"인사부" 검색결과 661-680 / 78,485건

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  끝까지 살아남는 직장인 대화법

  상황을 객관화하고 자신과 소통하라이는 부와 성공을 꿈꾸는 직장인에게는 매우 중요한 자료가 아닐수 없다.개인적으로 매일 꾸준히 하려고 하는것은 독서와 운동 그리고 일기쓰기다.여기에 추가할 ... 대한 내용인데 사소해 보이지만 결코 소홀히 할수 없는것이 인사다.인사는 직장 구성원에 대한 존경심을 나타내며, 상대에게 친절과 협조를 구하는 제스처다.특히 신입사원에게 인사는 곧 ... 업무의하나로 봐도 될만큼 중요하다.출퇴근시 인사에 대한 내용은 내가 오랫동안 일하면서 몰랐던 사실이 있다.교대근무로 퇴근할때 상사에게 ' 들어가보겠습니다' 라거나 ' 수고하십시요'

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.10.14

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  인적자원관리2공통) 인사고과실시과정에서 고과자들오류로 직장생활에서 본인이 고과자 또는 피고과자로 경험한 현혹효과와 유사효과 사례 논리적보고하시오0K

  이 중 어느 것이나 중요하지만 또한 성격 판단·장래성 판단·적성 판단 등을 부가해야 할 것이다. 인사고과에서 주의해야 할 점은 인사고과의 조정 문제이다. ... 인사고과에서 고과자의 특징직장인 누구나 인사고과에서 높은 평점을 받아 승진하고 싶은 마음은 한결같다. 그럼 어떤 사람이많았다. ... 인사고과의 개선방향1) 평정기준의 명확화우선 인사고과를 실시하는 기준이 명확해야 한다. 평정기준은 평정자 뿐만 아니라 피평정자에게도 반드시 알려 주어야 한다.

  방송통신대 | 7페이지 | 7,000원 | 등록일 2021.03.08

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  만5세반 (7세) 5개영역 관찰일지 + 1학기 발달평가 / 평가인증 통과 관찰일지

  친구가 함께 “니하오” 인사하자 “이거 엄청 재미있다”라고 말하며 다른 친구에게도 인사한다. ... 대해 배운 OO는 친구들에게 다가가 “니하오” 인사한다. ... 친구가 놀잇감을 치워주자 “고마워~”하며 다시 우체부 놀이를 하면서 흥미를 갖는다.의사소통"선생님 OO가 제 등을 때렸어요." 가만히 있는데 OO가 때렸어요."

  리포트 | 6페이지 | 4,700원 | 등록일 2023.02.17

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  전화 예절

  수화기를 들면 부서명을 밝히고 인사부터 한다 . - Ex) ' 안녕하십니까 . 81 병동 ○○○간호사 입니다 . ... 전화의 용건이 끝나면 간단하고 따뜻한 작별 인사를 잊지 말아야 한다 . 실례했습니다 . ... 이럴 때에는 서슴치 말고 미안하다는 인사말과 함께 ' 전화가 잘 안 들립니다만 , ....' 하고 상대방에게 말하는 것이 바람직하다 .

  리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.02.19

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  엑셀로 풀어보는 생활속의 통계학 3주차 실습문제

  (프로스포츠 경기단체 자료)*프로배구의 경우 2006년(2005-2006)이 첫 시즌*경기수 = 정규리그 + 포스트시즌 + 올스타전(축구는 컵대회 포함)영업부서별 분기별 실적 추이에 ... (단위:만원)영업부1사분기2사분기3사분기4사분기연간실적A" 2,190 "" 2,330 "" 2,500 "" 2,650 "" 9,670 "B" 2,320 "" 3,410 "" 2,940 ... 1,150"배구경기 수---191163187189216210245경기당 평균관중---836"1,398""1,253""1,471""1,472""1,774""1,744"출처 : 문화체육관광부

