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"수평적 형평성" 검색결과 101-120 / 1,820건

  • 전략적 의사결정과 문제해결 e러닝 2022 중간고사
    효율성효과성형평성이념지향성Frohock은 수평적 형평성을 ‘다른 것은 다르게’ 취급하는 것이라고 보았다.맞다틀리다최적모형은 Dror가 주장한 모형으로 경제적 합리성의 개념에 정책결정에
    시험자료 | 4페이지 | 3,500원 | 등록일 2023.03.23
  • 관료제와 시민사회 중간고사 요약본
    수평적 공평과 수직적 공평이 있는데 수평적 공평은 동일한 것은 동일하게라는 의미로 누구에게나 동일한 기회를 제공한다는 자유주의자들의 입장으로 소극적이고 보수주의적 공평이다. ... 법에 의하여 규제됨으로써 법을 떠난 자의적인 행정이 허용되어서는 안 된주화를 추구하고, 설정된 목표를 달성하는 과정에서는 고도의 능률을 추구하는 데 이것을 민주적 능률이라 한다.형평성형평성은 ... 형평성은 법적, 객관적, 실체적 개념이라기보다는 윤리적, 주관적 개념인 관계로 본다.
    시험자료 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.10.16 | 수정일 2021.12.10
  • 운동역학의 개요 및 동작과 운동형태
    운동역학은 운동의 원인이 되는 힘을 다루고, 정역학은 작용하는 모든 힘의 합이 0이 되는 형평상태를 다룬다. ... 운동역학주제: 운동역학의 개요 및 동작과 운동형태-목차-Ⅰ.서론Ⅱ.본론1.운동역학의 개요2.운동역학의 동작1)시상면 동작2)관상면 동작3)수평면 동작3.운동역학의 운동 형태1)선운동2 ... 몸통이 왼쪽 혹은 오른쪽으로 굽힙 되는 것도 관상면에서 일어나는 동작이지만 중심부가 함께 움직이므로 벌림과 모음을 사용하지 않고 가쪽굽힘이라 한다.3)수평면 동작인체 중앙에 있는 머리와
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.02
  • 경영인적자원관리, 경영학과 인적자원관리의 전반적인 내용 약술
    결국, 모든 일은 노동자 이러한 인적자원관리 업무를 맡아서 진행하게 되는데, 여기에서는 수평적이고 형평적, 공정하고 객관적으로 인사를 진행하는 것이 가장 중요하다고 할 수 있다. ... 먼저, 수평적으로 인사를 진행한다는 것은 인적 자원을 관리함에 있어 상하관계에 얽매이기 보다는 정말 그 노동자에게 필요한 역량을 더욱 개발하고, 자신이 기존에 갖고 있는 역량을 잘 ... 보완하고 이를 활용할 수 있는 직무에 맞게 노동자를 잘 배치시켜야 한다는 점에서 중요한 요소라고 본다.두 번째로, 형평성있게 인사를 진행하여야 한다는 것의 의미는 이를테면 인적 자원을
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.09.24
  • 인간의 존엄성, 자유,평등 세가지 가치중에서 하나를 선택하여 일반적 개념과 사회복지정책에서 가지는 의미를 설명하고
    수평적 평등과 비교해볼 때 상대적으로 불평등이 존재가 된다. ... *비례적 평등비례적 평등이라는 것은 개인의 욕구와 노력 그리고 능력에 이바지하여 사회적인 자원을 상이하게 배분하며 공평이라고 하며 형평성이라고도 한다.
