"경영권 승계" 검색결과 141-160 / 3,799건

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  NEW 노사가 함께 배우는 노동법 이야기 중간평가

  (10점)①사업주②사업의 경영담당자③근로자에 관한 사항에 대해 사업주를 위해 행위하는 자④주주해설근로기준법상 사용자 개념☞ 사업주, 사업의 경영담당자, 근로자에 관한 사항에 대해 사업주를 ... 않는다고 본다.해설단체협약도 근로조건과 마찬가지로 포괄적으로 승계되어 합병회사와 노동조합간에 적용된다.4.휴게시간과 관련하여 옳지 않은 것은? ... (10점)①합병에 의해 근로관계는 포괄적으로 합병회사에 승계되므로 임금 · 근로시간 · 직무내용 기타 근로조건은 종전회사의 근로조건과 동일하게 적용된다.②합병의 경우 퇴직금 산정이나

  시험자료 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.05.24

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  출생순서, 유전적 요인, 학습 요인 등 성격 형성에는 다양한 요인이 작용할 수 있습니다. 그렇다면 영화 및 드라마의

  여기서 출생 순서를 파악을 할 수 있는데 이는 그가 둘째로 태어났기에 아버지로부터 자신의 능력이 있음에도 불구하고 회사 경영이나 승계 순위와 상속 순위에서 밀렸다던지, 자신이 갖고자 ... 다시 말해, 그는 회사 경영에 큰 욕심을 보였지만 재벌가의 순서에 따라서 그는 승계 서열에서 밀리게 되어 이것이 형에 대한 증오와 분노로 발전하게 되어 그가 형을 죽이게 하는 일에

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.02.11

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  국내기업의 해외기업 M&A 장단점

  국내기업의 해외기업 M&AM&A의 정의를 알아보자merger & acquisition 기업의 인수/합병 M&A는 다른 회사의 경영권을 확보하기 위해 기업을 사들이거나 합병하는 것을 ... 신규사업개척, 노하우획득, 우수한 인재 확보- acquisition (인수) 매각기업 - 사업 및 기업존속, 고용유지 및 승계, 저채산성 부분 정리현재 우리 사회는 이례적으로 저금리기준

  리포트 | 1페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.03.21 | 수정일 2023.12.14

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  글로벌 기업 총수나 자식들의 정치, 사회적 문제는 글로벌 기업의 위상과 성과에 영향을 줄 수 있는지 이유를 예를 들어 설명하시오

  서론최근 국내 대기업들이 경영권 승계 과정에서 각종 불법 행위로 검찰 수사를 받거나 재판을 받는 사례가 잇따르고 있다. ... 글로벌 기업 총수나 자식들의 정치, 사회적 문제는 글로벌 기업의 위상과 성과에 영향을 줄 수 있는지 이유를 예를 들어 설명하시오(경영학, 국제경영)Ⅰ.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.22

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  행정상 허가의 중요판례 정리

  판례정리 ① : 대물적 허가석유판매업허가는 대물적 허가의 성질을 갖는 것이어서 그 사업의 양도도 가능하고 이 경우 양수인은 양도인의 지위를 승계하게 됨에 따라 양도인의 위 허가에 따른 ... 제재조치를 취할 수 있다 할 것이고, 양 수인이 그 양수 후 허가관청으로부터 석유판매업허가를 다시 받았다 하더라도 이는 석 유판매업의 양수도를 전제로 한 것이어서 이로써 양도인의 지위승계가 ... 판례정리 ⑤ : 허가와 반사적 이익공중목욕장영업허가, 유기장영업허가, 석탄가공업허가 등은 사업경영의 권리를 설정하 는 형성적인 설권행위가 아니라 경찰금지를 해제하는 명령적 행위로 인한

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.10.24

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  중앙대 경영학부 자소서

  문제의 구체적 사례로 노동시장의 불평등, 노동자 착취 등이 있었고 그 원인으로는 부적절한 경영권 승계, 이사회의 감독기능 부재 등이 있었습니다. ... 또한 구성원들에게 귀를 기울여 이런 의지를 키워주고 지지해주어, 투명한 윤리 경영을 실천하는 지배구조를 확립하고 세계시장에서도 경쟁력 있도록 기업을 운영하는 경영인이 되고 싶다고 생각했습니다 ... 이후 기업의 이익을 꾀하는 것과 동시에 더 좋은 사회가 되도록 경영할 수는 없을까 계속해서 고민했습니다.

