"쟁의행위 금지" 검색결과 81-100 / 1,756건

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  바야흐로 플랫폼 전성시대라고 할 수 있지만 플랫폼의 독점 형태에 대한 우려의 목소리도 나오고 있다. 이러한 관점에서 플랫폼 기득권 집단과의 갈등을 해결할 수 있는 방안은 무엇인가

  변호사단체들은 이가 변호사법이 금지한 변호사 청탁 행위라고 주장한다. ... 그러나 변호인단은 "이의소송을 제기해 헌법재판소에 권한쟁의심판을 청구하겠다"고 반발했다 양측의 갈등이 단기간에 해소되기는 어렵다.로톡과 같은 플랫폼이 수없이 등장했는데, 그 중 상당수가

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.04.03

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  변호사시험 헌법 사례형 정리

  상업적 광고에 대한 규제의 정도(심사기준) - 원칙적으로 헌법 제37조 2항에서 도출되는 과잉금지원칙을 준수하여야 하지만, 상업광고는 사상이나 지식에 관한 정치적, 시민적 표현행위와는 ... 이 사건 조항들이 헌법상 금지되는 검열에 해당하는지 여부 - 검열금지원칙은 정신작품의 발표 이후에 비로소 취해지는 사후적인 규제를 금지하는 것이 아니므로 사후적 규제는 헌법상 검열금지원칙에 ... 해결할 수 있는 적당한 기관이나 방법이 없는 경우에는 권한쟁의심판의 당사자능력이 인정된다.

  시험자료 | 29페이지 | 7,000원 | 등록일 2023.02.14 | 수정일 2024.08.21

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  생활법률 ) A의 빈소에 모인 사람 중에 법정상속인은 누구이며 그 순위는 어떠한가 대습상속인은 누구인가 A의 법정상속인과 대습상속인 중 실제로 상속받는 사람은 누구이며, 이들이 받는 상속재산은 각각 어떻게 산정되며 얼마인가

  또는 혐오감을 느끼게 하는 행위를 말하고 있으며 금지한다고 규정되어있다. ... ‘쟁의행위’는 파업·태업·직장폐쇄 등 기타 노동관계의 당사자의 주장을 관철할 목적으로 행하는 행위와 이에 대항하는 행위로서 업무의 정상적 운영을 저해하는 행위를 말한다. ... 근로기준법에 금지한다며 규정되어있다.

  방송통신대 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.03.05

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  농촌진흥청 청원경찰 면접 답변자료

  파업, 태업 또는 그 밖에 업무의 정상적인 운영을 방해하는 일체의 쟁의행위를 하여서는 아니 된다.5. 비상소집은 언제청원경찰은 비상소집이 있을 경우 즉각 응소하여야 한다.1. ... (거짓 보고 등의 금지)에 따른다.3. ... 농촌진흥청 청원경찰의 의무는청원경찰에 의무에 관해서는「국가공무원법」제57조(복종의 의무), 제58조 제1항(직장 이탈 금지), 제 60조(비밀 엄수 의무) 및 「경찰공무원법」제18조

  자기소개서 | 7페이지 | 15,000원 | 등록일 2021.08.20 | 수정일 2023.11.11

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  2019년 KB국민은행의 파업 사례 연구를 통한 파업의 결과, 특징, 향후 과제에 대한 견해 제시

  노동조합의 활동 및 파업 등의 쟁의행위는 노동조합이 있는 곳이라면 어디든 할 수 있는 것이며 그에 따른 사용자의 불이익 제공은 법적으로 엄격히 금지되어 있음을 인지하고 노동조합 활동이 ... 국민은행 노동조합 및 조합원은 법에서 정해진 테두리 안에서 쟁의행위를 했고 결과적으로 본인들의 의견을 관철시킬 수 있었다. ... 이 과정에서 직원들의 영업력을 통한 수익확보의 중요성이 대두되었고민은행 노동조합 중앙노동위원회에 조정신청 2차례 조정 실패2018. 12. 7 ~ 12.26 국민은행 노동조합 쟁의행위

  리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.05.31 | 수정일 2022.05.21

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  [노사관계법 2학년 공통] 1. 노동3권의 의의와 내용에 관하여 서술하시오

