"중소기업 HRD" 검색결과 161-180 / 297건

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  장성군 교육혁신 사례

  대한 저조한 투자는 중소기업체에서 특히 심각. ... 향후 발전 방안 및 시사점*대기업중소기업▶교육을 비용으로 인식 ▶경영전략과의 연계성 부족 ▶인사 및 경력개발과의 연계 부족 ▶인적자원개발 전문인력의 부족 ▶교육내용과 실제업무와의 연과성 ... 영국, 미국, 캐나다, 독일, 이탈리아 등에서는 노사교섭을 통해 기업이 자율적으로 도입하고 있다.한국기업의 HRD 촉진정책6.

  리포트 | 45페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.06.04

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  인적자원관리 중간&기말고사용 노트정리

  : 서류전형(이력서, 성적증명서, 기타 등등) ☞ 인성, 적성 검사 ☞ 1차 면접(팀장, 임원)☞ 2차 면접(사장) ☞ 건강검진② 중소기업 : 서류전형 ☞ 면접 ☞ 건강검진□ 인사고과의 ... .□ 인적자원- HR = 인적자원, HUMAN RESOURCE = HRM + HRD인사관리(white), 노무관리(blue), 고용관리 ☞ 인적자원관리□ 직무평가방법① 서열법 : 회사 ... 평가요서를 상호비교□ 직무설계① 직무확대(양적증가) : 현재하고 있는 업무를 더 주는 것② 직무충실(질적증가) : 현재하고 있는 업무보다 더 중요한 업무를 주는 것]□ 모집 프로세스① 대기업

  리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2017.02.13 | 수정일 2017.07.04

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  2012년 HR트렌드와 과제(사례:GS칼텍스)

  생존한 중소기업들은 포춘 발표, 가장 혁신적인 중소기업들이다.이 같은 위기의 시대, 기업의 생존이 가장 중요한 이슈가 되며, 인재의 정의와 육성에 대한 인식도 달라지고 있다. ... 있는 것이다. 2006년 2월 대한상공회의소 발표 보고서를 봐도 1994년 이후 10년간 74.4%의 중소기업이 사업을 접었다. ... 최근 HR 이슈의 변천.(1) HRM의 변천.(2) HRD의 변천.(3) 국내 기업교육 트렌드.4. 2012년도 국내기업 HR 방향과 전개방향.(1) 국내기업 HR전략 방향.(2)

  리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.07.20

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  인적자원관리 소개와 성공사례(랩마틱, 한국센트랄)

  만일 한 HRD, HRU의 세 가지 측면으로 되어 있지만, 채용·선발·배치부터 조직설계·개발, 교육·훈련까지를 포괄하는 광범위한 활동에 있어 종래의 인사관리의 틀을 넘어선, 보다 포괄적인 ... 반면 중소기업은 상대적으로 유통 범위가 한정적이다. ... 반면 중소기업은 그 규모부터 대기업에 비하면 작다. 소수의 인원으로 각종 업무를 수모측면에서 상대적으로 작은 기업을 의미한다.

  리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.06.09

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  중소기업의 인적자원관리

  되었고, 1978년 중소기업진흥법이 제정.공포되었으며 1979년 중소기업진흥공단이설립되었으며, 이후 1996년 중소기업청의 설치 등 많은 기관과 단체가 설립되었으며 중소기업지원을 ... 중소기업의 범위, 현황연구의 대상을 명확히 하고자 중소기업에 대한 정의와 범위를 머저 정할 것이다.우리나라는 1966년 12월 중소기업기본법이 제정되면서 중소기업이라는 용어가 본격적으로사용되게 ... 중소기업의 범위와 인적자원관리의 특징3. 중소기업 인적자원관리의 성공사례Ⅲ. 결론1. 요약 느낀점Ⅳ.

