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"전문인력 평가표" 검색결과 501-520 / 10,270건

  • 준학예사 전시기획론 종합 정리본
    가치기준, 요구 인지, 목표 달성표 확인2) 전시 평가 단계전시 평가란, 전시의 구성, 기획, 최종 단계에 각 평가를 진행해 데이터를 쌓고, 현전시를 개선하고, 차기 전시에 데이터를 ... 분류- 오감자극 -새로운 지식 습득을 위한 일련의 과정장점비용효율성실물자료수준을 고려하여 전시 가능4요소전시물1차적 자료, 2차적 자료전시공간상황에 맞춘 연출 필요휴식공간전시기획자전문인력 ... 각 분과가 유기적기획 분과교육 관리학예 연구행정 관리실학예 연구실인사,재정안전관리,고객지원보수 관리,사업 기획교육마케팅출판전시 공간설계국제 교류어린이 박물관 지원수집보전연구관장인력
    시험자료 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2019.12.29 | 수정일 2020.04.05
  • A++ 간호관리학_일반간호사와 수간호사의 간호업무 내용정리
    평가기준에 맞는 부서원 교육 및 관리. ... [인력개발자로서의 직무]- 신규직원의 간호단위 예비교육 실시.- 간호단위 집담회 주관하여 직원의 자질향상 도모.- 병원내외의 교육 및 회의에 참석하여 병원정책 및 간호정책 등 전달사항 ... 정리대상자 교육MedicationCharting(수행한 간호활동)I.V Fluid 준비기타 학습경험2) 수간호사 (간호 단위 간호업무 관리자)[간호단위 관리자의 직무]- 소속 직원의 근무표
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.01.30
  • [A++자료] 지역사회간호 과제-방문간호 비교 보고서-가정간호, 방문건강관리, 노인장기요양보험제도
    파악- 대상자 맞춤 건강관리서비스를 위한 계획수립 기준마련(대상자 군 분류)- 대상자별 건강관리서비스 효과성 평가 및 개선사항 도출- 건강상태 스크리닝을 위해 건강면접조사표와 건강기초조사표 ... 사전 건강상태 스크리닝- 방문전문인력은 신체계측 및 설문조사 등을 통해 대상자의 건강위험요인 및 건강문제 파악? ... 팀 접근: 간호사, 의사, 한의사, 물리치료사, 치과위생사, 영양사, 사회복지사 등 전문인력으로 구성 (외: 약사, 자원봉사자)?
    리포트 | 12페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.12.05
  • 간호관리학 용어정의- 시험대비, 국시대비 용어정리한 파일입니다!!
    및 장래에 조직이 필요로 하는 인력수요를 사전에 예측하고 계획하는 것환자분류체계환자의 간호요구와 이에 따라 필요한 간호시간이 비슷한 환자들을 범주화하여 환자분류군을 결정하는 방식근무계획표직원에게 ... , 교육, 훈련, 경력개발, 훈육, 업무평가가 포함됨보상관리직원의 내 외적 보상을 포함하며 이에는 급여, 승진, 근무환경, 복지 등이 포함됨유지관리유능한 인적자원을 조직에 유지하는 ... 시간-출한 모든 아이디어에 대하여 토론하고 투표하여 대안을 선택하는 방법델파이법우편이나 전자우편을 통해서 전문가의 독립적인 의견을 수렴하는 방법PERT프로젝트를 완수하기 위한 활동과
    시험자료 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.13 | 수정일 2024.03.10
  • [A+ 요약자료] 3학년 2학기 중간고사 간호관리학 요약 정리: 관리 이론, 기획, MBO 등
    정보제공손익계산서-특정기간 동안 기업 경영성과 = 운영결과-비용+이익 동시-이익, 손실-경영활동 성과 측정, 경영분석 주요자료-기업의 수입력, 미래 순수익흐름 확인-경영능력, 경영업적 평가현금흐름표-현금 ... 조직목표 연계-정기적 평가, 필요시 조정가능-우선순위, 결과활성 → 구체적 행동계획-결과 중심적 기술-측정가능, 계량화-기간 명확, 달성가능, 전문가 한자리 모이게 할 필요X, 점진적 ... , 갈등관리, 의사소통 등 포함통제: 통제결과를 다시 기획에 반영하기 위한 단계, 성과평가, 재무감사, 질 관리, 법과 윤리적 통계, 전문직 및 단체의 통제 업무 등 포함목표관리 MBO
    시험자료 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.05.13
  • 방문보건의료서비스 노인간호학
    본 론 - 서비스 종류 4) 노인 허약 예방 대상 : 만 65 세 이상 노인의 허약 노인 판정평가 ( 만 65 세 이상 건강면접조사표 - 기초 측정표 ) 결 과 , 4~12 점으로 ... 본 론 - 문제점 ⑤ 서비스 전문인력인 간호사의 수가 절대적으로 부족하다는 점이 지적됨 또한 방문간호사는 방문간호지시서에 근거하여 간호처치를 수행하고 있기는 하지만 이를 작성해 주는 ... 본 론 - 서비스 종류 ※ 기초측정표1 2 3 09.
