"직군분리" 검색결과 241-260 / 607건

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  비정규직 인력관리

  즉 분리직군제는 분리직군에 소속된 비정규직들의 내부 경쟁을 유도해 일부를 탈락시키는 방식이 핵심이다.2)차별회피전략차별시정제도와 관련하여, 무기계약직으로 전환된 직군의 경우 기존의 ... 분리직군제란 비정규직보호의 두 가지 방법 중 고용안정을 보장해주는 대신 임금에서는 직무의 난이도에 따른 차이를 인정하는 것이다.3) 직무중심 인사관리로 전환분리직군제는 우리 기업의 ... 현재 도입되고 있는 직군분리제는 아웃소싱으로 가는 전단계로 보고분리직군제에 대해 반대하고 있다.Ⅵ비정규직 관련법1.기간제 및 단시간 근로자 보호 등에 관한 법률(기간제법)(1) 기간제

  리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.05.14

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  CJ그룹, CJ, CJ그룹 인적자원관리, 인재채용, CJ 자소서, CJ 채용시스템, CJ 인적자원, CJ 인재관리, CJ 채용, CJ그룹 HRD HRM 분석

  CJ의 채용시스템 장점 및 단점 분석(1) CJ 인적자원 선발의 장점CJ주식회사의 경우 모든 직군과 직무에 있어서 특성을 소개하고 선배들의 조언과 하루일과까지 소개하고 있다. ... 프로세스를 통해서 조직에 철저히 적합한 인재를 찾으려는 노력을하며 그 결과 현재 이직률은 매우 낮아짐o 기업 조직에 문화가 맞고 충성할 수 있는 인재 선발CJ주식회사의 경우 모든 직군과 ... . 1996년 제일제당그룹이 출범하였다. 1998년 국내 최초 멀티플렉스신으로 한다o 1993년- 제일제당, 제일제당건설, 제일씨앤씨, 제일냉동식품, 제일선물 삼성그룹에서 분리.o

  리포트 | 19페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.10.21

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  연세대학교 간호대학 RN BSN 간호와 경영 학습활동 9.2

  삼성전자는 소프트웨어 관련 업무를 맡고 있는 인력을 별도로 S직군으로 분리한 다음 특성에 맞는 교육이나 조직 관리 등을 통해 이 직군 창의성을 계속 나갈 방침이다. ... 삼성 ‘S직군’ 만든다.-이건희화장 기술확보 지시 반영-소프트웨어 관련 인력 증가에 따른 효율적인 운영, 소프트웨어 사업을 강화하기 위해 소프트 웨어(S) 직군 신설을 추진한다. ... 이 방안이 확정되면 S직군에 별도 보상체계를 정립하거나 인사제도에 따른 별도 호칭 부여등 다양한 방식으로 직군 특성을 살리기 위한 사내제도도 바뀔 것으로 전망된다.지금 이루어지고 있는

  리포트 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2012.01.20

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  사회복지전담공무원의 행정적인 문제점과 그 개선방안.

  여기에는 공공복지서비스 전담공무원을 배치하여 기존 종합행정기관에서 분리된 주민복지서비스를 전담하도록 한다. ... 사회복지전담공무원은 사회복지사업법 제14조 규정에 의해 사회복지사업에 관한 업무를 담당하기 위하여 사회복지사의 자격을 갖춘 9급에서 5급까지의 지방공무원으로 행정직군내의 사회복지직렬에

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.07.06

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  KB국민은행의 조직구조변화

  은행 중 특수은행을 제외하고 1 위를 기록하고 있다 .기업 선정 동기 조직 개편 과정에서 여러 가지 흥미로운 조직들이 발견 되었다 .2010 년도 ( 2011 년 3 월 신용카드 분리 ... 커뮤니케이션 활성화 OPEN PLATFORM 아이디어 통통 컬쳐 톡톡 자유로운 의사소통 가능 조직원간의 정보공유조직구조 변화 은행내 특수한 임무를 수행하는 S 직군 설정 창의적이고

  리포트 | 35페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.11.21 | 수정일 2014.12.04

