"이건희 경영전략" 검색결과 141-160 / 1,856건

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  최근에 경영 관련 이슈 중 경영조직의 개편으로 혁신 또는 성과를 창출한 기업(조직)의 사례를 탐색하여

  이는 전(前) 삼성그룹 이건희 회장이 삼성전자를 세계적 기업으로 탈바꿈시키려 했던 90년대에 많이 사용했던 전략으로 변화에 대한 동기부여에 가장 효과적인 전략이다. ... 꾸렸고, 전문경영인 출신 서영태 사장 체제의 경영진을 2002년에 출범시켰다. ... 서영태 경영진은 이러한 기업 구조와 조직문화의 근본적인 변화에 매진했다.Ⅱ. 본론우선, 서영태 경영진은 각 지점을 돌아다니면서 위기의식을 고조시켰다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.09

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  [마케팅원론]최근 3년 이내에 등장한 신제품 중에서 한가지를 선택하여, 그 신제품의 마케팅 전략을 설명하시오.

  이재용삼성그룹 창립자 이병철의 손자인 이재용은 아버지 이건희 삼성그룹 회장의 건강악화로 인하여 삼성그룹의 실질적인 최고경영자 역할을 하고 있다. ... 마케팅원론최근 3년 이내에 등장한 신제품 중에서 한가지를 선택하여, 그 신제품의 마케팅 전략을 설명하시오.목 차1. 삼성전자의 역사2. 삼성전자 실질적 최고경영자 이재용3. ... 갤럭시 S8 마케팅 전략4. 느낀점5. 출처□ 삼성전자란?

  리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.09.15

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  신문기사 분석 1편

  천재 경영을 주장했던 故 이건희 전 회장이 남긴 말이다. ... 논문에 따르면 아마존 같은 거대 플랫폼 기업은 치밀하게 설계된 두 가지 성장전략을 이용하여 규제를 피하고 있다고 주장한다. ... 이번에 미국 하원에서 발의한 법안과 일맥상통하는 만큼 더욱 화제가 되는 모양새다.5일 리나 칸의 논문 ‘아마존 반독점 패러독스’를 보면, 그는 아마존을 예로 들며 플랫폼의 성장 전략

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.07.11

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  인적자원 관리의 성공에 필요한 역량 유형들을 제시하고 역량이 왜 중요한지를 서술하시오. 이러한 역량 가운데 무엇이 당신이 지니고 있는 강점이고, 당신은 어떤 역량을 발전시키고자 하는지를 논리 (1)

  이러한 인재 중시를 통해 삼성은 반도체 분야에서 세계적인 리더로 발돋움했고, LG는 배터리와 가전 분야에서 리더로 성장했다.기업을 이끌 최고의 경영전략가와 핵심역량 엔지니어를 양성하려는 ... 삼성 이건희 회장은 앞서 인재의 중심을 외치며 인재의 중요성을 강조했고, LG전자와 같은 다른 기업들도 인재의 중요성을 강조하는 구호를 내걸었다. ... 또한 비즈니스 전략 측면에서 인적 자원 솔루션을 제시하고 향후 필요한 조직 시스템에 대한 대안을 제시할 수 있는 능력도 포함된다.

  리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.19

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  현대그룹과 삼성그룹의 창업주들의 리더십에 대하여 학습하고 수업에서 배운 리더십 이론들의 관점

  회장과 현대 정주영 회장 창발전략경영혁신모형) 삼현출판사 2012 -박진숙, '전통적 리더십과 최근 리더십에 관한 탐색적 고찰' ... 삼성과 제일, 중앙의 상호이름으로 대표할 수 있는 삼성의 기업가 정신은 1등과 제일, 최고를 지향하는 모습으로 이병철, 이건희로 이어지는 최고경영자들이 멈추지 않는 완벽주의 정신으로 ... 참고문헌 -김대원 저, 2012.06 '변혁적 리더십과 정서적 신뢰가 지식공유 의도에 미치는 영향' [행정논총] 제50권 제2호 - 천대윤 저, 창발전략 경영혁신과 리더십 (삼성 이병철

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.29

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  글로벌 경영체제에서의 경쟁심화 상태에서 살아남기 위한 기업의 목표 및 사명을 포함한 제반 조건을 제시

