"자신이 속해 있는 조직의 지도자 유형" 검색결과 421-440 / 4,467건

• 

  [간호지도자론](1) 자신이 속해 있는 부서 (병동 또는 가족 등 어느 집단이든 상관없음)의 구성원 성숙도를 허시와 블랜차드의 상황모형에 근거하여 진단. (2) 자신이 속해 있는 부서 (병동 또는 가족 등 어느 집단이든 상관없음)의 구성원 성숙도를 아지리스의 성숙.미성숙이론에 근거하여 진단. (3) (1)과 (2)에서 도출된 구성원 성숙도에 따라 그 집단에

  간호지도자론.hwp 1[간호지도자론](1) 자신이 속해 있는 부서 (병동 또는 가족 등 어느 집단이든 상관없음)의 구성원 성숙도를 허시와 블랜차드의 상황모형에 근거하여 진단하시오.( ... 진단한 우리 집단에 적절한 지도자인데, 그 중에서도 특별히 ‘부하의 성숙도를 가장 중시해서 고려를 해야 한다’는 이론이다.조직문화에 있어서 허시와 블랜차드는 구조와 배려의 측면을 중심으로 ... 집단에 적절한 지도자와 현재의 지도자 비교3) 아지리스의 성숙·미성숙이론에 근거하여 진단한 우리 집단에 적절한 지도자 행동 스타일을 결정4) 아지리스의 성숙·미성숙이론에 근거하여

  방송통신대 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.09.17

  다운로드 장바구니
• 

  서양의 정치전통 2장 요약

  세속 문제에 있어선 국가 권위를 인정하면서고 영적 문제는 자신들의 교회 조직만이 통제할 권리를 갖는다고 믿었다. ... 기독교 이전의 종교들은 그 기능이 국가나 집단이라는 조직에 예속되어 있었다. 즉 하나의 조직에게 종교와 정치의 양 기능이 통합되어 있었다. ... 그러나 이와 같은 종교가 국가에 예속되는 유형은 ‘기독교’의 등장과 함께 사라졌다.

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.09.25

  다운로드 장바구니
• 

  리더십 LBDQ 질문지(첨부파일)를 통해 자신의 리더십 유형을 찾아보고 블래이크와 모우튼의 이론에 근거하여 자신의 리더십 유형의 개발방향을 설명해보시오.

  리더십LBDQ 질문지(첨부파일)를 통해 자신의 리더십 유형을 찾아보고 블래이크와 모우튼의 이론에 근거하여 자신의 리더십 유형의 개발방향을 설명해보시오.차 례1.서론2.본론(1) LBDQ ... 나의 리더십의 과업 지향적인 부분은 다소 낮은 편에 속한다.(3) 나의 리더십 유형의 개발 방향이제는 사람 중심의 리더십이 가장 각광받는 시대이며 앞으로 리더는 이러한 사람 중심적 ... 부모님이 자리를 비우는 순간 동생과 있을 때에 리더는 내가 된다. 또한 구성원들 사이에서 각자의 전문 분야의 업무에서는 좀더 업무를 잘 이행할 수 있는 자가 리더가 된다.

  리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.03.25

  다운로드 장바구니
• 

  직업상담사 2급 필기와 실기 동시대비

  것임- 워크넷의 직업선호도검사: 워크넷의 직업선호도 검사는 L형과 S형 두가지 유형이 있다. ... ∵ 식품공학과, 임산공학과, 생명공학과, 바이오산업공학과, 동물생명공학과 등은 자연계열에 속함∵ 수의예과는 자연계열에 속함=> 의식주, 동물, 식물과 관련된 것은 자연계열에 속하는 ... / 직무전환프로그램, 경력상담, 직무순환 등- 후기단계 : 조직에서 역할감소가 이루어지며 은퇴를 염두하는 단계 / 은퇴 전 프로그램,, 파트타임 제도 등나.

  시험자료 | 77페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.05.17 | 수정일 2022.11.24

  다운로드 장바구니
• 

  [지역사회간호학] 요약정리- 가로 3단- 일차보건의료, 지역사회보건간호이론, 지역사회 간호전략, 방문보건사업, 노인보건사업

  건강수준, 경제수준, 교통 및 통신 상태, 물리적 환X; 개인이 속한 환경에서 일어나는 일에 영향을 주거나 영향을 받는 사건이 발생되는 환경- 개인이 속해 있는 체계 아니지만 개인에게 ... 주요 개념과 정의(1) 자가간호- 개인/지역사회가 자신의 삶, 건강, 안녕 유지 위해 수행하는 행위(2) 자가간호요구 (self-care requisites)① 보편적 자가간호욕구 ... 오렘의 자가모형- 자가간호이론: 왜, 어떻게 스스로 간호하는가- 자가간호결핍이론: 왜 간호를 통해 도움 받을 수 있는가- 간호체계이론: 결과 나타나기 위해 어떻게 간호 시작&유지하는가1

