"전략적인적자원관리" 검색결과 161-180 / 1,287건

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  간호관리학 제 2장. 기획기능 (A+)

  총괄적인 조직 차원의 기획 간호에서의 전략기획 : 간호부의 목표와 방향을 결정 자원분배 , 책임지정 , 간호수행을 위한 틀을 결정전략기획의 특성 장기계획 최고관리자가 수행 급변하는 ... 장단점 장점 업무의 효율화 능력개발의 촉진 조직구성원의 활성화 업적 평가와 처우 개선 효과적인 통제 단점 명확한 목표 제시가 어려움 단기목표를 강조함 비신축적 이기적인 조직은 목표관리가 ... 의사결정 시 조직이 경직되기 쉬움 ☞ 규칙과 규정이 적어야 함4.

  리포트 | 46페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.06.19

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  간호단위관리의 문제점 및 개선방안 보고서

  보고서의 필요성 및 조사방법1) 보고서의 필요성: 간호단위는 간호부서의 목표를 달성하기 위하여 인적·물적 자원을 바탕으로 기획, 조직, 인사, 지휘 및 통제의 관리과정을 통하여 간호관리가 ... 간호에 필요한 인적, 물적 자원을 확보하고 유지, 관리한다.? 환자에게 쾌적하고 안전한 환경을 제공한다.? 환자간호표준과 실무지침을 수립하고 새롭게 유지한다.? ... 간호결과 향상을 위해 효과적으로 간호단위들 운영한다.(4) 간호단위의 기능: 간호단위 활동은 환자에게 제한된 인적·물적 자원을 바탕으로 최상의 간호목표를 달성하기 위한 것이다.

  리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.11.26 | 수정일 2020.03.22

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  지역사회간호학 지역사회 간호과정 (농촌 간호과정 )

  ( 노인정 , 마을 회관 ) 을 이용한다 . - 풍부한 보건의료 인적과 물적자원으로 지역의 감염률을 낮추고 결혼이주여성의 질병 치료율을 높인다 . - 지역주민 건강위협 감소를 위해 ... 지역현황 분석 – 보건서비스 통계 ㆍ건강보험가입자 - 작년에 비해 방문건강 관리 대상이 감소 하였다 . ㆍ방문건간관리사업 현황01. ... 전략과 세부계획 수립투입 활동 산출 결과 ⦁ 예산 :2 천만원 ⦁ 지역사회간호사 :8 명 ⦁ 협력기간 : 마을회관 , 학교 , 마을 건강원 ⦁특정 계층별 감염병 예방과 관리에 대한

  리포트 | 42페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.02.13 | 수정일 2021.02.19

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  [인적자원개발론]경력개발프로그램 설계의 기본방향에 대하여 논하라- ver4

  2020 학년도 ( 1 )학기 출석수업대체과제물교과목명 : 전략적인적자원개발론학 번 :성 명 :연 락 처 :_________________________________________ ... 전반에 걸쳐서 공정성과 합리성을 추구하는 시스템으로 장기적이고 종합적인 인적자원관리 시스템을 말하는 것이다(백삼균, 2017에서 재인용).이러한 경력개발 프로그램을 구축하는 목적 ... 여기에서 경력개발 프로그램에 대해서 살펴보면, 경력개발 프로그램(CDP, career development program)은 채용, 배치, 교육훈련, 평가, 승진, 퇴직 등 인적자원관리의

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.08.31

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  인적자원개발론 인적자원 개발이란 무엇인가

  개발하고 관리하는 것을 경쟁력 강화를 위해 전략적으로 접근하기 위해서는 에서 보이듯이 무엇보다도 환경 변화에 대처하는 경영전략의 수립과 함께 인적자원관리 전략이 수립되고 이의 일환으로 ... 세 번째 단계는 몇 명의 인적자원개발 담당자가 역할을 수행하는 외주중심 인적계로, 이전 단계와 유사하나 인적자원개발 담당자가 조직의 환경이나 문화를 반영하여 자체적인 교육훈련 프로그램을 ... 다섯번째 단계는 조직 중심적 인적자원개발 단계로, 이 시기에는 인적자원개발이 조직의 전략적 무기로서 특정 조직의 수행 및 품질 향성에 실질적인 초점을 둔다.

