"구직자인성" 검색결과 221-240 / 763건

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  노인복지 입장에서 본 좋은일 공정한 일

  이것은 채용 시 이력서에 학력, 출신지, 신체조건 등 차별적 요인들은 일절 기재하지 않고, 구직자의 업무 수행능력을 객관적인 평가기준으로 채용하는 방식이다. ... 공간지각력 등 기초지능과 인성?태도를 함께 평가하는 ‘직무적성검사’을 실시하여 각 기업의 인재상에 맞는 채용을 실시하고 있다. ... 그렇게 때문에 현재의 고령자 대상의 고령사회 대책과 구분해서 예비 고령자인 베이비부머 세대에 대한 고령사회 대책이 마련되어야 한다.

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2017.09.20

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  스펙초월채용 찬반에 관한 논증문

  아니다.3.논의의 필요성: 기업입장에서는 인재채용의 명확한 기준점, 구직자입장에서는 구직의 뚜렷한 준비 방향점이 생길 것이다.주제 문장: 스펙초월 채용이 시행되어서는 안 된다.◆ 본론1이유 ... 그러나 최근 들어 공기업이나 대기업에서 스펙보다는 인성을 중요하게 본다고 공표하고 있다. ... 평가기준을 세운다면, 기업입장에서는 좋은 인재를 채용할 수 있을 것이고 취업준비생 입장에서는 노력만큼 보상받는다는 믿음 하에, 자기계발에 더욱 박차를 가할 수 있을 것이 다.논증문청년실업자

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.01.02 | 수정일 2016.10.03

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  [성 사랑 사회 C형] 여성들의 몸에 가해지는 억압이나 사회적 통제 중에서, 과학과 의료의 이름으로 이루어지는 일들은 무엇이 있는지 조사하고, 이러한 현실이 일어나는 원인은 무엇이며 어떻게 변화시키면 좋을지에 대해 자신의 생각을 담아서 서술하시오.

  구직자 10명 중 1명은 능력이 우수한데도 단지 외모 때문에 실패한 적이 있다고 생각한다. ... 최근 조사에서 기업의 인사담당자 10명 중 8명 정도는 사원 채용 때 외모의 미친다고 응답했으며 구직자들이 취업성형에 대해 절반 이상인 54.3%가 ‘긍정적이다’라고 답했다는 조사결과가 ... 하지만 무엇보다도 중요한 것은 아이의 인성과 적성이다.

  방송통신대 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2017.09.30

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  C J 그룹 인사선발전략

  지원자의 인성을 평가 인성과 관련된 문제가 주를 이룸 60 분간 250 문항 CJ 그룹 소개 목표 인재상 채용 원칙 + 정보 채용 프로세스 - 직무소개 및 서류전형 - 인지능력평가 ... 이는 현재 기업에 취직은 했지만 막상 1 년 이내에 그만두는 구직자가 많은 이 때에 개인의 최선을 직무를 찾아주는 좋은 채용과정이라고 생각한다 . ... 직무불만 , 직무 포기 , 이직의 가능성이 줄어들게 되어 기업의 경우 재고용비 ( 그에 따른 재교육비 ) 를 절감하고 구직자는 자기에게 맞는 직무를 찾을 수 있는 장점이 있다 .

  리포트 | 14페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.12.28

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  [새터민아동 사회복지서비스] 새터민가족(새터민가정) 아동을 위한 복지서비스 현황

  고등학교 교사를 대상으로 자원봉사단을 모집해 교과별 지도교사인력을 확보한 뒤 멘토링 성격의 방과 후 학교 형태로 학습이나 특기적성, 인성, 적응 지도를 하고 있다.그리고 양천구에서는 ... 지원해주는 고용지원금을 지원하고 있는데, 취업후 1년까지는 50만 원 범위내, 1년 이후부터는 70만 원 범위내로 지원하고 있다.그리고 새터민들의 취업경로를 보면 전체의 65%가 본인 구직활동과 ... 사회적응교육 및 직업훈련, 둘째 보호대상자의 생활관리 및 지도, 셋째 보호대상자의 법적지위 확보 및 거주지 편입의 지원, 넷째 보호대상자의 보호 ?

