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"비정규직 전환" 검색결과 341-360 / 7,951건

  • 여성과 남성, 성 차이에 대한 이론을 제시하고 페미니즘 이론 및 흐름에 대하여 논하시오
    경영자의 인식의 전환비정규직 여성이 매년 지속적으로 증가하는 것은 기업 경영자들의 여성에 대한 편견과 차별적 인식 때문에 발생하는 부분이 있다고 생각한다. ... 또한 여성이 사회적 참여에 있어, 그리고 비정규직화에 있어 가장 큰 원인으로 지목되는 부분은 경력의 단절이다. ... 출산이나 육아를 위해 잠시 접어두었던 직장생활로 인하여 다시금 일자리를 구하게 됐을 때, 마땅한 일자리가 없거나, 나이가 많아 신규채용에 있어 불이익을 받기 때문에 여성의 비정규직화가
    리포트 | 4페이지 | 5,900원 | 등록일 2020.10.02
  • 비정규직 문제 PPT
    비정규직관련 법안분석비정규직 보호법 - 기간제 ( 계약직 ) 근로자로 2 년 이상 일하면 사용주가 사실상 정규직으로 전환하도록 규정하였다 . - 정규직과 동등하거나 유사한 직무를 수행하는 ... 전환할지 해고할지 2 년이 지난 후에는 양자택일을 해야한다 .기간 근로제법 파견 근로제법 - 올해 9 월달부터 시행될 개정 법안 - 비정규직 차별이 있을시 임금 차액의 3 배를 지불 ... 비정규직문제 해결방안 제언“ 쟁점별 해결방안 ” ☞기간제 근로 : 고용 안정과 고용 유연성 ☞단시간 근로 : · 명목상 배제와 근로조건 원칙의 차별화 · 상호전환 , 규정 신설 ,
    리포트 | 26페이지 | 4,300원 | 등록일 2017.12.26 | 수정일 2018.08.29
  • 이케아의 복리후생 제도 분석
    다양성과 평등을 내세운 이케아 글로벌 가치로 인해 현재 이케아 코리아는 정규직과 비정규직에게 모두 동일한 복리후생혜택을 제공하고 있다. ... 비정규직에게도 정규직과 동일한 복리후생을 제공하기 때문에 비용부담이 존재하지만, 이케아의 경영철학이므로 이케아코리아에서도 동일한 혜택 제공을 강조하고 있는 것이다. ... 더 나아가 현재 한국 기업들이 직면한 빠른 정년퇴직과 장년층의 일자리 부족 문제를 생각한다면, 이케아의 정년 65세 확대, 65세 이상 희망자에 한해 촉탁직으로 전환하여 장기근속을
    리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.08.31
  • 우리나라 여성복지의 문제점을 분석하고, 여성복지의 개선점과 발전방향을 서술하세요
    이에 정부에서는 빈곤의 여성화를 막기 위해 모자가정에 대한 일자리사업을 강화하고 있을 뿐 아니라 기업에 대해 비정규직 근로자를 정규직 근로자로 전환할 것을 강요하고 있지만 아직까지 ... 비정규직 근로자의 임금은 정규직 근로자 임금의 절반에 불과하다는 점에서 그만큼 우리나라 여성 근로자는 경제적 빈곤에서 자유롭지 못한 것이다. ... 여성의 경우 이혼으로 인해 빈곤층으로 전락하는 경우가 남성보다 최소 2배 이상 높게 나타나고 있을 뿐 아니라 여성 비정규직 근로자도 남성보다 2배 이상 많다.
    리포트 | 4페이지 | 5,900원 | 등록일 2021.02.06
  • 문재인 정부는 출범하면서 '소득주도성장-공정경제-혁신성장'을 3대 경제정책기조로 설정하여 진행하고 있는데 한 축인 ‘소득주도성장’과 관련하여 다음을 완성하시오.
    추가로 도입하겠다고 약속했다.민간 기업과 관련해서는 비정규직이었던 직원을 정규직으로 전환 시킬 경우, 정부 지원금을 확대 지급하며, 비정규직을 과다 사용하는 대기업에는 비정규직 고용 ... 대한 임금채권의 소멸시효를 현행 3년에서 향후 5년으로 연장하겠다고 밝혔다.또한, 공공부문의 비정규직 일자리는 정규직으로 전환하고, 비정규직 남용을 막기 위한 사용사유 제한 제도를 ... , 비정규직 사이의 임금 차별 해소이다.정부는 비정규직에 대한 차별 금지 특별법을 제정하여 동일임금 원칙을 실현하겠다고 약속했다.최저 시급을 2020년까지 1만 원으로 인상하며, 체불임금에
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.04.13 | 수정일 2020.07.16
  • 교재 2장 내용을 참조, 사회문제론, 우리 사회에서 문제가 되고 있는 비정규직 문제에 대해서 설명하고, 이것이 왜 문제가 되는지 그 대안에 대해서 서술하시오.
