"인사관리 요약본" 검색결과 81-100 / 6,809건

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  한울원격평생교육원 산업심리학-워크넷(www.work.go.kr)의 내용의 직업심리검사를 시행하고 그 결과를 요약한 후, 제3자인 기업체 인사담당자의 입장 에서 본인과 직무 배치 상담을 하는 가상적인 시나리오를 작성해 보세요.

  [과목명 입력]• 주제 : 워크넷(www.work.go.kr)의 내용의 직업심리검사를 시행하고 그 결과를 요약한 후, 제3자인 ‘기업체 인사담당자의 입장’에서 본인과 직무 배치 상담을 ... 여러가지 관리 업무를 수행하는 팀입니다. ... (인사담당자가 본인에게 메일로 직무배치에 대한 의견을 보내는 방식으로 기술해도 됨)Ⅰ.

  리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.02 | 수정일 2022.07.05

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  사회복지사 실습일지

  링 던지기가 뜻대로 되지 않아 아쉬워하는 어르신들에게는 아낌없는 격려를 통해 자존감을 높여주었습니다.실습생 의견어르신들을 처음 뵙고 인사를 드려보았고, 시설과 직원소개를 해주신 후 ... 특히 어르신들을 대할 때의 주의사항을 구체적으로 설명 듣고 숙지하였으며 각 방의 어르신들을 찾아뵙고 인사드리며 개개인의 특성을 살피는 시간을 가져보았습니다.◆ 신체활동 (링던지기)신체능력이 ... (당구)말벗 및 저녁식사 준비 보조저녁식사도움 및 식기정리 / 정리 및 마무리주요실습세부내용◆ 집단 활동 프로그램 및 케어 기술 실습, 케어관련 기록관리 실습여가, 치매예방 및 관리

  리포트 | 14페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.05.22

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  지역사회간호학- 요추염좌 보건교육계획안

  인사하기(진행자 소개하기)- “안녕하세요. 000님. 저는 ‘찌릿찌릿한 요추염좌! 올바르게 관리하고 예방해요’라는 주제의 보건교육을 진행하게 된 000입니다.”2. ... 요추염좌의 올바른 관리방법 O/X 퀴즈- 요추염좌의 올바른 관리방법 O/X 퀴즈를 통해 요약10분PPT,강의,설문지평가1. 교육한 전반적인 내용 이해했는지 평가 ... 있습니다.”- 예방방법인 작업 시 올바른 자세 시범 및 자세 취해보기4.

  리포트 | 1페이지 | 6,000원 | 등록일 2022.01.24 | 수정일 2022.06.13

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  온라인 강의 수강 확인 및 서비스경영 주제 이해도 평가

  전방 기능은 대표적으로 말할 수 있는 것이 인사 관리와 마케팅 관리가 있으며 이는 일 방향에서 쌍방향으로 변화하고 있다. ... 경영 기술은 경영 관리 과정 탐구가 주요 목적이라고 말하고 있으며, 경영 기능에서는 회계, 조직, 인사, 재무, 마케팅 등 경영 활동에 필요한 활동들을 탐구하는 것이 목적이라고 한다 ... 제7주까지의 강의 핵심 내용을 압축적으로 요약하여 작성한 강의내용 요약 보고서 2쪽Ⅱ.

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.30

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  경영정보시스템 erd 만들기 발표 ppt

  정보 정직원의 성과 모아 보기 정직원 개인별 상세 보기04 Management Information System User Interface 인력관리 / 인사이동 인력관리 첫 화면 ... 의사결정 지원을 위한 정보 제공 ( 매장별 / 직급별 / 개인별 성과 ) 인사관리 : 인사 이동 , 추가 채용 , 정리 해고 - 매장별 적정 인원 판단 지표 제공 - 성과와 적정 ... 인원을 고려한 인사관리를 위한 지표 제공 * 인사이동과 추가채용이 발생할 경우 실시간 테이블 업데이트 가능04 Management Information System User Interface

  리포트 | 23페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.06.03

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  (전략적인적자원개발론) 역량모델의 개념과 중요성에 대하여 설명하고, 직, 간접적으로

  요약하자면, 역량모델은 개인의 지속적으로 관찰되는 내적인 또는 외적인 행위들을 모두 역량으로 보고 있는데 역량의 성장이 기업의 장기적인 관점에서 효과적일 것으로 본다.이러한 역량모델은 ... 당시에 운영하던 홈페이지의 도메인과 기능을 수정하고 관리하기 위해서 홈페이지 관리자를 채용하고자 하였다. ... 이를 경영전략하기 위해서 역량모델이 최초로 사용된 것이다.1) 역량모델의 필요성역량모델의 필요성은 몇가지로 요약 할 수 있다.

