• 통큰쿠폰이벤트-통합
  • 통합검색(10,059)
  • 리포트(8,752)
  • 방송통신대(900)
  • 시험자료(196)
  • 자기소개서(165)
  • 논문(39)
  • 서식(6)
  • 이력서(1)

"비정규직법의 문제점" 검색결과 761-780 / 10,059건

  • (생활법률) (제1강) A(남, 만 45세)와 B(여, 만 45세)는 같은 직장에 다니는 맞벌이 부부인데 딸 C(만 20세)
    (배점 5점)3. (제5강) A는 정규직, B는 비정규직, C는 편의점 아르바이트로 일하고 있다. ... (제5강) A는 정규직, B는 비정규직, C는 편의점 아르바이트로 일하고 있다. ... 또한 이 금액은 근로자 1명 이상인 모든 사업이나 사업장에 적용되는데 근로기준법상 근로자인 정규직, 비정규직, 파트타임, 아르바이트 등 모두 적용되기 때문에 A, B, C의 최저임금은
    방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.24
  • (세계의정치와경제) 코로나19와 같은 범유행병 (pandemic)은 확산뿐만 아니라 방역 역시 국가와 지구적 차원에서 이루어지
    계약직과 비정규직, 하도급 업체의 직원, 파견근로자는 기업의 입장에서는 정규직 근로자가 해야 하는, 할 법한 일을 이들에게 시키면서도 인건비를 훨씬 적게 줄 수 있다. ... 그것이 바로 비정규직과 계약직, 파견 근로자, 하도급이다. 이들은 모두 기업의 업무를 수행하는 자들이지만 정규직 근로자와 비교하면 인건비가 훨씬 싸다. ... 그 결과로 우리나라에서는 1990년대 말 이후로 대규모의 구조조정이나 실업, 정년이 보장되지 않는 불안정한 고용 상태, 비정규직과 같은 문제, 노동자들 사이에서도 대기업 노동자와 중소기업
    방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.17 | 수정일 2022.03.19
  • 결혼과가족-육아휴직제도에 대해 요약하고, 출산장려를 위해서는 어떤 방안이 더 요구되는지 자신의 견해를 제시하시오.
    여성근로자의 비중이 절대적으로 많은 비정규직에 대한 지원이 불가한 것과 실업급여 수급 자격이 없는 영세산업에 종사하거나 자영업자의 경우는 육아휴직제도의 지원범위에서 제외되어 있다. ... 출산장려를 위해 필요한 육아휴직제도의 개선점과 나의 의견현행 육아휴직제도의 중요 문제점으로는 고용보험에 가입하지 않은 자영업자, 임시 일용직 근로자의 일 가정 양립을 지원하지 못한다는 ... 두 번째로 육아휴직급여의 소득대체율이 낮은 점도 문제점이다.
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.03.26
  • 2018년에 이어 2019년에도 실업이 심각한 사회문제로 대두되었다. 2018년에 지급된 실업급여액을 조사하여 이에 대한 법적 근거를 찾아 제시하고 현실적인 문제점과 해결방안을 기술하시기 바랍니다.
    있다.먼저 실질적 사각지대 문제는 노동시장 주변부에 위치한 노동자에게 나타나는 것으로 임시직, 일용직, 비정규직, 중소영세사업장 종사자 등이 해당한다. ... 실업급여 문제점과 해결방안1) 실업급여 문제점실업급여에서 나타나고 있는 문제점은 사각지대가 발생하고 있다는 것이다. ... 실업급여 문제점과 해결방안1) 실업급여 문제점2) 해결방안Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ.
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.09
  • 생활법률 ) 제1편 가정생활과 법(제1강 부부의 관계 - 혼인과 이혼, 제4강 재산상속) 제2편 직장생활과 법(제5강 취업과 근로조건) (2)
    (배점 5점)3. (제5강) A는 정규직, B는 비정규직, C는 편의점 아르바이트로 일하고 있다. ... (제5강) A는 정규직, B는 비정규직, C는 편의점 아르바이트로 일하고 있다. ... 아니라면 정년 때 까지 일할 수 있는 근로자를 말하며, 비정규직은 기간제 근로자로 구분되는 B의 경우는 A와 다른 조건이라면 기간이기 때문에 급여에 차이를 두어서는 안 된다.마지막으로
    방송통신대 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.02.11
  • (사회문제론 B형) 교재 2장의 내용을 참조하면서 우리 사회에서 최근 논란이 되고 있는 최저임금과 관련해 최저임금의 적정 수준
    특히 비정규직 종사자에 여성의 비율이 많은 만큼, 여성의 경제권이 취약해지는 것을 막기 위해 비정규직 처우 개선은 반드시 해결해야 할 문제이다.따라서 필자는 최저임금 인상은 반드시 ... 게다가 비정규직으로 노동시장에 들어선 경우 중심부인 정규직으로 가기가 어려운산 정책도 필요하다고 생각한다. ... 따라서 저임금 비정규직 노동자는 열악한 근로조건에 놓여있다. 사회보험 가입률도 비정규직에 비해 낮아 복지의 사각지대에 있고 퇴직금을 받을 수 있는 비율도 낮다.
