"지지적 수퍼비전" 검색결과 141-160 / 1,711건

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  67. 리더십의 유형, 슈퍼비전의 의의

  장기목표는 궁극적으로 클라이언트에게 효율적인 사회사업 서비스를 제공하는 것이다.기능은 교육적 슈퍼비전, 행정적 슈퍼비전, 지지적 슈퍼비전으로 나눌 수 있다. ... 슈퍼비전의 의의슈퍼비전의 개념은 슈퍼비전이 슈퍼바이저의 도움으로 개인이나 소집단의 업무수행과 관련한 어려움을 상담, 지도해 주는 업무이다. ... 교육적 슈퍼비전은 사회복지사가 업무를 보다 효과적으로 수행할 수 있도록 그(일선사회복지사)의 능력을 향상시킨다.

  리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.05.09

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  학교현장에서의 사례관리 실천요소에 대하여 서술하시오

  조직안에서 사례관리자 위치와 슈퍼비전은 기존 조직과 업무수행부서에서 이루어지고 전문가에 따른 엄격한 슈퍼비전이 이루어진다. ... 사례관리자 교육과 전문성 정도는 준전문가 혹은 전문가로 조직 내에서 사례관리자 위치와 슈퍼비전은 기존 조직안에서 이루어지는데 많은 사회복지사의 슈퍼비전이 이루어져야 한다. ... 조직안에서 독립된 팀을 형성하며 슈퍼비전이 필요가 없고 최소한의 사례의 수를 담당하게 된다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.24

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  사회복지조직의 인적자원 역량강화를 위한 슈퍼비전 기능과 슈퍼바이저의 역할 등에 대하여

  즉, 슈퍼바이저들은 어떻게 업무를 수행해야 하는가를 슈퍼비전을 통해 지도하는 것이다.3)지지적 슈퍼비전지지적 슈퍼비전이란 실무자가 현장에 대한 열정을 갖도록 동기를 부여함과 동시에 ... 사회복지행정론주제: 사회복지조직의 인적자원 역량강화를 위한 슈퍼비전 기능과 슈퍼바이저의 역할 등에 대하여 서술하세요.I.서론1. 사회복지조직의 인사관리2. 슈퍼비전의 의의3. ... 슈퍼비전의 주요 기능1)행정적 슈퍼비전행정적 슈퍼비전이란 실무자에게 기관의 업무를 배정, 검토, 평가하며 부서의 업무 및 예산을 계획하고 조정하는 일 등과 같은 행정업무를 조정하는

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.23

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  수퍼비전의 방법

  개별적 수퍼비전보다 많은 장점을 지니고 있다.집단적 수퍼비전의 장점으로는 시간과 노력의 절약, 다양한 학습경험의 공유, 정서적 지지체계로서 기능, 업무비교의 기회제공, 기관에의 소속감과 ... 개별적 방법과 집단적 방법수퍼비전의 대상이 되는 사람의 수가 1인이냐 또는 집단이냐를 기준으로 수퍼비전의 방법은 개별적 수퍼비전과 집단적 수퍼비전으로 나누어진다.개별적 수퍼비전은 부하직원의 ... 직접적 방법과 간접적 방법수퍼비전의 대상활동을 직접 관찰하느냐 간접적으로 관찰하여 수퍼비전을 행하는가를 기준으로 직접적 수퍼비전과 간접적 수퍼비전으로 나누어진다.직접적 수퍼비전은 수퍼바이저가

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.10.10

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  [사회복지실천 A+] 심리사회모델과 사회복지실천 사례 과정

  슈퍼비전(11)1) 슈퍼비전 횟수(11)2) 슈퍼비전 내용(11)6. 클라이언트에 대한 일반적 사항(11)7. ... 슈퍼비전1) 슈퍼비전 횟수: 10회2) 슈퍼비전 내용:(1) 초기사정, 개입 과정과 개입기법 등을 평가한다.(2) 가족관계, 대인관계, 사회협력 증진에 대한 평가를 한다.(3) 가족 ... 역할극을 통해 부모는 자신의 행동유형의 문제를 인식하여 점차 정서적인 지지를 주려는 노력이 보인다.⑧ 슈퍼바이저 평가 : 또래상담자와 언니와의 관계 형성을 통해 정서적 교감을 하고,

