"자기관리역량" 검색결과 81-100 / 45,620건

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  중등 임용 2차 면접 만능틀

  6가지 ****교과와 연관지어 답변 생각1.자기관리역량방안-행동계약, 자기관리프로그램, 성찰일지(잘한점2,개선점2), 학급자치법정2.지식정보처리역량방안-자원기반교수법, 진로상담카드 ... , 학급자치회의3.창의적사고역량방안-토론, 협동학습,프로젝트학습, 인문학적 독서감상(인천 독서교육)4.의사소통역량방안-집단상담, 토론, 자기주장훈련, 사제동행프로그램5.공동체역량방안-마을교육공동체 ... **베이스 철학적)*교사- 전문성 신장(전문적 학습공동체, ~역량강화 연수를통해교사의전문성과역량을기르고학교전체의발전까지)/ 역량강화*교육과정- 교과연계, 창의적체험활동, 동아리 등*

  시험자료 | 6페이지 | 7,000원 | 등록일 2024.01.14

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  사회복지사의 자기성찰의 중요성에 대해 서술하시오

  사회복지사의 자기성찰의 중요성에 대해 서술하시오목 차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 사회복지사의 역량2. 자기성찰이란3. 사회복지사의 자기성찰의 중요성4. 나의 의견Ⅲ. 결론참고문헌Ⅰ. ... 더욱이 실질적인 사례관리의 교육·훈련 부재, 사례관리의 과도한 업무량, 사례관리 업무의 인식부족, 명확한 지침의 부재 등으로 인해 실천현장에서 사례관리자로서의 역할수행을 하는데 어려움을 ... 제시하였으며, 최명민 외(2014)는 윤리적 실천역량, 자기와 사회에 대한 성찰역량, 상생의 생활실천 역량, 관계와 소통을 통한 연대역량, 사회정의 증진역량, 통합적 사정역량, 다양한

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.05.19

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  [간호관리학 과제] CHARM 간호역량을 바탕으로 한 바람직한 간호관리자의 상

  간호관리자의 개념2. 간호관리자의 역할3. CHARM 간호역량Ⅲ. CHARM 간호역량에 의거한 바람직한 간호관리자의 상1. Confidence (자기주도)2. ... 간호관리자도 자신의 전문분야의 역량을 개발하기 위해 직무연수와 같은 다양한 프로그램에 참여하여 지속적으로 자기개발에 몰두해야 한다. ... CHARM 간호역량에 의거한 바람직한 간호관리자의 상1. Confidence (자기주도)간호관리자는 능동적으로 미래를 설계하고 실천하기 위해 유능감과 목적의식을 갖춰야 한다.

  리포트 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.01.30

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  사례관리자의 평가 역량과 과정에 대해 정리하시오

  평가 절차는 클라이언트와의 인터뷰, 문서 검토, 관찰 등으로 이루어지며, 평가 도구로는 자기보고서, 척도, 질문지 등이 사용된다. ... 사례관리자의 평가 역량사례관리자의 평가 역량에 대한 조사 내용의 결과를 요약하면, 평가 역량은 사례관리자가 성공적인 평가를 수행하기 위해 필요한 능력과 기술을 의미한다. ... 사례관리자의 평가 역량과 과정에 대해 정리하시오? 내용1.

  리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.11.03

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  AI 경제를 읽고_자기개발 목표 달성 방안

  6 3 창의력 조직의 성장에 도움이 되는 혁신적인 아이디어를 제안하는 역량 4 10 6 4 사람관리 동료와 원활하게 의사소통하고 타인의 사정을 공감할 수 있는 역량 7 10 3 5 ... 핵심 역량 사람관리 타인과의 조정 감성지능 협상 서비스 지향성 판단과 의사결정 분석을 통해 의사를 결정하고 해결책을 구현하는 역량 조직의 성장에 도움이 되는 혁신적인 아이디어를 제안하는 ... Gap Analysis 자기개발 목표와 달성 방안 4 차 산업혁명에서 요구하는 역량 수준과 자신의 역량 수준과의 차이를 분석하는 것이 중요함 핵심 역량 자기 진단 목표 수준 Gap