    방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.13 | 수정일 2021.01.14
  • 노사관계론 ) 우리나라 노사관계 특징 및 그 원인을 설명하고, 직, 간접적으로 경험한 사례를 교재를 중심으로 분석한 후, 건설적인 노사관계로 나아가기 위한 방안
    그리하여, 고용안정, 임금인상 등 노동자는 생존과 관련된 문제로 사용자측에 수직적 구조로 변화했다.앞선 문제들에 추가로 2000년대 후반 비정규직에 대한 지적과 구조조정과 복지후생 ... )와 경제협력개발기구(OECD)는 노동조합 조직률과 단체협약 적용률을 지표로 그 나라의 사회적 대화 정도를 평가한다.단체협약 적용률이 높을수록 사회적 불평등이 낮음을 놓고 본다면 비정규직 ... 것이다.이들 외에도 기업의 보상 능력이 출중한 무노조 대기업과 그들을 표방하는 기업들도 있다.또, 노동조건과 기업의 보상 또한 미비한 기업들과 노동자의 기본권조차 지켜지지 못하는 비정규
    방송통신대 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.08.07 | 수정일 2024.05.08
  • 복수노조레포트
    조합원의 신분상 차이(직급, 비정규직 등)?노조의 이념·노선의 차이: 민주노총과 한국노총은 이념적 차이를 가지고 있다. ... MBC 비정규직 6명 설 직전 해고 통보 (2014.02.09)기사 핵심내용)2004년 6월부터 서울 여의도 (MBC) 본사에서 보도국 소속 취재기자의 차량을 운전하던 이아무개(40 ... 다만 JMIU에는 비정규직만을 조직하는 ‘닛산자동차관련지부’가 별도로 결성되어 활동하고 있다.⑴1953년 노동쟁의총평산하의 전자동차산업 노동조합 닛산분회는 1953년 5우월 23일
    리포트 | 14페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.01.03 | 수정일 2021.02.05
  • 교육정책 및 교육이슈 분석 - 고교학점제
    그 외에 물리적 비용을 제외하고 교사의 경우 과목 세분화로 인하여 비정규직 교사의 고용을 늘리게 되면 정규직 교사의 TO가 줄어들어 정규직 교사를 꿈꾸는 예비교사들은 피해를 볼 수 ... 채용 시 복수전공 가산점 적용을 위한 교육공무원법 개정이 검토 중이다. ... 석사학위논문.한국교원대학교.- 이현(2017).고교학점제의 현실적-교육적 문제점과 대안의 모색.진보교육.65- 허경철(2017).'고교 학점제' 도입을 생각하며.
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.10.09
  • 한국 사회복지직의 현황과 본인이 생각하는 사회복지 전문직에 대해 설명하시오
    전문요원이 사회복지직으로 전직했고, 복지수혜자의 접점에서 사회복지를 직접적으로 실천하는 사회복지사시설 사회복지사가 복지를 구현하는 것에 있어서 매우 중요한 역할을 했다는 점이다.Ⅱ ... 과목명:사회복지학개론주제: 한국 사회복지직의 현황과 본인이 생각하는 사회복지 전문직에 대해 설명하시오.- 목차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. ... 개선하기 위해서 필요한 목표와 정책 등을 수립해 프로그램을 계획하는 역할이다.또한 행동가의 역할로, 지역사회나 거시적인 차원에 있어서 클라이언트의 이익과 권리 등을 사회적 불평등이나 문제점
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.30
  • 행정사례연구3공통 정부의복지정책사례 노인복지정책중 소득보장제도와 연금정책 선택하여 교재 5장 보고서 작성법에 따라 요약문 본문을 작성하시오
    하지만 초기 도입 당시 국민연금 가입자들이 부족했던 점, 자영업자들의 참여 저조, 비정규문제 등이 여전히 연금 제도의 한계를 노출시키고 있습니다. ... 기초연금과의 연계 강화 및 비정규직과 자영업자들을 위한 보완책이 필요합니다.2) 소득보장제도의 포괄성스웨덴의 연금 제도는 매우 포괄적입니다. ... 로 연구질문 예시를 정할 수 있습니다.2) 소득보장제도의 포괄성현행 소득보장제도는 비정규직, 자영업자, 무소득층 등 다양한 노인 계층의 필요를 얼마나 충족하고 있는가?