  리포트 | 34페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.01.28

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  슈퍼비전의 절차(과정)와 주요 내용

  슈퍼비전의 절차(과정)와 주요 내용목차슈퍼비전의 절차(과정)와 주요 내용I. 절차1. 문제의 서술2. 문제확인3. 문제분석4. 수행II. ... 내용* 참고문헌슈퍼비전의 절차(과정)와 주요 내용I. ... / 의사소통 망 개발6/ 직무성과 평가7/ 동기부여8/ 사례 컨설레이션 및 전문직업적 지지9/ 팀 구성10/ 사회복지사와 클라이언트의 대변11/ 갈등관리12/ 직원과 클라이언트의 관심사를

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.08.08

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  사회복지실습 퀴즈 예상문제

  11) 집단 슈퍼비전은 가장 전통적인 슈퍼비전 방법이다.2) 개별슈퍼비전은 시간과 비용의 소요가 많다는 단점이 있다.3) 집단 슈퍼비전은 실습지도자와 실습생 집단 간에 이루어지는 것이다 ... 슈퍼비전의 목적에 대한 설명을 올바르지 않은 것은? ... 슈퍼비전의 방법에 대한 설명으로 올바르지 않은 것은?

  리포트 | 8페이지 | 무료 | 등록일 2023.01.29

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  인사관리의 개념 및 구성요소를 설명하고 슈퍼비전의 기능과 사례(모델)를 고찰하시오

  슈퍼비전의 기능슈퍼비전의 기능은 크게 행정과 교육의 기능으로 구분을 할 수 있고 업무수행을 위한 근로자의 동기와 의욕을 고취시키기 위한 지지적 기능을 포함하고 있다. ... 슈퍼비전의 기능4. 슈퍼비전의 사례Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론자산시장이 폭등함에 따라 노동의 가치가 상대적으로 떨어지고 있다. ... 슈퍼비전의 기능은 하나의 전문인인으로 근로자의 능력을 향상시키는 데에 초점을 둔다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.05 | 수정일 2022.07.06

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  슈퍼바이저의 자격과 역할

  슈퍼바이저의 역할1. 행정적 기능2. 교육적 기능3. 지지적 기능* 참고문헌슈퍼바이저의 자격과 역할I. ... 슈퍼바이저의 자격효과적인 슈퍼비전을 수행하려는 슈퍼바이저는 다음과 같은 사항을 갖추어야 한다(Skidmore, 1990 : 209-210)(1) 전문적이고 종합적 지식슈퍼바이저는 전문직에 ... 특히 하급자에게 감사하는 태도를 보이는 데 인색하면 슈퍼비전의 효과가 줄어들 수 있고 하급자의 능력도 저하시킬 수 있다는 점에 유의하여야 할 것이다.II.

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.08.08

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  슈퍼비전의 개념 및 주요기능 등을 정리하고, 사회복지조직에서의 바람직한 슈퍼비전방법 및 실제 사례를 제시하시오

  또한 슈퍼비전은 실무자를 지지하고 격려하며 그들에게 정보를 제공하며, 특히 경험이 없는 신입 사회복지사에게 도움을 준다. ... 감독으로 해석하여 지시하고 명령하고 감독하는 활동으로 이해하였지만 최근에는 슈퍼비전을 슈퍼바이저와 슈퍼바이지 상호간 전문적 지식을 전달하여 공유하는 상호작용 과정으로서의 원조와 지지 ... 슈퍼비전의 개념II. 슈퍼비전의 기능III. 슈퍼비전의 원칙IV. 슈퍼바이저의 능력과 특성V. 슈퍼비전의 모형1. 기술개발 모형2. 개인 성장 모형3. 통합 모형VI.

