"리더의 말그릇" 검색결과 121-140 / 1,102건

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  왜 리더인가

  힘든 상황을 빠져나가면 이타의 바람은 돌고 돌아 여러분의 텅 빈 그릇에 안착해 좋은 기운을 불어넣어 줄 것이다. ... 사업의 크기는 리더가 지닌 마음의 크기와 비례한다. ... ㅇ제목: 왜 리더인가?ㅇ지은이: 이나모리 가즈오첨단 전자부품 제조업체 교세라 창업자이자 명예회장이다.

  리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.10.03

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  하나은행 합격 자소서

  제가 들었던 칭찬 중에 가장 기분 좋았던 말입니다. ... 하지만 8강 진출의 영광보다 값지게 얻은 것은 수많은 의견 차이를 해결하는 과정에서 나와 다른 생각을 받아들일 수 있는 그릇을 키우게 된 것입니다. ... 약속과 신뢰를 최고의 가치로 여기는 아버지께서 초등학교 입학식 날, 미키마우스 손목시계를 사주시며 하신 말입니다.

  자기소개서 | 2페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.12.13

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  동아일보(서류합격)

  ‘리더’ 라는 말보다 부산말투 특유의 느낌이 물씬 스며있는 이 대답 때문에 모든 아이들은 함께 웃으며 함께 서로의 마음속 이야기를 나누는 자리가 되었습니다. ... 한창 분위기가 물오를 즈음해서 각자의 앞에는 각자의 매운탕 그릇이 놓여 있었습니다. 하지만 웬일인지 저의 그릇에는 우럭의 머리가 덩그러니 들어있었습니다. ... 그저 사람들을 이끄는 ‘리더’가 아닌 소통 속에서 서로의 이야기를 듣고 함께 머리를 맞대어 고민할 수 있는 그러한 ‘마을 이장님’형 인간!

  자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.10.20 | 수정일 2019.10.24

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  조선대학교 A+ / 미디어 속의 영웅들 중간고사&기말고사 족보

  영의정의 말에 의하면 사대부에게 있어서 문자는 어떤 의미인가?권력5. 세종대왕의 본명은 무엇인가?이도6.안여사건의 주범은 누구인가?세종대왕7. ... 도로시는 NASA 어느 그룹의 리더인가?흑인 여성 전산원6. IBM 컴퓨터가 NASA에서 제대로 작동하게 되면 흑인 여성 직원들은 어떻게 될 예정이었나? ... 그릇(냄비등)4. 오스카는 자신이 경영하는 공장에서 일할 노동자들은 누구인가?유대인들5. 오스타는 공장에서 일한 근로자들을 어떻게 해서 데리고 올 수 있었나?

  시험자료 | 12페이지 | 7,000원 | 등록일 2023.07.08

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  [김상근 - 군주의 거울 A+ 독후감] -그리스 로마 고전

  즉 이러한 유형의 지도자를 따르는 자라면, 오늘 리더가 한 말을 믿지 못할 것이고 내일은 또 어떤 다른 준비를 해야 할지 두려워할 것이다. ... 과거의 나는 ‘리더’라는 단어가 거대한 기업을 일군 CEO나 대통령처럼 한 나라의 수장에게나 어울리는 말이라고 생각했다. 그러나 모든 사람에겐 반드시 지켜야할 무엇인가가 있다. ... 이와 비슷하게, 몇 년 전부터 우리나라도 행복에 대한 그릇된 생각을 반성하는 질문들이 나오기 시작하는 것을 볼 수 있다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.02

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  시바무라 에미코 " 가진 것이 없다면 운으로 승부하라 " 읽고