  시험자료 | 15페이지 | 4,500원 | 등록일 2021.04.23 | 수정일 2024.04.12

  다운로드 장바구니
• 

  사회복지행정가가 갖추어야할 지식과 기술

  사회복지행정가가 갖추어야할 지식사회복지행정가는 첫 번째로 자신이 속해 있는 기관이 가지고 있는 목표와 목적을 정확히 이해하고 그것을 달성하는 데 필요한 지식을 가져야 한다. ... 나아가 인접 전문직 조직들의 목표 기준 서비스에 대해 필요한 지식을 가짐과 아울러 각 전문직의 지도자들과 일정한 업무관계를 형성하고 있어야 한다.일곱 번째, 사회복지는 공식적 조직에 ... 일반적으로 사회복지행정가는 지역사회의 주요기관들의 기관장 및 지도자들과 개인적인 혹은 업무상의 관계를 가지고 있다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.03.24

  다운로드 장바구니
• 

  사티어의 의사소통 5유형을 설명하고 우리가족의 의사소통 유형을 사티어의 의사소통 5유형에 적용하여, 역기능적 의사소통을 파악한 후, 기능적 의사소통을 위한 대안을 제시해보시오

  남에게 인정받기 위해 자신을 버리는 경향도 화해형에 속한다. 어린이의 경우 일치하는 유형으로 간주된다. ... 이런 경향은 암, 심장병 등 신체 증상은 물론 우울증, 강박증, 사회적 이탈 등 내분비계 불량과 심리증상을 유발할 수 있다.산만 유형은 초이성형 인간과 대조적으로 자신과 타인, 상황을 ... 자녀의 아버지와 배우자는 최 성형외과에 해당한다. 집안의 유일한 남자로 스트레스에 직면했을 때 상황만 보고 남자의 특성을 반영하며 스트레스 상황에서 겉으로는 무표정하고 냉혹하다.

  리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.12.08

  다운로드 장바구니
• 

  방송통신대학교 간호학과 간호지도자론 2학기 과제물. (1) 허시와 블랜차드의 상황모형에 근거하여 자신이 속해 있는 부서 (병동 또는 가족 등 어느 집단이든 상관없음)의 구성원 성숙도를 진단하고, (2) (1)에서 진단한 집단에 가장 적합한 지도자 행동 유형 (리더십 스타일)은 무엇인지 매니지리얼 그리드 이론을 기초로 하여 결정하시오.

  리더십의 유형3) 성숙도 단계와 리더십 유형의 대응 관계(2) 자신이 속해 있는 부서의 구성원 성숙도1) 구성원의 특성2) 구성원 성숙도2. 1에서 진단한 집단에 가장 적합한 지도자 ... 서론간호지도자론을 공부하면서 허시와 블랜차드의 상황모형에 대해 알 수 있는 배움의 기회가 되고 이 이론에 근거하여 자신이 속해 있는 부서 (병동 또는 가족 등 어느 집단이든 상관없음 ... 행동 유형 (리더십 스타일)은 무엇인지 매니지리얼 그리드 이론을 기초로 하여 결정하고, 현재의 지도자가 조직에 미치는 영향에 대해, 바람직한 지도자(가 조직에 미치는 영향 등)와

  방송통신대 | 10페이지 | 3,500원 | 등록일 2020.05.17 | 수정일 2020.05.22

  다운로드 장바구니
• 

  간호학과 4학년 2학기 간호지도자론 자신이 속해 있는 부서의 구성원 성숙도를 맥그리거의 XY이론과 허시와 블랜차드의 상황모형에 근거하여 진단하고, 그 집단에 적절한 지도자 행동 스타일을 결정하시오. 그리고 현재의 지도자와 비교하시오.

  간호지도자론Report제출자:학과:학번:◆자신이 속해 있는 부서 (병동 또는 가족 등 어느 집단이든 상관없음)의 구성원 성숙도를 맥그리거의 X? ... 맥그리거의 X,Y이론- 구성원 성숙도, 지도자 행동스타일, 현재 지도자와 비교1) 자신이 속한 부서의 구성원 성숙도본인이 속한 부서의 구성원은 의사보조업무를 도우며 총 5명으로 상근근무하고 ... 본인이 속한 조직은 다수가 Y이론에 입각하여 생각하여야 할 구성원이 다수이다.2) 구성원 성숙도에 따른 지도자의 행동스타일본인이 속한 간호조직의 구성원들은 X이론 기반 구성원은 2명이고