  리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.10.14

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  개인전문가의발전

  슈퍼비전은 행정적 슈퍼비전과 지지적 슈퍼비전 그리고 교육적 슈 하기 위해 창조적 방법을 고려해야 한다.성공적인 연설을 위한 두 가지 중요한 조건은 신중한 준비와 비교적 여유 있는 발표자가 ... 슈퍼비전의 기본적인 목적은 기관의 서비스와 프로그램을 효과적이며 효율적인 방식으로 제공하는 것이다. ... 활용하기기관슈퍼바이저의 지도를 통해 기술과 지식을 배운다.업무와 관련된 과업과 절차를 배우고 유능한 전문가로 발전하기 위해서는 슈퍼비전을 적절하고 효과적으로 이용해야 한다.

  시험자료 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.01.10

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  [수퍼비전모델] 슈퍼비전의 모형

  [수퍼비전모델] 슈퍼비전의 모형목차[수퍼비전모델] 슈퍼비전의 모형1. 개인 슈퍼비전 모형2. 집단 슈퍼비전 모형3. 직접 슈퍼비전 모형4. 간접 슈퍼비전 모형5. ... 이러한 모형은 사회복지사가 위기상황에서 즉각적인 지지를 원할 경우에 도움이 될 수 있지만 전반적으로 준비가 안 된 상태에서 슈퍼바이저도 슈퍼비전을 받는 사람도 만족할 수 없는 경우가 ... 자원봉사자에 대한 슈퍼비전 모형* 참고문헌[수퍼비전모델] 슈퍼비전의 모형슈퍼비전은 관여자 형태, 상황관찰 여부, 형식구비 여부, 기술수준, 목표설정 여부, 장소여건 등의 기준에 따라

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.08.08

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  슈퍼비전의 개념 및 주요기능 및 모형, 슈퍼바이저의 조건

  통제라는 의미보다는 상대방을 지지, 격려, 지도, 필요한 정보 제공 등의 의미로 사용된다고 할 수 있다. ... 슈퍼비전의 개념 및 주요기능 및 모형, 슈퍼바이저의 조건목차슈퍼비전의 개념 및 주요기능I. 슈퍼비전의 개념II. 슈퍼비전의 기능III. 슈퍼바이저의 조건IV. ... 슈퍼비전의 모형* 참고문헌슈퍼비전의 개념 및 주요기능I.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.10.18

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  [ 사회복지현장실습에서 슈퍼바이저의 역할에 대하여 서술해봅시다. ]

  개념슈퍼바이저(Supervisor)는 슈퍼비전(Supervision)을 행하는 사람을 일컫는 말이다. ... 슈퍼비전과 슈퍼바이저는 예비 사회복지 전문직 양성을 위한 첫걸음이라는 점에서 중요하다고 할 수 있다. ... 본론카두신(1992)에 따르면 슈퍼비전은 행정, 교육, 상담의 기능을 갖는다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.21

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  사회복지 수퍼비전 실행의 장애요인과 성공요인에 대한 이해, 요약정리

  행정적, 교육적, 지지적 슈퍼비전이 사회복지전담공무원에게 긍정적인 영향을 주고 있었다.여섯째, 최원희(2013)의 경우, 지속유지 영역, 우선개선 영역, 점진개선 영역, 과잉투자 영역을 ... 연구에서, 행정적 기능이 교육적 기능과 지지적 기능에 비해 정신보건 사회복지사 역할 인식과 수행 수준에 더 많은 영향을 주고 있었다. ... 빚어지는 기다림의 미학을 가진 슈퍼비전(1) 타당성 있고 신뢰할 만한 슈퍼비전(2) 슈퍼바이저의 공부를 통해 제공되는 슈퍼비전(3) 책임감 있게 슈퍼비전을 수용하고 실행해나가는 슈퍼바이지의

  리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.09.26

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  슈퍼비전의 개념 및 주요기능 등을 정리하고, 사회복지조직에서의 바람직한 슈퍼비전 방법 및 실제 사례를 제시하시오.

