"경력전환" 검색결과 101-120 / 15,108건

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  [인적자원관리] 인천국제공항공사 인적자원관리 조사 분석 보고서

  임금피크제 적용 직전에 퇴직금을 중간 정산하거나 퇴직연금제로 전환할 수도 있다.. ... 이러한 평가 과정은 매해 교육과정 개선 및 폐지에 반영된다.경력개발관리입사 4년 미만의 신입사원은 경력탐색 기간을 가지고, 이 때 순환근무를 하게 된다. ... 경력평가점수 10%단, 개인업적평가점수가 80점 이상이어야 한다.7급 내지 4급(또는 S7급 내지 S3급) 직원이 차상위 직급으로 승진 시:2년간 역량평가점수 80% + 경력평가점수

  리포트 | 14페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.01.04

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  조선대 전략인적자원관리 기말고사 정리

  기본급만으로는 생활이 어려울 수 있기 때문에 보조하기 위해 지급ex) 가족수당, 물가수당, 주택수당, 통근수당- 조정수당: 임금체계의 개편, 기업의 분할 및 합병, 근로자의 배치전환 ... 개개인의 경력에 대한 욕구와 조직이 추구하는 목표를 일치시키기 위한 활동개인의 노력과 조직의 노력이 합쳐진 것이 경력개발, 경력개발계획이라는 용어 많이 사용됨-경력계획: 구성원 개인이 ... 자신의 관심사, 가치관, 역량수준 등을 고려하여 경력 상 필요한 활동을 장기적인 관점에서 계획하는 것-경력관리: 수립된 경력계획이 목표한대로 잘 이루어질 수 있도록 조직차원에서 지원하고

  시험자료 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.06.10

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  사회복지행정에 있어서 인적자원관리의 특징에 대해 설명하고, 직무연구와 직무관리 영역에서

  직무분석의 결과는 직원의 채용 승진 배치 전환 교육 훈련 임금 안전위생 등 인사관리의 기본적 자료가 된다.(2) 직무평가직무평가는 직원의 업무가 기대한 대로 수행되었는지를 가리는 것이다 ... 사회복지조직에서는 면접을 통해 지원자를 선별하게 되는데, 이렇게 선발한 인원은 지원자의 성장가능성이나 잠재적 능력, 적성 등을 고려하여 적절히 배치하도록 한다.(3) 경력관리경력은 ... 개인이 조직 내외에서 경험한 직접 경험과 간접 경험의 연속으로 누적된 능력치로, 경력관리는 개인의 능력을 계발하고 예측하는 것으로 조직원 개인의 경력목표를 설정하고 이를 달성하기 위한

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.01

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  현대사회는 개인화시대라고 한다. 이 시대를 살고 있는 인적자원들은 어떻게 자기개발과 경력개발을 이해하고 활용해야 하는지 본인의 생각을 서술하시오

  이 시대를 살고 있는 인적자원들은 어떻게 자기개발과 경력개발을 이해하고 활용해야 하는지 본인의 생각을 서술하시오? ... 내용우리가 살아가고 있는 현대 사회의 특징 중 하나는 개인화 경향이 현저하다는 것이다.이에 따라 교육주체가 과거 강사에서 학습자로 전환된 것오 두드러진 특징 중 하나이다.이러한 자기주도

  리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.11.20

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  자기주도적 학습론과 전환학습론이 성인학습 및 교육에 미치는 시사점

  자기주도적 학습론은 성인 학습자가 자신의 경력 개발이나 개인적 목표를 달성하기 위해 학습을 주도적으로 진행할 수 있도록 돕는다. ... 예를 들어, 성인이 경력 개발이나 개인적 목표를 달성하기 위해 새로운 지식을 습득하거나 기술을 배우고자 할 때, 자기주도적 학습을 통해 자신의 학습을 효과적으로 관리할 수 있다. ... 자기주도적 학습론과 전환학습론이 성인학습 및 교육에 미치는 시사점목차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 자기주도적 학습론2. 전환학습론3. 자기주도적 학습론과 전환학습론의 비교 및 시사점Ⅲ.

