"목적달성이론" 검색결과 241-260 / 61,487건

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  [A+] 간호관리학 리더십 포트폴리오 과제

  조직의 목적을 달성하기 위하여 개인과 집단 그리고 자원(자본, 기구, 테크놀로지)을 통해 함께 일을 해나가는 과장이며 관리는 조직이 목적 달성에 초점을 둔 리더십의 특정한 종류“? ... 머튼 - “한 사람이 다른 사람에게 영향력을 미치는 사회적 거래”스톡딜 - “목적설정과 목적 달성을 위한 노력을 함에 있어 집단의 행동에 영향을 미치는 과정”허시 ? ... 목차▶ 리더십의 의의▶ 특성이론▶ 리더십프로그램▶ Lewin의 리더십 이론▶ 리더십 역량모델▶ 리더십과 간호▶ 느낀 점[리더십의 의의]1. 리더십의 개념?

  리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.24

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  사회복지실천론 기말고사 족보

  사례관리의 개입과정 중 ‘계획’은 사례관리의 목적을 달성하기 위해 클라이언트에 대한 장단기 목표를 설정하고, 그러한 목표달성을 위한 가장 적절한 해결방안을 모색하기 ㅜ이하여 클라이언트에 ... 목적과 목표가 달성되었는지?바람직한 결과가 성취되었는지?과거에 무엇이 문제였는지?13. 다음 중 생태체계적 관점에 대해 잘못 설명한 것은? ... 생태체계이론은 생태학의 관점과 체계이론에서 파생된 개념생태체계이론은 참여자를 둘러싼 상황이나 환경과 어떤 상호작용을 하고 있는지 중요하게 본다사회복지사는 클라이언트와 함께 강점과 자원을

  시험자료 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.01.28

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  리더십 - 미국의 트럼프대통령과 중국의 시진핑 주석의 리더십을 리더십 특성이론을 근거로 비교분석하고 정리하시오.

  리더십은 목적 달성을 위해 구성원들을 일정한 방향으로 이끌어 성과를 만들어내는 능력이라고도 할 수 있다. ... 강대국 수장으로서의 리더의 개념, 역할리더십의 의미를 살펴보면 구성원이 자발적으로 집단 활동에 참여해 목적을 달성하도록 유도하는 능력이라고 한다. ... 성격적 특성에서 찾아내려고 한 이론이라고 할 수 있다.

  리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.30 | 수정일 2023.01.14

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  한양사이버대학교_건축공간디자인학과 편입학_최종합격 학업계획서(자기소개서 포함)_자소서 전문가에게 유료첨삭 받은 자료입니다.

  우수한 귀교의 교과과정을 훌륭히 이수해 나갈 것이며 우수한 학업성과를 통해 해당 분야의 전문 인재로 성장해 나가는 모습을 반드시 보여드리겠습니다.학업계획서(1) 진학하고자 하는 목적은 ... 귀교에서의 성실한 학업수행을 통해 충실히 체득한 학문적 기반을 바탕으로 더욱 발전적인 역량을 키워 귀교의 명성을 잇는 인재로 성장해 나가는 모습을 반드시 보여드리겠습니다.(2) 진학목적을 ... 달성하기 위해서 어떻게 공부할 것인가요?

  자기소개서 | 2페이지 | 4,500원 | 등록일 2023.12.21

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  학교사회복지의 목적, 필요성, 학교사회복지사의 직무와 역할

  학교사회복지의 목적첫째, 기본적으로 학교교육의 목적을 달성할 수 있도록 지원하는 것이다. ... 수 있다.다시 말하면 학교교육의 목적 달성과 관계된 모든 개인, 집단, 조직 및 지역사회의 체계가 학교사회복지의 대상이 될 수 있다. ... 청소년들이 문제해결과 의사결정능력, 즉 유능감을 습득하고 변화에 잘 적응하여 계속적 학습에 대한 책임감을 받아들을 수 있도록 가르치고 학교의 중심목적을 달성하는 것을 도와 학생의 삶의

