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공사/공기업 부문 취업가이드 - 대기업/업종별 자기소개서, 면접정보, 경영전략 제공

"공기업 경영평가제도" 검색결과 21-40 / 10,004건

  • 매경테스트 경영파트 요약정리
    개인기업: 경영에 따른 손익과 책임을 모두 개인이 가지는 무한책임 사원제도2. 합명회사: 2인 이상 출자자, 전원이 연대 무한책임. 소유와 경영 같이함3. ... 유한책임제도: 주주는 투자한 금액에 한해서만 책임을 짐2. 소유와 경영의 분리: 전문경영자라는 주체가 생김-대리인 문제, 대리인 비용3. ... 많은 이해관계자의 선호를 총체적으로 고려파욜의 경영관리 구성요소-계획, 조직, 지휘, 조정, 통제사기업(개인기업, 공동기업) 종류1.
    시험자료 | 16페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.10.26
  • (공기업론) 공기업 경영의 기본과제에 대해 설명하고, 공공성과 기업성의 조화방안을 세 가지 제시하시오
    그렇다면, 아래에서는 공기업기업성, 공공성의 조화 방안 세가지를 제시해 보고자 한다.1) 경영평가제도에서 윤리 경영 목표 수립공기업에 대한 ‘경영평가제도’에서 윤리 경영 목표의 ... 수 있게 된다.이처럼 책임경영, 윤리경영에 입각한 경영평가제도의 경우 공기업의 윤리경영은 물론 효율적인 경영 목적 달성을 가능하게 할 수 있기 때문에 경영평가제도를 윤리경영과 동시에 ... 공기업의 공공성과 기업성의 조화 방안 세 가지 제시1) 경영평가제도에서 윤리 경영 목표 수립2) 조직문화에서 조직 효과성 제고3) 사회적 기업 목표 추구Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ.
    방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.27
  • [행정학과][3학년][공기업론]공기업이 지속적으로 발전하기 위하여 필요한 공공성과 기업성의 조화방안에 대한 논의(LH를 대상으로)
    이는 공기업경영 평가공기업의 공공성을 제대로 측정하지 못하고 있는 결과를 낳게 된다고 할 수 있다. ... 구체적으로 살펴보면, 공기업 경영 평가 배점은 100점 만점에 경영 관리(55점), 주요 사업(45점) 등으로 구분된다. ... 그러나 경영 평가공기업의 방만·비윤리적 경영을 방지하지 못한다는 것을 방증한 셈이다.이러한 상황에서 중요한 것은 공기업의 공공성과 기업성이 조화가 되기 위해서는 결국 민간기업
    방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.05.12
  • 경영혁신 성공사례
    이러한 제도 즉 인사를 경영평가와 직결시키는 제도는 다음과 같은 성과를 가져왔다. ... 경영혁신 기업 성공사례(1) 국내기업 성공사례1) 한국전력민간기업에서는 능력없는 사람에 대해 적절한 조치가 취해질 수 있었던 반면 한국전력은 공기업이라는 특성으로 인해 능력없는 사람에 ... 통해 이를 달성할 수도 있으며 최근 들어 이러한 경영혁신은 기업발전의 획기적인 수단이며 자본주의 경제의 본질적인 특성이라고 평가되고 있다.2.