    각종 비정규직 근로자들에 관한 자료를 종합해서 살펴 볼 때 비정규직 근로자들이 정규직으로 전환하는데 있어서는 큰 변화가 없었으며, 오히려 임금과 근로조건, 사회 보험의 가입률은 악화되고 ... 무수한 기업은 법이 갖고 있는 여러 허점을 이용하여 비정규직의 고용을 크게 줄이지 않고 있으며, 직군분리제와 저임금 무기 계약직 신설 등과 정규직으로 전환하더라도 여전한 저임금과 열악한 ... 기업의 인건비 절감과 맞벌이를 하는 여성들이 증가하고 고령화의 급속한 진전으로 인해 비정로 전환하고 비정규직의 차별을 해소하는 데 모범을 보여야 하는 대표적인 예인 공공기관은 오히려
    방송통신대 | 7페이지 | 3,900원 | 등록일 2021.08.02 | 수정일 2024.08.12
  • [인간과사회] 2023년 중간과제물, 1. 교재 7장(사회불평등과 계급, 계층)을 읽고 참고하여 우리 사회의 불평등 문제 중 하나를 선택해 묘사하고, 2. 교재 3장(사회를 바라보는 관점들)을 읽고 사회불평등에 영향을 주는 사회구조적 요인은 어떤 것이 있는지 설명한 다음, 3. 이것이 자신 또는 주변인의 삶에 어떠한 영향을 미치고 있는지 서술하시오
    근로자가 꾸준히 증가하고 있음에도 비정규직 근로자의 근로조건은 정규직 근로자에 비하여 열악하다. ... 고용형태를 이유로 하는 차별적 처우 현황을 살펴본 결과 정규직 근로자 대비 비정규직 및 무기 계약직 근로자의 임금, 휴일, 교육훈련 등 근로조건이 열악하다는 것을 확인할 때문에 실업이 ... 비정규직 근로자는 정규직 근로자와 동일하거나 유사한 업무에 종사함에도 불구하고, 합리적 이유 없이 고용형태에 따라 임금을 달리 지급하고 있어 이에 대한 차별의 문제가 제기되어왔다.노동시장의
    방송통신대 | 12페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.10.07
  • 국가 부도의 날 영화 줄거리 및 느낀 점 플립러닝
    영화에서 정규직이었던 사람들은 명예퇴직이나 비정규직 전환 중 하나를 선택해야만 했다. 이후 실업률을 크게 올라갔으며, 일반 사람들은 소위 말하는 팍팍한 삶을 살게 되었다. ... 한강에서 투신자살하는 이름 모를 남자는 물론이고, 허준호의 와이프 역시 비정규직 혹은 명예퇴직을 강요받는다. ... IMF 부채를 모두 갚은 현재에도 여전히 청년 실업 문제는 사회적으로 큰 이슈로 자리 잡고 있고, 비정규직 처우에 대한 이슈도 여전하다.