  리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.06.09

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  에듀윌 수정

  업종 : 교육 , 유학 , 학원 기업형태 : 중소기업 (170 명 ) 설립년도 : 1992 년 대표자 : 양형남 매출액 : 220 억 원에듀 윌 소개 사 업분야 대한민국 평생교육 NO ... 대표이사 1995~2002 텍스트뱅크 대표 1992~1995 국가고시교육본부 대표 학력사항 ~2009 중앙대학교대학원 인적자원개발정책학 박사과정 수료 ~2006 한성대학교대학원 디지털중소기업경영학 ... “ 업계 1 위의 Know-how “ 대한민국 평생교육 NO.1 최상의 컨텐츠 최강의 강사진 최고의 서비스CEO 에게 묻다 에듀윌의 Next Step 고용노동부의 인적자원개발 (HRD

  리포트 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.03.25

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  인적자원개발의 역사와 개발의 세영역

  농업이나 소규모 가내공업 또는 중소기업 중심이던 경제형태도 대량생산체제의 등장에 따라 큰 변화를 보게 되었다. ... 기업 내 HRD 담당부서의 설치 : National Cash Register(1894)?사내 프로그램의 시작 : General Electric(1901)?각종 협의회 설립 ? ... 기업체 교사“를 위한 과정 개설 ?제 1차 세계대전으로 인력 급증 →단기학습, 교사경험 부족〈4〉번영과 공황(1920-1940) -번영, 대공황, 회복?J.C.

  리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.12.11

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  [법제론]고용보험

  중소기업 핵심직무능력향상 지원사업, 중소기업ㆍ비정규직 단기직무능력향상지원사업, 중소기업 유급휴가훈련 및 대체인력고용지원사업, 중소기업 CEO 및 HRD 담당자 연수사업근로자의 자율적 ... 사업주의 직업능력개발사업 지원 - 사업주의 직업능력개발훈련지원훈련시설ㆍ장비자금 대부중소기업및비정규직 근로자 지원 - 중소기업 직업훈련 컨소시엄 사업, 중소기업 학습조직화 촉진지원, ... , 중소기업고용환경개선지원금, 중소기업전문인력활용장려금, 교대제전환지원금건설근로자에 대한 지원직장보육시설에 대한 지원육아휴직ㆍ육아기근로시간단축 (대체인력채용) 장려금직업능력 개발사업

  리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.10.15

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  취업전략의 방법

  창업정보 - 소상공인지원센터 : www.sbdc.or.kr - 중소기업진흥재단 : www.sbc.or.kr - 한국업업보육협회 : www.kobia.or.kr - 한국프랜차이즈협회 ... 코참비즈 ( 기업정보 제공 ) : www.korchambiz.net 5. q-net( 자격증 정보제공 ) : www.q-net.or.kr 6. hrd -net( 직업훈련 정보 ) : ... www.hrd.go.kr 7.

  리포트 | 16페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.09.28 | 수정일 2014.06.10

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  [방통대 교육학과 2학년 인적자원개발론 공통] 인적자원개발의 역사적 발전과정과 과제에 대해 논하시오.

  농업이나 소규모 가내공업 또는 중소기업 중심이던 경제형태도 대량생산체제의 등장에 따라 큰 변화를 보게 되었다. ... 이 가치 시스템은 피고용인과 공급자에게 세계적인 지배와 최상의 성과를 찾는 기업경영을 세계화함으로써 HRD에도 지대한 영향을 미치고 분리하는 등의 이론을 정립했다.Taylor는 어떤 ... 자본주의 기업에 있어서 인적자원관리라는 것은 근대산업의 발전단계로서 기업의 주체인 경영자가 기업이윤의 극대화를 하기 위한 일환으로 기업에 필요한 노동력을 조달하고, 노동질서의 안정과