  리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.11

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  인적자원관리 측면에서 연공주의와 능력주의의 개념과 장단점에 대해 설명하시오

  따라서 이제는 직원이 회사를 선택한다는 관점의 전환이 필요한 시점이다. 그 예로 구글을 말할 수 있다. ... 인적자원관리 측면에서 연공주의와 능력주의의 개념과 장단점에 대해 설명하시오.연공주의연공주의는 경력이나 근속 기간에 따라 인적자원 관리 결정을 하는 접근 방식이다. ... 이 연공주의는 조직 내의 직원들에게 안정감을 제공하고, 충성도를 높이는데 도움을 줄 수 있는 수단인셈이다.장점직원들의 충성도와 안정감을 강화할 수 있다.경력과 근속 기간에 따른 보상체계를

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.10.19

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  청소년의 개념 및 발달특성을 조사한 후 청소년 발달의이론적 접근에 대해 분석하여 서술하시오

  대부분의 청소년들이 성인기로의 전환을 성공적으로 하지만 사회복지사들은 이러한 전환에서 어려움을 겪는 문제 청소년들을 대하게 된다. ... 청소년 비행은 전기에 시작되며, 이를 대처하지 못할 경우 장기적인 비행 경력으로 이어질 수 있다. ... 청소년 발달의 이론적 접근에 대해 분석하여 서술하시오.청소년 비행청소년 비행은 대개 그 시작이 청소년기 전기에 이루어지며 이에 적절하게 대처하지 못할 경우 비행의 경력이 이어지게 된다

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.10.19

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  비정규직 인력 관리방안을 제시하시오. 어떻게 비정규직 활용의 부작용을 최소화하고 비정규직 활용의 장점을

  비정규직 근로자가 정규직으로의 전환에 대한 희망이 약한 것으로 나타난다. ... 지속적 몰입은 조직 이직과 관련된 비용 관점에서 몰입을 보는 것이다.정규직으로의 전환희망 정도를 분석해 보면 조사결과에 따라 비자발적 기간제를 선택한 근로자보다 자발적 기간제를 선택한 ... 높은 차원의 직무로 이동할 수 있게 경력경로와 역량 개발을 제공하는 강점이 있다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.11

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  [교육학과] 2023년 1학기 직업진로설계 출석수업대체시험 과제물(구성주의 진로이론, 커리어-오-그램)

  개인이 진로발달의 주체로서 개인적 맥락에 따른 주관적 의미를 이끌어내어 자신의 경력을 스스로 구성해 나간다고 본다. ... 따라서 개인이 자인식을 발견하는 새로운 구조를 학습하고, 스스로 자신의 경력을 관리할 수 있도록 하는 것이 상담의 목적이다. ... 구성주의 진로 이론1) 구성주의 진로 이론의 배경급변하는 직업 세계와 진로 개념의 전환이 생기면서 기존의 전통적인 이론보다는 실제의 진로상황에 좀 더 적합하며 효과적으로 접근하고자

  방송통신대 | 9페이지 | 16,500원 | 등록일 2023.04.18

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  여성복지론 ) 여성노동 정책의 과제에 대해 논하시오.

  요인이 노동 시장에의 참여에 있어 반전의 불가능성이 있고 서구 사회의 전반적 여성 노동 시장의 참여 유형은 1980년대 초반의 M자형, 즉 양극 모델에서 종형, 즉 삼극 모델로의 전환 ... 먼저 재직 여성 등의 경력 단절 예방에는 청년과 재직 여성의 경력 단절 예방을 지원하고 모성을 보호하며 육아 휴직 이후 복귀를 강화하고 여성 근로자의 경력을 개발하거나 관리직으로의 ... 또한 직업 교육 훈련과 인턴십과 같이 경력 단절 여성 취업 지원 서비스를 내실화하는 것에 초점을 두며 경력 단절 여성의 재취업 활성화를 위한 과제를 보완한다.

