"간호사인사관리" 검색결과 41-60 / 7,149건

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  간호관리REPORT - 춘천성심병원

  실천과 자질향상- 간호부직원의 건강관리, 환경여건제공, 조정, 건의- 타 부서 직원, 환자, 보호자와의 원만한 대인관계- 병실관리, 직원의 적절한 배치, 업무관리 및 지도감독, 인사기록보관 ... - 사랑과 평등을 통한 참 간호 실현3) 철학 및 목적- 간호 계획을 세워 임상간호사로서의 역할과 전인간호에 노력- 간호교육, 연구계획참여, 회의주관으로 간호부 소속 직원의 간호 윤리 ... .- 직무관리 : 간호부 모든 계층의 조직구성원으로 하여금 직무 그 자체에서 만족과 의미를 부여받도록 하여 직원의 모티베이션과 생산성을 향상 시키는 것이다- 확보관리 : 조직이 필요로

  리포트 | 37페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.11.14 | 수정일 2019.11.18

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  간호관리규정

  서식 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.04.12

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  간호관리(간호직 8급)

  간호관리의 개념1) 간호관리의 정의: 투입을 산출로 바꾸는 전환과정, 목적을 달성하기 위한 수단, 과정적 측면과 기능적 측면 모두 고려, 양질의 간호를 제공하기 위해 간호사들이 알고 ... 함 ⇒ 개별성(X)②인간중심성: 간호사의 자기계발·개인적 성장 등 간호사를 대상으로 인간 중심적 성향을 띠고 연구 ... 행해야 할 지식과 기법, 간호 활동을 기획·조직·인사·지휘·통제 과정 ⇒ 양질의 간호를 제공하기 위해 간호직원들의 노력과 필요한 모든 자원의 활용을 기획·조직·인사·지휘·통제하는

  시험자료 | 60페이지 | 5,500원 | 등록일 2023.11.28 | 수정일 2024.04.08

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  수문사 간호관리학 연습문제 답

  간호관리과정과 간호과정을 비교 분석하시오.간호과정관리과정사정기획계획기획인사조직수행조직지휘평가통제간호관리자는 하루에 예산과 관련된 업무를 하고 (기획), 팀 간호방법으로 간호사와 만나 ... 업무를 조정하고 (조직), 12시간 근무를 도입하고 인사정책을 변경하며 (인사), 갈등을 해결하기 위해 회의를 소집하고 (지휘), 간호사의 업무성과를 평가한다 (통제)4. ... 변환과정 ⑴ 관리과정 (기획, 조직, 인사, 지휘 및 통제)⑵ 관리지원 기능 (의사결정, 의사소통, 동기부여 및 갈등관리)?

  시험자료 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.08.01

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  신입/신규 간호사 교육안 - checklist , 신규간호사일지

  간호사 복장과 품행8. 전화 및 인사예절9. 린넨관리와 감염 세탁물 관리(1인실 이불관리, 특대옷 관리)10. ... 약품 관리1) 비품약 관리2) 개인약(Self medication) 관리신규간호사 checklist투약관리교 육 내 용교육일시sign주 제항 목수혈간호1. ... 중심정맥관 관리1) 중심정맥관 관리의 일반원칙2) 중심정맥관의 종류3) 중심정맥관의 삽입과 관련된 합병증4) 중심정맥관 폐쇄 시 관리지침신규간호사 checklist간호기록 및 간호행위교

  서식 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.10.26

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  현문사, 최신간호관리학 책 내용 정리 - 간호관리학 1장. 간호관리의 이해

  조직을 조직내로 끌어들임- 인적자원계획에 따라 필요인력의 모집, 선발 및 배치② 개발관리- 교육훈련(신규 간호사 OT, 경력간호사 실무 및 보수교육), 경력개발, 직무수행 평가(인사고과 ... 참여함- 간호부 운영에 관련된 규정과 표준설정에 참여하고 간호의 질과 업무의 효과성 평가3) 일선관리자(수간호사)- 작업자(병동 간호사)의 활동을 감독하고 조정하는 경영자- 조직 내 ... 최종적인 행정적 권한과 책임을 가지며 간호부서 전 직원 통솔 - 간호부서의 대변자→ 병원의 중요한 의사결정에 참여: 간호부 인사관리(모집, 선발, 배치, 업무평가, 인사이동, 승진