    리포트 | 9페이지 | 4,800원 | 등록일 2022.09.07
  • 공공부문노사관계2_제3장 공공기관 노사관계의 동향과 전망
    공공기관 규율 법률 변화과정과 특징 운영위원회 권한 공기업과 준 정부기관 기타공공기관의 지정 지정해제와 변경지정 경영공시 기능조정 혁신지원 보수지침 임원에 대한 해임이나 건의 경영실적 ... 경영평가 다 . 임금교섭과 단체교섭 라 . 성과주의 임금제도 도입 마 . 제도 변화 5. 현황과 전망 가 . 노사관계 안정화 나 . ... 노사관계 당사자 성격과 특징 2010 년도 근로시간면제제도 시행에 근거해 기존 공기업전임자 정부지침을 대신해 근로시간면제심의위원회 확정안이 적용됨 바뀐 제도에 의해서 산정된 근로시간면제자로
    리포트 | 35페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.09.20 | 수정일 2024.01.07
  • (공기업론) 공기업 경영의 기본과제에 대해 설명하고, 공공성과 기업성의 조화방안을 세 가지 제시하시오
    공기업 경영의 기본과제1) 공공기관 평가기준의 개선공공기관 관리제도, 특히 경영평가제도의 본원적 목표는 대국민 서비스 향상, 성과향상 유인, 자율성 대비 책임성 강화로 집약된다.공공기관 ... 공공성과 기업성의 조화방안1) 공기업 경영평가제도의 개선전년 동기대비 수익성과 성장률로 경영평가 결과가 결정되다보니 한해 수익성이 좋으면 다음 해에는 평가 결과가 나빠질 수밖에 없다 ... 따라서 공공기관이 본연의 사업에 충실한지를 평가지표에 더 반영해야한다.요약하자면 공기업경영평가제도의 한계점은 지배구조 측면에서 기획재정부의 공공기관 관리통제수단 활용이 우려되는
    방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.25
  • NCS 모듈형 핵심요약(5과목)
    (SWOT 분석) ▶ 경영전략도출 · 조직전략 · 사업전략 · 부문전략 ▶ 경영전략실행 · 경영목적달성 ▶ 평가·피드백 · 경영전략 결과평가 · 전략 목표 및 경영전략 재조정 - ... 우위나 차별화 전략이 산업 전체 대상일 때, 집중화 전략은 특정 산업 대상 - 경영 참가 제도 ① 목적 ┗ 경영의 민주성 제고 ┗ 사내 문제의 공동해결 ┗ 노사 간 세력균형 형성 ... ┗ 제품별 매출액 구성비 등 - 점그래프 : 지역 분포를 비롯하여 도시, 지방, 기업, 상품 등의 평가나 위치, 성격을 표시하는 데에 적합!
    시험자료 | 17페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.08.29 | 수정일 2024.07.09
  • 사회집단과 조직에서 공직조직체와 관료제를 비교 설명하고, 자신이 주장하는 현시대에 적합한 조직을 설명하시오
    실제로 우리나라의 정부기관 및 조직의 경우에는 공공기관에 대한 경영평가, 경영공시제도, 청렴도 측정, 윤리경영지표의 개발 등을 통하여 법ㆍ제도적 차원에서 사회적 책임에 대한 접근을 ... 행정학에서 연구하고 평가하는 공조직(public organization)은 목표의 모호성과 평가에 대한 기준이 완벽하지 않아 조직의 효과성 판단에 대한 개념에 대한 규정, 평가 모형에 ... 우리나라의 경우에는 2005년 지속가능경영 보고서 출간 및 UN Global Compact(UNGC)에 가입한 이후로 당시 산업자원부나 국가청렴위원회의 권고에 따라 일부 에너지 공기업에서
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.03
  • 공공부문노사관계2_제3장 공공기관 노사관계의 동향과 전망
    공공기관 규율 법률 변화과정과 특징 운영위원회 권한 공기업과 준 정부기관 기타공공기관의 지정 지정해제와 변경지정 경영공시 기능조정 혁신지원 보수지침 임원에 대한 해임이나 건의 경영실적 ... 경영평가 다 . 임금교섭과 단체교섭 라 . 성과주의 임금제도 도입 마 . 제도 변화 5. 현황과 전망 가 . 노사관계 안정화 나 . ... 노사관계 당사자 성격과 특징 2010 년도 근로시간면제제도 시행에 근거해 기존 공기업전임자 정부지침을 대신해 근로시간면제심의위원회 확정안이 적용됨 바뀐 제도에 의해서 산정된 근로시간면제자로
    리포트 | 35페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.02 | 수정일 2023.08.07
  • 방송통신대_21세기형인적자원관리_기말과제
    우리나라의 경우에는 일부 공기업에서 근무평정이라는 용어라고 지칭을 하지만 대부분의 기업에서는 인사고과 또는 인사평가라고 한다. ... 방식이 절대평가 방식으로 전환되거나 평가제도를 폐지하는 기업들까지 등장하고 있다. ... 전자는 서열법이 대표적이고 후자는 점수법이 대표적이다.경영가치와 경영방식이 변화를 하니 기업의 인사평가와 성과관리 방식도 변화하고 있다.
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.28
  • 공기업경영평가
    다만 지방자치단체의 장이 경영평가를 하도록 할 수 있게끔 하여 탄력적인 평가제도 운용이 가능하게 하였다.한편 행정안전부는 경영평가경영진단을 지방공기업평가원에 위탁할 수 있으며 사실상 ... 지방자치제도가 미숙하였던 1992년 이전에는 평가 자체가 없었고, 도입 이후로도 2007년 이전에는 원칙적으로 당시 행정자치부에서 모든 경영평가를 실시했다. ... 도시정부 공기업의 이론과 실제_과제 2공기업경영평가2015830053세무학과장재호목차1. 경영평가의 필요성과 의의2. 경영평가의 수행 현황3. 경영평가의 문제점과 개선안4.