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  직업선택에 있어서 남녀불평등의 실태

  남성 근로자 임금의 70% 수준에 불과해 남녀분리호봉제를 단일호봉제로 전환하는 등 차별 행위를 시정해야 한다는 주장이었다.이에 대한 회사 측의 대응은 “기능직의 경우 업무의 강도, ... 일반 의사와 한의사, 치가의사, 약사 및 한약사도 양성평등 지수가 높고 임금이 높은 자연계열 직군이다. ... 이밖에 데이터베이스 관리자는 요즘 여성들이 선호하는 직군으로 평가받는다.하지만 사회복지사와 상담 전문가 및 청소년 지도사는 양성평등 지수는 높지만 임금이 낮아 선호도가 낮은 것으로

  리포트 | 13페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.10.09

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  MSPB경영분석과 인사조직관리

  임기는 4년이며, 채임할 수 있으나 12년을 초과할 수 없다.인사관의 정치적 중립성과독립성을 보장하기 위해 임기전 5년 이내에 정당의 고위직에 있었던 자 선거에 것을 하나의 행정직군으로 ... Senio절충형인 이 유형의 기본 구조는 국무총리산하의 총무처를 외무부 등 부급의 부처로 승격시켜서 가칭 총무부로 한 다음, 총무부를 다시 인사전담부서인 인사청과 국가사무청으로 분리하고

  리포트 | 55페이지 | 1,500원 | 등록일 2016.12.07

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  맥심코리아 자소서 합격예문(면접후기수록) 맥심코리아 지원동기 자소서항목 첨삭 채용, MAXIM은 당신에게 어떤 매거진인가, 맥심코리아 자기소개서, MAXIM에 지원한 이유 직업선택기준

  대형출판사의 경우 자신의 업무역할이 철저히 분리되고 한정되어 있지만 소형출판사는 그 구분이 거의 없어 편집, 영업, 인쇄 등 전반적인 부문에 관한 지식을 쌓을 수 있기 때문입니다. ... MAXIM에 입사하여 활용할 수 있는 자신의 이력과 경험, 능력 및 강점을 지원직군과 관련해 기술(900자 이내)3. MAXIM은 당신에게 어떤 매거진인가?(600자 이내)4. ... MAXIM에 입사하여 활용할 수 있는 자신의 이력과 경험, 능력 및 강점을 지원직군과 관련해 기술(900자 이내)사장을 제외한 직원이 세 명뿐인 조그마한 규모의 출판사에서 1년 간

  자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.02.09

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  인사행정과 인력계획 및 인력구조와 채용선발0k

  일반적으로 일반 행정부처에서 분리되어 있으며, 행정수반으로부터도 독립된 지위를 가진 합의체로 구성된다.(나) 비독립 단독형? ... 현재 우리나라 국가공무원법에는 직위, 직급, 등급, 직렬, 직군, 직류의 용어를 사용하고 있다.가)직위: 실장ㆍ국장ㆍ과장ㆍ계장 등이 그 예이다. ... 행정직렬 내의 일반행정ㆍ재정ㆍ교육 직류 등이 있다.마)직렬: 행정ㆍ감사ㆍ전산 직렬이 있다.바)직군: 직무의 종류가 광범위하게 유사한 직렬의 군이다.

  리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2013.11.08

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  특수형태 근로종사자

  이러한 현황을 통하여 특수형태 근로 종사자들은 사용자와 노동자 사이의 문제만 있는 것이 아니라 남성과 여성이라는 성별에 따른 직무 분리에 문제도 존재한다. ... 근로기간에 대해서 정함이 없으며 규칙적이거 상시적이면서 동시에 회사가 없어지거나 본인의 잘못이 있 사업을 영위하거나 완전한 자영업자의 범주에 포함을 시키기에도 분명하지 않은 직업영역의 직군을

  리포트 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.11.22

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  비정규직근로자의 정규직 전환에 따른 문제점과 대책방안