  과목명 : 경영전략론주제 : 글로벌 경영체제에서의 경쟁심화 상태에서 살아남기 위한 기업의 목표 및 사명을 포함한 제반 조건을 제시하고 이에 대해 작성하시오.- 목 차 -Ⅰ. ... 어쩌면 삼성그룹의 위기가 될 수 있었던 반도체 사업은 1974년 이건희 당시 동양방송 이사가 한국반도체 지분을 인수하고 삼성반도체로 상호를 고쳐 사업을 진행했고 1980년 삼성전자에 ... 따라서 경쟁심화 상태에서의 제반사항인 기업의 사명과 목표, 비전과 경영혁신을 유지해야만 지금의 난항을 극복할 수 있을 것이다.이러한 관점에서 본고에서는 오늘날의 글로벌 경영체제에서

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.29

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  현대 사회에서는 CSR(Corporate Social Responsibility)가 강조되고 있습니다. 기업에서 이익 실현이 왜 중요한지 '기업의 사회적 책임' 측면에서 설명해 보시오.

  는 故이건희 회장의 일성이 단적으로 보여준다. 기업이 이윤을 내기 위해 최선을 다하는 것은 그렇지 못한다면 생존하지 못하기 때문이다. ... 그 피해는 일차적으로 기업과 직접적으로 관계되어 있는 주주，경영자，피고용자들，그리고 그 가족들에게 돌아간다. ... 기업의 사회적 책임이 기업 이익에 직접적인 영향을 미친다는 사실을 인식하고, 전략적인 CSR 계획의 수립과 실행 방안 개발에 적극 나서야 하며 이를 바탕으로 본론에서는 기업의 이익

  리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.12.04 | 수정일 2022.12.14

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  리더십의 종류와 실패한 리더의 행동 유형

  체계적인 리더십 사례- 이건희 삼성화장의 전폭적인 지지를 받으며, 삼성 전략 기획실장, 대표이사를 역임 한 이학수 삼성물산 고문은 작은 부분까지도 세밀하게 신경쓰고 철저하게 준비하는경영인으로 ... 영어와 일본어에 능통한 그는 세계의 홍보대사관 역할로 전력을 다하였지만, 반도체 전략 발표회 등에서는 총괄 사장들에게 전권을 주고그들의 입지를 강화시키는 위임 정책을 썼다.경영은 사람 ... 체계적 리더십을 갖춘 리더의 경우 원리원칙에 따라 경영을 준수 한다.4.

  리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.01.22

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  2021년도대비 21세기기업의 인재상 기출모음

  정주영구자관이병철이건희학생들이 입사 후에 해야 할 일로 옳지 않은 것은? ... 자동차전자반도체전기성공취업을 위한 7가지 전략에 포함되지 않는 것은? ... 선동가정치가기술관료엔지니어경영학의 창시자로 1959년 지식 노동자라는 개념을 고안한 학자는?존 케인즈피터 드러커아담 스미스엘빈 토플러첫 인상을 좋게 하는 방법으로 옳지 않는 것은?

  시험자료 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.04.20

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  생산관리의 목적 중 (원가, 품질, 속도, 유연성)을 높이려는 기업의 적절한 사례를 각각 제시하시오. 또한 각 기업들이 목적을 더 잘 이룰 수 있도록 하는 개선 방안을 각각 서술하시오.

  원가 절감을 위한 기업의 노력이건희 삼성그룹 회장은 평소 “구매를 예술의 경지로 끌어올려야 한다”고 강조한다. 구매 부문의 원가절감 없이는 전사적인 원가절감을 이뤄내기 힘들다. ... 그러나 지금은 내부비용, 결합비용까지 영역을 확장, 구매단가에 영향을 미치는 요소를 파악해 구매절감 전략을 짜고 있다. ... 이 방법은 공급업체에도 긍정적인 영향을 미치기 때문에 ‘윈윈 구매전략’으로도 부른다.CJ제일제당은 TCO를 통해 추가적인 구매원가 절감에 성공했다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.10.07