    방송통신대 | 7페이지 | 7,000원 | 등록일 2024.09.13
  • 가족복지 각론 요약
    우울한 상태가 최소한 2주 이상 지속되고 일상적인 생활을 할 수 없을 만큼의 정서적 고통을 수반할 때를 일종의 정신장애라고 정의한다.2) 우울증의 현황과 실태직업별로 현황을 보면, 비정규직 ... 여성 한부모의 경우, 일용직이나 자영행상이 많다. 둘째는 정서적 문제로 부 또는 모의 부재로 인한 가족 내에서의 역할과 지위의 변화에 적응해야하는 점이다. ... 보험업 종사자, 연구직공무원도 우울증 환자가 상대적으로 낮았다.3) 우울증의 특성 및 문제점(1) 우울 정도는 가족의 인구학적 특성 따라 다르게 나타난다.(2) 부모의 우울증세는 자녀에게
    리포트 | 24페이지 | 3,500원 | 등록일 2024.04.24
  • 우리나라의 저소득층을 위한 정책은 무엇이 있으며, 저소득을 탈피하기 위해 바람직한 자립정책은 무엇인지와 왜 바람직한지에 대한 자신의 의견을 서술하시오 할인자료
    게다가 근로자 가운데 정규직과 비정규직의 차별과 불평등도 심각한 상황이다. 또한, 최근 부동산정책으로 인해 강남과 강북, 서울과 지방의 부동산 가격 격차도 급격하게 늘어났다. ... 간단한 저-중간기술 직종으로 낮은 학력, 자립기술 미비, 연령문제, 사회경험부족이 가장 큰 문제이다. ... 소득분배의 형평성을 제고하는 공공정책에서 가장 우선시 고려해야 할 점은 바로 저소득층의 복지를 증대시킬 수 있는 방안을 마련하는 데 있다.
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.02.04
  • 지역사회간호학 가정간호 발표 피피티 한국과 헝가리 비교 소개
    보건소 방문건강관리사업의 경우 전담인력이 비정규직이거나 계약직으로 정규적 공무원과 달리 신분이 불안정하고 서비스의 지속성을 유지하기가 어려운 점이 문제 . ... 의료기관 병원 중심가정간호사업의 경우 가정간호서비스 제공기관이 많지 않다는 점 , 실제 가정전문간호사에 의한 방문간호서비스이용은 활발하지 않다는 점 우리나라 가정방문간호는 . ... 근거 , 인력 , 사업수행기관 등에서 서로 상이하지만 , 방문간호서비스를 이용한 대상자의 건강결과나 의료비 측면에서는 비용 편익비가 상당히 높다 .
    리포트 | 24페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.05.23
  • 리더십의 유형에 대해 조사한 후 이상적인 리더십 사례에 대해 제시해보세요
    이상적 리더십 사례1) 오뚜기 기업의 사회적 리더십오뚜기의 비정규직 비율은 낮은 수준인데 3천명이 넘는 오뚜기 직원 중에서 비정규직은 1%, 즉 30여명에 불과하다고 한다. ... 사람을 비정규직으로 쓰지말라고 강조한 함태호 명예회장의 경영철학에 따른 것으로 2세인 함영준 회장 역시 이러한 사람을 강조한 리더십을 물려받아 계승하고 있다.사회적으로는 장학사업과 ... 점이 있다.