  방송통신대 | 8페이지 | 4,000원 | 등록일 2020.09.15

  다운로드 장바구니
• 

  간호지도자론 방통대 간호학 과제

  세가지의 큰 틀을 가지고 속해 있는 조직을 바라보면 자연스레 속해 있는 부서의 관리자이자 지도자인 수간호사가 부서의 적절한 지도자인지, 또 구성원들에게 적합한 리더쉽을 가진 지도자인지 ... _________________________o 과제유형 : 공통o 과 제 명 : 자신이 속해 있는 부서 (병동 또는 가족 등 어느 집단이든 상관없음)의 구성원 성숙도를 맥그리거의 ... 위한 통찰력을 갖게 해 주지만 가지는 한계점은 리더십 행동과정에는 지도자의 행동유형 이외에도 많은 상황적 변수가 작용하고 있다는 것이다.

  방송통신대 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.08.09

  다운로드 장바구니
• 

  간호 ) 자신 속해 있는 부서 (병동 또는 가족 등)의 구성원 성숙도를 허시와 블랜차드의 상황모형에 근거하여 진단하시오.!!

  간호지도자론(1) 자신이 속해 있는 부서 (병동 또는 가족 등 어느 집단이든 상관없음)의 구성원 성숙도를 허시와 블랜차드의 상황모형에 근거하여 진단하시오.(2) 자신이 속해 있는 부서 ... 그리고 현재의 지도자와 비교하시오.간호지도자론(1) 자신이 속해 있는 부서 (병동 또는 가족 등 어느 집단이든 상관없음)의 구성원 성숙도를 허시와 블랜차드의 상황모형에 근거하여 진단하시오 ... 따라서 본고에서는 본인이 속해 있는 조직의 구성원 성숙도에 대하여 진단해보고, 이를 통해 조직의 지도자가 취할 수 있는 효과적인 리더십 행동 유형을 살펴보고자 한다.Ⅱ.본론1.설문(

  방송통신대 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.01.22 | 수정일 2024.08.20

  다운로드 장바구니
• 

  자원봉사자의 권리와 책임에 대해 설명하고 본인이 생각하는 자원봉사자의 권리와 책임을 서술하시오

  비밀보장의 책임- 비밀을 지키지 않는 것은 자신이 속한 조직의 신용을 저해하는 것임을 명심.? ... 자원봉사자의 개념? 자원봉사자(volunteer) : 보수를 기대하지 않고, 자신의 자유로운 의지로 특정조직에 참가하여 자신의 서비스를 제공하는 사람.? ... 지지받을 욕구와 권리.- 사회복지사는 자원봉사자의 힘든 상황에 대해 바르게 이해하고 있어야 하며, 자원봉사자가 자신감을 느끼고 활동에 임할 수 있도록 촉진하고 지지하는 역할을 해야한다

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.03.13

  다운로드 장바구니
• 

  리더십의 유형에 대해 조사한 후 이상적인 리더십 사례에 대해 제시해보세요

  결혼을 통해 남성의 그늘에서 편하게 살아가기보다 자신의 목표를 위해 혼자 사는 삶을 선택했다는 것은 자신에 대한 높은 자존감과 더불어 자신이 속한 사회의 제도를 넘어 설 수 있는 결단력이 ... 변혁적 리더십김만덕은 조선시대, 제주 출신의 기녀신분으로 유통업을 개척한 상인이자, 상도를 실천한 경제인, 전 재산을 지역사회에 환원한 지역지도자, 여성의 굴레와 한계를 넘은 자유인으로 ... 이와 같은 서번트 리더의 개념은 상급자가 자신을 서번트로 인식함으로써 부하들에게 봉사하고 헌신함으로써 부하들의 성장과 발전 그리고 성공을 우선적으로 생각하고 있다는 점에서 종전의 이끌어

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.02

  다운로드 장바구니
• 

  나의 리더십 개발에 대한 고찰

  서론리더십이란 특정한 상황에서 조직이 공동으로 설정한 목표를 달성할 수 있도록 조직을 이끌어 나가는 지도자가 조직이 역량을 최대한 발휘할 수 있도록 구성원들에게 영향을 행사하는 능력을 ... 그 이유는 새로운 시대에서 조직은 관리자가 아닌 리더를 원하기 때문이다. ... 즉, 본인은 조직을 이끄는 입장보다 조직의 일원으로써 공동으로 설정된 업무를 수행하는 것에 있어 자신이 있는 전형적인 외재적 통제위치를 가진 팔로워의 역할을 맡기를 추구한다고 판단이

  리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.10

  다운로드 장바구니
• 

  우리나라 사회복지전달체계의 문제점과 개선 과제에 대해 논하시오 (민간부문 중심)

  우리나라의 한국 사회복지사협의회의 전신인 한국 사회사업연합회나 한국사회복지관협회도 이러한 유형 속에서 운영되고 있다.2) 지역사회복지협의회지역사회복지협의회에 속하는 유형으로 전문, ... 이러한 사회복지 서비스의 전달체계에 대한 이해가 필요한 것은 사회복지의 궁극적 목적은 개개의 조직들이 각자 자신의 역할과 목적 달성에만 충실하다고 해서 달성되는 것이 아니며, 개개의 ... 사회복지전달체계의 개요1) 주요개념사회복지전달체계란 사회복지 서비스의 공급자와 소비자를 연결하기 위한 조직적 연결로 정의할 수 있다.