  리포트 | 13페이지 | 4,000원 | 등록일 2012.10.12 | 수정일 2016.10.24

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  인적자원관리의 정의와 중요성, 사례

  Ⅰ.서론1.인적자원관리의 정의2.인적자원관리의 중요성Ⅱ.본론1.중소기업 인적자원 관리 성공 사례(1) 경보제약(2) 대림기업2.중소기업 인적자원 관리 실패 사례(1) 프리챌Ⅲ.결론1 ... 아까 위에서 성공한 중소기업 대림기업과 달리 프리챌은 갑작스러운 어려움에 그 상황을 사람들과 합의를 통해서 해결책을 찾으려고 하기보다는 그 상황을 빨리 벗어나려고만 했다고 한다. ... 있기 때문에 이들 기능을 체계적으로 분류하기가 매우 어렵다.그러나 관리과정의 관점에서 볼 때, 인적자원관리는 HRP(Human Resource Planning: 인적자원계획), HRD

  리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.06.09

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  우리나라 여성HRD 현황과 과제

  용이할 수 있도록 중소기업에서 필요한 전문기술을 교육하여 취업지원을 하고 있다. ... 여성가족부에서는 청년여성 및 중고령 경력단절여성으로 구분하여 직업교육을 실시하고, 교육수료생을 취업과 연계해주는 사업을 추진하고 있으며 전업주부의 재취업을 위하여 중소기업분야로의 취업이 ... 여성 HRD에 대한 이해Ⅲ. 본론1. 우리나라 여성 HRD 정책별 과제2. 우리나라 여성HRD의 현황3. 우리나라 여성HRD의 문제점 및 과제Ⅳ. 결론Ⅴ. 참고자료1.

  리포트 | 13페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.11.06 | 수정일 2019.09.14

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  청소년교육,청소년문제,마케팅,브랜드,브랜드마케팅,기업,서비스마케팅,글로벌,경영,시장,사례,swot,stp,4p

  현황 인적 자원의 선발 배치 - 노동부 - 행정자치부 - 산업자원부 - 중소기업청 노동시장의 특성 지나친 내부노동시장 의존 , 지나친 직무순화 , 전문 인력시장 미발달 , 학력 · ... 인적 자원의 양성 ․ 공급 - 의무교육의 확대 , 고등교육의 대중화로 고학력 인적 자원의 양적 공급 기반은 대체로 양호 - 지역산업 및 문화와 연계된 대학별 특성화가 부족 - 기업 ... NHRD 정의 NHRD 역사 NHRD 현황 NHRD 문제점 NHRD 과제 NHRD 사례 국가혁신전략 (Innovate America, 2004) 을 통해 인적자원개발 , 연구개발 · 기업의

  리포트 | 25페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.06.21

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  YBM HRD CENTER보고서

  YBM HRD Center의 교육목적YBM HRD Center는 한국산업인력공단에서 주관하고 노동부에서 후원하는 ‘중소기업 핵심직무능력 향상교육과정’에 우수기업으로 선정되었다.평생능력개발 ... YBM HRD Center는 이러한 교육-학습의 장을 통해 중소기업의 인적자원을 개발, 관리하고 개인의 발전뿐만 아니라 나아가 기업의 생산성 증진을 통한 성장을 목적으로 하고 있다.3 ... 사업의 일환으로 실시되는 YBM HRD Center의 기업교육은 중소기업 근로자에게 무료 교육의 기회를 부여하여 지속적인 자기개발을 통해 업무능력을 향상 시키고, 다양한 경험을 가지고

  리포트 | 18페이지 | 2,500원 | 등록일 2011.01.24

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  우리은행의 인적자원관리

  Mass 고객 중심의 수신거래 업무 개인여신 및 우수 / 주요고객 대상 마케팅 VIP 대상 자산관리 , 세무상담 등 서비스 중소기업 고객 대상 종합 금융서비스 * 우리창구 : 빠른 ... 특수은행으로 구분 일반은행 : ’14 6 월 기준 57 개 7 개 시중은행 , 6 개 지방은행 , 39 개 외은지점 , 5 개 특수은행 등 차별화된 마케팅 역량 내부 혁신역량 강화 우량 중소기업 ... 제도 운영 행장명의 꽃 배달 기존직원 유출 예방 다양한 교육훈련 복지 및 보상 우수 퇴직금 지원 1 Outplacement 시행 명예퇴직 지점장 재취업 프로젝트 지점장급 퇴직자와 중소기업