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  삼성전자 휴대폰의 혁신의 역사

  이때 삼성전자의 최고경영자인 이건희 회장은 과감한 결단을 했다. 1995년 3월 9일에 이건희 회장은 ‘시장에 출시된 제품을 모두 회수해서 공장 사람들이 보는 앞에서 태워 버리라’라고 ... 주제: 자유주제~기술혁신, 기술경영과 관련된 자유주제로 제출 바람. 삼성전자 휴대폰의 혁신의 역사목차I. 서론II. ... 이 당시 우리나라 기업들은 대부분 기술을 선도하는 기업이라기보다는 후발주자로서 많은 양을 생산해서 가격경쟁력을 확보해서 시장점유율을 늘리려는 전략을 선택하고 있었다. 1990년대까지만

  리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.17

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  [독후감, 감상문, 서평] 초격차 - 권오현

  경영실제에서 지속적인 고비가 찾아왔음에도 불구하고 이를 이겨낼 수 있는 본인만의 경영방식을 내포하였기에 이를 버텨낼 수 있었다고 말하는 이 책의 저자 권오현 전 대표이사는 경영전략 ... 곧 오는 2019년에는 이건희, 권오현 2회장 체제로 변형한다고 하니 저자의 능준치가 어느 정도 수준에 상회하는지 짐작 가능할 정도다. ... 그를 따르는 사업체 일원들의 적극적 행동이 결합되어 결과적으로 경영방침, 경영시스템, 경영문화 등의 모든 측면에서 함부로 얕볼 수 없는 무언의 격차를 구축해나가는 것으로 정의할 수

  리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.07.15

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  삼성전자 마케팅사례분석과 향후전략 연구

  현재는 2010년 12월 이재용 사장이 정식 취임하여, 창업자인 고(故) 이병철 회장, 2대 이건희 회장에 이어 3세 경영을 이어가고 있다. ... 삼성전자 마케팅사례분석과 향후전략 연구0목차01. 삼성전자 기업개요2. 삼성전자 기업 핵심역량3. 삼성전자 다양한 마케팅사례 연구4. 삼성전자 향후전략 제언1. ... 경영관리의 가장 큰 변화는 단연 기업과 고객 간의 소통방식의 변화이다. 전자회사들은 이른바 트위터, 페이스북과 같은 소셜 미디어를 통한 쌍방향 커뮤니케이션을 활성화했다.

  리포트 | 6페이지 | 3,300원 | 등록일 2020.05.22

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  [세상읽기와논술] 2024년 1학기 중간과제물, 2024년 2월 5일 서울중앙지법은 자본시장법상 부정거래행위, 시세조종, 업무상 배임 등 혐의로 기소된 이재용 삼성전자 회장에게 무죄를 선고했다. 이 판결에 대한 본인의 입장을 논술하라.

  사건의 개요1994년 이 회장은 부친인 이건희 전 회장에게서 약 60억원을 물려받고 전환사채 매입, 자회사 합병 등 다양한 과정을 통하여 2022년 회장 자리에 올랐다.검찰의 주장에 ... 중요한 전략적 의사 결정의 업무를 맡은 대기업 총수의 발목을 잡은 탓에 지구촌 IT 산업이 활발한 인수합병으로 재편되는 상황에서도 삼성은 다음 세대 성장 동력 확충을 목표로 한 인수 ... 이 회장은 마땅한 대가없는 경영권 승계를 위해서 삼성물산과 제일모직을 공정하지 못한 절차로 합병하면서 다양한 불법행위를 일으키고 삼성물산 투자자들에게 손해를 끼쳤다는 혐의를 받아서

  방송통신대 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.04.09

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  기업의 경영활동 과정에서 발생한 문제를 해결하기 위해 문제점과 이슈를 정의하고, 이를 해결하기 위한 노력을 설명하십시오.

  이때 삼성이 해결해갔던 경영 전략들은 크게 다섯 가지로 나누어 볼 수 있다.첫째, 경영자의 주인의식이다. ... 우리는 삼성전자가 이만큼 성장한 것에 대하여 이건희 회장의 경영수완과 절묘한 투자 타이밍이 큰 역할로 작용했다고 본다. 삼성은 반도체 기업으로 도약하는 기로에 섰을 때가 있었다. ... 따라서 기업 경영활동이란, 영리를 목적으로 필요한 자금을 조달하고, 물적 요소와 인적 요소를 결합하여 이것을 경제적으로 운용하는 생산 및 판매 활동을 의미한다.기업의 경영활동 과정에서

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.03.07 | 수정일 2024.06.19

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  관리회계_상장기업 1개를 임의로 선정하여 사업보고서와 해당 기업의 홈페이지, 인터넷 검색 등의 자료를 이용하여 코로나에 따른 기업의 상황과 대응방안에 대해 작성하시오.