  리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.07.08 | 수정일 2022.11.01

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  3주차 2차시에서 고전적 조건형성에 대해 배웠습니다. 일상생활에서 고전적 조건형성은 두 가지 면에서 중요합니다. 첫째, 특정자극에 의해 자동으로 유발되는, 우리가 원하든 원하지 않든 간에 일어나는 ‘불수의적’ 행동을 이해하게 해줍니다. 둘째, 고전적 조건형성에 대한 연구는 행동장애 치료기법 개발에 도움이 됩니다. 이를 바탕으로 자기 자신에게 적용되었거나 적

  때문에 그 아저씨가 오기를 기다렸다가 밝게 인사를 하고, 용돈을 주길 기대하는 날을 보내곤 했다. ... 그러면, 침 흘리는 것은 더 이상 무조건적인 반응이 아니라 벨 소리라고 불리는 조건부 자극에 의한 조건부 반응이 된다.해당 이론의 적용 사례시험장에 들어갈 때, 느끼는 깊은 불안수능 ... 이와 관련하여 어린 시절의 경험을 더듬어보면, 이웃 어르신 중 인사를 하면 꼭 500원, 1,000원씩 용돈을 주시던 아저씨가 계셨다.

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.01

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  학부모상담1학지(만2세7명)

  배변의사를 표현할 수 있도록 유도해줘야하며 반복적인 지도가 필요함부 모바깥에서 변기 사용을 거부하는 모습을 보임. ... 간단한 인사 및 면담목적을 설명하였는가?○4. 영유아의 발달 상황 및 특성 및 종합적 의견을 간략하게 전달하였는가? ... 좋은 행동과 하지 말아야 할 행동에 대해 지도하고 있음.부 모집에서 형제끼리 잘 놀다가도 많이 다툼. 원에 잘 적응했는지 궁금해하심.

  리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.03.30

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  간호관리학실습 - 리더십 보고서(유형, 역할, 나의 사례)

  간호부서장을 도와 간호직원의 인사관리에 참여? 간호부서장을 도와 간호부서의 예산 수립과 집행, 평가에 참여? ... 간호부서장과 감독간호사를 간호단위 부하직원의 인사관리에 참여? 간호의 질 관리를 위한 다양한 연구를 계획하고 주도? 간호 인력과 학생의 교육 및 훈련? ... 간호부서의 인사관리(모집, 선발, 배치, 업무 평가, 인사이동, 승진, 상벌)를 지휘? 수간호사와 간호감독의 도움을 받아 간호의 표준과 절차를 고안하여 제시?

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.07 | 수정일 2022.09.12

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  1. 부당노동행위는 무엇인가 2. 노동조합 설립방법에 대해서 논하시오

  고용노동부, 최신 사례로 보는 부당 노동행위[문제 2] 노동조합 설립 방법I. ... 참고문헌- 대한민국헌법- 노동조합 및 노동관계조정법- 고용노동부 홈페이지- 대한민국정책브리핑, 2009.5.14. ... 인사상 불이익 조치가 부당 노동행위에 해당하는지 여부를 판단하는 데 있어서는 인사의 기준과 관행에 부합하는지 여부, 인사 시기와 조합활동의 관련성, 인사상 조치의 업무상 필요성, 인사상

  리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.18 | 수정일 2022.07.19

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  [삼성그룹(물산)] 합격 자기소개서 (2021년 상반기 / 대졸)

  체계적인 자산관리를 위해 수기로 가계부를 작성하기 시작했습니다. ... 이에 대학생 때부터는 가계부 앱을 활용하면서 더 꼼꼼하게 자산관리를 이어갔습니다. ... 가계부를 수기로 작성하다 보니 특정 내용을 찾고자 할 때 어려움이 있었습니다. 저는 정확성과 편리성을 높일 필요성을 느꼈습니다.