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.10

  다운로드 장바구니
• 

  스포츠사회화 과정 중 주요타자에 대한 설명

  스포츠 선수들의 경우에는 이러한 탈사회화가 선수에서 지도자로 바뀌는 등의 형태로 나타날 수 있게 된다. ... 과거에 프로 선수로 뛰었던 선수들 중에서는 일정한 기간 동안에 재충전을 하다가 다시 지도자 훈련 등을 받은 뒤, 후배 양성에 나서는 경우를 쉽게 볼 수 있다. ... 여기서 말하는 사회화는 한 사람이 이 세상에 태어나 자신이 속한 사회에서 다른 사람들과 상호작용을 하면서 특정한 집단의 사회적인 규범과 가치, 태도, 역할 등을 능동적으로 학습해 나아가는

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.18

  다운로드 장바구니
• 

  질적연구 문화기술지

  현장연구 시작 전 단계는 시간이 많이 소요되지만 현장내의 구성원들이 자신 들이 속해있는 현장에 외부인인 연구자 역할의 중요성을 인식 할 수 있관찰 장기간의 거주 를 통한다 (6 개월에서 ... , 조직도 , 순서도 , 네트워크 도표 , 매트릭스와 같은 다양한 시각적 표상은 질적 연구에서 매우 유용 - 탐구할 현상을 관리할 만한 크기로 줄일 수 있다 . - 자료를 총체적으로 ... - 문화기술자는 다양한 상황과 사람들로부터 반복적으로 나오는 생각과 사고와 행위의 유형을 찾는다 . - 유형은 관찰과 면담을 통하여 확인하면서 임시적으로 정의된 유형이나 모형을 수정

  리포트 | 46페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.05.17

  다운로드 장바구니
• 

  [내용 충실도,정확도 A+] 간호관리학 리더십, 의료혁신 사례 (서론,본론,결론)

  = 조직의 목표를 달성하기 위해 리더가 구성원에게 영향력을 행사하는 과정이며, 조직체를 이끌어나가는 지도자의 역량. ... 리더십의 결정요인이라고 본다.③ 우수한 지도자들은 그들만이 갖는 공통적 특성이 있으며 이러한 특성을 지닌 사람들이 지도자가 되면 그사람의 지도하에 있는 구성원들은 지도자의 영향력을 ... 특성이론은 지도자와 추종자간의상호작용 선상에서 지도자의 단독적 특성만을 강조하고 있다.④ 특성에 관한 연구가 계속될수록 특성의 종류도 점차 증가하고 복잡해지고 있다.⑤ 지도자의 특성이

  리포트 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.12.31

  다운로드 장바구니
• 

  [4학년 2학기 방통 기말과제물] 간호지도자론

  교과목명:간호지도자론?학번:?성명:?연락처:?평가유형:혼합형?과제물유형:공통형?과제명:(1) 훌륭한 지도자가 갖추어야 할 세 가지 조건은? ... 무력한 리더십 유형? 오하이오 대학 연구모형의 III 사분면에 속하는 지도자와 같음? 과업달성 및 인간적 배려에 모두 관심을 보이지 않음? ... 과업달성을 이룩하기를 강조하는 유형? 이상적인 지도자형?

  방송통신대 | 6페이지 | 4,500원 | 등록일 2022.06.06

  다운로드 장바구니
• 

  사회복지행정론 ) 조직문화의 개념과 기능, 자신의 의견을 포함하여 조직문화의 중요성에 대해서 기술하시오.

  또한 나아가 요즈음에는 지도자뿐만 아니라 일반 개인들에게도 리더십이 요구되고 있다. 개개인은 리더십을 가지고 그를 바탕으로 자신의 일을 해나가야 할 것이 요구된다. ... 적절한 리더십을 갖춘 지도자가 있어야만 조직은 안정적으로 운영될 수 있는 것이다. ... 이러한 집단차원의 행동 연구에서 개인은 자신이 속해있는 작업집단 속 다른 구성원과 상호 작용을 하고 그러한 행동은 사람과 사람 사이를 연결한다.

  리포트 | 6페이지 | 3,800원 | 등록일 2022.01.14 | 수정일 2022.01.18

  다운로드 장바구니