  자기소개서 | 2페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.01.06

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  기업가 정신과 e비즈니스, 프랜차이즈, 국제경영 등에 대하여

  승계계획전문경영의 장점- 기업을 효율적으로 경영- 자율경영 (민주적 리더십)단점- 단기적 사안에 집중(매출증가, 원가절감)- 기업주와 전문경영인 간의 경영 목표가 충돌하는 경우가 있다.가족기업의 ... 가족과 기업의 역할 모호성가족기업의 특징바람직한 경영을 위해 전문 경영자의 경영, 객관적인 의사결정 및 평가, 승계계획의 공개적 의논이 중요하고, 가족구성원과 비가족구성원간의 갈등을 ... 기업차원- 기업 수명주기의 모형에 의한 특성- 성장/공식화 단계로, 조직이 복잡, 소유집단 비율 증가, 가족/비가족 구성원의 권한, 보상기회가족기업의 승계1.

  리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.06.27

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  휴넷과제 경영정책론-미래 경영자를 육성하는 방법 제시

  승계를 위한 인력풀의 확보 및 차세대 경영진에 대한 집중 육성 프로그램의 필요성이 대두됨2) 사내(내부 환경)의 변화① 과거의 경영활동에 비해 현대의 경영활동 과정에서는 지식, 창의성 ... '미래 경영자 육성이 중요한 이유'를 사내와 사외에서 일어난 변화로 나누어 작성할 것1) 중요성① 기업 간 생존 경쟁이 치열한 미래시대의 경영환경을 맞아 지속적으로 좋은 경영성적을 ... '미래 경영자를 육성하는 방법'은 발굴, 검증, 육성으로 나누어 작성할 것미래 경영자 육성 과정의 전 단계에서 최고 경영자가 적극적으로 참여해야 한다.

  리포트 | 3페이지 | 5,500원 | 등록일 2022.02.21 | 수정일 2023.05.21

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  우리나라 조세 전반에 걸쳐 상속세율 문제 해결방안

  가업 승계 상속 공제를 신청했다가 조건들이 맞지 않으면 가산세와 한꺼번에 추정이 되어 국세청의 집중 대상이 된다. ... 상속세를 어떻게 납부할 것인지, 그리고 상속세를 낸 후 경영권 장악과 국가 경제발전에 어려움이 있을 것이다. ... 공익재단 기부를 통한 상속을 허용하고 각종 경영권 보호제도를 통해 상속세를 걱정하지 않아도 된다.

  리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.05.08

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  낚시관리 육성법 정리

  - 승계받은자(1개월이내)에 (해양수산부령)으로정하는 바에 따라(시장.군수.구청장)에게 신고제22조(행정제제 처분 효과의 승계) 처분기간이 (만료된날로부터 1년간) 승계제24조 (휴업 ... (낚시터업)-영리를 목적으로 낚시터에 일정한 수면을 구획(낚시터업자)-낚시터업을 경영하는 자로서 10조에 따라 허가를 받거나 16조에 따라 등록한 자(낚시어선업)-낚시인을 낚시어선에 ... 1년이상 휴업한경우*취소한 날로부터 (1년)이 지나지아니하면 허가신청 못함.제18조 (등록) 허가와 다 똑같고 연장신청만-(매회 10년의 기간내에서)(청문필요)제21조 낚시터업의 승계

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.05.29

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  A+받은 행정법총론 시험정리(님들이 찾는 밑줄정리 맞음) 행정행위(법률행위적행정행위)