  희망하는 이상적인 형태로 전환하였다.그러나 부산은행의 경우는 별도의 직군분리 없이 직급을 신설하여 전원 전환함으로써 근속 연한 경과할 경우 순차적으로 승진의 기회를 부여하는 등 기존 ... 작성하여 당사자들을 심층면접하고 그 결과를 토대로 정규직 전환 후에도 잔재하는 문제점을 도출하여 개선방안을 제시하였다.비정규직보호법 시행에 따른 주요 은행의 대응 사례를 살펴보면 분리직군제 ... 대개의 경우 별도의 직군을 생성하여 비정규직을 정규직화 하였으나, 부산은행은 최하위 직급인 6급 아래에 7급을 신설, 승진시험 및 근속에 따라 승진할 수 있는 비정규직근로자들이 가장

  리포트 | 30페이지 | 3,500원 | 등록일 2011.12.21

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  근대가족과 젠더의 역할, 변화 가능한가

  가장으로서의 권위와 역할은 중심적인 경제활동 뿐 아니라 그것을 뒷받침해주는 국가권력으로부터 나왔다고 할 수 있다.3) 19세기 ‘가족’과 남녀의 역할18세기 말 까지 가족형태는 각 직군 ... 그러나 영업장과 가정이 분리되지 않았던 때에 한 지붕 아래에서 가정생활과 영업이 이루어졌고 여성은 남편의 경제생활에 노동력을 제공해야 했다. ... 경제적으로는 자본주의적 생산방식의 확대에 따라 생산과 가정이 분리되었고 정치적으로는 중앙집권적 통일 민족국가가 건설되는 움직임에 영향을 받아 가족형태도 단일화되기 시작한 것이다.당시

  리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2015.02.17

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  직무 중심의 인사시스템

  환경변화에 능동적으로 대처하기 위한 기초자료가 되고 업무의 통합 분리를 위한 자료로 활용될 수도 있다는 이야기다.3. ... 은행의 예로 들면 일반직군, 전문 직군 같이 예를 들 수 있겠다. 전문직군은 외환계를 하지 못하도록 한다. ... 직군과 직무의 구분이 용이하고 조직 구성원이 이해하기 쉽다는 장점이 있다.2.

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.08.29

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  물류관리,국제물류,마케팅,브랜드,브랜드마케팅,기업,서비스마케팅,글로벌,경영,시장,사례,swot,stp,4p

  물류운영직군은 제조 기업의 생산에 해당하는 직군으로 물류운영부문과 물류운영지원으로 나눠집니다. ... 됩니다.CJ는 여기서 멈추지 않고 1988년 CSA 합작투자계약을 체결하여 인도네시아로 진출, 라이신 화학조미료 복합공장을 준공해 해외진출을 본격화 합니다. 1993년 삼성그룹으로부터 분리된 ... CJ GLS 직군CJ GLS의 직군은 영업직과 운영직 크게 두가지로 나뉠 수 있습니다.물류 영업직군은 각 사업부문의 시장환경/고객 Needs 분석을 통해 신규고객 수주 및 영업실적을

  리포트 | 11페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.05.03

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  우리은행 기업분석 및 마케팅전략

  인 사 제 도 ① 직군 분리제도 실시 (7개)우리은행 채용GUIDE♣ 직 군 별 채 용 제 도 개인금융/기업금융 직군 ◈ 채용시기 : 상반기(4~6월), 하반기(9~12월) ◈ 지원자격 ... (현실적으로)토익성적, 자기소개서, 면접준비, 인적성검사인 터 뷰개인 금융직군기업 금융직군사무지원 직군투자 금융직군Customer Satisfaction경영 지원직군개인 금융서비스 ... 투자금융/경영지원 직군 ◈ 채용시기 : 매년 6~8월중 ◈ 지원자격 : 해외 MBA 및 국내 석·학사 ◈ 채용과정우리은행 채용GUIDE♣ 직 군 별 채 용 제 도 3.

  리포트 | 30페이지 | 5,000원 | 등록일 2010.11.30

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  인적자원관리(오리온)

  회사소개오리온그룹은 2001년 9월 오리온(옛 동양제과)이 제과사업을 중심으로 유통, 미디어, 영화, 엔터테인먼트 등 사업군을 동양그룹으로부터 분리하면서 새롭게 출범한 젊은 그룹이다 ... 그룹의 출발점은 1956년 설립한 오리온이 모태이며, 2001년 9월 이전까지 동양그룹에 속해 있다가 토탈엔터테인먼트를 지향하는 오리온이 사업 확대를 위해 동양그룹으로부터 계열분리하면서 ... 직군은 직무의 유사성 및 인력 운영의 범위에 따라 사무전문직군, 영업전문직군, 생산직군, 생산기술직군, 판촉직군의 5개 직군으로 구분되고 직군별로 특성에 맞는 인사제도를 운영한다.