  공교롭게도 여기서는 8번째 언급이지만요, 9번째는 마음의 그릇을 키워야 한다는그릇이 커야 사람이 따라옵니다. ... 우리가 그리는 세상이 얼마나 넓고 깊은지에 따라 우리의 그릇도 달라집니다. 자신이 그린 , 자신이 만든 그릇의 크기에 따라 나에게 몰려드는 사람들의 숫자도 달라집니다. ... 마음이 좁디좁은 사람에게 누가 몰려들겠습니까, 콩알 만 한 마음가지고 어떻게 리더가 되겠습니까, 태평양, 인도양, 대서양보다 넓고 깊은 마음이 있어야 많은 것을 품을 수 잇지요, 히말라야보다

  리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.12.27

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  삼국지 경영학 감상문

  군주의 그릇이나 의사결정에 따라서 천하 판세가 달라지는 것처럼 현재의 기업 경영에 있어서도 리더의 성격이나 의사결정에 따라서 기업문화와 스타일이 형성되기도 하며 번성하거나 쇠락을 하기도 ... 조조는 본인이 가는 길에 있어 장애물이뛰어난 인재들이 여럿 존재했으며 손권은 인재들의 말을 귀담아듣기도 하며 판단하고 좋은 선택을 할 수 있었다고 합니다. ... 이를 위하여 리더는 뛰어난 인재를 채용할 수 있고 그 인재들이 사회의 각 이익단체와 소비자 그리고 최고의 수장들과 함께 융화력을 발휘할 수 있게 해야 합니다.이 책을 읽으면서 리더의

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.25

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  경영학원론 레포트 - '넛지(nudge)'를 읽고 기업사례 해결 (A+레포트)

  하지만 이 문제는 작은 그릇에 식사를 하는 것으로 제 버릇 남 못 준다”라며 손가락질을 하고 있는 상황이다.< 출처 - http://www.popcornnews.net/sub_read.html ... 넛지의 적용2013년 대리점 갑질을 통해 갑질의 리더격으로 부상된 남양유업이나, 그 유명한 ‘땅콩 회항’이라는 갑질 일화를 가진 대한항공은 아직까지 갑질의 논란에서 벗어나지 못하고 ... 있으며, 그들은 현재까지도 리더로서의 잘못된 리더십을 보여주고 있다.따라서 나는 이러한 사례에서 ‘넛지’의 개념을 도입해 어떻게 하면 그들로 하여금 바람직한 경영과 리더십을 자발적이고

  리포트 | 13페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.05.22

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  세종대학교 동양고전강독 내용 정리

  사람을 가르치는 법: 특정한 학문이나 사상대인: 덕이 높고 그릇이 큰사람소인: 덕이 부족하고 그릇이 작은 보통 사람교육이 발생한 이유(인간의 본성)의리지성: 인간에게만 있고, 인의예지의 ... 양구체역지사지: 상대방의 입장에서 문제를 바라보는 것혈구지도: 내 마음을 삼아 타인의 마음을 헤아리는 것사해동포:자자그 지위에 있지 않으면 그 자리에서 처리해야 할 일을 도모해서는 안 된다.리더의 ... , 듣지 말며, 말하지 말고, 움직이지 말아야 한다.희망과 계승의 문화 진실한 마음 가짐이 중요관례: 어른의 시작-인생의 첫번째 통과 의례혼례: 인륜의 출발, 집안을 이어가는 계승의

  리포트 | 11페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.01.27

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  희망취업기관: KT&G기업분석 및 희망이유

  내 그릇이 어느 정도인지 시험 해 보고 싶다. 과연 내가 경쟁이 치열한 사회 속에서도 나의 능력을 펼칠 수 있을지 궁금하다.그래서 나는 생각했다. ... 이러한 집단-촉진자의 리더역할을 수행하기 위해서는 리더의 기본적 역량이 중요하게 작용할 것이라고 생각한다. ... 사람들이 내 말에 귀를 기울이고, 다수의 청중 앞에서 말하는 것이 부끄럽지 않으며, 머릿속에서 말하고자 하는 내용이 척척 빠르게 정리된다.