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.28
  • 우리나라 기업의 노사협력 사례를 조사하여 설명하시오
    실제로 임금체불, 비정규직의 정규직화 등과 같은 문제들이 노사 간에 겪고 있는 가장 큰 갈등과 대립 구조라고 할 수 있다. ... 이러한 점은 노동자의 권리를 정부에서도 보호하고자 함이며, 일방적으로 갑의 입장에 있는 사업자가 노동자의 인권을 침해하지 못하도록 노동자를 법적으로 보호해 주는 것이다. ... 일반적으로 노동자들은 이러한 노조에 가입함으로써 자신들의 권익을 회사로부터 보호하고, 문제가 발생할 경우 일방적으로 회사에 당하지 않고 이를 법적으로 해결하고자 자신들만의 해결방책을
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.09.25
  • 사회복지사업법 개정에 따른 사회복지관의 기능 강화와 이에 따르는 향후 해결해야 할 과제들에 대하여 본인의 생각을 기술하시오
    최소인력배분 기준은 고용불안, 비정규직 양산, 사업지속성의 한계 등 많은 시설 문제를 극복하기 위한 현실적인 대안이다. ... 장치를 마련했다는 점에서 의미가 있다. ... 따라서 이번 법 개정은 사회복지관이 축적한 사례관리의 전문성과 노하우를 국민과 연계해 지역성과를 도모한다는 점에서 의미가 있다.둘째, 사회복지관 인력배분기준의 합법화는 사회복지관 사업의
    리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.05.01
  • 여성빈곤의 원인과 해결방안에 대해 기술하시오
    시간제 등 비정규직에 종사하는 것으로 나타났다. ... 부재하는 경우 여성의 빈곤위험은 커지게 되는 것이다.2) 노동시장의 성차별과 여성빈곤노동시장 성차별 이론은 노동시장의 성분절현상이 여성빈곤으로 이어지는 과정에 있어 고용차별, 저임금, 비정규직화 ... 현재 여성의 경제 활동 참가자는 매년 꾸준히 증가하고 있지만 아직도 약 50% 정도의 여성들만이 경제활동을 하고 있으며, 취업을 하더라도 대부분 임시직?일용직?
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.12.26
  • 직장 내 성차별: 여성을 중심으로
    재취업하더라도 비정규직으로 일하는 경우가 많다. 한국의 여성 비정규직 비율(39.9%)이 남성(26.6%)보다 훨씬 높은 이유다. ... 직장 내 성차별:여성을 중심으로-목차-Ⅰ.서론Ⅱ.직장 내 성차별의 실태 및 문제점1.성별 임금격차2.유리천장3.일상적 성차별Ⅲ.결론Ⅳ.참고문헌Ⅰ.서론지난 몇 십년동안 법과 제도적인 ... 결론애초에 정규직 여성을 많이 뽑지도 않고, 면접 시에도 성차별적 발언이 난무하며, 어렵사리 들어간 직장에서도 일상적 성차별과 함께 유리천장이 존재한다.
    리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.07.11
  • 최근 우리나라의 저출산 원인을 진단하고, 그에 따른 전망과 대책을 서술하시오
    우리나라의 저출산 원인1) 사회경제적 요인(1) 노동시장 격차와 불안정한 고용의 증가비정규직과 정규직, 중소기업과 대기업 등 고용형태, 직종, 기업규모에 따른 임금격차, 고용의 안정성 ... 꾸준한 남성들의 참여를 높이기 위해 노력하고 있는 스웨덴의 정책은 한국과 유사점 그리고 상이점을 동시에 가지고 있다. ... 성공과 실패는 가족-사회-국가 간, 남녀 간의 보살핌 노동의 공유를 어떻게 끌어내는지, 유연한 기업문화 그리고 평등한 고용관행을 통하여 공공영역과 사적인 영역의 생산-재생산 이분법의
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.31
  • 아이템매니아 이벤트
  • 유니스터디 이벤트
AI 챗봇
2024년 09월 20일 금요일
AI 챗봇
안녕하세요. 해피캠퍼스 AI 챗봇입니다. 무엇이 궁금하신가요?
10:39 오전
문서 초안을 생성해주는 EasyAI
안녕하세요. 해피캠퍼스의 방대한 자료 중에서 선별하여 당신만의 초안을 만들어주는 EasyAI 입니다.
저는 아래와 같이 작업을 도와드립니다.
- 주제만 입력하면 목차부터 본문내용까지 자동 생성해 드립니다.
- 장문의 콘텐츠를 쉽고 빠르게 작성해 드립니다.
9월 1일에 베타기간 중 사용 가능한 무료 코인 10개를 지급해 드립니다. 지금 바로 체험해 보세요.
이런 주제들을 입력해 보세요.
- 유아에게 적합한 문학작품의 기준과 특성
- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감
방송통신대학 관련 적절한 예)
- 국내의 사물인터넷 상용화 사례를 찾아보고, 앞으로 기업에 사물인터넷이 어떤 영향을 미칠지 기술하시오
5글자 이하 주제 부적절한 예)
- 정형외과, 아동학대