  자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.07.08

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  일일 교육계획안 2009년3월23일 주제 유치원 일과

  규칙은 유치원생활과 친구들과의 사이에서 책임감을 갖고 약속을 지킨다.시간교 육 활 동 내 용준비물 및 유의점~9:10* 등원 및 인사 나누기- 선생님과 반갑게 인사한다. ... 일일 교육계획안2009년 3월 23일 월요일담임부원장원장주제유치원목표? ... 11:40~11:50* 정리정돈 및 화장실, 물먹기11:50~12:20*장구-장구놓는 방법(양반다리 모양의 앉은 자세로 오른편 채편의 테가 자신의 중심부에 오도록 하고 궁편쪽 다리의

  리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.02.17

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  생활 프랑스어 교육과정 성취 기준・평가 준거 성취 기준・평가 기준 예시

  쓰기교육과정 성취기준평가기준[9생프-04-01]철자, 문장 부 쓴다.상친구나 가족, 친지에게 보내는 짧고 간단한 메모, 엽서, 편지, 전자우편을 적절한 낱말, 어구, 문장을 사용하여 ... [평가준거 성취기준①]인사와 안부 표현을 사용하여 대화한다.상인사와 안부 표현을 문장 수준으로 상황에 맞게 대화할 수 있다.중인사와 안부 표현을 어구 수준으로 대화할 수 있다.하인사와 ... [평가준거 성취기준①]간단한 인사, 안부, 감사, 사과의 말을 듣고 적절하게 반응한다.상간단한 인사, 안부, 감사, 사과의 표현을 듣고 반응할 수 있다.중간단한 인사, 안부, 감사,

  리포트 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.03.20

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  공직 부패 쟁점 및 제도 개선방안 연구

  지시와 무관경영진과 직접 대화할 권리가 있으며 직무수행으로 인해 불이익을 받지 않을 수 있음5-6담당관은 임기가 끝난 후에도 직원 개인 상황에 대한 기밀정보 유지이는 부서장 및 인사행정부가 ... 대통령, 부통령, 미국 법무부에 의해 임명된 변호사 및 미국 상원 승인을 받아야 하는 직책에 지명된 사람은 정부윤리청장에게 제출. ... 고위공직자 인사청문회에서 도덕성 문제가 반복적으로 제기되며, 후보자들이 다양한 도덕적 흠결로 낙마하는 사례가 많아지고 있다.

  리포트 | 31페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.08.23 | 수정일 2024.08.31

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  법인(주식회사) 임직원 상벌규정에 관한 자료입니다. _ HR컨설팅 전문업체에 의뢰하여 작성한 자료입니다. _ 징계심의 및 징계절차, 징계처리 등 임직운 상벌에 관한 규정과 제반 별지서식이 모두 포함된 자료입니다.

  사장ㆍ부사장ㆍ행장ㆍ부행장ㆍ부행장보ㆍ전무ㆍ상무ㆍ이사 등 업무를 집행할 권한이 있는 것으로 인정될 만한 명칭을 사용하여 금융회사의 업무를 집행하는 사람을 말한다.제4조(타 규정과의 관계 ... 사외이사 및 그 밖에 상시적인 업무에 종사하지 아니하는 이사(이하 “비상임이사”라 한다)를 말한다.③ “업무집행책임자”란 지배구조법 제2조에 따른 이사가 아니면서 명예회장 ㆍ회장ㆍ 부회장ㆍ ... 부도덕한 품행이나 방종으로 업무성격상 근로관계의 유지가 곤란한 경우○4. 고객 또는 동료직원, 직장상사 등의 집으로 전화하여 폭언 하거나 위험을 가하는 언동을 하는 경우○○5.

  서식 | 18페이지 | 25,000원 | 등록일 2023.11.03

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  기지촌 정화 운동 정리

  한국정부와 주한 미군 지도부의 고위 인사들은 수많은 경로를 통해 기지촌 문제가 심각하다는 것을 알았다. 1970년대 초반 지역 문제를 상관들에게 정례적으로 보고했던 미 사령부 관계자들은 ... 외무부보고서는 71년 8월 하비 대사가 닉슨 대통령이 미 국무부 장관과 국방부 장관에게 보낸 편지를 한국 외무부 장관에서 전달했을 뿐만 아니라 인종 문제를 종식시키라는 두 장관의 명령을

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.07.18

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  대표관료제 실현을 위한 우리나라의 제도에 대해 설명하고, 형평성의 관점에서 본인의 견해를 제시하세요.