    리포트 | 30페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.11.05 | 수정일 2020.11.07
  • 간호관리학 과제 - 기획, 조직, 인사, 지휘 (A+학점)
    인력배치표를 이용하여 해당 직위에 적격인 인재를 비공개적으로 찾아내는 방법이다.승진 및 전보매체광고: 신문, 방송, 전문잡지, 지하철, 벽보 등고용대행기관: 사용자의 모집과 선발기능을 ... -청주성모병원은 자가평가, 상급자평가, 체크리스트 방법을 사용한다.3) 근무 표 작성에 대해 ... 맞추어 강제로 할당하는 방법.체크리스트법: 대조표법이라고도 하며 근로자들의 업적 또는 특성을 특징지을 수 있는 서술문을 배열하고 평가자가 각 서술문의 해당 여부를 체크하여 평가하는
    리포트 | 12페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.31
  • 지역사회간호실습_ 의정부시 보건소 CNP_ SWOT분석_ OMAHA 진단 A+자료
    반대로 병원·의원과 요양병원은 줄어들었다.(2) 보건소 인력[표 5-2. ... 평가계획83pIⅤ. 참고자료87pⅠ. 지역사회 사정ⅰ. 의정부시 기본 현황1. ... 연도별 보건소 인력] (단위: 명)연별합계의사간호사영양사20187343822019108460320201034455[출처: 의정부 통계연보, 「보건소 인력」, 2021]- 2020 장애인
    리포트 | 92페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.11.30 | 수정일 2024.01.26
  • 간호 관리학 과제, 간호 인력 문제 및 해결방안 ppt, 유후 간호사, 태움 연장근무를 중심으로
    간병통합서비스의 올바른 이해를 통해 간호사가 전문직인으로서 자긍심을 가지고 활동할 수 있도록 도움 .연장 근무 1. 근로감독 확대 2 . ... 노동환경을 마련하지 않았기 때문” “ 주요 이직사유는 열악한 근무환경과 노동 강도다” “근무환경의 개선 없이 유휴간호사들의 재취업하기를 기대하는 것은 어려움” = 해당 표만 봐도 , ... 대한 간호사의 업무 과중도 이직의 원인이 되고 있으므로 의료기관 평가인증을 불시평가로 전환참고 문헌 - 보건복지부 , 간호사 근무환경 및 처우 개선대책 , 2018. 3. 20,
    리포트 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.10.15
  • 지식경영이란 무엇인가?