  리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.03.01

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  사이버심리학 - 몰개성화의 의미와 원인, 몰개성화로 설명할 수 있는 심리학 이론과 이유, 몰개성화 이론의 역사적 사례, 사회적 사례 및 개인적 사례와 시사점

  드러내는 것이 아니라, 말 그대로 전체가 하나의 개성으로 합쳐져 버린다는 의미다. ... 이처럼 집단에 의해 선별되거나 각색된 정보를 받아들인 개인들의 총합은 대부분 그릇된 결과와 함께 끔찍한 폭력 상태를 야기할 수 있다.익명성 및 개인적 책임감 감소 외에도 몰개성화의 ... 이러한 선택을 한두 사람이 아닌 대부분, 혹은 모든 구성원이 하게 될 때, 집단의 지혜와는 거리가 먼, 그릇된 결과를 도출 할 수 있는 것이다.집단사고를 결정하는 요인은 집단 응집력과

  리포트 | 5페이지 | 3,500원 | 등록일 2020.10.29

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  한국사의이해 ) 우리 역사에서 내가 존경하는 인물을 들고, 나에게 끼친 영향을 서술해주세요. 나의 관점에서 우리 역사의 중요한 전환점이 된 사건을 꼽고 그 이유를 설명해주세요.

  한 시대의 리더가 말한 것이다. ... 설령 오해와 그릇된 마음으로 나를 비판했다고 해도 그런 마음을 품지 않도록 만들지 못한 내 책임이 있는 것이니 어찌 백성을 탓할 것인가.”이 말이 500여 년전 소통의 리더십을 펼쳤던 ... 이러한 태도를 가장 잘 나타내는 세종의 말은 바로 “다 같이 하늘이 내린 백성이다.”라는 말이다. 이러한 가치관은 현대의 민주주의, 혹은 인권에 대한 의식과 많이 닮아있다.

  방송통신대 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.07.29

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  교원 자기소개서-국제고교편

  그러한 아버지의 영향으로 학창시절부터 덕과 의리를 무장한 리더의 역할을 맡아왔습니다. ... 그 영향으로 어린 시절부터 제 방청소, 밥 그릇 치우기부터 시작해 자라오면서 지금은 설거지, 분리수거를 담당할 정도가 되었습니다. ... 세 번 생각하고 말하라는 말이 있듯 대충 다하고 다했다고 보고하면 일을 다시하게 된다는 것을 알게 되었습니다. 또한 커뮤니케이션이 모든 일의 기본이 된다는 것을 알았습니다.

  자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.07.31

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  [독후감] 목민심서

  굴곡진 역사 속에서도 옳은 일을 행하고, 그릇된 일에는 자기 목소리를 낼 줄 아는 선지자와도 같은 존재였다. ... 실천신학개론서 민T201572102목민심서지난 몇 개월 대한민국은 국가의 리더의 무책임과 무능으로 인해 나라와 국민들이 혼란에 빠졌다. ... 일부 몰지각한 목회자들이 세속적인 굴레에 얽매여 사회적 지탄의 대상으로 전락하고 말았다. 오늘날 목회자들이 성직자로서 인정을 받지 못하는 이유도 여기에 있다.

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.05.30

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  포지셔닝 챕터별 요약본

  개블링거 맥주는 다이어트 용 : 맛없다고 쉽게 단정- 불충분한 그릇 : 소비자의 정신적인 저장용기가 작은데 기하급수적으로 늘어나는 브랜드 기억 못하는 것은 당연. ... 지적 상태를 물으면 예리한 마케팅 덕이 아니다.- 리더의 실패 : 다른 영역에 잘못 뛰어들 때, 즉 아무리 마케팅 리더라 해도 결코 최초가 될 수 없는 영역에 신제품을 내놓는다면 그 ... 하는 인식으로 연결되게 한다.- 저칼로리 혹은 저비용 상품의 이름을 지을 때 노골적인 이름은 지양해야 한다.의미 없는 이름의 함정- 시각적으로 좋게 보이려는 이름의 함정에 빠지지 마라