  방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.03.04

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  (통합실습) 보건교육 계획안 - 스트레스 관리

  스트레스 경감방법이 있다면 서로 공유해보기3분▶ 자신에게 맞는 스트레스 요인 제거 방법을 생각하고 이야기 나누기요약정리10분▶ 스트레스 관리 교육과 토론 소감을 나눠 본다.▶ 교육 ... 1회기(년 월 일) 교육 후 자신이 할 수 있는 스트레스 해소 방법을 2개 이상 말한다.단계시간교수 학습활동방법매체유의점도입10분▶ 인사 후 학습 목표에 대한 소개1. ... 필요한 대상자 3명차시1 / 3장소제목이로운 스트레스 관리학습목표일반적목표대상자들은 마지막 회기(년 월 일)까지 자신 스스로 스트레스 관리를 하고 있다고 말한다.구체적목표대상자들은

  리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.08.22 | 수정일 2022.08.29

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  체육행정학 체육행정학 과정 핵심요약을 하시오.(개조식)

  체육행정학체육행정학 과정 핵심요약을 하시오. ... , 조직, 인사, 지시, 조정, 보고, 예산 등의 7가지로 나누어 제시->비판1)규범적 윤리적인 면의 경시->비판2)인간의 심리적인 문제의 연구 부재->비판3)절대적 원치만을 추구해 ... 체육 인사행정은, 체육에 관한 목표를 효율적으로 달성하기 위하여 필요한 인적자원 충원, 능력 개발, 관리하는 행정기능2)모집,시험, 임명 등의 채용과정, 승진, 전보, 휴직, 복직

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.03.25

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  보건프로그램 개발 및 평가 조별과제(개발한 보건교육프로그램 발표 및 평가)

  사용한 자가 혈압 측정시청각자료10분전자혈압계, 동영상시범 및 체험요약 및 평가(10분)대상자가 고혈압 및 자가 혈압 측정에 대해 설명할 수 있다.교육내용 요약, 정리가로세로 낱말퀴즈5분서면 ... v=wNWpn5BPv3g- 간호사: “이때까지 교육 받은 내용을 한 번 점검해보는 시간을 가지겠습니다. 첫 번째 질문입니다. 고혈압의 증상은 있다. 맞춰보실 분 계실까요?” ... 자료질의응답 및 보상교육책자 자료 배포사후 설문지 배포 후 작성강의자 인사 후 종료강사 마무리ㆍ인사사후 설문지 작성-5분서면 자료,설문지질의 응답- 학습지도안4) 4단계: 실행(=

  리포트 | 21페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.06.05

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  실제A+받은자료_스트레스가 삶에 미치는 영향에 대하여 자신의 사례를 중심으로 기술하고

  관리 습관에 대해 느낀 점을 설명 ... /www.dailian.co.kr/news/view/1228281/“밤 근무를 하며 전국 600개 무인주차장 이용자들을 상대한 콜센터 직원이 뇌출혈 진단을 받았다면 업무상 재해로 볼 ... 조직 내 공동체 의식이 강조되면서 일방적 적응이 강요될 때 느끼는 관료주의의 비인간성, 개인적 소외, 비합리적 규제, 부당한 대우, 인사, 그리고 존경받지 못하는 감정들이 그들을 좌절하게