  리포트 | 10페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.08.03

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  [진로선택이론] Gelatt의 의사결정이론

  그리고 진로개발역량 외에도 현대사회애서 직업생활을 영위하는데 필요한 대인관재능력이나 의사소통능력, 자기관리능력 등과 같은 다양한 정의적 영역에 대한 능력들도 중요하게 다루고 있다.최근 ... 직업적 탐색, 진로관리“에서 ”개인적 ? 사회적 발달, 교육적 성취 및 평생학습, 진로관리“로 개정하였고 각 영역별로 개인의 역량을 중심으로 지표를 구체적으로 제시해놓고 있다. ... 특히 미국의 진로개발지침에는 인생전반에 걸친 포괄적인 진로개발역량을 매우 강조하고 있는데 자아 이해능력, 학문적 능력과 직업적 능력, 진로관리 능력 등 인생전반에 걸쳐 꾸준하게 진로개발역량을

  리포트 | 3페이지 | 3,500원 | 등록일 2024.07.10

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  영어과 세부능력특기사항

  자기 관리 역량이 뛰어나 새롭게 알게 된 내용을 적용하여 매일 배움 일지를 작성함. ... 자신감 있는 태도와 명확한 발음으로 전달하며 뛰어난 의사소통역량을 보여줌. ... 독해 역량이 뛰어나며 비판적 추론을 통해 학습을 심화하고자 하는 모습이 인상적임.

  노하우 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.16

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  핵심인재 관리운영(안)

  - 개인의 자기개발과 함께 조직의 니즈 및 조직의 현안에 대의 현재 포지션 확인 - 포지션 위치에 따른 차별적 인사관리 - 1년간 유예기간을 두어 성과창출을 독려평가/보상의 주요내용핵심인재 ... 교육훈련체계 개발/운영 - Action Learning : 세부내용 참고 - 전문 교육과정 등조직의 니즈 반영 - 육성계획 및 개인 별 맞춤교육을 통한 핵심인재 개인의 주도적인 자기개발 ... 바탕으로 역량과 업적 Matrix를 작성하고 이를 'In Out'의 기준으로 활용하고 Zone 위치에 따라 차별적으로 핵심인재를 관리평가결과에 따른 핵심인재 구분핵심인재 위치에 따른

  서식 | 25페이지 | 50,000원 | 등록일 2023.02.08 | 수정일 2023.03.29

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  사회복지실천의 관점 중 역량강화관점에 대하여 다양한 참고문헌을 활용하여 논하시오.

  관리와 대처 능력 강화: 역량 강화는 개인의 스트레스 관리와 대처 능력을 강화시킵니다. ... 역량을 강화함으로써 개인은 성장과 발전을 이루며 문제 해결, 자기효능감 강화, 새로운 기회와 경력 발전, 자기개발과 자아실현, 자신감 향상, 스트레스 관리와 대처 능력 강화 등의 이점을 ... 다음은 역량 강화 관점이 사회복지 실천에 어떠한 영향을 미치는지에 대한 설명입니다.개인의 자기책임과 자립감 촉진: 역량 강화는 개인의 자기책임과 자립감을 촉진시킵니다.

  리포트 | 8페이지 | 3,900원 | 등록일 2023.06.13

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  [A+레포트] 인력자원개발 및 인력자원관리의 영역 간 관계 모형과 인력자원개발 대상으로서의 성인학습에 대해서 설명해 봅시다.

  이 영역들을 효과적으로 관리하기 위해 인력자원개발 실무자는 다양한 역량을 갖추어야 한다. 이러한 역량에는 전문 지식, 기술, 그리고 적절한 태도가 포함된다. ... 성인학습의 주요 원리에는 자기주도학습, 경험을 통한 학습, 즉시 적용 가능한 학습, 문제 해결 학습 등이 포함된다. ... 본론3Ⅱ-1 인력자원개발과 인력자원관리의 통합적 관계 모형3Ⅱ-2 인력자원개발의 주요 영역과 실무자의 역량4Ⅱ-3 성인학습의 이론과 실제: 성인학습자의 특성과 필요성5Ⅲ.