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.17 | 수정일 2022.03.19
  • 사회복지정책론 부자증세 찬성 토론자료
    이는 수평적 형평성에 어긋나는 현상이기도 하고, 수직적 형평성에도 어긋나기도 한다. ... 맞지 않다6) 불로소득이 높은 금융부자들을 부자증세를 통해 국가가 규제해야한다.3.최종결론5.출처 및 참고문헌1.부자증세의 필요성현재한국의 조세제도는 형평성에 맞지 않아 재정을 통해 ... 조세정책은 간접세의 비중이 높으므로 직접세의 비중을 높여서 재분배 효과를 증대 시킨다.4) 세계적 불황으로 인한 국가재정의 약화에 대한 방책이 될 수 있다.5) 현재 조세제도는 형평성
    리포트 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.19
  • 지방재정론 기말고사 정리
    지방재정조정제도의 연계→ 지방소비세 세수배분, 국고보조금 차등보조율, 지역상생발전기금 등 형평기능 과다?3. 수직조정과 수평조정 : 재정의 수직의존성 고착화? ... 2011년 평택항 컨테이너세부과 10개월만에 과세 중단, 조례폐지과세체계 정비- 특정 자원분 세수 증가율 낮음 : 2000년 이후 종량세 방식의 세율 지속 때문[특정자원간 세부담의 형평성 ... 수직조정에서 너무 지방이 의존하고 있는 것은 아닌가 수평적인 제도로 바꿔서 자치단체가 연대할 수 있는 새로운 방식으로 바꿀 수 있는가4.
    리포트 | 47페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.05.23
  • 우리나라 사회복지재정 지방분권화 장점 문제점 분석 발전방향
    국가균형발전의 개념에는 권한과 재원을 어떻게 지방에 넘길 것인가에 대한 수평적 형평성이 고려의 대상에 포함되지만 지반분권의 개념 속에는 재분배에 대한 고려는 담겨져 있지 아니하고 중앙정부와 ... 지방정부간의 수직적 형평성 개념만이 포함되어 있기 때문이다.
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.03.16 | 수정일 2020.06.17
  • 간호관리학, 간호 전문직 표준 및 법적, 윤리적 기준 보고서
    또한 수평적 의사소통을 통해서 상호 신뢰 관계를 유지하려고 노력해야 한다. ... 제31조(정의와 신뢰의 증진)① 간호사는 간호 활동의 공정성과 형평성을 유지하며, 공정한 보건의료체계의 유지와 사회적 공동선을 지향하는 데 기여해야 한다.② 간호사는 간호 대상자에게 ... 병원 실습 시 수간호사가 대상자가 금전적 문제로 퇴원시켜달라고 하자 대상자에게 돈이 없어도 모든 사람이 공정하게 형평성을 가지고 간호를 받아야 한다며 금전적 문제에 대해서는 관련 기관에
    리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.18
  • A+ 경희대 경영대학원 인적자원관리 시험문제 참고자료
    창의성이 부족하다는 한계점을 느끼고 새로운 경영 패러다임으로 변화하게 되었다.Stakeholder Management Paradigm은 새로운 경영패러다임으로 이해관계자들과 상생하면서 형평성 ... 적합성(horizontal fit)수직적 적합성(vertical fit)은 회사의 전략과 인적자원관리와의 적합성수평적 적합성(horizontal fit)은 인적자원관리 전략 기조 ... reliability), 문항분석(Item analysis), 크론바하 알파계수(Chronbach alpha)가 있다.4) 전략적 인적자원관리의 수직성 적합성(vertical fit)과 수평적
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.10.23 | 수정일 2021.10.29
  • 생활과세금 중간고사 레포트
    이런 측면에서 보아 대구시 상황에서 형평성을 제치고 선별적 복지를 택했다는 것은 타당하지 않은 선택이라고 생각합니다. ... 공정한 세금을 거두기 위해서는 먼저 수평적 공평과 수직적 공평 모두 충족되어야 합니다.수직적 공평과 수평적 공평이 충족되기 위한 예시로, 교재 42페이지의 [THINKING 1]과 ... 생존지원금이기 때문에 보편적 복지를 택하였다면 대구에 거주하고 있는 약 250만 국민에게 단합과 극복의 힘을 실어주었을 것으로 생각합니다.만약 대구시 지자체에서 생계자금 지원 대상을 제대로 형평성
    시험자료 | 6페이지 | 3,800원 | 등록일 2021.01.03 | 수정일 2021.02.07
  • 금호석유화학 자소서
    셋째, 회의를 통해 5가지 규율을 제작하였습니다. 3가지 변화를 통해 팀원들이 주인의식, 책임감, 형평성을 느낄 수 있게 하였습니다.C. ... 그리고 이러한 조직문화 속에서 어떻게 화합하여 일할 수 있을지 서술하십시오.[300자 이내]전반적인 조직문화는 수평적이고 자유로울 것이라고 생각합니다.