  시험자료 | 14페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.04.23

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  A+) 간호관리학 요약정리본(간호관리의 이해, 기획, 조직, 인사)

  중간: 간호과장, 팀장à중간에서 조정, 목표 집행을 위한 제반활동 - 일선: 수간호사, 병동간호사, 책임간호사à임상 실무, 팀원 지휘(2) 역할- 대인관계: 대표자, 지도자, ... , 동기부여, 협력(5) 통제: 목표와 비교, 수정, 질향상5) 간호관리 체계모형l 투입: 인력, 비용, 시간, 시설, 정보l 변환: 기획, 조직, 인사, 지휘, 통제l 산출 ... 예산편성, 목표, 계획(2) 조직: 자원 이용, 조직구성, 간호전달방법 결정, 직위/권한 배분(3) 인사: 모집/선발/채용/배치, 경력/인력 개발, 업무분담, 스케줄(4) 지휘: 리더십

  시험자료 | 18페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.29

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  간호관리-제4장 인사

  ▶ 인사▪ 간호부서가 다양한 환자에게 간호활동을 확인, 분류하며 필요한 인적/물적자원을 활용할 수 있는 관리기능▪ 인력자원의 계획과 확보, 활용과 보존, 인력 자원의 보상과 개발 등을 ... 체계▪ 생산성, 만족감, 능력개발 등 3가지 효과를 동시에 추구하는 성과지향적이고 인간중심적인 경영관리 기능▪ 노사협상, 보상, 개발훈련▶ 간호인력 배치/이동의 4가지 원칙 ... 통하여 조직의 목표를 효율적으로 달성하도록 하는 것▶ 인적자원관리인적자원관리의 개념(2013.강원)▪ 조직이 필요로 하는 인적자원을 조달하고 유지‧개발하며 이를 활용하는 관리활동의

  시험자료 | 25페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.01.25 | 수정일 2020.02.03

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  수문사) 간호관리학(개정 6판) 요약노트-[2] 기획기능과 간호적용

  불확실성, 변화에 대처하는 기준 제공ž 자원낭비의 최소화: 모든 자원을 최소 비용으로 최대 효과 얻도록 함ž 통제의 기준설정: 조직 구성원들의 성과를 평가할 수 있는 통제활동 기준- 간호기획의 ... 함ž 구성원이 단순한 반응 대신 실제적으로 행동하도록 주도함ž 미래지향적인 관리 제시, 의사결정의 유연성을 지니게 함ž 조직, 개인의 업무수행 기반이 됨 ... 필요성 *기출ž 활동이 아닌 결과에 중점➝성공의 기회를 증가시킴ž 분석적 사고, 대안의 평가를 중시하므로 의사결정 수준 향상ž 조직의 상층관리 목표와 일치하는 의사결정의 틀을 지니게

  리포트 | 17페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.01.28 | 수정일 2023.04.05

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  수문사) 간호관리학(개정 6판) 요약노트-[5] 간호단위 관리

  관리자 책임 하에 일정 수의 간호사, 직원의 참여로 일정한 수의입원 환자에게 인력, 적절한 시설을 갖추고 최적의 간호 제공하는 조직 단위- 임상현장은 급변해 가며 간호사에게 요구하는 ... 어려움 ⇢단위 관리자의 역할 간호의 성격을 가시화해서 환자에게 제시 제공된 간호를 통해 얻는 환자의 이익을 인식시켜야 함- 가치 지향적, 성숙한 간호사가 많을수록 환자 ... 간호단위의 정의- 간호부서의 목표 달성을 위해 ⇢일정한 수의 환자, 시설 범위 내, 제한된 인적/물적 자원 기반 ⇢관리과정을 통해 간호관리가 수행되는 기본적 조직 단위- 한 사람의

  리포트 | 11페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.01.28 | 수정일 2023.04.05

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  수문사) 간호관리학(개정 6판) 요약노트-[3] 조직기능과 간호적용