  리포트 | 2페이지 | 7,000원 | 등록일 2023.11.28

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  정신사업계획보고서_산후우울

  회기별 사업추진 계획안사업명산후우울예방 프로그램회차제(2)회기일시2022년 03월 07일장소진행자정신건강전문요원주 제산후건강관리에 도움이 되는 생활습관을 알아볼까요?목 표1. ... 회기 요약- 1회기 프로그램의 요약 설명으로 집단 목표 재점검2. 참여소감 및 칭찬, 격려나누기“오늘 이 시간을 마친 소감을 말씀해 주시겠습니까?” ... 도움이 되는 식단을 소개한다.마무리(5분)① 회기요약- 심리사회적 폐해에 대한 간략 설명으로 2회기 요약② 참여소감 및 칭찬, 격려나누기- 참여소감 나누기회기별 사업추진 계획안사업명산후우울예방

  리포트 | 11페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.08.13

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  한국 사회복지행정의 역사를 요약하시오

  그 외에도 외국단체의 경제적 지원으로 많은 사회복지시설들이 신설되었으나 구호물자 배분과 요보호대상자의 단순 시설수용보호가 주된 사업이었고 프로그램 개발과 운영, 재무관리, 인사관리 ... 이런 관점에서 우리나라 최초의 사회복지관은 일제 시대인 1921년 미국 감리교회선교부가 서울 인사동에 설립한 태화여자관이라고 보는 것이 타당할 것 같다. 1930년대에는 조선총독부가 ... 한국 사회복지행정의 역사를 요약하시오목차한국 사회복지행정의 역사를 요약하시오1. 사회복지행정형성 이전 시대(1900~1970년대)2. 사회복지행정형성 시대(1980년대)3.

  리포트 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.03.08

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  도서요약 ) 노무현의 리더십

  더불어 조직 분위기를 몸을 사리기보다는 도전하고, 일단 먼저 몸으로 부딪히는 능동적인 방향으로 이끌어야 하며 이를 위해 성취에 대한 칭찬을 아끼지 않아야 한다.4장에서는 인사관리 방법에 ... 도서요약노무현의 리더십요약노무현의 리더십노무현의 리더십 이야기는 노무현 전 대통령이 2000년 8월부터 2001년 3월까지 해양수산부 장관으로 활동하였던 때 느낀 것을 배경으로 한 ... 일단 가장 먼저 현장에 나가 직접 현실을 바라보고, 그 이후에 문제의 외부만 보고 판단하는 것이 아니라 그 속의 본질을 고민해야 한다.

  리포트 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2019.12.06

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  인적자원으로서의 본인이 그 간 '인력개발과 활용'을 위해 노력한 것들을 HRD의 네 가지 구성요소에

  참고문헌배을규, 인적자우너개발론, 학이시습송건섭, 나병선, 인적자원관리 구성요소와 직무만족, 조직몰입 및 혁신행동 간의 인과관계, 한국인사행정학회보, 2014 ... 간)과 장기계획(10년 후 나의 포지션)을 수립해 보십시오." ... 조사하는 인터뷰에 응한 바 있다.한편 개인에 초점을 맞추었을 때 본인이 인적 자원으로서 갖춘 역량을 제고하고, 나아가 장기적인 관점에서 본인의 경력을 개발하기 위한 노력은 아래와 같이 요약할

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.22

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  인생 커리어 플랜의 각 단계에 맞춰 자신이 생각하는 커리어 플랜을 만들어 보자

  특유의 밝은 인사성으로 주변 어르신들께 신뢰감을 얻었다. 더불어 스스로 의견을 고집하기 보다는 주변 사람들과의 대화, 타협을 통해서 문제를 해결했다. ... 이러한 파워로 기업을 운영 할수 있을 것으로 생각한다.요약하자면, 과거의 경험을 돌아보고 스스로의 진로를 계획하고자 하는 의지를 갖게 되면서 소규모 조직을 이끄는 대표로 성장하고, ... 이직이 불가피한 경우가 많으므로 커리어 개발과 관리에 더욱 관심을 가져야 한다.

  리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.10.12

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  [공적조서][공적 조서][요청자료] 스승의 날을 맞아 학생 지도 및 수업 개선 부문 우수 교사 공적조서 예문입니다. 우수 교사 분야 공적조서 작성은 매우 까다롭고 어렵습니다. 따라서 본 예시를 통해 공적조서 작성에 관한 고민을 말끔히 해결하시길 바랍니다.

