"인력 관리 정책" 검색결과 221-240 / 56,723건

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  인적자원개발과 인적자원관리의 구별되는 점과 관련성에 대하여 논하시오

  반면에, 인적자원관리는 인적자원을 관리하고 유지하기 위해 조직 내에서 정책 및 프로세스를 개발하고 실행하는 데 중점을 둡니다. ... 인력을 효과적으로 관리하는 것을 목표로 합니다. ... 다양한 활동을 통해 인력을 효과적으로 관리합니다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.21

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  중앙대학교 편입학 공공인재학부 자기소개서

  입학 후 학업 목표, 실행 계획, 졸업 후 진로를 자신의 강점 및 약점과 연관지어 구체적으로 기술하시오.저는 중앙대학교 공공인재학부에 편입학을 하고 나서 공공인력관리론, 행정수학, ... 법학개론, 행정통계분석, 행정학개론, 공공재정관리론, 비영리단체와공공정책과정, 행정과미시경제분석, 도시정책론, 정부간관계론, 복지정책론, 리더십론, 협력과네트워크, 텍스트분석과논술, ... 글로벌경제의법과정책, 정책시스템이론 등의 수업을 듣고 졸업하고 싶습니다.

  자기소개서 | 1페이지 | 3,800원 | 등록일 2024.01.15

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  사회복지사업법 개정에 따른 사회복지관의 기능 강화와 이에 따르는 향후 해결해야 할 과제들에 대하여 본인의 생각을 기술하시오

  특히 사회복지관 사업 중 민·관 협력에 따른 사례관리 명세가 현 정부의 지역사회 복지정책 추진 방향과 무관하지 않다.공공과 민간 간 사회복지서비스의 종합적인 연계와 제공에서 사례관리의 ... 따라서 이번 법 개정은 사회복지관이 축적한 사례관리의 전문성과 노하우를 국민과 연계해 지역성과를 도모한다는 점에서 의미가 있다.둘째, 사회복지관 인력배분기준의 합법화는 사회복지관 사업의 ... 심화되고 있는 만큼 사회복지사 입법은 단순히 기준을 정하는 것 이상의 의미를 부여하기에 충분하다.이번 개정의 의미를 좀 더 구체적으로 살펴보면 첫째, 법 개정은 통합적 커뮤니티케어 정책을

  리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.05.01

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  우리나라 사회복지행정의 발전방안에 대하여 서술하시오.

  모든 계층의 복지수요를 충족시키는 포괄적인 정책이 필요합니다.전문인력 부족: 사회복지서비스를 제공하기 위한 전문인력의 부족 문제가 있습니다. ... 사회복지행정의 개념과 역할사회복지행정은 사회복지 정책의 실행과 관리를 담당하는 분야입니다. ... 이를 통해 정책의 성과를 측정하고 개선점을 도출하여 사회복지 서비스의 질을 향상시킵니다.요약하자면, 사회복지행정은 사회복지 정책의 실행과 관리를 담당하며, 사회적 약자와 취약계층에게

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.05

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  지역사회간호학실습_ 방문보건사업 및 보건정책보고서_ A+ 자료

  도 정책 방향 설정 지원-시군구 직무과정 교육계획 수립 및 실시-시군구 사업 성과관리 및 모니터링 실시 지원한국보건복지 인력 개발원-지자체 인력 교육 총괄-시? ... 방문건강관리 서비스 제공 인력선임인력자격서비스 제공 인력 중 소속 보건소에서 1년이상 or 방문건강관리사업 총 경력 2년 이상으로 방문건강관 장애인(장기요양 등급판정자 제외)- 내 ... 폭염 대비 집중 방문건강 관리- 기간: 8월~- 인력 자원: 보건소 방문 간호사 7명- 내용?