  리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.08.04

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  리더십의 특성이론과 행동이론을 비교 설명하고, 본인은 어떤 이론이 더 현

  전통적 리더십 이론 중 현실적인 이론효과적 리더십 행동에서 먼저 공식적으로 목적을 달성하기 위해서 리더 스스로의 역할 및 구성원들의 역할 및 책임을 규정하고 구조화하는 행동이다. ... 서론리더십이란 조직의 목표를 달성하기 위해 조직을 결합하거나 구성원들이 동기 유발할수 있게 하는 것이 조직이론의 핵심 요소이다. ... 친밀감을 형성하려는 노력과 구성원에 대한 배려는 엄연히 목적성이 다르기 때문에 분위기만을 좋게 만들려고 피상적으로 관심을 갖는 것은 진정한 배려가 아아닌 생산에 대한 관심도 가지면서

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.01.23

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  간호관리학 요약정리(관리 개념 및 이론, 역량, 인적관리, 전달체계)

  사용하였는가- 투입을 최소화하여 목적 달성을 하였는가※ 간호사의 관리 역량? ... 달성하였는가 측정- 효과성이 높다고 반드시 생산성이 높은 것은 아님② 효율성- 일을 해내는 수단과 관련, 능률적으로 목표를 성취할 수 있는 정도- 목적 달성을 위해 자원을 적절히 ... 철학, 비전, 목표, 예산② 조직- 조직의 목적을 달성하기 위한 공식적 구조를 만드는 것- 부서별 직무내용 편성- 수직적, 수평적 권한관계 조정- 직무수행에 관한 권한, 책임, 의무를

  시험자료 | 9페이지 | 3,500원 | 등록일 2021.12.09

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  현대사회학 이론 중 사회체계론에 대한 개념, 구조기능주의, 파슨스의 사회체계 유지의 기능적 요건에

  두 번째로 Goal-attainment(목표달성)은 사회체계 목표를 결정하고 이러한 목표 달성을 위해 체계의 모든 자원을 동원하는 기능을 의미하며 세 번째로 Integration(통합 ... 서론파슨스는 베버와 뒤르켐의 이론을 자신만의 개념으로 받아들였는데 처음에는 베버의 명목론적 입장의 영향을 받아서 행위이론을 구축하였으며 이후 뒤르켐의 입장을 계승해서 체계이론을 정립했다 ... 파슨스에게 사회학의 목적은 세계를 이해하는 것이라고 보았으며 정확하고 정밀하게 설명하려는 과학이자 변동을 위한 강령이라고 주장하기도 하였다.본론에서는 이러한 파슨스의 사회체계론과 관련하여

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.16

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  사회복지조직에서 활용 가능한 조직이론은 무엇인지 설명하시오.

  사회복지조직의 경우 일반 조직과는 다른 특성을 갖고 있어 조직의 성격과 목적에 따라 어떠한 조직이론을 적용하는지는 사회복지 행정에 있어 매우 중요한 과제라고 할 수 있다.본론에서는 ... 인간관계이론은 관료제 이론에서 무시되었던 인간관계와 구성원들 간의 정서적 유대감, 내면 심리와 일의 능률과의 관계성에 대해 주장함으로써 둘의 상호의존적인 성격을 과업 목표달성과 연관시켜 ... 그러한 의미에서 사회복지조직은 변화에 대해 유연성을 가져야 하며 공익을 목적으로 한다는 점에서 끊임없이 발전된 형태를 추구해야 한다.2.

  리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.16

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  소속 조직에 대한 조직이론 대입 분석 리포트

  그렇게 변화하는 사회 안의 다양한 조직을 이해하는 것이 해당 강의의 목적이라고 생각한다. 조직은 공동의 목적을 달성하기 위해 결합한 집단이다. ... 조직이론은 조직을 살아있는 하나의 유기체로 보며 사회 환경에 따라 변화하며 목적을 추구하는 방법이라 본다. ... 조직이 활동하는 환경과 목적에 따라 적합한 조직이론이 다르게 적용될 수 있는데, 그런 의미에서 조직이론은 조직 내에서 연계되는 방법 등 유형을 구분하고 최적화된 방향을 제시하는 관점이라고