    리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.12.26
  • 호텔신라(기) 경영직 계약직 청년인턴 체험형 인턴면접 직무계획서 자기소개서작성성공패턴 자소서입력항목분석 지원동기작성요령
    물론 공기업 공공기관 중소기업은 물론 대기업이 나서고 있다. ... 회사의 경영성과에 따른 별도의 인센티브제도를 운영※ TAI (Target Achievement Incentive) : 목표달성 성과급 (월 기본급의 최대 100%, 연2회)※ OPI ... 호텔신라의 내부 인사제도▶ 직급체계- 역할과 직책을 중심으로 ‘TR부문’ 5단계(사원>주임>선임>책임>수석), ‘호텔&레저부문’ 3단계(사원>주임>매니저) 직급체계로 운영▶ 평가체계
    자기소개서 | 184페이지 | 6,900원 | 등록일 2022.05.08
  • 우리나라 기업가(대기업 또는 벤처기업, 중소기업 등)의 창업정신, 창업과정, 기업이념, 경영철학, 고객에 대한 봉사, 내부 고객에 대한 존중, 기업의 사회적 책임, 위기극복 등에 대하여 가능한 2명 이상을 조사하고 체계적으로 정리하여 글로 서술하시오.
    적용, 동료 평가제를 시범 도입하는데 평가지의 평가방식이 아닌 서술형으로 작성하는 방식 채택.직급 승격제도부사장/전무 직급을 ‘부사장’ 직급으로 모두 통합, 직급별 표준 체류 기간을 ... 경영학개론우리나라 기업가(대기업 또는 벤처기업, 중소기업 등)의 창업정신, 창업과정, 기업이념, 경영철학, 고객에 대한 봉사, 내부 고객에 대한 존중, 기업의 사회적 책임, 위기극복 ... , 주주, 종업원을 존중한다.- 환경, 안전, 건강을 중시한다.- 기업 시민으로서 사회적- 책임을 다한다.(4) 기업문화절대평가와 서술형 동료 평가상위 10% 외 임직원은 모두 절대평가
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.08.31
  • [행정학과 3학년] 공기업의 책임성 확보하기 위한 방안에 대해서 논의함
    공기업의 지배구조는 이사회구성 및 최고경영자의 선임 절차와 임면권 행사주체, 주주권 행사주체, 경영위원회제도, 임원의 직무, 감사제도, 사장경영계약제도와 기관평가제도, 임원의 보수 ... 공기업의 책임성 확보 필요성책임경영제란 공기업의 자율적 운영을 보장한 다음 경영실적을 평가하여 그 결과에 따라 책임을 묻는 것이라고 할 수 있을 것이다. ... 여기에 추가하여 현재 경영평가위원회의 일부기능, 경영평가단의 기능, 그리고 경영진단 및 지원을 주요 업무로 추가할 수도 있다.2) 공기업 지배구조 개선공기업경영자율성을 제약하는
    방송통신대 | 10페이지 | 6,000원 | 등록일 2021.04.13
  • 공무원 7급, 9급 행정학 핵심지문 정리(7급, 9급 합격생 정리본)
    아닌 공기업한국관광공사, 한국도로공사, 한국토지주택공사, 한국철도공사? ... 공기업준정부기관기관장대통령 임명(주무장제청)주무부장 임명감사임명대통령 임명(기재부장제청)기재부장 임명상임이사기관장 임명기관장 임명비상임이사기재부장 임명주무부장 임명예산안이사회 의결로 ... 정책지지연합모형(정책옹호연합모형)①기본적으로 정책과정을 정책하위시스템 내의 경가스공사, 한국전력공사, 한국석유공사, 한국서부발전, 한국수력원자력, 한국공항공사 등)2)준시장형 : 시장형 공기업
    시험자료 | 73페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.05.19 | 수정일 2023.07.01
  • 성과관리론
    평가제도의 내용3, 최근 평가제도의 운영 결과4, 개선 필요사항결론참고문헌서론: 공공기관의 개념과 현황공공기관은 관공서 또는 관청과 정부의 재정적 지원을 받는 공기업, 준정부조직, ... 준시장형 공기업은 시장형 공기업이 아닌 공기업으로 대상기업은 16개사로 본 연구의 대상인 시장형 및 준시장형 공기업은 전체 30개사이다. 이러한 공공기관은 경제적? ... 을 바탕으로 하여 매년 경영평가 제도를 실시함으로써 운영성과 및 경영실적에 대한 전반적인 평가가 이루어지고 있다.1, 공공기관 평가제도의 연혁1980년대 경기침체로 인한 정부 재정수입