  리포트 | 21페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.05.11

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  한국과 미국의 지역사회 정신건강증진사업 및 정신사회재활의 현황과 문제점

  제도적 지원 미흡지역사회 정신보건 정책을 수행할 전문 인력의 체계적 양성에 대한 필요성이 대두 됨으로서, 전문 인력양성을 위하여 보건복지부가 1997년 3월 정신보건 전문요원 수련제도를 ... 또한, 표준관리지침이 없어 서비스 질의 개인차가 남아있다.(2) 정신재활시설의 인력 및 예산 부족지역 간 시설, 인력 편차가 크며 정신질환자의 수는 지속적으로 증가하는 데에 비해 전국적으로 ... 설립했다. 1997년 이후 점진적으로 정신보건 전문요원의 수련기관 수가 증가되고 있는 반면, 이와 같은 양적 성장에도 불구하고 수련제도 전반에 걸친 질적인 관리와 양성된 전문 인력의

  리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.02.21

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  보건의료와 간호정책 (우리나라 간호정책과 문제점)

  총괄) 간호인력 수요 총괄 조정 등 수급관리, 업무범위, 배치 기준, 양성체계 등 제도 전반에 대한 관리, 단체관리② (간호사 정책) 근무환경 개선 대책 이행과제(수가, 법령, 지침 ... 우리나라 간호정책 문제점1) 쉬고 있는 인력, 유휴간호사의 높은 비율? ... 및 자격 신고 관리(2) 간호정책 TF 정책 추진 세부내용첫째, 간호사 적정 처우 보장을 위해 건강보험 수가 지원을 진행 중이다.① 지방·중소병원의 간호수가 산정기준을 개선(병상 수

  리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.03.11 | 수정일 2023.04.21

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  경영에서 인적자원관리의 중요성에 대하여 설명하시오.

  서론(문제제기 및 동기 등)인력자원관리란? ... 인적자원관리에 있어 인력을 단순한 통제의 대상으로 보기 보다 조직의 목표를 달성하기 위한 핵심적인 자산으로 인식하고, 전략적관리와 연계시켜 나가야 한다. ... 조직의 목표를 이루기 위해서 필요한 인력자원을 확보하고, 개발활용하여 조직에 필요한 분야에 동원하고 활용하는 일련의 관리라 할 수 있다.

  리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.04.21 | 수정일 2022.05.05

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  지역보건의료계획 분석 및 평가 연제구

  구청) 내 인력 및 예산, 조직 담당자를 반드시 포함하여 계획의 실행력을 제고하고자 하는 활동을 하였는지 확인한다.▶ 부구청장과 보건소장, 사업기획팀, 사업관리(협력)팀, 실무부서팀이 ... 암 예방교육 및 홍보5.마을건강센터 인력확충 및 건강생활지원센터 확대6. ... 지역보건의료계획 수립 및 실행을 위해 관련부서간의 업무분장을지역보건의료기관의 인력?

  리포트 | 27페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.10.05

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  [간호학과] 간호관리학 / 간호계의 문제점 / 간호수가 / 의료수가 / 포괄수가제

  즉 간호관리료 산정기준 변경과 야간간호료 신설의 정책효과인 간호사 처우개선을 달성하기 위해서는 현재의 권고와 모니터링 방식이 아닌, 처우개선비 지급의 의무화가 필요하다. ... 또한 야간간호료 확대를 위한 구체적인 정책개발이 필요하다. ... 대한민국 간호수가의 현황간호관리료는 입원환자에게 1일당 부과하는 입원료(건강보험수가)의 세 가지 요소(간호관리료 25%, 의학관리료 40%, 병원관리료 35%) 중 하나이다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.09.10

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  동국대학교 경영학과 졸업시험 기출 및 예상 문제모음(+정답도수록) (비싼데는 이유가 있습니다.)

  1) 인사관리 부서의 역할인사관리의 목적은 조직 성과창출에 기여하는 것우수한 인력 확보하고 그들을 동기부여 하는 것대체로 최고경영자를 위한 전략스텝 역할현장관리자의 인적자원관리를 지원하는 ... 구성원들을 옹호하고 지원하기 위한 역할 수행복리후생의 기안 및 관리복리후생을 통해 구성원들이 온전히 일에 몰입할 수 있는 환경 조성고용정책의 기획 및 실행사람관점의 조직 운영2) 마케팅 ... 자문역할인적자원을 관리하기 위해 필요한 일반 관리적 역할경영진을 위한 참모역할에서 시작.