  리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.03.12

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  인력자원개발 및 인력자원관리의 영역 간 관계 모형과 인력자원개발 대상으로서의 성인학습에 대해서 설명해 봅시다.

  이를 통해 다양한 분야의 인적 자원개발 경험을 습득하고, 전문적인 역량을 강화할 수 있다.자기계발인력자원개발 실무자는 개인적인 자기계발에도 주력해야 한다. ... 개인의 직업 역량 강화, 자기 계발, 취미 및 문화활동 등 다양한 목적으로 학습을 수행하며, 이러한 다양한 목적에 따라 학습 방법과 내용이 달라지게 된다.비선형적 학습성인학습은 비선형적인 ... 인력자원개발은 인적 자원의 역량 강화를 위한 전략적인 활동으로, 인력자원관리는 조직 내 인적 자원을 효과적으로 관리하는 것을 의미한다.인력자원개발과 인력자원관리가 잘 이루어지면, 조직은

  리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.19

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  논문계획서 ) 사회정서학습 프로그램이 초중고 사회정서역량 향상에 미치는 효과

  사회정서학습에서의 핵심 역량은 자신과 타인에 대한 역량, 인식과 관리에 대한 역량으로 구분할 수 있으며 이를 통합했을 때 자기인식, 자기관리, 사회적 인식, 관계적 관리, 책임 있는 ... 네 번째로 자기관리의 경우 내적 자기조절 능력과 외적으로 바꾸는 능력이며 충동조절이나 스트레스 관리, 동기부여, 자기 훈련 등을 통해 목표를 달성하기 위한 행동이 조직되는 능력이다. ... 제목사회정서프로그램을 통한 초,중,고 학습자별 사회정서역량인 자기인식, 자기조절, 사회적 인식, 자기효능감에 미치는 영향2.

  리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.07.26

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  한국 행정론 기말고사

  자기개발학습을 스스로 계획하고 추진함으로써 필요한 역량을 개발할 수 있을 것으로 생각된다.- 인간관과 동기부여이론의 전개에 대하여 설명하고, 이원론과 기대 이론에 기초해 본인을 기업의 ... 다만 타고난 개인적 특질이라 하더라도 수정이나 개발이 가능하다.다양한 역량 중에서 나에게 필요한 역량 목록은 ‘변화관리 능력’, ‘커뮤니케이션 능력’, ‘문제해결 능력’, ‘인적자원 ... 반대로 Y이론은 인간은 자율성과 책임감에 입각해 자기통제를 할 수 있고, 창의적이다.

  시험자료 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.01.02

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  [간호관리학 2] 리더십역량개발보고서

  [간호관리학 2] 리더십역량개발보고서자기칭찬 :친화력이 좋습니다.학 번 :성 명 :핸드폰 번호 :목차1. 리더십 역량 도출과 리더십 자가 진단 1-32. ... 이 부분을 통해 평소 사용하지 않았던 보조 도구나 자기 관리 앱을 사용함으로서 시간을 조금 더 효율적으로 사용하고 업무의 진행도를 높임으로서 핵심역량에서 가장 중요하다고 생각되는 ‘ ... 간호역량 특성의 경우 대학생의 기준으로 초점을 맞춘 ‘전문직 자아 개념’을 핵심전략으로 택했다.리더십 역량자가진단1) 협력적 자기화조직 및 동료인 외부와 상호작용 하는 역량으로 업무가

  리포트 | 12페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.08.20

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  인간관계의 개념을 설명하고, 인간관계의 중요성과 자신의 인간관계 역량 개발방안에 대해 논하시오

  적극적인 소통, 공감, 충돌 관리, 경청, 자기인식, 관계 경영, 친구 관리, 피로 관리, 기술 습득 등이 모두 중요한 역량이며, 이러한 역량을 향상시키는 것은 우리의 인간관계를 풍요롭게 ... 이는 상대방에게 중요함을 느끼게 하고, 신뢰를 쌓는데 도움이 된다.5) 자기인식: 자신을 잘 이해하고 자기 인식을 갖는 것은 인간관계를 개선하는데 도움을 준다. ... 적절한 휴식과 스트레스 관리 방법을 활용한다.9) 기술 습득: 감정지능, 소통 기술, 충돌 해결 기술 등 인간관계에 필요한 기술을 연마한다.자신의 인간관계 역량을 개발하기 위해서는