  특히, 비회원제로 일반 소비자들에게 개방하고 도소매 판매를 병행하고 신선식품 강화를 통해 공격적 경영을 진행중이다.이와 같은 신세계 이마트의 공격적 경영은 코로나19 바이러스의 유행으로 ... 본론1) 신세계 이마트의 사업보고서신세계(백화점)는 대한민국의 대표적 유통업계의 마당발로서 신세계그룹의 지주회사이며, 대표적 범 삼성계 기업으로 삼성그룹 이병철 창업주의 막내딸인 이건희의 ... 한편, 신선식품을 소량 다품종으로 변경하고 있으며, 품종과 구색확대를 통해 소비자 선택권을 확대하겠다는 전략을 구사했다.

  리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.02

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  사례연구 [삼성전자의 반도체 사업]

  동양방송 이사 등 최고경영진이 직접 반도체 사업에 대해 의지를 갖고 1983년에는 라는 선언문을 발표하며 IBM, 인텔 등 반도체 글로벌 선진사를 벤치마킹하고자 함: 이처럼 최고경영진의 ... 가전 시장에서 매출을 올리던 1970년대에 이미 미래 먹거리에 대한 필요성을 절감하고 반도체 회사를 인수하였음: 1974년 한국반도체 지분을 인수한 이후부터 이병철 선대 회장과 이건희 ... 추구해 왔으며, 그 결과 미래의 주축 산업이자 핵심 먹거리로 여겨진 반도체 사업 부문에 과감하게 투자함으로써 지금과 같은 경쟁력을 갖게 되었다고 볼 수 있을 것이다 :첫째, 최고경영진의

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.05 | 수정일 2022.07.06

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  4차산업 혁명에 따른 국내 및 해외 변화 레포트

  마음을 지닌 인재’ 즉, 기업내부와 더불어 고객이라는 기업의 외적환경으로도 소통할 수 있는 인재를 원한다는 것이다. eq \o\ac(○,2) 삼성그룹(SAMSUNG)현재 병상에 있는 이건희 ... 다가가 그들의 욕구를 충족시키는 것이다.이렇듯 불확실성의 시대에서는 기업에게 있어서 ‘사람’이란 기업정이 아닌 이미 있는 인적자원을 교육하고 훈련하여 뛰어난 인적자원을 개발하는 전략적 ... ’, ‘새로운 부가가치를 창조하는 경영’, ‘신뢰받는 기업으로 자리잡는 사회 친화 경영’을 경영방침으로 삼고 있으며, 추구하는 인재상으로는 ‘생각하고 행동하는 인재’, ‘부지런하고

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.14

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  리더십을 개발하기 위해서는 어떤 경험과 학습의 과정을 거쳐야 하는지 설명하시오.

  서론이건희, 정주영, 빌게이츠, 이순신 장군. ... 뿐만 아니라 리더십 개발에 있어 특히 중요한 것은 리더의 역할을 어떻게 효과적으로 발휘하는 가와 관련된 것으로 비전제시 능력을 비롯해 리더는 효과적인 커뮤니케이션 전략과 의사결정, ... 또한 리더십은 직무에 대한 전문성을 포함해 경영자원에 대한 지식이나 지식 및 자원의 활용에 대한 능력, 직관력 등을 함양하는 것도 리더십 개발에 있어 필요한 역량이다.

  리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.14

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  [서평] 노벨상과 수리공

  공학을 한 경영자(전략가)들 중에 성공한 사람이 많다. 시체말로 하면 융합인재 되겠다. 230쪽이다.어쨌든 결론은 자만하지 말자다. 블랙스완이 있음을 늘 경계해야 한다. ... 삼성 이건희 회장은 업의 본질 이야기를 했다. 예를 들면 카드업의 본질은 채권추심이고, 백화점의 본질은 로케이션 즉 부동산이다. 본질을 알면 에너지를 실행에 집어 넣을 수 있다.

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.09.26

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