  리포트 | 13페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.02.09

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  병원경영학3B) 병원경영자의 리더십을 정리하고 실제 탁월한 병원경영자의 사례를 포함하고 자신의 의견을 제시하시오0K

  이는 타고난 그릇이 다르기 때문이라고 볼 수 있다. 어떤 사람들은 높은 성과를 성취하는 반면에 어떤 사람들은 보통 이보다 낮은 성과에도 만족하는가? ... 이사장에 대해서 병원의 직원들은 ‘끊임없는 변화를 위한 이상을 추구하는 분’이라고 말한다. ... 하지만 병원장 중에는 사고방식이 아직도 과거에 머물러 있는 분이 적지 않다.자신의 성공경험이 아직도 유효하고, 진리인양 말한다.

  방송통신대 | 11페이지 | 9,500원 | 등록일 2021.09.13

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  학이편’에는 ‘배움의 기쁨’의 여러 모습이 소개되어 있다.

  즉, 상황에 따라 나와는 갈등하고 대립하는 다른 의견 또한 포용하는 융통성을 지니는 수용력을 지녀야 한다는 것이다.리더는 전체를 바라봐야 하는 관리자다. ... 그래서 공자는 그릇처럼 고정된 사람이 아니라 다양한 관점과 폭넓은 능력을 갖춘 존재가 최고의 인재라고 생각했던 것이다. 특정 그릇이면 안 된다. ... 그릇은 각각의 용도에 맞게 모양이 적합하게 정해져 있다. 그래서 서로 통용될 수 없다.

  리포트 | 7페이지 | 3,200원 | 등록일 2020.05.28

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  발달시기(영아기, 유아기, 아동기)에 따른 특성을 각각 설명하고, 각 발달 시기에 적합한 부모역할에 대해 논하시오.

  아동은 성숙하고 반응적인 방식으로 또래와 의사소통을 하고 문제를 해결하여 종종 리더 역할을 담담하기도 한다.4) 도덕성 발달아동기에 들어서면서 타율적 도덕성에서 자율적 도덕성으로 변화되고 ... 행위를 하는 단계로서 다른 사람으로부터 인정을 받는 것은 옳은 것이며, 그렇지 않은 것은 그릇된 것으로 생각한다. ... 즉 영아의 언어발달을 촉진시키기 위해서는 부모는 먼저 영아의 반응에 민감하게 반응하고 정확한 발음과 부드러운 음성 및 말투를 상용하는 것이 좋다.

  방송통신대 | 9페이지 | 9,000원 | 등록일 2020.08.29

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  무인양품 경영 마케팅

  우선 현장광의 틈을 메우고 불만의 소리에 귀를 기울여 함께 해결책을 모색해야 한다.이 ‘시대의 리더에게 필요한 것은 카리스마가 아니라 현장에서 자유롭게 말할 수 있는 풍토를 만들고 ... 디자인철학“비움”- 텅 빈 그릇에 아무 것도 들어 있지 않지만 이것을 가치 없다고 보지 않고 무언가 들어갈 징조로 보는 창조성이 Emptiness에 힘을 부여한다. ... 마음은 현장과 멀어진다그 간극을 메우기 위해서는 리더가 영업 현장에 나가 현장 직원들의 목소리를 듣는 방법밖에 없다.

  리포트 | 10페이지 | 3,900원 | 등록일 2019.09.30 | 수정일 2019.10.18

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  The Having(더 해빙) 부와 행운을 끌어당기는 힘-독서감상문

  그들은 그녀에게 자문을 구한 뒤 일생일대의 기회를 잡는 인생의 퀀텀 점프를 이루어냈다.일곱 살에 운명학에 입문해 동서양의 고전을 마스터하고 오랜 기간 한국의 경제계 리더들을 자문해온 ... 말한다. ... 성공한 사람들이 말하는 '운이 좋았다'는 말 앞에 생략된 말이 있다고 한다.'(끈기를 가지고 엄청난 노력을 했더니) 운이 좋았다.'

  리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.07.12

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