  리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2018.08.23

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  삼성그룹(SDS) 자기소개서의 특징과 항목별 작성 노하우 및 금기사항

  보완점 (200자)보완점만큼 구직자를 괴롭히는 것도 없다. ... 알다시피 기본 응시자격 (학점, 어학점수 구비 등)만 갖춘다면 모든 구직자에 게 SSAT 응시기회가 부여되며, 이를 통과한 구직자 모두에게 면접 기회가 주어진다. ... 보통 자소서 작성시 구직자들을 가장 압박하는 것이 글자수다. 그런데 삼성은 이 부분에 있어서 꽤나 관대해 보인다.

  자기소개서 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.04.01

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  진로탐색(직업탐색)의 의미, 진로탐색(직업탐색)의 필요성, 진로탐색(직업탐색)의 과정, 진로탐색(직업탐색)의 변수, 진로탐색(직업탐색)의 고려사항, 진로탐색(직업탐색)의 결정요인

  우선 개인속성변수에는 구직자의 성별?연령?학력?현재 종사상 지위로 구성되는데, 특히 종금근로자? ... 기대수준과 비임금적 측면의 기대고용 형태/직종은 구직자들의 직업탐색행위에 대해 중요하게 영향을 미칠 것으로 판단되어 별도의 설명변수로 포함시키고 있다.본 실증연구에서는 구직자가 본인의 ... 부동산 소득의 월평균 합계)과 계층적 지위는 구직자의 직업탐색행위에 대한 경제적?사회적?상징적 자원으로 작용할 수 있다는 점을 감안하여 설명변수로 분석하였다.

  리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.07.20

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  취업준비

  직업선택과 취업전략 31.8% 30.9% 14.3% 11.6% 11.1% * 2002 년 구직자 1 만 2 천여 명 중 취업에 성공한 구직자 2,800 명 대상1. ... ② 자격 능력 ③ 인성 계발 능력 4) 글로벌화에 적응(2) 취업전략 ‘ 취업을 위해 가장 많이 준비했던 것은 무엇 ?’ ... 구체적인 취업 준비* * 인성검사의 일반적인 수검요령 1. 정서적인 측면을 중시한다 . 2. 평소의 경험과 선호도를 자연스럽게 답하라 . 3.

  리포트 | 14페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.12.29

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  한국 교육에서 드러나고 있는 과도한 경쟁과 격차의 문제의 원인은 무엇이며, 사회문제로서 어떻게 해결해 가는 것이 필요한 지에 대해구체적인 사례와 함 께 논리적으로 서술하시오.

  이는 1999년 6월 실업자 기준을 구직기간 1주일에서 4주일로 바꾼 뒤 가장 높은 수준이다. ... 3) 교육계 소통의 강화4) 인성교육5) 공교육의 정상화6) 학벌주의 개선??? ?Ⅲ. ... 이것은 교육의 목적인 지식전달이라는 측면은 달성할 수 있을 지라도, 인성이 빠진 50점의 교육목적 밖에 달성하지 못하는 것이다.

  리포트 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2016.04.12

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  [복지기관 분석 보고서] 경기광역자활센터 기관소개 및 주요기능, 인터뷰자료, 자활사업의 정의, 이념, 목표, 종류, 관련법안

  구직자에 대하여는 능력에 가장 적합한 직업을 선택하게 하고, 사업체에 대하여는 적격한 근로자를 알선해 주는 활동을 말한다.(5) 직업훈련국가 취업정책의 일환으로, 직업훈련기관을 통해 ... 보통의 복지관에서 하는 것처럼 자원을 연결하는 네트워크 형식을 띈다.자활참여자분들의 인성교육, 취업의욕고취를 위한 교육들이 이루어지고 또한 창업을 위해 전문가, 실무자들과의 모임, ... 원활한 사회·직업복귀를 할 수 있도록 운영하는 사업이다.(4) 취업알선지역 내의 노동력 수급을 원활하고 적정하게 하여 지역사회 및 국민경제 발전에 기여하는 데 큰 의의를 둔 사업으로 구직자와

  리포트 | 16페이지 | 1,500원 | 등록일 2017.02.22 | 수정일 2017.04.12

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  사회복지법제(사회보험법에 대하여 요약 정리하시오.)

