"ge 워크아웃 사례" 검색결과 121-140 / 297건

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  잭웰치 시절 GE의 인사관리(인적자원관리)

  해에 벤치마킹(benchmarking)을 하기 위해 타사의 성공적인 경영기법, 즉 가장 잘 된 경영사례(best practices)를 조사 및 보고하도록 명령했다. ... 초기 워크아웃 프로그램 모임에서 근로자들이 손쉽게 개선시킬 수 있는 주제들을 테마로 정해 당장 실행시킬 수 있는 개선안을 도출해낼 것을 요구했다. ... 즉 워크아웃 프로그램은 현장의 공통된 문제를 대상으로 회사 밖의 연수센터에서 3일 동안 집중적인 세미나를 통해 문제의 해결점을 찾아내는 형태로 진행되었다.

  리포트 | 30페이지 | 3,500원 | 등록일 2008.05.18

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  GE의마케팅전략보고서

  만들어 내는 등 현대 기업경영의 우수 사례를 제시하여 미국 경제잡지인 과 등으로부터 수년간 세계에서 가장 존경 받는 기업으로 선정되었다.GE는 환경문제를 해결하면서 자체 사업도 ... 이 중, 조명, 운송, 산업제품, 발전설비, 의료기기 등은 에디슨 초기의 사업 영역이다.워크아웃타운 미팅, SWOT분석, 전략계획(Strategic Planning) 등 경영 기법들을 ... 【 "GE"의 마케팅전략 】과목명마케팅 관리론담당교수님6조제출일1. GE 기업소개2. GE 경영방식3. GE 경영철학4. GE SWOT 분석5. GE 세계경영 주요전략6.

  리포트 | 22페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.04.03

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  [경영특강자료] 청년 CEO 주니어보드를 위한 퍼실리테이션 리더십 기술

  GE를 바꾸어 놓는 그 유명한 “워크아웃”을 시작했다. ... 퍼실리테이션 리더십 사례A. ... 퍼실리테이션 리더십 사례Ⅱ. 조직잠재력 강화를 위한 퍼실리테이션1. 퍼실리테이션이란?2. 퍼실리테이션 기술가. 프로세스 디자인나. 프로세스 매니지먼트다. 갈등관리3.

  리포트 | 19페이지 | 1,800원 | 등록일 2010.11.12

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  [경영]경영정보론

  워크아웃의 사례잭-웰치 GE 전 회장은 혐오하다 할 정보로 관료주의를 싫어했고 20여년의 CEO 생활동안 GE안에 존재하는 대기업병과 관료주의 타파가 GE의혁신에 필요하다는 점을 철저히 ... 그중에 대표적인 것이 워크아웃과 벽없는 조직이다.1)워크아웃잭-웰GE 크로톤빌 연수원에서 실시되었다. ... 둘째 GE 간부 120명을 대상으로 설명회를 우선 개최 한 후 계속 설명회를 실시하였다. 셋째 최고의 사례(Best practice) 활용하였다.

  리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.05.21

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  교육과 훈련,개발

  1서론 _ 문제제기 및 최근 동향23연구방법4사례선정배경 및 사례분석_GE, IBM [심층분석]5결론5참고문헌6이론적 논의 개념과 필요성1글로벌시대 지식,정보화로 인한 급속한 기업환경의 ... 기업 목표“세계 제일의 글로벌 인재 사관학교, GE”Session C (비즈니스 기본기술, 워크아웃, CAP, 타운미팅, 액션러닝 등)유연한 인사 시스템 개별적인 맞춤형 교육 제공 ... 변화 혁신의 도구인 워크아웃, 타운미팅, 액션러닝, CAP, 베스트프랙티스, 6시그마 등도 모두 여기서 개발되고 전파1950년대 초 GE 최초의 연수원 탄생 _ 당시 회장 랄프 코디너에

  리포트 | 20페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.12.19

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  리엔지니어링의 의의와 대두배경, 리엔지니어링 성과와 해결방안