  리포트 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.01.25

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  4차 산업혁명 개인의 커리어 관리 방향에 대하여

  산업의 출발점은 제조업이라는 것을 강조하며 제조공장에 IOT 기술을 접목해 스마트 팩토로나 시대에 대비하기 위해 디지털혁신 취약분야 규제 개선, 인포데믹, 프라이버시 침해 등 디저털전환의 ... 상품, 아이디어, 시장 등을 만들어 냈다. 4차 산업혁명 역시 AI라고 불리는 인공지능은 오랜 침체기를 거쳐 클라우드 컴퓨팅 환경의 발전과 빅데이터를 기반으로 디프러닝이 구현되는 전환기를 ... 과거 경력개발의 경우 학연, 지연, 혈연을 중심으로 외부적인 영향을 크게 받으며 개인의 경력에 많은 영향을 미쳤다고 생각한다.

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.12.07

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  비정규직 인력 관리방안을 제시하시오. 어떻게 비정규직 활용의 부작용을 최소화하고 비정규직 활용의 장점을

  비정규직 근로자가 정규직으로의 전환에 대한 희망이 약한 것으로 나타난다. ... 지속적 몰입은 조직 이직과 관련된 비용 관점에서 몰입을 보는 것이다.정규직으로의 전환희망 정도를 분석해 보면 조사결과에 따라 비자발적 기간제를 선택한 근로자보다 자발적 기간제를 선택한 ... 높은 차원의 직무로 이동할 수 있게 경력경로와 역량 개발을 제공하는 강점이 있다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.01

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  기혼여성의 일 가정 양립에 어떤 문제점과 개선방안을 제시하시오

  현재 육아 등으로 경력이 단절된 여성들이 본인의 경력개발을 하지 못할뿐만 아니라 더 나아가 사회적인 고립을 느끼게 된다고 한다. ... 기혼여성의 일 가정 양립을 위한 해결방법은 돌봄과 관련한 의식의 전환이라고 생각한다. ... 현재 기혼여성들이 겪고 있는 취업경력의 불연속성은 미혼여성으로 하여금 직장생활을 중단하기 보다는 지속적인 사회생활을 유지하기 위해 결혼을 기피하는 추세이다.

  리포트 | 3페이지 | 1,600원 (5%↓) 1520원 | 등록일 2023.01.20

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  사회복지법제와실천_국민연금은 3대 크레딧제도를 운영하고 있습니다 3대 크레딧제도를 아래의 목차 순으로 작성을 하여 제출해 주시기 바랍니다

  따라서 출산 자체에 대한 보상보다는 자녀 양육으로 인한 여성의 경력 단절을 사회적으로 보상하기 위해 이루어지는 성격이 강하므로 출산 크레딧을 양육 크레딧으로 전환함으로써 크레딧 적용을 ... 통계청의 2015년 조사에 따르면 여성의 경력단절 사유는 결혼이 36.9%로 가장 높고 임신 및 출산이 24.4%로 집계되었으며, 이는 둘째 자녀의 출산부터 여성의 경력이 단절되는 ... 군복무 크레딧이 적용될 경우 수급하는 노령연금 금액이 인상되는 효과가 있으며, 반환일시금을 받을 수 있는 무연금자를 연금 수급자로 전환할 수 있다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.12.12

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  여성을 돌봄 노동의 주체로 간주하는 정책은 건강한 가정을 유지하는데 있어서 많은 문제점을

  이의 실천을 위해 국공립 운영기관 설립을 확대하고 나아가 민간 기관을 국공립 기관으로 전환하는 방안도 고려해야 할 것이라고 생각한다. ... Waerness(1984)이 지적한 바와 같이, 돌봄 영역에서의 숙련도는 지식의 축적이 아니라 돌봄 경험 및 경력에 기반한다. ... 한편, 국공립 돌봄기관의 다수가 민간 위탁으로 되어 있을 경우라면 국가 직영으로 전환하는 방법도 고려되어야 할 것이다.아울러 돌봄기관 및 시설에서 종사하는 인력의 인건비 지원액을 인상하고

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.20

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  디지털 트랜스포메이션 기술을 통하여 사회적 가치를 실현하기 위해서 우리가 기울여야할 노력들에는 어떤 것들이 있는지 서술하시오