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.12.19
  • EBS 다큐프라임, 행복의 조건, 복지국가를 가다 노동편 - 감상문
    하지만 유럽국가에서는 비정규직에 대한 제도가 정규직이과 동일하고 제대로된 사회보장을 받을 수 있기 때문에 정규직으로의 전환에 투쟁하지 않으며 자발적으로 시간제 근무를 한다. ... 우리나라는 통상임금의 50%를 최대 240일 지급하는 반면 유럽국가들은 통상임금의 60%이상을 지급받고 지급기간 또한 대체적으로 긴 편이다.우리나라는 비정규직들은 정규직으로 전환하기 ... 그리고 비정규직정규직보다 나쁜 일자리라고 보는 사회적인 인식이 유럽국가와 다르다.영상에 나오는 모든 사람들은 실업, 시간제 근무에 대해 절망하거나 무조건 부정적으로 생각하지 않았다
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.03.20
  • A+여성노동 정책의 과제에 대해 논하시오
    앞으로도 여성노동정책의 유효성을 지속적으로 파악하고 지속적인 개선을 위해 정규직과 비정규직을 성별별로 구분하고 신입사원 중 여성노동자 비율을 산정해 여성 승진비율이 남성에 비해 상대적으로 ... 이들 여성 노동현장의 문제는 신종 코로나바이러스 감염증 사태로 더욱 악화됐으며 비정규직 여성은 신종 코로나바이러스 감염증으로 인한 휴직 시에도 휴직 혜택을 받지 못하는 경우가 많아 ... 오늘날 여성노동의 문제점지금 한국의 여성 노동은 여러 문제에 직면해 있습니다. 2018년 기준 아르바이트를 하는 여성이 22.2%, 비정규직이 여성 노동자 중 차지하는 비중은 50.7%
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.05.03 | 수정일 2023.06.07
  • 사회복지쟁점세미나 2023학년도 2학기 중간과제) 정치의 삼각형을 설명하고, 한국의 정규직과 비정규직 현상을 정치의 삼각형에 적용해 설명하고 비정규직 고용문제에 대한 바람직한 해결방법을 논하시오
    비정규직 근로자들의 정규전환을 요구하는 것이 주요 쟁점 중 하나였다. ... 정치의 삼각형으로 보았을 때 비정규직 고용문제에 대한 바람직한 해결방법을 논하시오.1) 가치 이념의 통합과 비정규직 문제의 근본적 해결2) 비정규직 문제의수단이다. ... 비정규직 현상을 정치의 삼각형에 적용해 설명하고 비정규직 고용문제에 대한 바람직한 해결방법을 논하시오.
    방송통신대 | 10페이지 | 6,000원 | 등록일 2023.09.04
  • [2023 인간과사회] 1. 교재 7장(사회불평등과 계급계층)을 읽고 참고하여 우리 사회의 불평등 문제 중 하나를 선택해 묘사하고, 2. 교재 3장(사회를 바라보는 관점들)을 읽고 사회불평등에 영향을 주는 사회구조적 요인은 어떤 것이 있는지 설명한 다음, 3. 이것이 자신 또는 주변인의 삶에 어떠한 영향을 미치고 있는지 서술하시오.
    별도의 해고 통보를 받지 않는 한 정규직으로 전환’한다는 취지로 신자유주의를 표방한 것이다. ... 우리 사회의 불평등 문제1) 사회의 불평등 문제 (비정규직 문제 선정)2) 비정규직 현황3) 비정규직의 문제2. ... 이처럼 비정규직과고 있다.
    방송통신대 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.09.17
  • 한국형 복지국가의 가능성이 얼마나 있다고 생각하는가
    그리고 정부 차원에서는 세금제도 개선 및 공공부문 일자리 창출 등 적극적인 노력이 뒷받침되어야 한다.특히 노동시장 유연화 정책 추진 시 비정규직 양산 방지 대책 마련에도 힘써야 한다.마지막으로 ... 적용되고 있다.현재 시행되고 있는 기초생활보장제도 역시 소득수준 하위 70%에게만 혜택이 돌아가고 있다.하지만 최근 들어 정부에서는 근로장려세제 확대, 4대 중증질환 보장 강화, 3대 비급여 ... 제도 개선 등 다양한 정책을 추진하고 있다.이러한 노력들이 계속된다면 점차 ‘보편적 복지’로의 전환이 이루어질 것이라고 기대해도 좋을 것이다.최근 들어 북유럽식 사회민주주의 모델보다는
    리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.13
  • 월마트, 선과 악의 희미한 경계에 선 공룡의 얼굴 (A+ 과제)
    덧붙여 이를 통해 고용된 임시직 비정규 업무자들은 상황에 따라 근시일 내에 정규직으로 전환될 것이며, 임금 역시 점차 인상할 것이라 공표하자 노동자들을 비롯한 사내 직원들은 열광했다.이는 ... 이곳이 노동의 최전선이자 비정규직의 무덤이라는 인식은 견고하게 박혀 사라지지 않았다. ... 그러나 한때 비정규직 직원들에게 고통과 가난 대물림을 안겨주던 이곳은 이제 합리적이고 거대한 고용의 장이 되었다.
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.04.10
  • 본인의 경험이나 주변 현상 중 하나를 선정하여, 사회학적 상상력의 3가지 측면에서 분석 및 기술하시오.