  작성 요령1)~21)란은 인사담당자가 인사 기록 카드를 보고 기재하되 다음 요령에 따른다.1) 간의 “소속기관”은 표창 대상자의 소속기관명을 기재한다. ... )23) 확 인 자 (인사담당관)직급교 감성명○○○직급교 상성명○○○위 기재 사항은 인사기록원 본과 다름없이 정확하게 기록하였음을 확인함2023년 월 일24) 기 관 명:직인인사기록요약서 ... 인사기록 요약서인 사 기 록 요 약 서1) 소속기관2) 직 위3) 직 급4) 성 명한글○○○5) 주민등록번호한자○○○6) 군 번(군인)7) 구 분□ 재직자 □ 정년퇴직 □ 명예퇴직

  리포트 | 7페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.12.21

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  지역사회간호학- 관절염 보건교육계획서 ( 2개 )

  예방관리법 교육을 통해 실천하여 건강한 노년기를 보낼 수 있다.학습단계학습요항교육내용시간자료 및 방법문제 인식마음열기-밝은 분위기로 인사하며 교육자는 자기소개를 한다. ... PPT 및강의적용발전요약정리? 학습 내용을 정리한다.- 교육내용을 요약하여 설명한다.- OX 퀴즈를 통해 목표 달성 여부를 확인한다.10분? 강의? OX퀴즈? 질의응답? ... 및 방법문제 인식마음열기-밝은 분위기로 인사하며 교육자는 자기 소개를 한다.

  리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.06.25

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  AI 활용에 대한 임직원 교육용 PPT

  최적 재고와 수요 예측 ㅣMore Retail 은 신선 품목 범주의 재고 물량 관리와 폐기 분량을 관리하고자 Amazon Forecast 를 도입 신선 청과물 범주에서 예측 정확도를 ... 실시간 실시간 사용 가능 언어 영어 , 한국어 등 영어 , 한국어 , 일본어 영어 , 한국어 등 장점 뛰어난 대화능력 구체적이고 창의적 답변 빠른 검색 및 답변 속도 정확성 및 문장 요약 ... 못할 수 있음 한계점 데이터 유출로 인한 개인정보 보호 문제가 발생할 수 있음 Redis 오픈소스 라이브러의 버그로 인해 데이터 유출이 발생하여 사용자가 다른 사용자의 채팅 기록을 볼

  ppt테마 | 32페이지 | 8,000원 | 등록일 2024.06.02

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  중앙대학교_4차산업혁명 중간고사 대체과제

  이것 역시 인재를 효율적으로 관리하고자 등장한 시스템이라 볼 수 있습니다.▶ GE (General Electric)- GE는 글로벌 기업으로 인재육성 및 관리에 있어서 가장 좋은 우수 ... 현재의 상황을 파악할 줄 알아야 그에 대한 해결책, 개선방향을 다양한 관점에서 제시할 수 있기 때문입니다.3주차 내용 요약3주차의 내용은 핵심인재에 대한 관리 및 육성의 중요성을 언급하고 ... 그리고 여기서 요구되는 역량은 바로 ‘창의성’입니다.이는 곧 채용시장의 트렌드 변화로도 이어집니다.과거의 채용에서 인사팀이 평가하고자 했던 것은 정량적인 스펙이었다면 지금은 창의성이

  시험자료 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.01.11

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  행정학개론 핵심요약 (74쪽)

  형평성, 공익 등을 강조하는 반면, 인사관리는 능률성, 효율성 등을 강조 하는 경향이 강하다.3) 민간조직을 대상으로 하는 인사관리와 달리 인사행정의 대상과 기능은 국방, 외교, ... 공공재이다.ⅱ) 공공재는 어떤 사람에 대해서도 이 혜택을 누리지 못하게 배제할 수는 없다 (비배제성의 원칙)ⅲ) 이러한 혜택은 어떤 사람이 그 혜택을 더본다고 해서 다른 사람이 덜 보는 ... 개론 (핵심정리)이 레포트는 대학입시에서 행정학과를 지망하거나 행정학이라는 기초학문에 관심이 있는 사람, 행정학 시험을 치러야 하는 사람들을 위해 행정학 개론 전체의 핵심 내용을 요약

  리포트 | 74페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.02.07

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