  이 경우처럼 디지털 전환은 국민적 느낌으로 이어져야 한다. ... 상용화와 함께 인간 중심으로 의제를 설정했다.실제 디지털 뉴딜사업(2020년) 최대 규모의 데이터댐 구축사업은 191개의 AI 학습 데이터셋을 구축해 청년 1만8307명, 47%, 경력단절여성 ... 내용글로벌 산업전환의 주류가 형성되는 상황에서 기존 전통산업과의 갈등이 불가피하고, 현장을 쉽게 통제하기 위해 또 다른 규제를 만들어야 하는 관성에서 벗어나기 어렵다.이 같은 규제

  리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.01.01

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  [병무청] 병역증서 발급(재발급) 신청서

  사진(2.5cm×3cm) 1매(군 경력이 포함된 전역증 외의 전역증 재발급을 신청하는 경우에만 제출합니다)2. ... 경우에 한함⑤ 복무계급 [ ]기재 [ ]미기재*해당항목은 전투경찰대원, 의무경찰대원, 의무소방원, 해양경찰대원, 교정시설경비교도로 전환복무한 경우에 한함⑥ 병과(특기) [ ]기재 ... 번 [ ]기재 [ ]미기재③ 계 급 [ ]기재 [ ]미기재④ 복무분야 [ ]기재 [ ]미기재*해당항목은 전투경찰대원, 의무경찰대원, 의무소방원, 해양경찰대원, 교정시설경비교도로 전환복무한

  서식 | 1페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.13

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  [국방부] 병역증서 발급(재발급) 신청서

  사진(2.5cm×3cm) 1매(군 경력이 포함된 전역증 외의 전역증 재발급을 신청하는 경우에만 제출합니다)2. ... 경우에 한함⑤ 복무계급 [ ]기재 [ ]미기재*해당항목은 전투경찰대원, 의무경찰대원, 의무소방원, 해양경찰대원, 교정시설경비교도로 전환복무한 경우에 한함⑥ 병과(특기) [ ]기재 ... 번 [ ]기재 [ ]미기재③ 계 급 [ ]기재 [ ]미기재④ 복무분야 [ ]기재 [ ]미기재*해당항목은 전투경찰대원, 의무경찰대원, 의무소방원, 해양경찰대원, 교정시설경비교도로 전환복무한

  서식 | 1페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.10

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  [평생교육론] 성인기 발달 단계에 따라 변화하는 신체적 특성에 근거한 성인 학습자의 사회심리적 위기와 특징을 제시하고, 이를 극복할 수 있는 학습방안을 제시하시오.

  이러한 프로그램들은 중년층에게는 경력 전환의 기회를, 노년층에게는 삶의 질을 높이는 기회를 제공하고 있다. 국외 사례로는 일본의 노인 대학이 있다. ... 국내외 사례 분석 국내 사례로는 한국의 직장인 학습자들이 중년기에 경력 전환을 위해 직장 내 교육 프로그램이나 온라인 학습을 통해 새로운 기술을 습득하는 사례가 있다. ... 청년기에는 직업 선택과 관련된 불안감을 해소할 수 있도록 직무 관련 교육과 경력 상담을 제공하는 에 대한 열정으로 이어진다.

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.26

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  논문리뷰(체육계 근로 현장에서 긱 워커(Gig Worker)로 살아남기)

  주제: 논문 리뷰체육계 근로 현장에서 긱 워커(Gig Worker)로 살아남기: 스포츠 전문가의 독립형 근로 전환에 대한 내러티브- 목 차 -1. ... 선택하여 일하는 근로자, 셋째 숙련되고 전문화된 근로자를 엄선하여 체육계에서 긱워커로 살아가는 삶의 이야기를 조명하였다(김우석, 2022).(2) 연구대상연구 대상자는 18년 차 경력의 ... 대한 자부심과 확인할 수 있었으며, 이러한 부분은 직업적 가치관 형성과 직무를 수행하는데 중요한 부분으로 작용하으며 특히 체육 분야에 자신의 전공 영역에서 15년 이상씩 근무한 경력은

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.04

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