"여성관리자 리더십 강화방안" 검색결과 401-420 / 686건

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  swot 분석

  날짜맞추기가 어려운 약점을 극복하는 방안은 자원봉사자의 지원을 받을 때 요일별이나 시간별로 지원을 모집한다면 해결 할 수 있을 것 같다. ... 참사랑 멘토링, 미래사회리더스쿨, 통일포럼, 여성아카데미, 요셉의 집, 교실로 찾아가는 청소년 투명학교 등이 있다. ... 미래사회리더스쿨은 리더십과 관련프로그램으로 미래는 항상 우리에게 새로운 것이고 변화하는 세상에서 위기는 늘 찾아오며 그것은 피할 수 없다.

  리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.12.24

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  [경영전략 분석] 최근 수직상승하는 기업 패션그룹 현지의 경영전략 분석

  핵심인력 역량 강화 피팅감 역량 강화 차별화 우위 강화 방안역량 V R I O 경쟁우위 구매물류 o o o o 9 생산 o o x x 8 배송물류 o o o o 10 마케팅 영업 ... 포럼 ) 신뢰기업대상 수상 ( 한국소비자포럼 ) 올해의 브랜드 대상 수상 ( 한국소비자포럼 ) 대한민국 마케팅 대상 브랜드 리더쉽 부문 수상 대한민국 고객만족경영대상 수상 ( 한국능률협회컨설팅 ... 경쟁전략 - 공급자의 교섭력구매자는 모든 30 대 여성이므로 다수의 구매자 보유 산업 패션은 다양한 구매자의 needs 를 반영해야 하는 민감한 산업 – 구매자 교섭력 높음 끊임없는

  리포트 | 74페이지 | 4,000원 | 등록일 2010.12.07

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  태권도 관련 단체의 일선도장에 대한 지원방안

  태권도 관련 단체의 일선도장에 대한 지원 방안① 태권도 홍보활동 강화다. ... 도장운영과 관련한 지도형태에는 권위형과 민주형, 동기유발을 강조하며 개인차를 인정하고 팀원에 의한 관리를 하는 리더십 패턴인 유인형 등이 있다. ... 지도함에 있어 리더십은 지도자가 갖추어야 할 기본조건이다.

  리포트 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2010.03.01

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  여가와 녹색관광

  - 맟춤형 교육과정 운영 - 마을사무장 채용지원 - 주민참여형 농촌마을가꾸기 교재발간- 교육수료자 사후관리 방안 등 - 농산어촌체험마을 보험가입 지원 ◘ 농촌체험관광의 다양한 홍보 ... 개발전략을 추진 - 농림부'녹색농촌체험마을' - 농촌진흥청 '전통테마마을' - 농협중앙회 '팜스테이농촌관광관련 지원정책◈ 농촌관광관련 지원정책 ◘ 농촌체험관광 등 지역개발 인적역량 강화 ... 농업노동력의 52%를 담당하고 있는 여성농업인의 역할과 지위를 향상시킬 필요가 있다. 5) 지역활성화 전략 종합적인 지역활성화의 차원에서 접근해야 한다.Rural Tourism2농특산물의

  리포트 | 41페이지 | 5,000원 | 등록일 2010.11.20

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  여성리더 출현과 결혼

  아버지의 지원 또한 여성이 관리자로서 성공하는 데 중요한 요인이 된다.? ... 역할갈등의 하위영역기혼 여성 리더가 직장일과 가정일을 병행하면서 경험하는가정관리자로서 가정의 목표를 수립ㆍ계획하고 바람직한 소비자의 역할을 수행함과 동시에 요리, 청소, 세탁, 생활용품 ... 이와 같이 우리의 현실 속에서 여성 리더 출현과 관련하여 결혼의 의미를 탐색해 봄으로써 21세기 여성 리더에 대한 새로운 역할모델과 방안이 제시될 수 있을 것이다.기혼 여성 리더의

  리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.12.18

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  리더쉽 스타일의 남녀비교에 관한 발표자료입니다.

  즉, 관리자가 모두 독재적이고 지시적인 리더쉽을 행사하더라도 조직 구성원들은 남성보다 여성관리자를 더 부정적으로 인식하는 것으로 나타남2) 변혁적 리더쉽 vs 거래적 리더쉽 변혁적 ... 여성 고유의 관계지향적 행동 특성만을 보이도록 조정 당하게 함4) 여성의 역할 딜레마 극복 : 변혁적 리더쉽 강화 리더 역할과 여성 역할 간의 불일치가 지각되는 상황에서 여성 리더의 ... 지도해주는 행동 등을 중시 관계지향적 리더쉽 ; 구성원의 복지를 염려하고, 친철하게 도움을 주는 행동들을 중시= 이러한 결과들은 남성과 여성 관리자의 관리방식이나 사회적 기술에서

  리포트 | 19페이지 | 2,500원 | 등록일 2008.06.05

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  NGO의 사회에 미치는 영향과 흐름의 고찰

  NGO 리더쉽의 환경변화와 통합적 리더십................................................22. ... 현재는 운동권의 독자성이 많이 강화되어 언론의 공정성과 민주성에 대해서 관심을 갖는 시민운동 단체들까지도 만들어졌다.나. ... 넷째는 효율적인 성과 관리가 중요하다. 다섯 번째는 결국 사람을 변화시켜야 한다. 이것은 교육을 통하여 변화되는 것을 말한다.2.