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.11.03

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  인력자원개발 및 인력자원관리의 영역 간 관계 모형과 인력자원개발 대상으로서 성인학습에 대해서 설명해 봅시다. 서론 (1)

  , 그리고 자기 개념에 민감하다. ... 인력개발과 활용인력자원개발 및 인력자원관리의 영역 간 관계 모형과 인력자원개발 대상으로서 성인학습에 대해서 설명해 봅시다.서론학교 교육만으로는 역량 있는 인재들을 육성하기 어려운 시대에 ... 성인 학습자들은 자기 개념이 낮아지는 장면을 두려워한다.

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.19

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  본인이 생각하는 좋은 보육교사의 특성을 제시해 보세요

  교육 프로그램 참여는 전문적인 역량 향상과 지식 습득에 도움을 주며, 자기 개발 계획 수립은 자기 효능감을 높이고 진로 계획에 도움을 준다. ... 보육교사의 추가적인 역량보육교사의 추가적인 역량인 다양한 교육 방법, 인적 자원 관리 능력, 문제 해결 능력은 아이들의 발달과 교육에 중요한 역할을 한다는 조사 내용 결과가 있다. ... 다양한 교육 방법을 사용하는 보육교사는 아이들의 학습 특성에 맞는 교육을 제공하고, 인적 자원 관리 능력이 뛰어난 보육교사는 아이들 간의 관계를 원활하게 조율하며, 문제 해결 능력이

  리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.11.02

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  교육과정 로드맵 작성 양식

  BM(기초수리역량) ? 색채및일러스트레이션 ? CS1(자기관리실습) ? 미용화장품 ? 파워포인트 ? CS2(대인관리실습) ? 해부생리학 ? EC2(경력관리지도) ? 현장실습 ? ... 두피관리 ? 드라이와업스타일 ? 어드밴스드헤어컬러링 헤어 미용 미용사 (일반) ? 피부과학 ? 베이직스킨케어 ? 스킨케어기기관리 ? 어드밴스드스킨케어 ? 바디트리트먼트 ?

  서식 | 1페이지 | 1,000원 (5%↓) 950원 | 등록일 2023.04.12

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  본인이 생각하는 좋은 보육교사의 특성을 제시하시오

  보육교사의 필수적인 역량보육교사의 필수적인 역량으로 자기계발, 소통능력, 인성 등이 중요하다는 것이 연구 결과로 나타났다. ... 보육교사의 실천적인 역량보육교사의 실천적인 역량에 대한 연구들을 조사하면서 얻은 냉요으로, 아동발달 지원, 안전관리, 상황대처능력 등이 중요한 역할을 한다는 결과가 나왔다. ... 아동발달 지원에는 아동의 발달 특성에 맞는 교육 방법과 자원 활용이 필요하며, 안전관리에는 위험을 예방하고 대처하는 능력이 중요하다.

  리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.10.30

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  평생교육 경영자의 역할을 수행하는 데에 필요한 역량을 자세하게 기술하시오

  Spencer와 Spencer(1993)는 역량을 개인의 내적인 특성으로써 여러 상황에서 장시간 지속되는 행동 및 사고방식으로 동기, 특성, 자기개념, 지식, 기술을 포함한다고 기술하였다 ... 이와 같은 관리체제가 평생교육 관련 정보들을 통합하고 관리하는 것은 체계적인 평생교육을 위해 필수적인 요건이 되어가고 있기 때문이다. ... 평생교육사의 ICT 활용 역량이 중요한 이유는 다양한 평생교육 추진 정책과 전략에서 살펴볼 수 있다. 평생교육이 지향하는 대표적인 전략 관리체제를 구축하는 것이다.

  리포트 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.07.25

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