  한편 허가로 인해 경영상 얻은 이익이 있다면 그것은 반사적 이익일 뿐이며 취소소송의 원고적격은 없다.2) 타법상의 제한허가는 허가의 근거법상의 금지를 해제하는 효과만 있을 뿐 타법에 ... 승계되지 않는다는 견해ⅲ) 제재처분의 성질이 대물적 처분인 경우 승계되나, 대인적 처분의 경우 승계되지 않는다는 견해② 판례판례는 ⅰ설의 입장에서 석유판매업허가를 대물적 허가로 보아 ... , 대인적 허가의 경우에는 승계되지 않는다는 견해ⅱ) 제재사유가 물적 사정에 관련되는 경우에는 그 사유가 양수인에게 승계되는 것으로 보고, 인적인 사유인 경우에는 원칙적으로 그 사유가

  시험자료 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.04.24

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  포스트 이건희, 뉴삼성 당면과제 및 해결방안 [삼성,뉴삼성,이건희,이재용,포스트 이건희]

  지금까지 공개된 실천방안은 노조와의 상생, 시민사회와의 열린 소통, 법에 따른 경영권 승계라는 세 가지 요소를 핵심으로 계열사별 사업영역과 특성에 맞춘 것이 특징이다. 20년 2월 ... 승계-미래산업 발굴 과제/서동열/2020.10.264) 이재용 부회장, '포스트 이건희' 시대 선결 과제는? ... 이처럼 경영불확실성에 대한 이슈는 점진적으로 해소되는 것 같다.3. 준법경영 확립삼성그룹은 그간 비리와 불법 상황이 불거질 때마다 준법경영을 강조해왔다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.11.08

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  정부나 연구소들이 경제 혹은 산업을 파악하기 위한 체계에 대해 서술하시오

  또한 최근 현대자동차그룹 경영권 승계 과정에서 불거진 일감 몰아주기 의혹 사건에서도 알 수 있듯이 대기업집단 내부거래 현황 및 지배구조 개선방안이라는 주제 발표에도 불구하고 기업지배구조개선 ... 하지만 각 기관마다 다른 기준으로 경영 실적을 평가하다 보니 중복된 내용이 많고 서로 일치하지 않는 부분도 적지 않다. ... 이를 통해 현재 12개인 업종 분류를 10개로 줄이고, 제조업 내 세부 업종별로 매출액 증가율 및 영업이익률 등 주요 경영지표를 비교할 수 있도록 했다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.17

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  5주차 1강에서 모집에 대하여 학습하였습니다. 인적자원관리에서의 모집은 조직의 지속가능경영에 밀접한 영향을 미칩니다. 현재 (2020년 대) 시장 상황에 맞는 효과적인 모집에 대하여 설명하시오.

  스킬뱅크를 참고하여 차출, 승계계획, 추천 프로그램 등을 통해 선발할 수 있다. ... 직무 전환 제도란 내부 모집의 승계계획에 해당하는 모집 방법으로, 관련 부서의 결원이 발생하거나, 추가 인원이 필요하면 기존에 해당 부서의 일에 관심이 있던 내부 직원에게 먼저 기회를 ... 인재 중심의 경영이 성공한 기업들의 공통사항이라는 점에서, 이러한 직무 적합성을 가진 인재를 찾는 것이 중요한 일이다.

  리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.08.31 | 수정일 2024.02.29

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  글로벌 기업 총수나 자식들의 정치, 사회적 문제는 글로벌 기업의 위상과 성과에 영향을 줄 수 있는가에 대해 자신의 생각을 기술하시오

  하지만 그들이 경영권 승계 과정에서 불법행위를 저지르거나 편법 증여 및 탈세 행위를 하는 등 부정적인 모습을 보여왔다. ... 특히 최근에는 최순실 국정농단 사건 관련 뇌물죄 혐의까지 더해져 경영 공백 장기화 우려가 커지고 있다. ... 이러한 이유로 전문가들은 이번 기회에 재벌기업들이 정경유착 고리를 끊고 투명경영 체제를 구축해야 한다고 지적한다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.14