  리포트 | 56페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.07.02

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  [SK종합화학자기소개서] SK종합화학 합격자 자기소개서예문 SK종합화학합격자소서샘플 SK종합화학(HRD)공채입사지원서 SK종합화학(HRD)자기소개서견본,SK종합화학자소서합격족보

  저는 그 동안 4 달간 중소기업 HRD 분야 인턴생활과 각종 아르바이트를 경험하면서 앞장서서 다른 사람들을 이끌어나가고 지시하는 것보다 뒤에서 밀어주는 역할을 할 때 더 큰 성취와 ... 교직원 선생님도 너의 적성은 HRD라며 정말 잘한다는 칭찬을 하셨습니다. ... 따라서 도전정신이 넘치는 기업형 인재로 거듭나기 위해 낯선 사람들 앞에 나서는 연습을 했습니다.

  자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.07.29

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  중소기업경영론2D 중소기업의 인적자원관리에 관하여 설명하시오00.

  중소기업경영론2D)중소기업의 인적자원관리에 관하여 설명하시오00.경영학과 중소기업경영론2D형Ⅰ. ... 성과창출을 위한 전략적 HRD1) 패러다임의 구체적 방향기존의 연공을 중심으로 한 종적인 계층구조내 사다리꼴 경력개발은 고용보장과 신분적 보상을 토대로 하였으나, 이는 성과창출과 무관했고 ... 인력을 적시에 획득하는 것은 기업 조직의 안정성유지에 커다란 공헌을 하게 된다.(2) 종업원을 위한 측면① 고용기회의 창출기업은 인력확보 활동을 통해 해당기업에 대해 관심을 가지고

  리포트 | 11페이지 | 4,500원 | 등록일 2010.09.11

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  인적자원관리 성공사례와 실패사례

  -국내외 중소기업 또는 벤처기업의 인적자원관리와 조직행동의 실패 사례실다. ... -국내외 중소기업 또는 벤처기업의 인적자원관리와 조직행동의 성공사례-기업 구글의 인적자원관리 성공사례-기업 넷앱의 인적자원관리 성공사례본론2. ... -국내외 중소기업 또는 벤처기업의 인적자원관리와 조직행동의 실패 사례-기업 노키아의 인적자원관리 실패사례-까르푸의 인적자원관리 실패 사례3.결론-느낀점과 실패사례를 통한 앞으로의 기업의

  리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.06.10

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  2015 교직원 합격 자소서

  하고 있는 꿈의 학교였습니다.저의 진취적이고 도전적인 탐구정신을 바탕으로, 명실상부한 대학교로 거듭날 수 있도록 효율적인 행정업무를 돕는 손과 발이 되고 싶습니다.첫째, 다양한 중소기업과 ... ① 본인의 성장과정 및 대학생활대학교 1학년 때 접한 무한한 자기실현은 다양한 경험과 노력을 통해 완성된다는 격언은 제 모토가 되었습니다.영어 토론단체에서 HRD 활동을 하면서 대학생 ... 저는 대성중학교 근무시절 서울시교육청에서 지원하는 2014서울시동아리 지원사업에 선정되어, 장학관님과 주무관님이 다양한 기업들과 MOU를 체결하여 지원금을 마련하는 것을 도왔습니다.그

  자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.02.19

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  이러닝사업전략 및 마케팅방안

  교육 이러닝 시장 확대 정부 정책적 지원에 의거 중소기업이나 공공부문의 시장이 확대될 것으로 전망됨 1. ... ) ■ B2B 중소기업 시장 ▶대기업의 1ion Authorization Development Tools LMS/LCMS/KM Educations Focused Related Other ... HUNET 은 회원제서비스 , 도서판매 등으로 매출의 10%(7 억 ) 달성 ■ 현대사이런은 B2C 시장 ( 보육교사시장 , 지식컨텐츠 ) 에 진출함 ■ 캠퍼스 21 은 지방소재 중소기업에

  리포트 | 17페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.02.14

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