"근무태도 관련규정" 검색결과 21-40 / 5,407건

• 

  A+사회복지사의 처우개선의 필요성과 그 대안에 대해 기술하시오

  사회복지사의 업무 성격상 클라이언트에 대한 이해와 배려를 직접 실천하고 인간에 대한 존엄성을 깊이 비추는 태도를 목표로 하기 때문에 직업적 성찰이 필요합니다. ... 그러나 이러한 교육은 주로 일과 관련되어 있어 사회인의 일에 대한 무시를 경감하고 그들의 불성실한 행동을 개선하기에는 부족합니다. ... 사회복지사업법은 사회복지사업의 인력, 조직, 재원, 관리시스템 등 필요사항을 규정하고 있지만 사회복지사의 정의는 별도로 규정되어 있지 않습니다.

  리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.07.17

  다운로드 장바구니
• 

  경영학개론-재무회계부서 개요 및 선정이유를 제시하고, 재무회계 업무 특성과 재무회계업무를 위한 자격조건을 기술하시오

  재무회계관리업무에 필요한 업무 태도는 회계관련 규정 숙지에 대한 의지, 적극적인 자료탐색 의지, 정확하게 재무제표를 작성하려는 태도, 감사준비 자료에 대한 판단력, 오류 및 전자신고에 ... 회계관련 규정 및 계정과목에 대한 지식, 계정과목별 명세서 검토 능력, 자산·부채에 대한 평가 능력이 요구된다.회계프로그램(더존 프로그램) 활용 능력, 조세협약에 대한 이해 능력이 ... 직책분석설문지를 활용하여 직무분석을 실시하고, 직업자 명세서를 작성하는데 유용하다.재무회계·세무 관리업무는 회계관련 규정 및 계정과목에 대한 지식, 계정과목별 명세서 검토할 수 있어야

  리포트 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.04.04

  다운로드 장바구니
• 

  지역아동센터에서 실습생이 아동의 귀가지도 중 아동이 아이스크림을 사달라고 하였다. 실습생으로서 어떻게 행동하는 것이

  또한, 근무시간으로는 기관의 규정에 따라서 그것을 준수해야 하며, 직원과 같은 자세로 근무시간에 임해야 하고 실습을 시작하기 최소한 10분 전에는 출근을 하며 출근을 확인하고, 업무에 ... 실습생이 지켜야 할 일실습 중에 실습 기관의 제반 규정을 준수해야 하고, 실습 기관의 모든 지시에 따라서 행동해야 하며, 실습생의 복장과 언행 그리고 태도는 단정하면서 모든 사람에게 ... 관련된 사항에 대해서 준비해야 한다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.05 | 수정일 2022.07.06

  다운로드 장바구니
• 

  핵심만 콕 집어 전하는 인사노무 이야기 최종평가

  취업규칙 등에 징계사유로 규정되어 있다고 해서 무조건 정당한 징계사유로 인정받는 것은 아니다.징계는 비위행위의 동기와 경위, 행위의 반복성, 근무태도 등을 종합적으로 검토해서 결정해야한다.최근에는 ... 제 28조의 부당해고 구제신청과 관련하여 빈칸에 알맞은 말로 짝지어진 것은 무엇인가? ... 원하는 경우 회사는 이를 거부할 수 없다.퇴직금 청구권이 발생한 후 퇴직금을 포기하는 것은 가능하다.퇴직금을 연봉이나 월급에 포함하여 지급하는 약정은 무효이다.취업규칙의 변경과 관련한

  시험자료 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.03.23

  다운로드 장바구니
• 

  [직업교육] 핵심만 콕 집어 전하는 인사노무 이야기 최종평가

  규정이 있다고 해도 그 이상 임금을 감액할 수는 없으나, 근무태도 불량으로 규정에 따라 징계는 가능하다.8.가족돌봄휴직에 대한 설명으로 틀린 것은? ... 1.노동법상 주요개념과 관련된 다음의 설명 중 틀린 것은? ... (5점)①업무내용을 사용자가 정하는지 여부②취업규칙 등 내부규정의 적용을 받는지 여부③근무시간과 근무장소를 지정하고, 이에 구속을 받는지 여부④근로계약서를 작성했는지 여부정답해설4근로자인지

