육-환자케어 필요성과 그에따른 응대요령

  맞은 환자들에 대해 다음 교대자에게 인수 인계하여 일이 연결 될 수 있도록 한다 . ... 인계장에 적는 습관을 한다 .환자를 움직일 때는 뼈나 피부가 손상되지 않도록 주의를 기울여서 신중하게 시행한다 . ... 토하려고 하는 모습이 보이면 식사를 중단하고 간호사에게 얘기한다 . 식후 최소한 30 분 이상 앉아 있도록 한다 .

  리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.06.02

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  간호관리_간호사 이직률 증가에 대한 문제점과 해결방안

  동영상 인수인계 시스템의 자체적 개발 : 컴퓨터에 카메라를 설치해 동영상으로 녹화한 내용을 보고 인수인계가 가능하도록 시스템을 체계화 했으며 신규 간호사의 경우 지속적으로 돌려보면서 ... 놓일 수 있는 부분을 확인할 수 있다보니 인수인계과정에서 발생하는 태움도 사라졌다.4. ... 간호사 절반은 쉬거나 다른 일을 하는 셈이다.- 베테랑 간호사는 점점 줄어들고, 2018년 12월 말 기준 병원 간호사 평균 연령은 28.7세로, 전체 활동 간호사의 76.4%가 20대이다

  리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.02.27

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  간호관리학 실습_간호실무에서의 리더십 유형

  신규간호사 선생님이 실수하거나, 인수인계 때 부족한 부분이 있으면 인간에 대한 존엄성을 존중하면서 감정을 앞세우기보다 잘못된 부분에 대해서만 지적하고 다시 교육하는 모습을 관찰함리더십 ... 환자들에게 간호를 수행하면서 원활한 간호를 할 수 있도록 수간호사 선생님은 같이 근무하는 간호사 선생님들과 협동하여 근무해내고 있다.? ... 바쁜 업무 속에서도 학생 간호사에게도 많은 것을 알려주시고자 노력하시고, 학생 간호사의 업무가 올바르게 수행되고 있는지 검토하고 격려하는 모습을 관찰함?

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.21

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  [자기소개서] 오오티비 신입사원 합격 이력서

  제가 입사했을 시 마침 하계방학 입·퇴사를 앞두고 있었으며 인수인계를 받자마자 홀로 제1기숙사에 혼자 내던져졌습니다. ... 저의 장점은 빠른 업무 인수인계 후 투입이라고 생각합니다. ... 그럼에도 불구하고 저는 다른기숙사 행정조교분들과 유선, 카톡 등으로 소통함으로써 하계방학 입·퇴사를 원만하게 진행하였습니다.

  자기소개서 | 2페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.10.14

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  간호학과실습,성인간호실습,실습일지,A++,기본술기요약,해당 병동 수간호사님께도 칭찬받은 자료입니다.

  / 성명실습일실습장소본원 1동 6B병동실 습 일 정시 간실 습 내 용06:5007:0007:3008:0009:0009:3011:4012:0013:3015:00출근FBS 측정(수행)인수인계 ... 1동 6B병동실 습 일 정시 간실 습 내 용06:5007:0007:3008:0009:0009:3010:2011:0011:4012:0013:3014:2015:00출근FBS 측정(수행)인수인계 ... 1동 6B병동실 습 일 정시 간실 습 내 용06:5007:0007:3008:0009:0009:3010:3011:4012:0013:0013:3014:3015:00출근FBS 측정(수행)인수인계

  리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.02.15

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