    방송통신대 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.05.13
  • (성과관리론) 리나라 공공영역(정부, 지자체, 공공기관 등)에서 활용하고 있는 사업에 대한 평가제도를 조사하여
    아래에서는 2019년의 보고서를 중심으로 경영평가 제도의 주요 내용을 살펴보기로 하겠다.(1) 평가 절차공기업과 준정부기관은 법률 제47조에 따라서 다음 년도 3월 20일까지 전년도의 ... 우리나라에서는 공기업과 준정부기관이 공공기관에 해당하는데, 특히 ‘공기업’이라는 이름에서도 알 수 있듯이 공공기관은 공공성의 유지, 증진과 공익 보호를 목적으로 설립된 기업이라고 할 ... 이 법에서는 자체수입 비율, 자산 규모 등을 기주능로 공공기관을 유형화 했는데, 이에 따라서 공기업과 준정부기관, 기타 공공기관은 경영평가의 방법과 절차에 있어서 차이가 나타난다.
    방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.27
  • [기획론] 공공가치의 실현과 적극행정의 활성화 - 정부 업무의 새로운 문화로써의 적극행정
    공공기관 평가제도의 문제점공공기관 평가제도는 공공 기관의 경영 활동 전반을 점검ㆍ평가하는 것을 의미한다. 1984년 정부가 정부투자기관의 경영평가를 실시한 이래 공기업뿐만 아니라 준정부기관까지 ... 경영평가가 확대되었고, 이러한 국가 공공기관의 경영평가 모형은 현행 지방공기업 경영평가 모형과 시스템을 구축하고 운영하는 데 기초를 제공하는 등 우리나라 공공기관 경영성과평가의 대표적인 ... 공공기관에 대한 평가는 정부 정책에 의해 일정 부분 독점적 지위와 예산상의 지원을 받고 있는 공기업 및 준정부기관을 대상으로 기관의 방만 경영을 막고, 공공기관 간 상호 경쟁체제를
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.14
  • 기업 내 종업원들을 평가하는 제도(방법)에는 어떠한 것들이 있는지 2개 이상 설명하고, 본인이 생각하기에 가장 효과적인 방법은 어떠한 것인지 작성하시오.
    그러므로 다면평가를 도입함으로써 사기업과 같은 긴장감을 공기업에게도 부여할 수 있을 것이다.참고자료오인수, 임대열(2003). 채용과 선발의 심리학. ... 특히 한국에서 공기업이나 공공조직은 “내가 무슨 일을 해도 잘리지 않는다. 그러나 나의 상사도 그렇다.” ... 인적자원관리기업 내 종업원들을 평가하는 제도(방법)에는 어떠한 것들이 있는지 2개 이상 설명하고, 본인이 생각하기에 가장 효과적인 방법은 어떠한 것인지 작성하시오.서론1997년 경제위기를
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.07
  • 경영학원론
    생겨나고 복식부기제도와 상업거래가 활발했던 시기이다.(1) 근대적 공장의 출현산업혁명은 가게경영을 공장경영시스템으로 바꾸어 놓았고 숙련공 기술자 몇몇에 의존하던것을 기계적 생산을 도와주는 ... '바나드 혁명'이라고 부를 정도로 큰 영향을 비쳐 '근대조직론의 아버지'로 평가받고 있는 것이다.그는 뉴저지 벨 사 사장으로서 자신의 경혐으로 경영자의 직무를 분석하여'경영자의 역활 ... 수 있다.17세기 초에 서유럽 국가들이 다투어 설립한 동인도회사는 오늘날 대부분의 기업형태인 주식회사의 원조이다.[2] 산업혁명 이후임금 노동자가 생기고 이윤단페인 근대적 공장이
    시험자료 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.09
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2024년 09월 15일 일요일
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- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감
방송통신대학 관련 적절한 예)
- 국내의 사물인터넷 상용화 사례를 찾아보고, 앞으로 기업에 사물인터넷이 어떤 영향을 미칠지 기술하시오
5글자 이하 주제 부적절한 예)
- 정형외과, 아동학대