    대기업과 중소기업 간의 임금 격차, 정규직과 비정규직 간의 고용 안정성 차이 등은 취업난을 더욱 심화시키는 요인으로 작용하고 있다. ... 그로 인해 비정규직의 증가, 노동 시장의 유연화, 청년 실업률 상승 등이 나타났다. ... 중심의 경제 구조가 많은 일자리를 창출했지만, 현재는 기술 중심의 경제 구조로 변화하면서 IT, AI 등 새로운 기술을 요구하는 일자리가 늘어났고, 이에 따라 기존 직업의 재교육과 전환
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.22
  • 산업복지의 서비스 대상을 여성, 노인, 장애인, 이주노동자 집단 등에서 실제 사례집단을 사업장에서나 기사내용이나 영화나 드라마 내용 등에서 발췌하여 연구
    정규전환을 약속해 받아들일 수밖에 없었다고 하였다. ... 결론 및 소감장애인 근로자는 장애인이라는 이유로 취업에서 차별을 당하고, 힘들게 취업을 하더라도 주 로 비정규직이나 기간제 등 불안정한 고용에 한계를 느끼고 있다. ... 채용공고에는 정규직으로 돼 있었으나 복지관에서는 채용 면접 뒤 합격을 알리는 과정에 서 장애인 근로자에게 육아휴직 대체인력으로 입사할 것을 제안했고 장애인 근로자는 관리 자가 추후
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.06.18
  • 사설3개를 읽고 나의 느낀점, 나의 생각
    기상청은 비정규직정규직으로 전환하면서 68세까지 정년을 연장했다. 한국국제협력단은 협력업체 이윤으로 정규전환 재원을 충당했다. ... 오리거나 뒷면활용가능고용노동부가 어제 공공부문 비정규직정규직화 모범 사례를 모았다며 `2019년 공공부문 정규전환 사례집`을 발간했다. ... 경기 침체와 조선·철강 등 주력 업종의 구조조정으로 채용이 감소한 탓도 있지만 비정규직정규직화와 정년 연장으로 신규 일자리가 늘어나지 않은 이유도 있을 것이다.
    리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2019.11.08 | 수정일 2020.07.31
  • 서른의 반격 독후감
    주인공은 평범한 20대 비정규직 직원이다. 출근해서 매일 열심히 살지만 정규전환이나 다른 회사 정규전환은 쉽지 않다. ... 만남과 반란이 나쁘게 끝나긴 했지만, 작은 학원에서 10개월 만에 정규직으로 승진한 지혜가 현실에 안주하며 인내하는 삶을 살 것이라고 생각했지만, 그녀가 사직하고 다시 힘차게 직장을
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.07.21
  • [사회복지행정론_토론] 우리나라의 사회복지사들의 문제가 무엇인지 문제와 개선방안을 중심으로 토론해 봅시다
    REPORT(사회복지행정론)주제명 : 우리나라의 사회복지사들의 문제가 무엇인지 문제와 개선방안을 중심으로 토론해 봅시다.우리나라의 사회복지가 비정규직이며 급여도 낮은 수준입니다. ... 이에 대해 필자의 생각을 중심으로 서술하겠습니다.우선, 현재 사회복지사의 대다수는 고용형회복지사들이 업무에 충실하지 못하고 더 나은 직업으로 전환할 욕구를 느끼고 새로운 취업을 시도하는 ... 개선 방안으로는 고용 형태의 정규화와 충분한 보상을 제공하여 사회복지사들이 안정적인 생활을 할 수 있도록 해야합니다.또한 사회복지사들은 업무량이 많고 다양한 고객을 상대하는 일을 해야
    리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.05.25
  • 여성문제 중 하나를 선택하여, 그에 따른 사회복지실천적 해결방안에 대해 본인의 생각을 논리적으로 제시하시오.
    를 차지한다.즉, 여성 근로자는 남성보다 정규전환에 대한 확률이 낮으며, 여성노동의 유연화로 인하여 비정규직 채용이 훨씬 더 많다는 문제가 발생한다.여성 신산업 진입을 위한 자활사업 ... 양성해내는 모습으로 나타났는데, 현재의 상황에서 남성 정규직은 전체 근로자 중 31.3%, 여성 정규직은 12.4%를 차지하며, 남성 비정규직은 27.2%, 여성 비정규직은 29.1% ... 필요가 없으니 비정규직화를 몰아 붙이는 것이 기업의 입장에서는 최선이었을 수도 있으리라 생각한다.실제로 대부분의 기술 및 고급인력들에 대한 채용이 남성을 중심으로 이루어지고 있다는
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.05.15 | 수정일 2020.05.17
  • 아이템매니아 이벤트
  • 유니스터디 이벤트
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2024년 09월 16일 월요일
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- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감
방송통신대학 관련 적절한 예)
- 국내의 사물인터넷 상용화 사례를 찾아보고, 앞으로 기업에 사물인터넷이 어떤 영향을 미칠지 기술하시오
5글자 이하 주제 부적절한 예)
- 정형외과, 아동학대