  할 일이 너무 많으면 일일이 감독 불가능 ➝가진 업무 일부를 조직 내 아랫사람에게 넘김, 재량권 부여- 하위 관리자가 대신 수행하도록 자신이 가진 힘의 일부를 주는 것- 조직이 ... 권한의 특성ž 공식적인 조직의 권력, 조직의사를 결정할 수 있는 공식적인 승인권ž 부하의 비자발적 복종을 포함ž 위에서 아래로 한 방향으로만 흐름, 상황적권한위임개념- 상위계층 관리자가

  리포트 | 11페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.01.28 | 수정일 2023.04.05

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  수문사) 간호관리학(개정 6판) 요약노트-[1] 간호관리의 이해(개념, 관리이론)

  간호관리의 개념 - 조직의 목표를 달성하기 위하여 간호의 자원을 활용하는 과정- 간호직원을 중심으로 모든 자원을 기획, 조직, 인사, 지휘, 통제하는 과정4. ... 간호관리과정- 페이욜: 관리기능을 최초로 제시한 사람- 매리너 토미, 마르퀴스, 휴스턴: 관리과정을 기획, 조직, 인사, 지휘, 통제의 5단계로 구분함 ... 관리와 리더십의 차이- 서로 연관된 개념이지만 차이점이 있음- 사람은 리드되지만 활동, 일은 관리되어짐관리- 목적 달성을 위해 자원을 조정하는 것: 시간, 사람, 물자 등- 관리자:

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.28 | 수정일 2023.04.05

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  8급 간호직 공무원 최종합격자 [간호관리학] 이론 요약 정리

  전달ex) 간호부장, 간호이사, 간호본부장ex) 간호과장, 간호감독, 임상전문간호사ex) 수간호사, 유닛메니저, 파트장,일차간호사, 평간호사, 팀리더▣ 관리 기능① 최고관리자가 될수록 ... 적응하는 사회집단매리너토미기획-조직-인사-지휘-통제페이욜(5)기획-조직-지휘-조정-통제 (인사X)길리스(5)자료수집-기획-조직-인사-지휘-통제귤릭(7)기획-조직-인사-지휘-조정-보고-예산 ... 2022년도8급 간호직 공무원최종합격자[간호관리학] 요약 정리집- 목차 -1. 관리의 이해2. 기획3. 조직4. 인사5. 지휘6. 통제7. 간호단위관리8. 간호서비스와 마케팅9.

  시험자료 | 2페이지 | 20,000원 | 등록일 2022.07.17 | 수정일 2023.08.29

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  간호관리학 정리 (시험 때 아주 유용, 관리와 리더십 차이, 간호관리 개념, 학자들 정리 스완스버그, 간호관리과정, 체계모형, 관리업무, 간호관리자, 관리수준별 역할, 관리이론정리 등)

  간호사의 관리업무1) 간호사의 역할→ 간호사의 리더 및 관리자의 역할은 다음과 같이 간호사의 업무 분야에 따라 다양하게 요구된다.(1) 개인과 기획기능, 조직기능, 인사기능, 지휘기능 ... 간호관리 필요성1) 공통의 목적을 달성하기 위해 2명 이상이 업무를 수행하기 위해서는 관리가 필요2) 질 높은 환자 간호를 수행하기 위해 간호사들은 간호관리가 필요.3) 간호사가 어느 ... 것2) 스완스버그 (★ 간호관리의 12가지 일반 원칙): 간호관리자들이 간호부서나 간호병동에서의 간호활동들을 기획, 조직, 인사, 지휘, 평가하는 과정이며,때로는 간호조직을 관리하는

  시험자료 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.05.02

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  간호관리학 인적자원 요약

  보상관리가 포함되는 순환과정 - 중요성 (1) 유능하고 자격 있는 전문간호사와 직원을 적정하게 충원하여 간호인력을 유지 및 활용 (2) 교육훈련을 통해 개인의 잠재능력을 개발, 육성하여 ... 간호인력개발의 필요성-교육, 훈련은 간호인력의 역량을 높이기 위해 사용-오늘날 과학 지식과 기술의 발전이 가속화됨→ 인구 및 건강 특성이 변화됨-그러면서 간호서비스에 대한 기대 수준이 ... 매우 높아짐→ 지식의 유효기간이 짧아짐 -간호인력은?