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  적대적 M&A 방어 전략들

  해임되는 경우에 일정기간은 보수, 보너스, 그 외에 다른 임원에 부여되는 주식옵션 등을 종래와 같이 받을 권리를 보장하고, 기업매수가 종료된 후에도 새로 설립된 회사에 그 계약이 승계되도록 ... 우호적인 제3의 매수 희망자를 찾아 매수 결정에 필요한 각종 정보와 편의를 제공해 주고 경영권을 넘기는 것이러한 우호적인 기업 인수자에게 경영권을 넘기게 되고, 그 우호적인 기업 ... 인수자를 가리켜 백기사(White Knight)라고 칭하며 경영권을 인수하여 M&A 위협을 차단하는 역할을 맡음5. green mail- 경영권을 위협하는 수준까지 특정 회사의 주식을

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.07.16

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  [국토교통부] 상속인의 지위승계 신고서

  (법인명)성명(대표자)생년월일(법인등록번호)주소(소재지)전화번호팩스번호피상속인상호(법인명)성명(대표자)생년월일(법인등록번호)신고내용피상속인과의 관계피상속인의 사망일자피상속인이 경영하는 ... 또는 사업의 범위신고인 외의 상속인이 있는 경우 그 자의 성명과 주소「항공사업법」 제23조제2항, 제36조제2항 및 같은 법 시행규칙 제27조, 제37조에 따라( )상속인의 지위승계 ... 신고인의 항공운송사업 또는 항공기사용사업 승계에 대한 다른 상속인의 동의서(2명 이상의 상속인이 있는 경우만 해당한다)수수료「 항공사업법 시행규칙」 제71조처 리 절 차신고서 작성?

  서식 | 1페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.10

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  (주식회사법 B형) [대법원 2017. 1. 12. 선고 2016다217741 판결]을 목차에 따라 서술하여 제출

  승계를 목적으로 부당히 저가에 주식을 매각하였음을 이유로 한화 이사진이 민법상의 의무를 위반하였음을 주장함2. ... 선고 2015다70044 판결]에서 다루는 사건은 한화의 승계를 둘러싼 소액주주 대 한화 이사회의 소송으로, 그 사실 관계는 아래와 같이 요약될 수 있다 :구분사실관계요약12005년 ... 있어 이사회 역시 주주의 이익을 대변하는 기구이며 경영인에 대하여 감시 기능을 수행하는 기구이다.

  방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.17

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  대한항공의 아시아나항공 인수합병에 따른 항공운송산업의 변화와 재편

  막대한 지장을 초래함에 따라 대한항공이 이를 허용할 가능성이 높지 않다.두 번째로 아시아나항공의 직원 승계 문제가 부정적인 영향을 끼칠 수 있는데 정부가 실업문제에 따른 아시아나항공 ... 직원에 대한 승계를 희망하지만 대한항공에서 가장 많은 비중을 차지하는 인건비 비용으로 인해 발전에 방해가 될 수 있기 때문에 앞을 내다볼 수 없는 상황이다.세 번째로 국내 아홉 개의 ... 과목명 : 항공사경영론주제 : 대한항공의 아시아나항공 인수합병에 따른 항공운송산업의 변화와 재편’① Part 1 : 대한항공의 아시아나항공 인수합병 전반에 관한 조사·분석② Part

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.05

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  전략적인적자원개발론_역량모델의 개념과 중요성에 대하여 설명하고, 직, 간접적으로 경험한 역량모델링의 사례를 교재의 내용을 중심으로 분석하여 문제점 및 개선방안을 제시하시오. (2)

  CD(역량분석/검증능력, HR분야 이해도, 문제해결 능력, 경력개발 이론과 기법, 직무분석, 수행분석), OD(퍼슬레이팅 역량, 조직개발이론과 기법, 상황 대응, 다문화 이해, 지식경영 ... 역량모델에 따라 경력계획을 수립하고, 개인적인 개발이 이루어지며, 승계 계획과, 보상체계가 정해진다. ... 이러한 체계를 통해 기업에서는 선발 및 배치, 교육훈련과 개발, 그리고, 평가와 승계계획을 위한 도구로 활용한다.

  방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.03

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