  결국 근로자의 노동조합 가입·조직, 정당한 쟁의행위 참가 및 조합활동, 부당노동행위 구제신청 등의 행위에 대하여, 사용자가 인사상의 불이익이나 경제상의 불이익, 정신생활상의 불이익 ... 부당노동행위로서 금지하고 있다. ... 우리나라에서의 부당노동행위제도는 노조법이 설정한 금지규범과 그 위반에 대한 행정적 구제제도 및 처벌제도를 총칭하며, 결국 부당노동행위제도는 부당노동행위금지제도와 구제제도로 구성된다.2

  방송통신대 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.09.12

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  방통대경영학과 노사관계론 22년 1학기 중간과제물

  노동조합법이 제정되었던 시기에는 노동조합에 대한 결성을 회사나 관련부처에서 여러 이유로 거절하는 등 노조설립을 방해하거나 금지하는 행위가 많았으며,개정 이전의 노동조합법은 복수노조를 ... 우리나라 노동법의 근간이 되는 ‘근로기준법’, ‘노동조합법’, ‘노동쟁의 조정법’과 6.25 전쟁 중 부산 임시정부에 의해 ‘노동 위원회법’이 제정되었다.이 시기에 노동쟁의는 대부분 ... 노사관계 형성을 위해 선진국에 다양한 노사관계 및 협력방법에 대해 노사관계자는 이를 수용하고 발전시켜 나가야 할 것이며사용자 및 기업은 노사관계를 인정하고 노동조합 설립을 막는 행위

  방송통신대 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.04.16

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  노동3권의 의의와 내용에 관하여 서술하시오. 노동조합의 의의와 적극적,소극적 요건에 관하여 서술하시오. 우리나라 부당노동행위제도의 특징과 행위 유형에 관하여 서술하시오.

  금지만 규정 : 우리나라 부당노동행위제도는 「헌법」상의 노동3권에 기초하기 때문에 근로자의 부당노동행위를 규정할 근거가 없으며, 사용자의 부당노동행위만을 금지하고 있다.③ 구제주의와 ... 쟁의권을 포함한다.2. ... 마지막으로 단체행동권은 근로자와 노동조합이 자신의 주장을 유리하게 관철시킬 목적으로 집단적 행동을 할 수 있는 권리를 말하며, 업무의 정상적 운영을 방해하는 쟁의행위를 할 수 있는

  방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.03.24

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  [a+취득자료] 올바른 징계관리란 조직구성원이 자신에게 내려진 징계를 인정하고 과거의 행동을 시정하고 규칙과 규범을 준수하는 방향으로 자신의 행동을 변화 시킬 때 그 효과가 나타난다고 할 수 있다. 그렇다면 올바른 징계관리 방법에 대하여 사례를 들어 논하시오.

  국가공무원법상 시험 방해 행위 금지, 인사에 관한 부정행위 금지 및 성실의무를 위반한 행위로 정직 1월의 징계를 처분했다.(5) 품위손상공무원 A는 약 100km를 혈중 알코올 농도 ... 이후 정부의 신분 은폐 의혹 음주운전 공무원 조치계힉에 따라 경징계 의결을 요구받았고, 감봉1개월이 의결되었다.(6) 대한항공 기장 파면조종사 노조가 쟁의행위에 돌입한 이후 필리핀 ... 앞의 사안에 포함되지 않는 회사에서 규정으로 금지하는 행위를 한 경우에 징계가 이루어진다.

  리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.09.03

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  집단민원현장 (의의 및 관리상 유의사항)

  에 따라 노동관계 당사자가 노동쟁의 조정신청을 한 사업장 또는 쟁의행위가 발생한 사업자2. 에 따른 정비사업과 관련하여 이해대립이 있어 다툼이 있는 장소3. ... 경비인력의 직접 고용금지누구든지 집단민원현장에 경비인력을 20명 이상 배치하려고 할 때에는 그 경비인력을 직접 고용하여서는 아니 되고, 경비업자에게 경비업무를 도급하여야 한다. ... 에 따라 대집행을 하는 장소: 법률에 의하여 직접명령되었거나 또는 법률에 의거한 행정청의 명령에 의한 행위로서 대체적 작위의무가 가능한 장소Ⅱ.