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.05.05

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  마케팅원론 시험대비자료

  3) 사업포트톨리오 모형의 한계점기업의 자원을 어떤 사업단위에 보다 많이 혹은 보다 적게 할당할 것인가의 의사결정하는데 도움, 기업 최고경영층과 사업단위 경영층 간에 원활한 의사소통의 ... 전략 : 한 사업단위의 목표달성을 위한 마케팅활동으로 시장세분화/표적시장결정/제품포지셔닝/표적시장 내에서의 마케팅믹스 관리-> 위계적으로 연관, 상호 영향(4) 네트워크수준전략 : ... 인수전략 : 타 기업의 기존 사업단위를 인수하는 것, 사업단위의 개발에 많은 시간적, 인적, 금전적 투자가 필요하거나 법제도나 여러 요인에 의한 장애가 현실적으로 있을 때 개발전략보다

  시험자료 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.06.24

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  (전략적인적자원개발론) 역량모델, 학습조직, 경력개발, 기업문화와 리더십차원에서 비전과 철학이 중요한 이유를 논리적으로

  과목명 : 전략적인적자원개발론주제 : 역량모델, 학습조직, 경력개발, 기업문화와 리더십차원에서 비전과 철학이 중요한 이유를 논리적으로 제시하시오.(70점)- 목 차 -Ⅰ. ... 사람이 인적자원관리의 출발점이 되는 경우는 사람 기반 접근이다.결론적으로 기업의 전략과 비전이 인사에 영향을 미치게 되고 반대로 인사 제도나 조직 구성원이 전략에 영향을 미친다.1) ... 인사철학과 역량모델1) 가치 기반 인적자원관리2) 경영전략에 대한 가치 중심의 관점2. 학습조직에서의 비전과 철학1) 학습조직과 인사2) 비전과 철학의 필요성3.

  방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.01.12 | 수정일 2021.01.14

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  지역사회간호학 국시대비 요약정리

  가장많이사용,투입-변환-산출-회환모든유기체는 하나의 체계 상호작용하는 여러 구성요소로 이루어진 복합물+지역사회간호에 적용목표:적정기능수준향상 경계:지역사회 구성물:대상자자원:인적,물적 ... 후향적코흐트-과거로 거슬러 올라가요인노출과 질병발생관련성 추적,-상대위험비로 검증장:단기수행표본적어도가능(경제적)희귀질환,잠복기 긴병장:질병발생위험률,발병확률,시간속발성,상대위험비정확히측정편견적고 ... : 시장기회 활용위해 강점사용 -공격적전략:사업구조/영역/시장확대ST: 시장의 위협 회피위해 강점사용- 다각화전략:새로운사업,새로운시장WO: 약점을극복 시장기회활용- 국면전환전략:강점보완

  시험자료 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.17

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  8. 사회복지사의 역할과 위험 관리

  부부간, 부모와자녀간 갈등이있을 때 의사소통 매개중개자broker인간의 욕구와 이를 충족시킬 (인적,물적,심리적,사회적)자원을 연결하는 역할? ... 개발과 관리, 권익 증진 및 환경 변화, 지역사회조직화, 사업 기획 및 평가, 기관 행정, 인적 자원 관리 순으로 활동의 중요성을 평가하였다. ... 재정자원의 모금과 제한?인력 관리와 발전교육자educator정보를 제공하거나 여러 가지 기술을 가르치는 역할?

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.12.27

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  2021 보건행정 공무원 합격자 요약집

  , 목표설정, 동적인 과정조직: 인적, 물적 자원 및 구조를 편제하는 과정, 분업인사 : 조직내 인력을 임용, 배치, 관리, 훈련, 근무요건 조성지휘 : 목표달성을 위한 지침을 내림 ... 자원간의 조정보건통계보건교육환경위생감염병관리모자보건만성병관리보건검사실 운영10. ... : 인적, 물적 자원 활용- 의사결정 : 최선의 대안 선택- 기획 : 미리 사전에 결정, 미래 예측- 조직화과정 : 특정한 목표를 달성하기 위한 분업체계- 수행과정- 통제과정7.