  워크아웃(Work-out) 운동이 바로 이 개혁의 중심이다. 그 결과, GE조명사업부문은 요즈음 거의 하루에 하나꼴로 신상품을 내놓는다. ... 인사 생산 마케팅 소비자보호 등에 있어 각 분야에서 최고수준 기업의 경영사례를 도입할 것이다. 업종에 관계없이 세계최고가목표이다. ... GE모터사업부는 부품수를 87개에서 23개로 줄이고, 생산공정은 61개에서 20개로 줄인 획기적인 세탁기용 모터를 개발했다.

  리포트 | 10페이지 | 3,500원 | 등록일 2011.08.26

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  [인사]워크아웃 사례_한전기공 중심으로

  있는지와 이를 통해 종업원들을 어떻게 동기부여 하는지에 대해 알아보겠다.■ 워크아웃 ■워크아웃은 GE그룹의 잭 웰치(Jack Welch) 회장이 조직의 관료화 현상으로 상·하 직원간의 ... 『어깨동무경영』혁신 사례1. ... 파악하고 동기부여에 대해서 이해하는 데에 도움이 되리라 믿는다.우선 워크아웃이 무엇인지에 대해 알아보고 ‘한전기공(주)’의 사례를 통해 WORKOUT기법이 기업에 어떻게 적용되고

  리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.01.25

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  [경영]GE의 워크아웃 경영참여제도

  - GE의 워크아웃 사례분석-목차1. 워크아웃 도입 배경2. 워크아웃 제도란 무엇인가?3. 워크아웃 제도의 장점 및 성과4. 워크아웃 제도의 문제점 및 개선 방안5. ... 하지만 우리나라에서도 서서히 이 제도를 적용해서 성공하는 사례가 늘어나고 있다. ... *참고사례①한국지역난방공사는 지난해 기획예산처가 주관한 공공기관 혁신평가에서 혁신 선도 그룹인 5단계라는 우수한 평가를 받았다.

  리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.10.21

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  글로벌기업의성장과혁신-ge

  ..PAGE:1글로벌 기업의 성장과 혁신- GE 의 사례를 중심으로-2006년6월29일경경련What a year it’s beenReference IB videoCan you imagine ... the entire change process,the other pieces are listed in the order that they tendto occur...PAGE:11워크아웃 ... PAGE:2GE 는 어떤 회사인가 ?II.

  리포트 | 39페이지 | 4,000원 | 등록일 2009.06.04

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  서론현대카드_소개

  변경하면서 현대기아자동차그룹의 계열사로 편입되었고 12월 워크아웃을 졸업하였다. 2005년 8월 GE와 전략적 제휴 체결을 맺어서 외국인 투자기업으로 등록되었다. 2006년 12월 ... 후발주자가 선두업체로, 부실기업이 우량기업으로 거듭난 모범사례라는 점에서 관심이 쏠린다. ... 서론 1995년 대우그룹이 한국신용유통(주)의 신용카드 사업부문을 포괄 양수하여 (주)다이너스클럽코리아를 설립하였으나 1999년 워크아웃이 개시되었다. 2001년 10월 현재의 상호로

  리포트 | 18페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.12.12

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  General Electronic사(社)의 조직개발

  이시기에 GE는 워크아웃 (Work-Out)과 변화 가속 화 운동 (CAP, Change Acceleration Process)과 같은 경영혁신 프로그램 을 개발하여 관료주의 타파에 ... 웰치는 이것은 워크아웃의 시작이었다고 회상한다.브라우만은 웰치의 설계(야심찬 10년 프로그램)를 구체화시키기 위해서 워크아웃 을 만들기 시작했다. 하버드 ... 신규사업으로 계속 진출함에 따라 1965년까 지 사업부 조직은 무려350개 이상으로 증가하여 사업부활동에 대한 전사적인 조 정과 통제활동이 거의 불가능해지고 각종 기능이 중복되는 사례가