  리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.03.24

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  임상심리학 2차 기출 정리(임상심리사 2급)

  기초하여 개입결정 인과이론에 기초하여 개입결정하지 않음이론 근거 정신역동이론 등 역사적 근거 특수교육, 직업재활 등 근거일차적 기술 약물치료, 정신치료 등 활용 자원조정, 직업기술훈련 ... 대한 희망 제공⑤ 치료 평가⑥ 치료 종결 : 목표달성, 조기종결⑦ 추적 회기 : 목표달성 유지여부 및 새로운 변화 지속적 추적암기법) 심리치료 자 문 치료(목 실 평 종) 추적 ... ★★★★---------------------------------------------------------------------------------------내용 치료 재활목적

  시험자료 | 14페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.06.20

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  사회복지프로그램 평가의 필요성에 대해 제시하고 자신의 견해로 논하시오.

  보조적 목적으로서, 프로그램 속에 내제된 변수들 간의 인과관계를 검증하여 이론형성에 기여한다. ... 이를 종합해보면 프로그램이란 기관에서 목적을 달성하기위하여 모든 과정을 마칠 때 까지 요구되는 내용의 선정, 조직 및 활동 ? ... 사회적 목적 달성을 위해 사회적 자원을 할당받아 활동하는 사회복지조직이나 프로그램들로서는, 그에 따른 정당성과 책임성을 제시해야 하는 당연한 의무를 갖고 있다.

  리포트 | 3페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.03.19

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  경영전문대학원 MBA과정_조직행동론_기업사례분석 레포트 (맥그리거 XY이론을 중심으로)

  것을 좋아하지 않기 때문에 강제적으로 행동하게 만드는 방법으로X이론의 특징은 인간은 스스로 자율적으로 사회 조직의 목적 달성을 위해 행동을 하지 않는다는 개념이다.Y이론은 이와 정반대로 ... 자기들이 하는 일에 기본적으로 무관심하기 때문에 작업성과를 올리기 위한 동기부여가 불가능하다고 본다.그래서 조직목적달성에 필요한 적절한 협력을 이끌기 위해 일방적인 지시, 명령, ... 견해를 가진 경영자Y이론은 X이론의 인간본성에 관한 가정들이 옳지 않으며 이를 근거한 경영방식도 조직목표달성을 위한 동기부여에 전혀 도움이 되지 않는다고 주장하며 동기부여만 주어진다면

  리포트 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.04.04

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  학교사회복지의 이론적 관점 중 일반체계적 관점과 생태학적 관점의 특징 정리하고 비교하여 설명

  이는 학교 사회복지가 학교 목적 달성을 위해 다양한 이론과 방법을 적용해야 하며 그 주된 목적으로 학생들이 서로 배우며 익히는 학교 환경을 제공하며 학생들 자신이 최대한으로 능력을 ... 서론학교 사회복지의 궁극적 가치체계는 교육목적과 사회복지의 목적을 함께 달성 위한 가치체계라고 할 수 있으며 접근 단계 가치와 조직적 가치체계를 달성하는 과정을 통해 구체적으로 달성할 ... 학교사회복지론주제: 학교사회복지의 이론적 관점내용: 학교사회복지의 이론적 관점 중 일반체계적 관점과 생태학적 관점의 특징 정리하고 비교하여 설명하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.24

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  여러 발달 이론 중에서 한 가지를 골라 집중적으로 자료를 수집하고 분석하여 보고서를 제출하세요.