  리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.05.18

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  여성인력활용의 현황과 문제점에 따른 개선방향연구계획서

  여성근로자 자신에게는 리더로 성장할 비전 부재와 리더로서의 경험부족 극복을 위한 방안들이, 기업은 여성의 리더십을 강화 할 수 있는 교육훈련의 기회 제공을, 학교 측면에서는 실업고 ... ① 여성고용 할당제② 여성근로자에 대한 차별 시 감독 및 처벌규정의 강화③ 여성고용차별에 관한 남자 경영관리직원의 교육 및 홍보④ 직장보육시설과 같은 서비스의 확충13) 귀사에서 여성관리직의 ... 연구결과에 대한 기대효과 및 활용방안1. 기대효과앞에서 여성인력 활용의 문제점과 개선방안을 연구하기 위한 조사 방법을 제시하였다.

  리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.04.12

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  선발과 직무배치 삼성사례

  등의 내용도 인사기록과 내부통계로 관리◈ 채용6. ... 불가 할 수도 있음 그에 따른 효율성 저하 ▶ 개선방안 - 지금까지 수도권 대학의 학생보다 지방 대학의 학생들이 상대적으로 불이익을 받아왔던 것을 고려 한 인식의 변화 - 수도권 거주자의 ... 개인 의 역량에 맞게 주어지는 가를 점검하여 개선 '크고 복잡한 업무를 수행할 기회가 여성에게 부여 되었는가?'

  리포트 | 28페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.11.20

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  인사관리론 과목 요약 정리

  철폐 등에 의해서 젊은 여성관리자의 출현과 여성 노동력의 신장이 증대하고 있다.(2) 직무의 변화동향? ... 명령경영자의 관리기능을 돕는 지원자로서 새로운 역 할을 인식해야 한다.③ 신뢰성 강화와 조직 내 각 부문 사이의 협력 증진 - 기업은 성과 증진을 위하여 많은 조직부문 간과 인적자원 ... 평가 과정에 따라 최적 인력을 요원화시키며, 동기부여를 통한 리더십을 발휘하면서 오해와 갈등을 해소시키는 노력과 실상을 조사?평가하고 조정?

  시험자료 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.12.05

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  사회복지개론-사회복지 정책의 형성 과정

  신지식농업, 과학적 농업경영의 추세 속에서 여성농업인의 능력개발 및 경영능력 향상을 위한 교육훈련 및 지원체계를 강화하는 방안과 동시에 생산주류인력으로서 여성 농? ... 이 단계에서 전문가에게 필요한 것은 리더쉽 개발, 협조체제의 구축, 잠재적 지지자들의 동의 유도 등이다. 전문가의 협상, 거래, 설득 기술이 요구된다. ... 여성과학기술인력을 육성하고 지원하기 위한 다양한 정책방안을 마련하고 그리고 21세기의 정보화?

  리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.04.09

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  조직의 인적자원정책 분석 및 평가

  체험·터득·숙지하여 우리기관에 접목할 수 있도록 한다.관리자에 대한 리더십 교육은 팀장급 2회, 본부장급 2회 이상 실시하여 전 간부가 본 교육을 이수하여 리더십 역량을 강화하도록 ... 교육은 전문성강화 교육(직무능력향상)과 병행하여 기간중 2일을 실시하며, 관리자의 경우 상대적으로 업무량이 경감하는 시기인 목·금(필요시 주말)을 활용하여, 주로 민간의 혁신관리기법을 ... 이 중 하위직으로 분류되는 6급 이하의 비율이 전체여성비율의 90.7%의 비율로 나타나 관리자급에서의 여성비율이 상대적으로 낮은 편이다.< 직위·계층별 성분포 >직위·계층계남성여성여성비율청

  리포트 | 19페이지 | 3,000원 | 등록일 2009.10.26

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  [KOGAS]한국가스공사 인사관리의 문제점과 해결방안 보고서

  인사관리 …………………………………4능력주의 인사평가공정경쟁 시스템Ⅳ. 인사관리의 문제점 ………………………9Ⅴ. 해결방안 …………………………………10Ⅵ. ... 또 앞으로도 젊은 인재를 발굴하기 위한 발탁인사를 계속 해 나가기로 했다고 밝혔다.앞서 가스공사는 부장급 인사에서 최초의 여성부장(2급)을 배출했으며 공채기수서열을 파괴해 하위기수가 ... 하위직급을 등용시키는 발탁인사를 단행했다.지난해부터 과거의 인사 관행을 버리고 유능한 인재등용을 위해 직급파괴 인사를 단행해온 공사는 이번에도 조직에 새로운 동력을 불어 넣기 위해 젊고 리더십이

  리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.09.23

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  [교사론] 교사의 생활과 교직문화

  교원단체의 전문성 강화의 역할 대학졸업자와 석사학위 졸업자, 가능성 존재. ... NC Project: 학교장 리더십을 통해 성공한 3개 학교 사례-학습공동체 강화지원교직문화 변화방법-교사의 역할Goodson(1992): 학교문화와 교직사회 변화의 주역으로서 자기 ... (일부 경제학자들은 학교선택권을 대안으로 내세움) 행정업무 경감방안 마련 필요: 교육감의 전시행정 축소, NEIS 전담요원 배치.