    부가가치 창출에 기여도 평가② 360도 다면평가③ 가시적으로 보이지는 측면 지원활동 평가④ 사전에 평가항목 공개(5) 보상① 외형적(물질적) 보상보다 내부적? ... 승진보다는 자신의 전문 분야에서 성공 중시? 외부 전문가 집단과의 교류에 적극적? 자율성 선호3) 지식노동자의 의무? 일하는 방법을 꾸준히 개선, 개발, 혁신? ? ... 수평조직을 구축2) 지식 중심 인적자원관리의 실제(1) 채용① 창의성과 성취의욕 보유자② 이색적인 채용 방식 채택③ 회사중심의 채용보다 업무중심 채용④ 평균인재의 대량공채 지양⑤ 필요인력
    리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.07.19
  • 보육학개론, 영유아 보육과정 운영의 문제점에 대해 보육정책과 관련 짓고 그에 따른 개선방안을 도출해보시오. 전문적 보육교사 인력 확보의 어려움에 대해서
    -전문적 보육교사 인력 확보의 어려움에 대해서-학 과학 부학 번성 명제 출 일담당교수Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 보육인력의 현 상황, 정책과 문제점1). ... 신규 인력 채용도 중요하지만, 기존 보육 인력을 지켜내고 유지하는 것도 인력 확보에 중요한 부분이다.4) 개인상담 및 연수 지원 부족신규 교사를 채용하지 않는 이유 중 1순위가 전문성 ... 정부에서는 평가인증 제도에서 교사의 처우 임금이 제대로 지급되고 있는지 행정 감사를 진행하며 ‘페이백’이라고 부르는 월급 빼앗기에 대해서 엄정에 처하겠다고 하였다.
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.04.04 | 수정일 2021.11.19
  • 지역사회간호실습 산업장 직업환경의학과 최고 득점 완벽 정리
    만들어 검사한다.수행인력 :운동지도사 1명, 산업간호사 1명, 학생간호사 2명수행장비 :체력 수준평가표수행자 :산업 간호사 1명, 학생간호사 2명수행대상자 :영**** 근로자58명수행기간 ... 100%가 건강검진을 실시하도록 한다.근로자들에게 적합한 운동프로그램을 진행하기 위해 체력수준 평가표를 만들어 검사한다.평가 대상 :영**** 근로자58명평가 장소 :휴게실(넓은 ... 한다.- 근로자들의 운동 만족도 설6.01~2021.06.01(1회/6개월)수행장소 :영**** 휴게실(넓은장소)수행방법 :근로자들에게 적합한 운동프로그램을 진행하기 위해 체력수준 평가표
    리포트 | 18페이지 | 3,500원 | 등록일 2021.02.03
  • ((추천자료)) 내부평가 및 경영평가 지표 담당자 교육자료 - 보고서 작성방향 및 유의사항 - 작성방법, 실무담당자 실적보고서 작성비법 할인자료
    재무예산과 조직인력 자원배분 방향의 적절성 … 증감 사유 등? 추진과정 모니터링 점점 내용과 채널의 다양성평가내용② 추진계획의 적절한 집행? 지표별 핵심성과 위주 작성? ... 지표관리 담당자 및 보고서 작성자 등 00명전문가 자문? 일정 : 경영관리 범주(1.13.), 주요사업 범주(1.14.)? ... 예산 절감, 인력 운용, 시간 단축 등 효율성 제고 노력? 모니터링 결과에 따른 개선활동?
    리포트 | 4페이지 | 4,500원 (10%↓) 4050원 | 등록일 2021.04.17
  • [지역사회간호학] A+ 보건소 지역사회간호과정 PPT
    의료 시설 및 인력 Ⅱ 지역사회 간호진단 1. 자료수집에 근거한 건강문제 2. 건강문제 일람표 3. 간호진단 4. 간호진단별 우선순위 설정 5. ... 간호계획 : 지역사회보건의료 전문인들이 수지구 구청장과 만나 이에 대한 논의를 2013 년 9 월 중순 경에 가진다 . ... 간호수행 계획과 평가 계획 1) 근거자료 2) 목표 3) 구체적 ( 단기 ) 목표 4) 간호계획 5) 평가계획 목차자료수집방법 1.
    리포트 | 27페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.04.14
  • 소년원 청소년과 가족의 관계개선 프로그램, 사회복지 프로그램 개발
    프로그램 목적2.프로그램 목표목표 체계도세부 내용 및 일정표1.활동내용2.프로그램 일정표프로그램 예산1.프로그램 총 예산 및 항목별 예산프로그램 평가1.프로그램 성과평가2.프로그램 ... 전문가900,000담당인력 1명×1시간 130000원(초과 1시간당 50000원)×1회 2시간×5회900,000외부강사330,000담당인력 1명×1시간 130000원(초과 1시간당 ... 그 외 전문 강사와 자원봉사자들?서울 소년원 관계자들프로그램 평가해당하는 시기에 각각의 평가방법으로 복지관 자체 조사를 실시한다.프로그램 개요1.프로그램명 = ‘ 사랑해요!