  모두 특정한 행동의 발현 빈도를 높이는 것에 중점을 두고 있다는 점은 공통되나 정적 강화의 경우에는 정적 강화물을 통해 목적을 달성하고, 부적 강화는 부적 강화물을 소거하여 목적을 ... 특히, 영유아 발달을 지원하기 위한 목적으로 활용되는 다양한 종류의 발달이론은 아동의 성장 및 발달 기제를 명확하게 파악하고 아동의 복지적 안녕과 발달 수준을 증진하는 데에 매우 효과적인 ... 달성한다는 차이점이 존재한다.3) 처벌(정적 처벌과 부적 처벌)처벌은 대상의 문제 행동 발생 빈도를 낮추기 위해 활용되는 방법이며 정적 강화물을 제거하는 부적 처벌과 부정적인 자극을

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.11.27

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  사회복지행정이 일반행정과 다른 점을 기술하고, 사회복지행정이 필요한 이유를 제시해 봅시다

  하나의 실천방법으로 사회복지행정은 일반적인 조직이론, 행정이론, 관리과학을 동원하고 기관의 구체적인 목적이나 특성 등에 의하여 제한을 받는다.3.일반행정과 사회복지행정1)비교_차이점을 ... 행정은 공공정책이라고 하는 정치적 성향과 구체화라고 하는 관리적 성격을 모두 포함하고 있는 말이다.보통 일반행정이라고 하면 특정한 목적을 달성하고자 두 사람의 이상 사람들이 모여서 ... 협동하는 행동이라고 정의하는데, 목적 달성을 위한, 집단행동으로 행정의 중심적인 개념은 합리적 행동인 것이다.전자의 경우에는 정치성을 배경으로 하여 정책형성과 구체화로 정부의 기관에

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.31

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  사회복지조직체에서 프로그램 기획의 필요성을 바탕으로 과학적 설계의 중요성에 대해 작성하시오

  즉, 프로그램 목적 달성을 위한 구체적인 활동들을 나열해 놓은 일련의 과정이며, 목표달성을 위한 수단으로써 의미를 갖는다. ... 둘째, 수립된 목표를 효과적으로 달성하기 위해서 : 면밀한 계획과정을 세우지 않고 진행되는 조직활동은 소기의 목적을 달성하기가 어렵다. ... 이러한 계획 수립과정에서는 다양한 이론들이 활용되는데, 그 중에서도 대표적인 것이 ‘과학적 설계’이론이다.

  리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.11.02

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  최신자료/ 고전적 조직론에서 테일러가 갖고 있던 4가지 생각에 대해 구체적으로 서술하고 이 생각에 대한 비판의 내용 3가지를 자유롭게 서술하시오.

  서론고전적 조직이론은 조직의 목적이 합리적 방법에 따라 세부적 과업으로 분할되고 조직의 총체적인 목적 달성을 목적으로 통합과 조정이 될 수 있다고 보는 이론이다.

  리포트 | 3페이지 | 2,700원 | 등록일 2023.06.27

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  지도성 이론

  Wallace) : 지도성을 “어떤 사람이 다른 사람에게 의도적으로 영향력을 행사하여 소기의 목적을 달성하는 과정”이라고 봄 ㆍ허시와 블랜차드 (Hersey Blanchard) : ... 목표를 효과적으로 달성하기 위해 지도자가 집단 구성원들에게 영향력을 행사하는 과정”이라고 정의할 수 있음2. ... 지도성 이론 1. 지도성의 개념 2. 지도성의 기능 3. 지도자 영향력의 근원 4. 지도성 이론의 발달 5. 목표설정이론의 일반 모델1. 지도성의 개념 ㆍ윌러스 (M.J.

  리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.06.04

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  간호학과 간호관리학 요약정리본[간호관리개념, 역량, 관리이론...]

  철학 / 공유가치 / 경영이념철학 : 사명 진술문을 포함하며 조직의 목적 달성을 위해 조직 구성원의 행동을 이끌어가는 가치 또는 신념을 진술목적을 달성할 수 있는 방법과 목적을 향한 ... 관료제 이론을 적용한 간호이론의 특징 중 옳지 않은 것은?- 직급이 명시된 조직표- 조직을 편성하고 관리하는 원리 이론- 비공식 조직의 중요성을 간과2. ... 위하여 자원을 이용하는 과정으로 기획, 조직, 지휘, 통제 등 관리기능 요구되는 것’#관리와 리더십의 차이리더십 : 다른 사람을 가이드하고 영향을 주는 능력관리 : 목적달성을 위해

  시험자료 | 21페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.12.09 | 수정일 2022.03.14

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