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.10.27

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  국무총리의 지위와 권한에 관하여 약술하시오

  이러한 제도의 운영이 헌법에 위배되는 것이 아닌지에 대해 헌법재판소에 의해 권한쟁의 사건으로 다뤄지기도 했다. ... 국무총리는 행정각부를 통할하며 국무회의의 부의장이 되고(헌법 제88조 제3항), 대통령의 모든 국법상 행위에 부서를 한다. ... 다만, 대통령의 국법 행위에 대한 부서의 권한은 국무총리 고유의 권한은 아니고 국무위원도 가진다(헌법 제82조).한편 국무총리는 대통령의 유고시에 1순위 권한대행자이다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.29

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  경비업법 조문 요약 정리

  = 태업, 파업 등 일체 쟁의행위 금지-제3항 : 무기는 기부채납 형태. ... (제15조 연계)제15조(특수경비원의 의무)-파업, 태업 등 일체 쟁의행위 금지-권총 또는 소총 사용시 일단 구두경고 또는 공포탄 사용 단, 긴급하고 급박한 경우는 제외-최소한의 범위에서만 ... )와 그렇지 않은 경우(3년간 금지)를 구분해서 기억제6조(허가의 유효기간)-허가의 유효기간은 5년.

  시험자료 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.08.24

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  (문제 1-1) A의 상속재산은 어떻게 산정되며 얼마인가? (5점) (문제 1-2) A의 빈소에 모인 사람 중에 법정상속인은 누구이며 그 순위는 어떠한가? 대습상속인은 누구인가?(10점) (문제 1-3) A의 법정상속인과 대습상속인 중 실제로 상속받는 사람은 누구이며, 이들이 받는 상속재산은 각각 어떻게 산정되며 얼마인가? (10점) 2. 다음

  문서로 작성하여 확인 보존함으로써 노사간 새로운 질서를 확립하려는데 목적을 둔다.[4] 쟁의행위 : 노동관계 당사자가 그 주장을 관철할 목적으로 행하는 행위와 이에 대항하는 행위로서 ... (문제 2-3) 노동조합, 단체교섭, 단체협약, 쟁의행위, 노사협의회[1] 노동조합 : 노동자가 주체가 되어 자주적으로 단결하여 근로조건의 유지, 개선 기타 노종다의경제적, 사회적 ... 쟁의행위는 대표적으로 파업·보이콧·생산관리 등이 있고 사용자측의 직장폐쇄가 있다.[5] 노사협의회 : 근로자와 사용자 쌍방의 이해와 협조를 이끌어 내기 위해 설치한 기구를 말한다.노동자와

  리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.03.09

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  국제인권법 집회 및 결사 레포트

  강한 거부감을 가졌던 것이 사실입니다.더욱이 집회와 결사의 행위, 더 정확하게 말하자면 집단행동에 대해 원천적으로 금지되어 있는 군인으로 장기간 복무하면서 생각을 달리해볼 수는 없었기 ... 판시하면서 ‘시민적·정치적 권리에 관한 국제규약’ 제19조 제3항 역시 공공질서 등을 위하여 필요한 경우 법률에 의하여 표현의 자유를 제한할 수 있도록 규정하고 있는 점을 비추어 구 노동쟁의조정법 ... 재소자의 권리 생명권(자유권6조), 고문금지(자유권7조), 처벌제도의 기본적 원칙(자유권 10조)3.

  리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.07.05 | 수정일 2023.11.29

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  교직실무 레포트- 교원의 복무와 의무

  이를 위해서 적극적 의무는 교사의 기본적인 지위와 품위를 유지시키기 위한 자세나 행동을 규제한다.그리고 소극적 의무에는 정치 활동, 쟁의 행위, 직장 이탈, 영리 업무 및 겸직금지가 ... 교원의 복무에는 국가공무원법, 교육공무원법과 기본법에 의한 교원의 근무, 휴가, 휴직 등 교원의 인사행정이 포함되어 있다.두 번째로 교원의 의무란 법적으로 어떤 일을 명령하거나 금지하는

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.03.08 | 수정일 2022.08.31

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  씨티은행 노사관계 발표자료

  및 파업에 대한 대비 체계 구축 근로자 측 사용자의 적법한 행위에 대한 감시 고객 서비스에 피해를 입지 않는 선에서의 노동쟁의 및 파업 활동시사점 및 결론 05CONTENTS 통합적 ... 서울지점에 합병 – 11 월 현재 상호로 변경주요 사건 02 CONTENTS 4 월 56 개 지점 폐쇄 공지 9 일 노조 , 사측에 선전포고 11 일 서울중앙지법에 ‘ 영업점포 폐쇄 금지 ... 주요 쟁점 04 CONTENTS ◈ 단계적 파업 1 단계 합법적인 테두리 안에서의 태업 . ( 정시 출퇴근 , 영어 사용 금지 등 ) 2 단계 신규 상품과 개인 신용카드 판매 거부