  시험자료 | 7페이지 | 20,000원 | 등록일 2022.06.25 | 수정일 2024.06.10

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  읍.면.동 주민센터의 맞춤형 복지서비스의 사회복지적 함의와 발전과제에 대해 논하시오

  사회복지 함의읍면동 맞춤형 복지서비스는 단순히 정책을 전달하거나 서비스를 전달하는 것이 아니라 지역사회 내 취약계층을 발굴하고 직접 방문하여 사례관리를 하는 등 양질의 서비스를 제공하는 ... 이에 심각성을 느낀 정부는 2010년, 복지 전달체계를 전면 개편함으로써 읍면동에서는 초기상담 및 신청접수 기능을 집중하여 수행하도록 하고, 시군구에서는 조사기능과 사후관리 및 사례관리기능을 ... 배치하여 복지 사각지대 발굴 및 연계, 통합사례 관리 등 맞춤형 복지업무의 기틀을 마련해 나가고 있다.2.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.18

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  우리나라 치매현황과 정책을 설명, 문제점과 개선방안

  우리나라 치매정책3. 우리나라 치매정책 문제점4. 우리나라 치매정책 개선점우리나라 치매현황과 정책을 설명하고 문제점과 개선방안을 제시하시오.우리나라 치매현황? ... 대상자를 치료하는 과정에서 한정된 의료자원의 공평한 분배는 매우 중요하다.치매관리법 시행규칙이 정하는 ‘치매안심병원 인력 기준’에 따르면 치매 치료에 필요한 신경과, 신경외과, 정신건강의학과 ... 무연고노인 관리치매공공후견 사업안내우리나라 치매정책 문제점‘치매국가책임제’가 전 정부 문재인 정부의 주요 대선공약이었으나 지금까지도 전국의 공립요양볍원에 설치한 치매전문병동이 최소

  리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.11.23

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  <에듀업 인적자원관리A+만점과제레포트> 변화와 혁신 시대의 인적자원확보관리에 대해 설명하시오.

  예를 들면 우리나라에서는 현대판 뉴딜 2.0 정책을 중 휴먼 뉴딜 정책을 통해 인적자원 확보 관리를 위해 노력하고 있습니다. ... 사회의 변화와 비대며 시대에 맞춘 인적자원 확보 관리 정책을 펼치고 있다. 휴먼 뉴딜 정책으로 고용?사회 안전망을 구축하고 사람 투자를 통해 불평등? ... 달성을 위해 필요한 인력의 내용 및 수를 조직이 확보해 내는 과정으로 인적자원관리 과정에서 가장 먼저 이루어지며 중요한 과정입니다.

  리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.07.23

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  노동부의 정년제로 인해 일정한 연령에 도달하면 근로자의 의사나 능력과 무관하게 근로계약 관계를 종료시키는 제도가 있어 은퇴 후 나타날 수 있는 노인문제와 해결하기 위한 제도 및 정책에 대하여 논하시오

  또 고령인력 형성을 위한 각종의 평가와 재훈련수단의 개발 및 인력정책의 실시와 관련 있는 관리자의 교육을 통해 고령인력의 유용성에 대한 인식이 이루어져야 한다. ... 알선, 사후관리와 노동시장의 정보제공, 진로상담, 구인처 개발, 취업 교육 등으로 노인취업정책의 체계 내에서 노인노동력의 유통부문을 담당하고 있다. ... 산업부문간, 계층간의 왜곡된 인력의 흐름을 정밀하게 분석하고 거시적 시각에서종합적인 인력 정책을 수립하여야 한다.