  리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.07.18

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  간호학과 공부 간호관리학 오답노트

  병원에 대한 전반적인 소개와 더불어 인식을 심어주기 위해 실시한다 .관리자가 인사고과 시 출퇴근 시간을 잘 지키는 간호사는 전반적으로 환자 간호 절차도 정확히 지킬 것이라고 좋게 평가하는 ... 상벌제도의 근거 자료로 사용 능력별 보상제도의 근거 자료로 사용 능력 평가의 주관적 오차를 줄이기 위해 사용 관리계층의 인사고과에 보충적 방법으로 사용 간호사 개인의 결함을 줄이기 ... 환자간의 의사소통 간호사의 수행기술 및 경험 수간호사의 간호사에 대한 동기부여 간호사의 직접간호시간 간호 인력의 기술인적자원관리다음 중 조직의 인력관리 내용 중 맞는 것은 ?

  시험자료 | 38페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.03.20

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  간호관리학 중간고사 정리본

  과정과 기능(2) 중요성- 보건의료 수요의 증가 (병원의 문턱 낮아짐)- 양질의 의료서비스 요구도 상승- 간호인력 조직 관리의 중요성 증가- 간호사의 역할 강조(3) 과정 (기조인지통 ... 효육적으로 활용하는 과정3) 간호관리(1) 개념 ★- 조직의 목표를 달성하기 위하여 간호의 자원을 활용하는 과정- 간호직원을 중심으로 모든 자원을 기획, 조직, 인사, 지휘, 통제하는 ... 제1장 간호관리의 개념 1절 간호관리의 개념과 체계 모형 I.

  시험자료 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.10.24

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  간호관리학 국시 국가고시 잦은 출제 파트 핵심 요약 정리

  간호강도지표와 환자의 중증도, 환자요구도 포함- 장비, 공급품, 기술전환요소기획기획의 계층화, 의사결정재무 및 시간 관리조직조직화, 조직의 구조 및 문화인사확보관리, 간호 전달 체계 ... 환경(휴식, 근로조건, 임금)보다 비공식적 요소(친밀성, 자발성, 조직의 기대감)이 생산성에 더 영향을 줌- 비공식조직의 중요성 강조- 간호적용: 인사제도(인사상담제도, 고충처리제도 ... 조산사 면허 줌③ 간호고등기술학교 완전 폐지④ 분야별 간호사 자격인정: 보건, 정신, 마취⑤ 간호사의 보수교육 명문화⑥ 병원의 법인 제도, 조산사 조산소 개설 제도2.

  시험자료 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.13

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  요양병원 사업계획서 템플릿

  요양원시설계획 병 동 부 환자공간 , 간호공간 , 공용공간 , 관리공간 외래 진료부 내과 , 외과ow} ... 회사개요 회사명 회사명을 입력하세요 대표이사 대표회사 , 전염병예방접종 , 건강검진 - 정기적읶 의사의 진료에 따른 투약 간호 관찰에 따른 건강관리 및 건강 상담 . - 노읶에게 발생하기 ... 요양시설계획구 분 내 용 사 업 명 ㅇㅇㅇㅇ 부지면적 295,305㎡ 사 업 비 2,628 억원 MOU 체결 1. 업체 – 개발 , 사업비부담 2.

  ppt테마 | 47페이지 | 3,500원 | 등록일 2019.12.06

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  [간호관리학] 팀간호 계획 및 개발 관리 레포트

  병동에서의 3년 이상의 근무경력을 가진 일반간호사 - 인사고과에서 사용되었던 평가 내용이 담긴 문서 등을 통해 일선관리자인 수간호사가 1차적으로 5명을 선발 한 후 점수 평가 후 인사부서 ... 제출 - 선발된 간호사에 대해 인사부서에서 점수 평가 - 일선관리자와 인사부서에서 평가한 점수 합산 후 3명의 팀리더 선발1) 모집방법 < 외부모집 을 통하여 3명의 ... 수가 14명이 필요 - 현재 병동의 일반간호사는 10명 - 현재 병동 내에서의 간호사 모집인원은 총 3명이다.• 수간호사는 일선관리자로써 병동 내의 전반적 업무를 관리• 책임간호사는

  리포트 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.10.07

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