  시험자료 | 43페이지 | 3,800원 | 등록일 2021.08.23 | 수정일 2022.01.21

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  (전략적인적자원개발론) 역량모델의 개념과 중요성에 대하여 설명하고, 직, 간접적으로 경험한 역량모델링의 사례를 교재의 내용

  교과목명: 전략적인적자원개발론[과제명] 역량모델의 개념과 중요성에 대하여 설명하고, 직, 간접적으로 경험한 역량모델링의 사례를 교재의 내용을 중심으로 분석하여 문제점 및 개선방안을 ... 평가나 교육, 조직 내에서 수행하는 다양한 업무에 배치, 채용 등 인적자원관리와 관련된 모든 과정에 적용될 수 있다. ... 이로 인해서 조직내부에서는 인적자원관리와 관련한 제도를 수정할 때에 구성원들이 강력하게 저항을 하는 경우도 종종 존재한다.

  방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.02

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  [인적자원개발론]경력개발프로그램 설계의 기본방향에 대하여 논하라_ver1

  2020학년도 (1)학기 출석수업대체과제물교과목명 : 전략적인적자원개발론학 번 :성 명 :연 락 처 :____________________________________________ ... 조직 혁신’, ‘전략?정책 혁신’, ‘이미지?홍보 혁신’의 4대 분야에서 혁신을 체계적으로 추진하여야 한다. ... 경력개발을 통해서 개발된 인적자원을 효율적으로 활용하기 위해서는 조직특성과 직무특성의 재설계나 건조한 조직풍토 및 문화의 정립이 이루어져야 한다.인적자원의 관리에서 그 전제가 되는

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.08.31

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  (전략적인적자원개발론) 역량모델, 학습조직, 경력개발, 기업문화와 리더십차원에서 비전과 철학이 중요한 이유를 논리적으로 제시

  전략적인적자원개발론역량모델, 학습조직, 경력개발, 기업문화와 리더십차원에서 비전과 철학이 중요한 이유를 논리적으로 제시하시오.Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. ... 바탕으로 한 통합적이고 체계적인 관리가 필요하다.이보고서에서는 전략적 인적자원개발의 역량모델, 학습조직, 경력개발, 기업문화와 리더십차원에서의 기업비전과 철학을 분석하고 이러한 요소들이 ... 관련된 여러 관리자와 부서와 전략적 동반 관계를 형성하며 업무를 수행한다.

  방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.01.27

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  미시적 관점과 거시적 관점에서 평생교육 기관 경영환경분석의 필요성

  이에 따라 잠재적인 교육 수요자들을 유치하기 위해 다양한 마케팅 전략과 경쟁 기관과는 다른 매력적인 홍보 전략을 수립하여 교육 수요자들에게 접근해야 한다.둘째 학습자 집단의 환경에 ... 내부 환경에는 인적자원의 구성, 재무구조, 조직구조, 교육시설, 입지적 여건이 있다.첫째 인적자원의 구성에 대한 설명이다. ... 첨단 통신 기술의 발전은 교수-학습 방법, 학사 관리, 재정 관리 등 경영 방식에 영향을 미친다. 따라서 평생교육 기관의 경영자는 기술적 환경에 민감하게 반응해야 한다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.11.14

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  아래의 용어를 해설하시오 경영학, 경영활동의 순환, 경영요소, 효율성과 효과성, 경영학의 연구대상, 경영학의 학문적 특성, 경영학의 인접학문, 경영학의 체계

  경영목적이 좋고 인적자원이 좋고 자본이 풍부하더라도 효과적으로 운영할 수 있는 경영전략 없이는 경쟁에서 이길 수 없다.경영전략(Management Strategy)은 기업 내의 모든 ... 다음으로, 네 가지 기능적 파트너십을 살펴보자.2) 인사관리와 파트너십인사관리는 필요한 인적자원을 정의하고 채용하고, 과제를 설계하며, 높은 수준의 인적자원을 유지하기 위한 동기 및 ... 이 역할을 효율적으로 수행하기 위해서는 원료의 조달·제조 관련 생산관리, 생산된 상품을 전달하는 활동인 마케팅 관리, 소비자에게 서비스 정보 제공, 향유하는 인적자원 확보 및 유지와