  실시하는 사업주에 대하여 지원▪ 실업급여- 구직급여, 취업촉진 수당(조기재취업수당, 직업능력개발수당, 광역구직활 동비, 이주비)▪ 모성보호급여- 출산휴가급여, 육아휴직급여.4) 산업재해보상보험법 ... 인성 • 지성 • 영성의 전당 한일장신대학교과 목 명사 회 복 지 법 제담당교수학 번성 명과 제 명사회보험법에 대하여 요약 정리하시오.인간은 자체의 경제적 보상에 관심을 갖고, 이 ... 2자 부담방식▪ 사용자, 피용자, 국가의 3자 부담방식▪ 사용자, 피용자의 2자 부담방식 + 국가 보조금 제공방식4.

  리포트 | 1페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.10.11 | 수정일 2017.06.09

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  외모지상주의에 대하여

  부당한 차별과 기회의 제한 구직자의 85.2% → 외모로 인한 불이익이나 차별을 겪은 적이 있다 . ( 출처 : 커리어 )원인 경쟁위주의 교육정책으로 인한 경쟁의 심화 외모도 경쟁의 ... 여성학적 측면마무리 사회적 차원에서 외모지상주의 극복하기 인성교육을 통한 인간의 품성 회복 여성의 사회적 참여를 늘릴 수 있는 제도적 장치 보완 다양한 모습을 미디어에 노출 사회적 ... 허위광고의 범람 외모에 따른 차별 사회적 문제로 인식 심미적 문제를 넘어서 정치적 , 사회적 문제로 바라보자 .해결책 [ 과도한 경쟁식 교육의 폐해 ] 자존감 경쟁 교육과 상담의 필요성 인성

  리포트 | 23페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.11.05

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  일상생활 중에 사용하는 심리검사의 오남용과 관련된 5가지 사례들을 수집하고, 그 원인 및 예방 및 해결책에 대해 의견 제시

  이런 사회적 분위기에 따라 그들이 준비해야 할 것들과 본질적인 차이를 가진 ‘심리검사’조차 구직자들에겐 새롭게 준비하고 좋은 결과를 받을 수 있게 대비해야할 하나의 취업관문이며 하나의 ... 장애인 특채를 보기위해 위조해서 답한 선생(선생이라고 보기에도 민망하지만)의 인성이 문제인가? ... 인·적성 검사 잘 보려 사교육적성검사가 기업의 신입사원 채용 시험으로 적용되기 시작한 것은 오랜 일이며, 요즘에는 채용 시 인성과 적성검사를 활용하는 기업이 더 늘어가고 있다.

  리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2016.08.18

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  사회복지사 자기소개서 (사회복지사 자소서) 3종

  그게 선순환 작용해 모두가 행복한 사회가 된다고 봅니다.그런 마인드로 일을 하고 싶은데도, 일자리 구하기가 힘들어 일자리를 못 구하거나, 본인이 원하는 직장을 구하지 못해 방황하는 구직자를 ... 성장배경어릴때 어머니께서 하신 말씀 중에 “사람은 둥글게 살아야 한다”라는 말에 따라 지식만 습득하는 것 보다 인성이 중요하다는 것을 배웠고, 세상을 살아가면서 지식과 인성을 비롯해 ... 경력사항노인복지센터에서 대상자가 많지는 않지만 돌봄사업단을 단독으로 운영해본 경험이 있으며 돌봄제공기록지 수거 및 배부, 케어플랜 작성, 본인부담금 수납, 지출 및 지출결의서 작성

  자기소개서 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.08.18 | 수정일 2018.12.21

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  과거 현재 미래 직업의 시점으로 자기 자신의 특성에 맞는 직업과 관련하여 자기를 소개하시오.

  일을 하면서 가장 좋았던 점은 이 일이 나랑 잘 맞는다고 나는 직업을 잘 선택했다는 만족감이 있었고, 내가 가진 직업으로 인해서 구직자들을 취업시킬 수 있고, 사회에 기여하는바가 크다는 ... 가지 교육을 하였는데 그중에 하나가 직원들끼리 돌아가면서 매주 목요일 내부 교육을 하는 것이었다.나는 교육을 준비하면서 서비스 강사라는 직업을 알게 되었고, 내가 채용한 직원들의 인성교육을

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2016.10.20

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  진로탐색(직업탐색)의 필요성, 진로탐색(직업탐색) 목표, 진로탐색(직업탐색) 분류, 진로탐색(직업탐색) 필요능력, 진로탐색(직업탐색) 결정요인, 진로탐색(직업탐색) 기대효과 분석