  : 행안부의추진상황 점검(6) 이공계①기술직 이공계 임용목표제- 권위수단 : 국가과학기술 경쟁력강화를 위한 이공계지원특별법, 균형인사지침, 이공계인력 임용 확대계획, 임용목표제: ... ), 장애인이정원의 3% 미만인 경우는 6%- 인센티브수단 : 중증장애인만을 대상으로 특별채용시험, 시험에대한 편의제공, 인사감사, 통계보고, 고충처리, 정부업무평가반영, 보건복지부장관의 ... , 신규채용 등을 적극 활용하여 임용비율확대, 인사 감사, 통계 보고, 고충 처리, 정부업무평가반영- 능력수단 : 채용계획은 다양한 매체에 1주일 이상공고- 상징/장려수단 : 행정안전부의

  리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.09.10

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  성희롱 예방에 관한 한국의 여성정책

  A씨는 부당해고라며 중앙인사위원회를 상대로 소송을 냈지만 패소했다. ... 인사나 수당 등 직장 내 불이익뿐만 아니라 대학에서 교수가 학점을 낮게 주는 행동도 포함된다. ... 성추행 의혹을 받고 사표를 제출한 서울대 수리과학부 K교수도 이런 유형이다.

  리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.22

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  이미지의 요소별 중요성을 설명하고 각 요소에 따른 자신의 이미지를 진단한 후, 효과적인 이미지메이킹 전략

  각각 상황에 맞추어 목례, 보통인사, 정중한 인사, 의식에 필요한 인사를 구분하여 사용할 줄 알아야 한다. ... 본인이 가지고 있는 이미지 중 장점을 부각시키고 단점을 보완하여 다른사람에게 긍정적이고 차별화된 이미지를 만들어 내는 것이 이미지메이킹이다. ... 성공적인 이미지메이킹은 우선 내적인 이미지를 만들고 이것을 바탕으로 자신의 장점을 부각시킬 수 있는 외적인 이미지를 만들어가는 것이라고 할 수 있다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.08.07

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  ((강추)) 퇴임식 공로연수 환송 직원 대표 송사문+ 감사문(1page)

  )를 대표해 감사한 마음을 담아 인사드립니다. ... 장님과 아쉬운 이별을 위하여 이 자리에 모였습니다.지난 00년간 우리 기관직원으로, 마지막 0년간 부서장으로 ○○과 ○○의 발전을 위해 헌신해주신 ○○장님 아니 선배님께 부서(○○○부서명 ... (인사)○○장님과 지내온 시간을 이제야 곰곰이 생각해보면 누구나 ○○장님을 대하는 것이 쉽지만은 않았을 것이라 생각합니다.하지만 시간이 흐르면 흐를수록 아버지처럼 편안하였고, 아낌없이

  리포트 | 1페이지 | 1,200원 | 등록일 2022.07.22

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  ((추천자료A+)) 직원 송별회 퇴임식 운영 계획(안) 사례(중규모 강당 행사 셈플)- 2022년 12월 - 퇴사 퇴임 Retire 타이어를 갈아 끼우다,

  퇴임식 운영계획서, 퇴임식 시나리오OO장님 퇴임식 계획(안)인사기획실 OO부영어로 retire = 타이어를 갈아 끼우다 = 다시 타이어(인생)를 정비하다환골탈태(하늘을 나는 맹수인 ... OOO, OOO, OOO), 재무부(OOO, OOO), 법규부(OOO, OOO,OOO), 교육부(OOO, OOO),수치 인솔강OO○ 기념품 등 전달자김OO(피규어),최OO(꽃다발)김OO ... 퇴임식 관련 협조사항(소관주무실) 퇴임식 진행, 송별인사 및 단체촬영 등 총괄지원(소관부서) 참석희망직원 10:20까지 행사장소 입실?

  리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.01.24 | 수정일 2023.06.28

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