  리포트 | 20페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.06.22

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  [2020 생활법률 3학년 공통][기말시험] 1.(제4강) 다음 [사례 1] 지문을 읽고 문제에 대한 답변을 약술하시오. 2.다음 용어가 무슨 뜻인지를 약술하시오. 3.다음 기관은 어떠한 분쟁해결과 권리구제를 하는 지 약술하시오.

  대개 단체교섭의 결과 단체협약이 도출된다.- 쟁의행위 : 파업, 태업, 직장폐쇄 기타 노동관계 당사자가 그 주장을 관철할 목적으로 행하는 행위와 이에 대항하는 행위로서 업무의 정상적인 ... 취업규칙, 임금, 근로시간, 연장근로(5점)(제6강) (문제 2-2) 고용차별, 직장 내 괴롭힘, 직장 내 성희롱(3점)(제7강) (문제 2-3) 노동조합, 단체교섭, 단체협약, 쟁의행위 ... (제7강) (문제 2-3) 노동조합, 단체교섭, 단체협약, 쟁의행위, 노사협의회(5점)- 노동조합 : 노동조합법에서 노동조합이란 ”근로자가 주체가 되어 자주적으로 단결하여 근로조건의

  방송통신대 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.11.26

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  선원법내용정리

  비상신호방법: 기적 또는 싸이렌에 의한 연속 7회의 단음과 계속 1회의 장음선장은 해원에게 선내비상훈련을 실시하고 그 내용을 항해일지 (비상훈련일지X)에 기록하여야선원근로관계에 관한 쟁의행위를 ... 정하여진 항로를 변경한 경우- 선박이 억류되거나 포획된 경우- 그 밖에 선박에서 중대한 사고가 일어난 경우선원법상 선장이 선원의 선내질서를 어지럽혔을 경우에 대한 징계조치: 훈계, 상륙금지 ... 선장 등이 선박의 조종을 지휘하여 항행 중인 경우- 어선이 어장에서 어구를 내릴 때부터 냉동처리 등을 마칠 때까지의 일련의 어획작업 중인 경우- 그 밖에 선원근로관계에 관한 쟁위행위로

  리포트 | 2페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.05.31

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  노사관계법2) 노동조합 및 노동관계조정법을 참고하여 다음 용어의 의의에 관해 약술하세요0K

  노동조합이 정당한 단체교섭을 요구할 때 사용자가 이에 불응하는 경우, 근로자는 손해배상청구권을 행사할 수 있으며 부당노동행위가 성립되어 쟁의행위가 정당화된다. ... 약술하세요0K법 노사관계법2「노동조합 및 노동관계조정법」을 참고하여 다음 용어의 의의에 관해 약술하세요.(30점)① 노동3권 ② 근로자 ③ 노동조합 ④ 헌법상 노동조합(법외노조) ⑤ 쟁의행위 ... 우리 헌법 제33조1항에서는 근로자에게 단결권과 단체교섭권ㆍ단체행동권(쟁의권)을 보장하고 있다.

  방송통신대 | 10페이지 | 9,000원 | 등록일 2021.10.09

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  국제인권법 집회 및 결사 레포트

  더욱이 집회와 결사의 행위, 더 정확하게 말하자면 집단행동에 대해 원천적으로 금지되어 있는 군인으로 장기간 복무하면서 생각을 달리해볼 수는 없었기 때문에 노동자의 정당한 권리와 단체교섭권을 ... 판시하면서 ‘시민적·정치적 권리에 관한 국제규약’ 제19조 제3항 역시 공공질서 등을 위하여 필요한 경우 법률에 의하여 표현의 자유를 제한할 수 있도록 규정하고 있는 점을 비추어 구 노동쟁의조정법 ... 따라서 국가는 법률유보원칙과 더불어 과잉금지 원칙을 집회와 결사에 대한 보장과 제한에 적용해야 할 것입니다. 3.본질 침해 금지의 원칙 아울러 2005년 국가인권위원회가 ‘우리 헌법상의

  방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.07.05 | 수정일 2023.07.12

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