  리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.07.14

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  지역사회간호학 우리나라 보건정책의 변천과정과 보건의료체계 레포트

  치료 위주의 건강관리정책을 획기적으로 발전시킬 수 있는 계기를 마련하였으나 여전히 질병 치료 위주의 소극적 건강관리정책 수준에서 크게 벗어나지는 못하는 한계가 남아 있었다.(4)1990년대 ... (2)1960~1970년대의 보건정책정부의 지속적인 경제개발 사업 추진 및 사회발전으로 보건정책은 경제정책을 뒷받침할 수 있는 인구 및 가족계획정책, 필수적 질병관리 등의 기본적인 ... 평가된다.1970년대에는 가족계획사업과 모자보건사업 및 결핵관리사업 등 공공부문을 통한 보건사업이 보건정책의 핵심을 이루었으며, 1970년대 중반 이후 경제성장의 성과를 분배하는

  리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.05.08

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  인적자원관리_비정규직 인력 관리방안을 제시하시오 어떻게 비정규직 활용의 부작용을 최소화하고 비정규직 활용의 장점을 극대화시킬 수 있을지 본인의 의견을 제시하시오

  REPORT인적자원관리비정규직 인력 관리방안을 제시하시오. ... 비정규직 근로자가 이직을 할 경우에는 이들을 대체할 인력을 채용하기 위해 시간과 비용이 소요되므로 이에 대한 관리가 필요한 것이다.2. ... 유럽연합(EU) 회원국에서도 기업의 경쟁력을 강화함과 동시에 실업문제를 해결하기 위해 노동시장 유연화 정책을 추진하면서 비정규직을 적극적으로 활용하고 있다.

  리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.03.06 | 수정일 2024.03.12

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  (2023년) 중소기업중앙회 합격 자기소개서

  기관이 통합 관리해 정보가 원활히 제공될 수 있도록 하고, 외국 인력의 체류 기간 연장과 태업 제재 등 정책 개선을 추진해야 합니다. ... 예상됩니다.이 같은 애로 해결을 위해서는 외국인 노동자와 고령 인력의 효율적 도입으로 노동력을 대체하는 것이 필요합니다.먼저, 현재 부처별로 나눠 관리하는 외국인력 정책을 하나의 ... 현재 중대재해처벌법 완화와 공공조달 납품단가 연동제 도입 등 정책 개선안을 마련하고, 노란우산공제 등 제도 지원으로 소상공인의 사회보호안전망 역할을 강화 노력을 이어가고 있습니다.

  자기소개서 | 4페이지 | 20,000원 | 등록일 2024.05.05 | 수정일 2024.06.23

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  간호관리학/간호관리과정/기획, 조직, 인사, 지휘, 통제

  관리능력 저하- 신규 직원의 업무 미숙으로 인한 간호의 질 저하④ 이직률 감소를 위한 전략- 간호관리자가 조직의 정책 및 활동 등을 가능하면 부하 직원이 좋아하는 방향으로 유도하여 ... 장단점 : 현장이용의 불리하고, 시간과 로서 구성원 개인이 심리적으로 느끼는 보상2) 결근 및 이직관리① 결근의 영향- 대체 인력에 대한 특수수당 지급- 계속 근무로 인한 스트레스의 ... 간호인력의 수를 결정하는 방법(4) 인력모집과 선발 및 배치(recruiting & selecting, scheduling)1) 모집방법과 인력선발방법의 종류 및 장단점① 모집방법

  시험자료 | 54페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.03.01

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  사회복지행정의 개념과 그에 따른 바람직한 사회복지조직의 구조에 대하여 논하시오.

  이를 위해 사회복지프로그램의 개발과 운영, 사회복지시설의 건립 및 관리, 복지정책의 제정과 실행 등 다양한 분야에서 활동하고 있다. ... 구체적으로, 사회복지행정은 사회복지서비스의 제공과 관리, 정책수립과 평가, 자원확보와 활용 등의 다양한 업무를 수행하며, 이를 통해 국민들의 삶의 질 향상과 사회적 안전망을 구축하는 ... 이에 대한 개선방안으로는 예산 증액, 인력 강화, 제도 개선 등이 제시되고 있다.

  리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.26

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