  리포트 | 21페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.11.16 | 수정일 2022.03.11

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  [기업경영세미나] 잭웰치와 루이스거스너

  잭 웰치 GE의 사례잭 웰치그는 20년간 GE를 이끌면서 가장 관료적인 비대한 공룡을 가장 민주적이고 열린 기업인 현재의 GE로 만들어 냈고 수많은 CEO의 존경과 그리고 많은 패러다임을 ... 직원들에게 동일한 과제와 목표를 제시하고, 워크아웃을 통해 기업 가치를 의사소통 할 수 있는 메커니즘과 문화를 수반함과 동시에 구성원과 경영자 사이의 신뢰 관계를 구축, 개방성, 솔직함의 ... 루이스 거스너 IBM의 사례IBM을 재건한 루이스 거스너세계적으로 존경받는 기업 중 하나였던 IBM은 1990년대 초 심각한 위기에 직면했다.

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.07.17

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  General Electric 노사관계 분석

  (잭 웰치의 등장 과 노사협력)GE 발전의 계기가 된 '워크아웃회사의 벽 없는 조직 비전을 통해 경쟁력을 확보한다. ... 생활화하는 것 GE는 기업 경쟁력 유지와 강화를 통해 노사 공동의 번영강조 잭 웰치의 등장으로 시작된 노사협력 문화는 1989년 이후 본격화된 워크아웃(Work-Out) 운동에서 비롯 ... 노사 간 커뮤니케이션 수준을 잘 대변해 주는 사례GE노사관계4) 교섭조정위원회 중심의 노사협의 교섭조정위원회(CBC：Coordinated Bargaining Committee) GE의

  리포트 | 22페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.01.17

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  인적자원관리-이직관리에 대해

  전사적 실시 등 조직 문화 / 분위기의 일신에 주력 성과주의 성공적인 정착 기업들 ‘ GE 식 평가’ 벤치마킹 선진 기업의 인력 감축 사례 (GE) 인력 감축 3 12정부효율성 증가와 ... 감축 3 11부진한 직원을 냉정하게 퇴출 ( 성과주의 ) 1981 년 , 관료주위 타파를 위해 대규모 감원 실시 지속된 조직변동으로 기업의 방향성 상실과 근로의욕 저하 초래 → 워크아웃의 ... 시장 점유율 하락 / 해외 진출 실패 경영위기 타개를 위해 르노와 전략적으로 제휴 카를로스 곤 사장 : ‘ NISSAN 재건 계획’의 구조조정 계획 발표 선진 기업의 인력 감축 사례

  리포트 | 30페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.08.18

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  [국제경영]GE의 글로벌 인재양성 전략과 개선방안

  이 시기에 GE는 워크아웃과 변화 가속화 운동과 같은 경영혁신 프로그램을 개발하여 관료주의 타파에 힘썼으며, 문제 해결을 위한 아이디어의 개발에 주력하였다.(2) GE 경영의 특징1 ... , 유럽연합 집행위원회의 반독점 심사가 길어지면서 합병일 결렬- 허니웰 합병의 실패는 웰치 회장의 경력에 가장 큰 오점으로 남았으며, 기업경영을 방해하는 행정적 관료주의의 대표적 사례로 ... GE 소개(1) GE 개요GE는 발명왕 에디슨이 1878년에 설립한 에디슨 회사로부터 시작한 GE는 1세기를 넘는 오랜 기간 동안 유지되어 오고 있다.