  이러한 분류에 의거하여 구직활동방식의 조작화 변수로서 분석 대상의 구직자들이 활용한 직업탐색 경로 중에서 간접 구직경로(예: 학교 스승, 친구?친지, 가족)와 공식 구직경로(공공? ... 주장은 크게 세 가지 이유이다.첫째, 급격한 사회, 경제적 변화에 현명하게 대처해 나가기 위해서는 어렸을 때부터 자신의 진로를 위한 지도를 받을 필요가 있다는 점이다.둘째, 최근 인성과 ... 다만 각 단계에서 강조하고 있는 진로교육의 실천덕목이 다를 뿐이다.인식단계에 있는 초등학교에서의 진로지도 범위는 자아에 대한 인식, 다양한 직업역할 인식, 자신의 행동에 대한 책임의식

  리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.09.02

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  가족복지정책(경제적 지원정책, 한부모가족지원사업, 다문화가정 지원정책, 재혼가족 프로그램, 건강가족지원센터운영)

  심야 시간대는 시간당 6천원인데, 대상에 따라 정부지원금이 저렴형은 4,000원, 일반형은 1,000원이다.3) 고용지원고용지원 서비스는 구직활동 지원 프로그램 내용으로 실시되는 것이다 ... 직업교육을 실시한다.(5) 미혼모자 공동생활가정미혼모자 공동생활가정은 만 2세 미만의 영유아를 양육하는 미혼모로서 숙식 보호를 필요로 할 경우 무료 숙식 뿐 아니라 직업, 양육, 인성교육과 ... 시설 내 입소자의 정신적 ? 심리적 갈등과 자녀 양육문제 및 직업훈련 등에 관한 상담지도를 한다.(3) 일시보호시설일시보호시설은 배우자의 물리적 ?

  리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2018.02.21

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  인적자원개발론 - 채용관리(보고서)

  요즘은 면접자료 등이 온라인 구직카페 등에 정은 지원자가 즐기면서 참여할 수 있도록 '액티비티'와 '펀'의 개념을 접목시켰다. ... 특히 조직의 발전에 필요한 재능과 역량을 갖춘 인재를 확보하기 위하여 기존의 나이, 지역, 학벌, 학점 그리고 영어성적과 같은 서류상의 스펙을 배제하고 구직자의 잠재적 능력과 직무역량을 ... 즉 이제는 구직자의 잠재적 능력 및 직무역량을 중심으로 기업의 조직문화에 적합한 인재를 채용한다는 것이다.이러한 트렌드를 잘 반영하여 인재를 채용하고 관리하는 기업들 중에는 여러 기업들이

  리포트 | 37페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.07.08 | 수정일 2014.07.10

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  직업탐색(진로탐색)과 직업탐색경로분석, 직업탐색(진로탐색)과 직업탐색론, 직업탐색(진로탐색)과 직업체험활동, 직업탐색(진로탐색)과 특기적성교육, 직업탐색(진로탐색)과 학교선택

  노동시장정보를 구직자(job searcher)가 투자한 시간과 노력의 결과로 확보된다고 보는 것이다. ... 이러한 가정에서 출발한 주류 경제학자들의 구직 과정 모형을 살펴보면, 효용극대화(utility maximization)라는 전통적인 분석 틀이 그 중심에 있다. ... 직업탐색행위에 대한 연구의 중요성은 더욱 커질 것으로 사료되며, 서구에서의 활발한 연구와 마찬가지로 구직활동(또는 직장이동)과 관련하여 사회적 연결망 및 활용자원의 특성과 중개자(

  리포트 | 12페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.04.13

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  우수기업 입사전략 및 경력설계

  이에 따라 하반기 취업을 준비하고 있는 대학생과 구직자들은 영어 면접 대비 비중을 더욱 높이고 있다 . ... 가진 인재를 선발 , 지원자의 잠재적 업무 역량의 다각도 파악에 초점 핵심역량면접 / 직무역량면접으로 구분 , 현대자동차에 적합한 인성을 가지고 있는지 평가 +PT 면접 / 토의면접 ... 영어 , 인성도 중요하지만 , 역시 토론이 가장 중요합니다 .

  자기소개서 | 34페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.08.20

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