    자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.13
  • 정보사회의 정부운영의 모델에 대하여 설명하시오. 할인자료
    전통적인 행정이론에서는 절약과 능률, 과학적 관리론에서는 효율, 신행정론에서는 사회적 형평성, 신공공관리론에서는 시장성과 성과, 공공선택론에서는 시장성에 의한 배분, 신제도론에서는 ... 오늘날 정보사회의 정부 모델을 이해하기 앞서 행정을 둘러싼 환경에 따른 정부 운영 패러다임의 변화와 수평성, 신속성, 간소함 그리고 기술 응용성을 요소로 구성 되어진 정부 운영 모형에 ... 이것은 전통적인 관료조직과는 다음과 같은 점에서 다른 특징을 보인다.첫째, 수평적인 정부조직구조로 국민은 정부와 직접 대면하여 서비스를 받을 뿐만 아니라 공공서비스의 생산과 배분 과정에
    방송통신대 | 5페이지 | 5,000원 (5%↓) 4750원 | 등록일 2023.02.04
  • 교육행정학 중간고사 대비자료
    수평적으로 세분화하고, 권한 구조를 공식적으로 수립하는 일이다. ... 이러한 형평은 종종 다른 가치들과 갈등 관계에 놓이는데 형평을 고려한 재정 배분 공식에 따라 지방 교육청에 재정을 배분하는 경우, 지방 교육청의 자유를 제한하는 결과를 가져오고 나아가 ... 교재에 소개된 자유, 수월성, 형평, 효율성 등의 4가지 공공가치가 교육행정에서 어떻게 갈등할 수 있는지 구체적인 사례를 들어 설명해 보자.교육행정이 추구하는 가치는 크게 형평, 효율성
    시험자료 | 10페이지 | 3,800원 | 등록일 2023.01.14
  • 직무평가방법을 비교 분석하시오 할인자료
    이 방법은 직무의 성격이 다양한 곳에서 비교적 쉽고 간편하게 직무를 분류하기 위해 사용되고 있는데, 직종간의 수평비교가 불가능하다는 단점을 가지고 있습니다.점수법의 경우에는 모든 직무에 ... 그동안 관념적으로 인정되던 직무 가치가 직무평가의 결과 명확한 측정기준에 의해서 수치화됨으로써 조직 내의 형평성 확보와 직무등급 분류 및 그에 따른 보상과 승진 등의 근거가 마련되고 ... 측정함으로써 직무 간 상대적인 가치의 크기를 측정하는 데 목적을 두고 있으며 그동안 관념적으로 인정되던 직무 가치가 직무평가의 결과 명확한 측정기준에 의해 수치화됨으로써 조직 내의 형평성
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 (10%↓) 2250원 | 등록일 2023.01.04
  • 사회복지조직의 인적자원관리의 문제점과 대응방안
    또 다른 문제로는 상벌의 기준이 명확하지 않고 형평성이 부족하다는 점이다. 이로 인해 퇴직과 이직이 발생하게 되어 인적자원의 활용이 용이하지 않게 된다. ... 인적자원의 계획과 확보부터 효율적 활용과 유지, 보존, 임금과 직원개발에 이르는 노사관계를 비롯한 모든 기능과 활동을 포함하는 관리체계이다.오늘날의 인적자원관리로는 전문성 위주의 수평
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.07.06 | 수정일 2023.09.12
  • 소득재분배의 유형을 정리한 후, 이 중 1가지 유형을 선택하여 사례 또는 관련 자료를 활용하여 작성하시오
    소득재분배 제도의 가장 중요한 역할 중 하나이며,국민연금은 이를 통해 사회 통합에 기여하는 것을 목표로 한다.그러나 세제를 고려할 때 현재의 국민연금 제도는 세대 내 소득재분배에 있어 형평성에 ... 직접적 으로는 개인소득이나 세대소득 의 분포, 격차 즉, 인적 소득분배를 바꾸지만 소득계층 의 격차를 축소하느냐, or 동일계층 내에서의 분배에 그치느냐에 따라 수직적 재분배와 수평적 ... 일하는 연령층에서 은퇴한 연령층으로 이전 하는 것이다.3.소득재분배의 유형1).수직적 재분배부자로부터 빈민으로의 소득이전 ,소득계층간(고소득 → 저소득)의 소득 재분배 이다2).수평적