  , 그 일련의 과정 자체를 수퍼비전이라 정의하는 것이다. ... 이러한 상황에 도움을 줄 수 있는 사회복지사나 전문가가 바로 수퍼바이저인데 즉, 사회복지사는 수퍼바이저의 도움을 받아 클라이언트에게 지원업무를 하거나 복지 업무를 수행할 수 있게 되는데 ... 교육자로서 기관의 기본가치나 운영 목적, 다양한 실천이론과 모델에 대한 교육 훈련, 경험과 정보를 제공함으로서 교육적 기능을 한다.③ 지지적 기능대상자들의 개별 욕구에 관심을 가지고

  리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.02.05

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  논문요약(예비 청소년지도사의 현장실습 경험에 관한 연구)

  슈퍼비전 내용은 대체로 단순격려였고 실습업무에 대한 교육적 측면의 슈퍼비전은 드물게 제공되었다. ... 슈퍼비전을 받게 되는데, 대부분 주임(대리)급이 슈퍼비전을 주었으며, 일부는 창소년지도사 및 사회복지사 자격이 없는 인력이 슈퍼비전을 담당하는 경우도 있어 불만의 원인이 되었다. ... 대해 대체로 소명의식을 갖고 있는 사람으로 응답하였으나 일부는 돈을 위한 직업인이나 슈퍼비전에 대한 개념 없는 슈퍼바이저로 평가하기도 하였고, 이 경우는 기관 내 전문적 슈퍼비전을

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.01

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  사회복지조직의 인적자원 역량강화를 위한 슈퍼비전 기능과 슈퍼바이저의 역할 등에 대하여 서술

  또한 사회복지사의 약점에만 초점을 두는 것이 아니라 강점과 약점을 모두 아울러 슈퍼비전의 전개가 건설적, 지지적, 발달적으로 전개될 수 있도록 해야 한다. ... 슈퍼비전에 대한 이해1) 슈퍼비전 개념2) 슈퍼비전 구성요소2. ... 전환은 슈퍼비전이 이루어지는 과정에서 변화를 촉진하는 기저로 슈퍼비전계획서, 슈퍼비전기법, 사회복지실천걱 및 이론, 슈퍼비전 모델 등을 들 수 있다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.14 | 수정일 2020.07.15

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  사회복지행정의 특성과 주요 과업

  또한 의사소통은 행정조직이 그의 환경과 연결시키는 기능을 한다.7) 슈퍼비전슈퍼비전(supervision)은 사회사업교육과 실천에 있어서 기본적인 요소가 되는 것으로, 일선 사회사업가는 ... 슈퍼비전을 주고받는 것이 필수적이고 사회복지 모든 조직에 적용될 뿐만 아니라 사회사업 지식과 기술을 전달함에 있어서도 중요한 부분을 차지한다.슈퍼비전은 사회복지조직의 하위직원이 자신의 ... 사회복지행정의 특성과 주요 과업목차사회복지행정의 특성과 주요 과업1) 기획2) 의사결정3) 정책결정4) 인사관리5) 재정관리6) 의사소통7) 슈퍼비전8) 지도력9) 프로그램 관리 및

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.03.14

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  사회복지현장에서 생기는 윤리적 딜레마를 최소화하고 의사 결정하는 방안

  동료 슈퍼비전도 중요한 역할을 한다. 동료 슈퍼비전은 사회복지사가 자신의 경험과 지식을 동료들과 공유하고, 서로의 의견을 교환하는 과정이다. ... 윤리 자문 위원회와 동료 슈퍼비전은 이러한 시 ... 이는 윤리 자문 위원회나 동료 슈퍼비전과 같은 체계적인 지원 구조를 포함한다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.03

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