  리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.10.05

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  미국글로벌기업 휴렛패커드(HP), 미국글로벌기업 제너럴일렉트릭(GE), 미국글로벌기업 애플, 미국글로벌기업 새턴(세턴), 미국글로벌기업 제너럴모터스(GM), 미국글로벌기업 3M, 미국글로벌기업 모토로라 분석

  시장지향의 인적자원관리 전략1) 고객과 공급자와의 워크아웃(Work-Out)2) 글로벌 인적자원관리의 지향3) 전략적 제휴에 대한 HR 측면의 파트너십 향상3. ... 대한 충성도와 구성원간의 팀워크를 높이고, 이를 대내외적인 경쟁력으로 발전시킴으로서 노사 당사자간의 만족뿐만 아니라 궁극적으로는 소비자 만족을 가져오는 것을 목표로 을 위탁생산하는 사례를 ... 인적자원 역량강화 모형(GE Competency Models)?

  리포트 | 17페이지 | 6,500원 | 등록일 2010.03.20

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  ge의 워크아웃 ppt

  GE의 워크아웃 경영참여 제도5조 김중현 김주원 서상훈- 목 차 -워크아웃 도입 배경 워크아웃 제도란 무엇인가? ... 워크아웃 : 필요없는 과정을 업무에서 제하는 것*GE의 워크아웃 탄생GE의 크로톤빌 연수원에서 시작 → 최대한 자유로운 분위기 대학 교수들을 Facilitator로 영입 → 변화담당자의 ... 워크아웃 제도의 장점 및 성과 워크아웃 제도의 문제점 및 개선 방안 결론 및 우리기업의 적용1.워크아웃 도입 배경*1980년대 GE의 상황거대한 매출규모 (약280억 달러) 복잡한

  리포트 | 16페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.10.23

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  GE품질관리 기법

  부하 직원을 교육과정에 참석시키지 않았다는 이유만으로 17명의 임원을 해고한 사례는 시사하는 바가 크다. 6시그마 경영은 단순히 기업 이익의 증대만을 노리는 것은 아니다. ... 특징으로서 스피드(Speed), 단순성(Simplicity), 자기확신(Self-Confidence)을 지목하였다. 3S의 정신 공유를 목적으로 사원들의 자발적인 참여를 이끌어내기 위한 워크아웃 ... GE의 경영혁신Ⅱ. GE의 6시그마 활동Ⅲ. GE의 6시그마 활동 수행 절차Ⅳ. GE의 6시그마 활동 시사점Ⅴ. 결론Ⅰ. GE의 경영혁신1.

  리포트 | 26페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.12.11

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  효과적인 회의진행기법

  타운 미팅(Work-out Town Meeting) 개발사례○ 워크아웃 타운 미팅의 개요- 조직내 다양한 계층의 구성원이 다양한 업무의 프로세스 개선에 적극 참여시켜 조직혁신과 생산성 ... 향상을 도모하는 경영기법- 대표적 다국적 기업인 GE가 중소기업처럼 신속하게 환경변화에 대응하고 지속적인 생산성을 이루는데 크게 기여한 경영기법- 마을 회의를 하듯이 자유스럽고 거침없는 ... 외 회의 혁신사례Ⅰ.회의운영의 문제점1. 기존의 회의운영의 문제점? ‘회의’ 하면 먼저 떠오르는 이미지에 대해 질문을 하면, 대부분의 답변들은 지루하다, 피곤하다.

  리포트 | 29페이지 | 3,000원 | 등록일 2010.04.23

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  [인사관리]GE의 인재양성 시스템과 크로톤빌 연수원

  이 시기에 GE는 워크아웃과 변화 가속화 운동과 같은 경영혁신 프로그램을 개발하여 관료주의 타파에 힘썼으며, 문제 해결을 위한 아이디어의 개발에 주력하였다.(1) 사업영역1) 항공기 ... , 유럽연합 집행위원회의 반독점 심사가 길어지면서 합병일 결렬- 허니웰 합병의 실패는 웰치 회장의 경력에 가장 큰 오점으로 남았으며, 기업경영을 방해하는 행정적 관료주의의 대표적 사례로 ... GE 소개GE는 발명왕 에디슨이 1878년에 설립한 에디슨 회사로부터 시작한 GE는 1세기를 넘는 오랜 기간 동안 유지되어 오고 있다.

  리포트 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.10.06

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