  리포트 | 20페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.04.23

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  p&g ppt

  구성원 간의 갈등- 구성원간의 불필요한 경쟁은 지양 달성한 성과에 대해서는 효율적으로 보상해주는 방안 마련성과와 능력에 따른 보상 (브랜드 관리자의 경우) 각 브랜드 별로 매우 수준 ... ☞ 의사소통 협력 강화, 팀의 응집력 강화팀 구축상이한 부서의 대표들이 공통의 장소에서 만나 갈등을최초의 합성 세제 Dreft개발, 출시 1934 세계 최초의 세제류 샴푸 Dren ... 기술 신제품으로 신시장 창출리더십 비전기술제품 서비스전략 구조문화세계 환경시장(1) 변화의 전략적 역할3.

  리포트 | 51페이지 | 4,800원 | 등록일 2009.04.25

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  다면평가제도

  또한 상사가 여성일 경우에는 불리한 결과가 나오기도 한다. ... 이는 승진이나 보직관리 등을 위한 다면평가는 주로 결과의 피드백 과정 없이 평가대상자를 공개하지 않고 비밀리에 진행되는 경우가 많기 때문이다. ... 다면평가제도의 문제점과 개선방안1. 다면평가제도의 의의승진은 개인에게는 보람을 주고 조직에게는 사명감을 부여하는 계기가 된다.

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.04.07

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  취업면접 예상질문 40선(합격족보)

  여성의 잡무에 대한 견해?네. ... 조직사회에서 필요한 주인의식/협동정신/리더십을 쌓아왔습니다.교육경력으로 - 리더십 교육 과정을 마쳤습니다.이는 귀사에서 조화로운 사람이 될 수 있음을 뜻합니다.19. ... 힘든 일 겸험과 극복방안에 대해 말해볼래요?저에게는 외국인 기피증인 제노포비아가 있었습니다.회사에서 외국인과 함께 업무를 하는 경우가 종종 있었습니다.

  자기소개서 | 11페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.06.02

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  [경영]기업방문조사(아모레퍼시픽-태평양)

  위한 다양한 시스템 개발갈등관리갈등관리갈등의 유형 및 해결방안사회·문화적 갈등조직내의 성차별기업의 특성상 여성의 비율이 높고 다른 기업에 비하여 여성을 위한 다양한 복지 프로그램 ... 및 해결방안조직 갈등부서간의 갈등부서간의 업무협조는 효율적으로 이루어 못하는 경우가 종종 발생 (해결방안이 미흡)조직내의 개인적 갈등 문제팀별 활동을 강화하고, 개인의 참여도를 높이기 ... 리더쉽 사례리더쉽글로벌 교육을 통한글로벌 경쟁력 강화리더쉽사원들의 능력을 향상시키기 위해 다양한 프로그램과 교육체계를 마련하고 있는 인재개발연구원이 올해부터 글로벌 교육과정을 실시한다

  리포트 | 55페이지 | 3,000원 | 등록일 2007.12.29 | 수정일 2014.03.05

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  여성 인력의 실태와 활용방안

  본 프로그램을 통해 멘토링을 원하는 여성 관리자들은 상급 남성 관리자들로부터 관리 스킬, 리더십 역량 등을 지도 받을 수 있다. ... 실제 업무 현장에서 관리자들이 여성에게 주요 업무를 맡기기에 앞서, ‘여성인데 과연 잘할 수 있을까?’ ... 특히 현장 관리자 개개인에게 여성 인력을 잘 관리하라고 말로만 하는 것이 아니라, 전사 차원에서 구체적으로 모니터링 하며 독려하는 모습을 보인다.

  리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.11.05

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  인간개발과 경제복지의 증진

  평화와 안정을 위한 제도적 역량 강화, 경제 및 기업의 지배구조, 하부구조 구축 및 정보통신 기술 발전, 중앙은행과 금융기준, 농업과 시장접근 등이 있다. ... 있다. 2001년 이태리 제노바에서 개최된 G-8 회담에서는 ‘아프리카 개발을 위한 신파트너십(NEPAD)이 결성되는데 NEPAD는 최초로 아프리카 국가들이 스스로 수립한 자구 방안으로 ... 제공자들의 예산규모에 비해 현저히 낮은 수준에 머무르고 있다.③ 파트너십과 새천년개발목표2001년 9월 UN이 주최한 새천년 정상회의에서 합의된 새천년선언은 인구, 아동, 식량, 여성

  리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.12.08

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