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.11.21
  • (생활속의경제) 시장구조를 상품의 특성과 경쟁자의 수를 기준으로 네 가지 경우로 분류하고, 각 시장별 특성을 설명
    또한 가격은 평균수입과 한계수입이 일치하는 수준에서 형성되며 개별 기업들이 직면하는 수요곡선은 수평의 수요곡선이 된다. ... 따라서 장기에 완전경쟁시장의 공급곡선 역시 수평의 공급곡선을 가진다는 특성이 있다.(2) 불완전경쟁시장1) 독점시장불완전경쟁시장에 가장 대표적인 시장이 바로 독점시장이다. ... 결국 비효율적인 시장이 형성되는 것이다.이 외에도 효율성만 추구하는 시장에서 발생하는 빈부격차와 같은 형평성 문제와 반복적으로 발생하는 경기변동, 실업, 인플레이션, 국제수지 불균형
    방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.11
  • 사회보장의 기능(소득재분배 기능, 최저생활보장기능, 사회공동체 형성기능)
    사회보장기본법 제2조는 "사회보장은 모든 국민이 인간다운 생활을 할 수 있도록 최저생활을 보장하고 국민 개개인이 생활의 수준을 향상시킬 수 있도록 제도와 여건을 조성하여, 그 시행에 있어 형평과 ... 소득재분배의 형태에는 수직적 재분배, 수평적 재분배, 세대 간 재분배의 형태가 있다.수직적 재분배란 고소득자로부터 저소득자로의 소득재분배를 의미한다. ... 소득에 비례하여 보험료를 부담하지만 반드시 소득에 비례하여 급여를 받는 것이 아니고, 산업재해보상보험은 사용자가 보험료를 부담하고 노동자는 급여만 받는 점에서 소득재분배가 일어난다.수평적
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.09.20
  • 경영학원론_1. 자신과 관련 있는 기업 혹은 관심 있는 기업을 선정하여 간단히 소개하고 그 기업의 문화를 교재 128쪽에 소개된 요인별로 평가하시오. 2. 기업의 사회적 책임이 최근 ESG경영이라는 이름으로 전개되고 있다. ESG 경영의 개념, 실행 및 한계를 사례를 활용하여 설명하시오. 3. 언론에 소개된 기업관련 기사 중 윤리와 관련된 것
    있어서 LG전자는 명확한 비전, 미션을 통해서 구성원의 헌신을 이끌어내는 동기부여에 있어 결정적인 역할을 담당하고 있으며, 치밀한 변화의 필요성, 변화의 전체적인 방향을 제시해서 수평적 ... 환경보전의 균형, 경제성장과 분배 조화, 경제적인 가치와 사회문화적인 가치 공존 등에 대해서 사회적인 합의와 선행이 필요하다.지속가능한 발전의 주요 원칙은 현세대와 미래세대 간의 형평성 ... 현세대와 미래세대 간의 형평성은 현세대의 만족을 위해서 다음 세대를 희생시키지 말자라는 것이며, 다음 세대들에게도 현세대와 동일하게 깨끗한 지구환경을 누릴 권리를 주는 것이고, 천연자원을
    방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.03
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AI 챗봇
2024년 09월 04일 수요일
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- 국내의 사물인터넷 상용화 사례를 찾아보고, 앞으로 기업에 사물인터넷이 어떤 영향을 미칠지 기술하시오
5글자 이하 주제 부적절한 예)
- 정형외과, 아동학대