    리포트 | 17페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.03.01
  • 간호관리학 [A+] 간호관리자 직무 및 근무계획 표 서론 및 표 다 있음
    ▶직무1) 간호부를 조직하고 관리하는 것을 돕는다.2) 간호부직원에 대한 교육을 계획, 실시, 평가하며 인력양성에 주력 한다.3) 간호직원의 계속적인 교육요구에 대비하여 자료를 제공한다 ... 각 간호단위 근무계획표 작성절차(육하원칙에 의거함)1. ... 부여한다.13) 간호 요원의 근태상황 파악 및 관리 감독을 한다.14) 병원운영에 관련된 각 위원회에 참여한다.15) 간호 단위에서 요구되는 문제들을 간호부장에게 보고한다.16) 전문분야에
    리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.10.12
  • 호스피스/완화의료의 현황과 전망
    실무경력과 대학원의 고등교육 과정, 현장실습과 훈련을 통해 양성되는 호스피스 전문간호사는 [표1]과 같이 전문가적간호실무 제공자, 교육 및 상담자, 자문/조정자, 리더자ㆍ호스피스ㆍ완화의료 ... 의뢰)-팀원의 활동을 지지 협조, 전문인력과 자원봉사자의활동을 통합, 지역사회와의 협조체계 구축-안전하고 비용효과적 간호중재 제공◈ 호스피스 서비스 향후 전망정부는 호스피스·완화의료 ... 운영과 가정형, 자문형 호스피스 서비스 운영의 필수인력으로 포함되고 있다.
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.12.22 | 수정일 2020.12.28
  • [A+사진첨부] [간호관리학] 주관식 대비 주요용어(영어) 정리
    지속적으로 조직에 머물고 있을 뿐만 아니라- 확보관리measuring human resources 인력산정필요한 간호인력의 수를 산출하는 과정patient classification ... 직무를 유형별로 통합시켜 조직을 기능적 구조로 만들 때 나타나는 조직project organization 프로젝트조직비일상적, 임시 조직matrix organization 매트릭스조직전문화한 ... 자금의 조달, 사용, 조직의 재무상태 표income statement 손익계산서조직의 일정기간 동안의 경영성과 ~ 재무요약표operating budget 운영예산조직이 1년간 사용할
    리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.02.02 | 수정일 2024.01.24
  • 건설업 등록제도
    (2) 기술자 요건- 기술인력의 경우 주의할 점은 상시근로자만 인정되므로 겸직의 경우는 인정되지 않음. ... 설비: 면허에 따라 필요 설비를 갖추어야 함(4) 보증가능금액확인서- 건설공제조합 등에서 보증가능금액확인서 발급신청자의 재무상태, 신용상태 등을 평가하고, 그 평가결과에 따라 업종별 ... 이해- 당초 설립등기시에 납입한 주금에 대한 보통예금에 대해 20일치 평균잔액을 계산해서 업종별 기준자본금 이상을 충족해야 재무관리상태진단보고서가 적격으로 발행[등록기준 자본금 비교표]
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.09.08
  • 지역사회간호학/교직이수자 과제 클라스/A+보장/SWOT분석/
    5~10년 근무유해측정 인자 검사 결과 : 소음이 정상치 초과(6) Swot 분석S- 산업장 내 보건 관리 담당자 있음- 근로자들의 정신적 안정을 위한 프로그램 요구도가 높음W- 전문인력부족 ... 찾아가는 보건사업 효과 확대ST 전략- 높은 프로그램 요구도 충족을 위한 쉬는 시간 확대WO 전략- 의료기관 증가에 따른 보건의료와의 연계적인 프로그램 개발- 보건의료수요 증가에 따른 전문인력 ... *근로자들의 참여를 유도하는 방법을 생각해 낸다.1. 6개월 단위로 스트레스 대처 프로그램 계획표를 작성하여 공지한다.월프로그램명7월생활습관으로 스트레스 잡자8월생각 바꾸기, STOP
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.09.22
  • 유니스터디 이벤트
AI 챗봇
2024년 09월 30일 월요일
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11:17 오후
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- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감