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.05.07

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  [평생교육] 평생교육사의 역할과 전문성에 대하여 논의하시오

  유지조직의 효율성, 효과성을 제고하기 위한 조직 및 인사관리 역할프로그램관리, 집행관련 예산의 편성 및 운영, 홍보 및 광고전략의 설계 및 활용, 자원의 효율적 집행 등과 관련된 역할 ... 평생교육법 제 17조 ①항에 '교육인적자원부장관은 고등교육법 제2조의 규정에 의한 학교에서 평생교육 관련 과목을 일정학점이상 이수한 자 또는 제18조의 규정에 의한 평생교육사 양성기관에서 ... 아직도 많은 평생교육사들이 적은 임금으로도 자신의 업무를 수행하는 것을 감안한다면 이는 사회일반인에 대한 봉사정신 없이는 할 수 없는 일이라 여겨진다.

  리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.06.24

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  방송통신대학교 2023학년도1학기 전략적인적자원개발론(공통) - 역량모델의 개념과 중요성에 대하여 설명하고, 직, 간접적으로 경험한 역량모델링의 사례를 교재의 내용을 중심으로 분석하여 문제점 및 개선방안을 제시하시오.

  교과목명:전략적인적자원개발론?학번:?성명:?연락처:? ... 이와 같이 역량모델은 HR시스템 전반에 걸쳐 효과적인 지표로 활용될 수 있으며 인적자원의 효과적인 관리 및 개발 측면에서도 이바지할 수 있다. ... 우수한 업무수행자의 행위적 기준을 채용과 선발, 급여 및 성과관리, 승진 및 개발이 기초로 활용할 경우 역량은 HR시스템을 연계 및 통합하는데 기여할 수 있다.전략적 도구로서 역량모델링은

  방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.07.25

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  서울시간호직 간호관리 핵심요약

  갖고 영향을 주는 과정-조직목적 달성을 위해 개인,그룹이 자원을 할용하여 함께일하는 과정-자원을 배치하고 조정함으로서 조직을 이끌고 지시하는 과정-조직목적 정치를 위해 인적,물적,재정적 ... [간호관리 핵심요약]1.관리의 이해2.기획3.조직4.인적자원관리5.지휘6.통제7.간호단위관리8.정보화와 간호9.간호서비스 마케팅10.법적의무와 책임11.간호윤리[관리의 이해: 관리의 ... 이해]1.관리의 개념개념▶조직 목표달성을 위해 자원을 이용하여기획-조직-인사-지휘-통제 하는 과정이자 기능이다.

  시험자료 | 83페이지 | 10,000원 | 등록일 2022.03.04

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  A+ 부천시 평생학습도시 사업 조사, 부천시부천시평생학습센터

  이러한 노력에 힘입어 2002년도에 교육인적자원부로부터 평생학습도시로 선정되었으며, 전국 최초로 평생학습조례를 제정하여 지속적이고도 체계적으로 평생학습사업을 진행할 수 있는 기반을 ... 때, 비교적 적은 사업비로 평생학습을 추진하고 있음을 확인할 수 있다. ... 특히 수원시와 비교했을 때에는 약 세배 적은 규모의 사업비를 투자하고 있다.

  리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.04.21

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  장애인복지론_장애인복지에서 정상화의 의미를 실천적인 관점에서 논하시오

  자립생활을 달성할 수 있는 전략을 제공한다. ... 시설보호는 지역사회보호에 비하여 적지 않은 비용이 들 수 있다는 점이다. ... 넷째, 자립생활 프로그램으로 장애에 대한 실질적인 이해와 경험에 의해 얻어지는 내용을 바탕으로 구성된 교육과정을 기반으로 스스로의 의사결정의 중요성 및 신변처리 및 일상생활 관리 등

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.03.19 | 수정일 2021.09.08

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