  리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.03.14

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  [2016 우리은행 개인금융서비스직군 자기소개서] 개인금융서비스직군 우리은행 채용 대비 자기소개서자소서 + 면접기출문제, 우리은행자기소개서, 우리은행 자소서, 우리은행지원동기와 입행을 위해 어떠한 노력을 해왔는지 사례, 최근에 접한 금융트렌드(혹은 기사) 중 관심있는 주제 한 가지 선택 자신의 견해

  2016 개인금융서비스직군 우리은행 자기소개서개인금융서비스직군 우리은행 자소서 항목1. ... 인터넷전문은행은 우리나라에서도 과거 두 차례 도입 시도가 있었으나 금산분리법, 금융실명제 등 법적인 제약 및 사회적 인식 부족 등으로 무산된 적이 있습니다.

  자기소개서 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.02.11 | 수정일 2016.02.13

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  성희롱과 조직문화.성희롱 교육자료 성희롱과 조직문화 간 상호관계.성희롱의 발생원인.성희롱을 유발하는 조직문화.해결방법

  .- 조직 내의 남녀간 성비, 성별 직무와 직군 분리, 성별 위계적인 직무상 규범, 고충처리 절차 등이 영향을 미침③ 사회문화적 모델- 성희롱은 남성들이 남성 위주의 규범과 규칙을 ... 직무가 분리- 여성이 하는 직무는 보조적인 업무로 평가- 남성이 하는 업무는 핵심적인 업무로 평가③ 여성을 성적 서비스 공급자로 대상화하는 문화- 성을 돈이나 권력으로 쉽게 얻을 ... 않음② 성차별적 문화* 성차별이 존재하는 조직- 조직 내에서 수적으로 남성 비율이 높음- 관리자의 여성비율이 낮음- 여직원의 직급과 연령이 낮음- 여성의 재직기간이 짧음- 성별 직군과

  리포트 | 7페이지 | 14,000원 | 등록일 2012.11.15

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  인사행정 레포트

  .⇒3급 이상의 고위공무원들 중 일부 상위직을 별도로 분리 관리하는 대상자들. ... 예컨대 많은 수로 세분화 하면 인사행정이 매우 복잡해지며, ···· 따라서 각 직렬 · 직군에 포함될 직위의 분포, 전보 · 승진 등의 경로, 직위의 전문성 등을 고려하여 그 개수를 ... 수정한다.P91(2) 조직몰입 및 사기제고···· 조직의 장래에 대해 애정을 갖고 근무에 임하게 분위기가 확산되어 조직의 목표달성성의 판단기준셋째, 전체 분류대상직위를 몇 개의 직렬 · 직군으로

  리포트 | 15페이지 | 2,500원 | 등록일 2014.01.31

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  LIG 손해보험의 인사관리 및 채용관련 PPT

  8조회사연혁1959-1990‘범한해상’ 출범럭키그룹의 일원럭키화재 사명 변경자동차보험 영업 개시1991-20021995 LG화재로 사명변경‘LG매직카서비스’국내업계최초실시LG그룹 계열 분리LG화재 ... 가지고 있습니다.상대적으로 다른 직군에 비해 사무실에서 하는 업무보다는 사무실 외에서 하는 업무가 많습니다.예를 들어 프로미22법인영업부문은 손해보험 업종의 첨병역할을 하는 직군으로서 ... 손해사정사, CFP, AFPK 등)전문직군자산운용재무관련 석사 학위 이상자CFA,CPA,AICPA 등 금융/재무관련 자격자보험수리수리/통계관련 전공자 혹은 석사 학위 이상자보험계리사

  리포트 | 34페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.04.12 | 수정일 2014.04.05

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