  시험자료 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.07.20

  다운로드 장바구니
• 

  사회복지현장 교육실습의 목표에 대해 서술하시오

  의복과 소지품은 교육기관의 특성과 상황에 따라 챙겨야 하지만, 화려한 화려함은 피하고 검소하고 깔끔하게 입어야 할것이고 안전사고는 만반의 준비를 하고, 안전사고 관련 기관의 규정을 ... 직원들은 자신의 직업에 대한 강한 책임과 열정으로 활동하며 책임을 전가하거나 다른 사람들에게 부주의하게 행동하지 않기 때문에 현장에서 근무하는 현장 근무직원들의 근무태도를 배워야 할 ... 또한 근무시간은 기관의 규정에 따르며, 기관의 직원과 같은 위치에 있어야 한다.무엇보다 자세에서는 실습을 시작하기 10분 전에 출근해서 일을 점검해야 하며, 조퇴, 결근, 지각 등

  리포트 | 5페이지 | 6,000원 | 등록일 2023.01.04

  다운로드 장바구니
• 

  자신이 거주하는 시ㆍ군ㆍ구 기초자치단체에 제정되어, 현재 시행되고 있는 사회복지관련 조례2개를 찾은 후 찾은 조례의 제정 목적 및 조례 내용을 간략하게 요약 기술하고, 각 조례의 문제점과 개선방안 등에 대한

  예를 들어, 일부 지자체는 사회복지사의 처우개선과 관련하여 적극적인 지원 사업을 벌이고 있지만, 다른 지자체는 소극적이거나 무관심한 태도를 보이고 있다. ... 지자체별로 장애인의 권리 보장과 관련된 구체적 시설 운영이나 책무 규정에 있어서 차이를 보이고 있는 것은, 장애인 복지의 지역별 격차를 낳고 있으며 장애인의 평등한 사회 참여를 제약하는 ... 요소로 작용하고 있다.이러한 문제들을 해결하기 위해서는 첫째, 조례의 강행규정을 명확히 하고, 지자체 장의 책무에 대한 구체적인 규정을 마련해야 한다.

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.23

  다운로드 장바구니
• 

  실습한 기관의 슈퍼바이저의 입장에서 120 시간에 대한 실습계획표를 작성해보세요

  실습생의 책임과 과제- 근무시간은 기관 규정에 따르며 직원과 같은 자세로 근무시간에 임할 수 있도록 한다.- 지각, 조퇴, 결근 등 근무 태도와 관련한 사항은 실습지도자에게 반드시 ... 실습목표1) 전문적인 자질과 태도 향상2) 전문적인 지식과 기술 향상3. 실습 분야4. 실습 기간5. 실습시간6. 실습대상7. ... 실습목표1) 전문적인 자질과 태도 향상가. 사회복지의 가치와 윤리적 사명감 내면화나. 인간의 다양성을 존중다. 사회와 경제정의 증진에 관한 사명감라.

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.31

  다운로드 장바구니
• 

  산업심리학_인적자원계획을 설명하고, 여러분이 종업원을 선발한다면 합법적인 선발원리에 따라 종업원 어떻게 선발할 것인지 작성하세요.

  면접 과정에서도 모든 질문은 직무 관련성을 유지하고 차별적이지 않아야 한다.넷째, 참고 검증: 최종 후보자로 선정된 지원자의 과거 근무 경험 및 자격을 검증하기 위해 참고인 확인을 ... 공고는 법적으로 차별 금지 규정을 준수하여 작성되어야 한다.셋째, 서류 전형 및 면접 과정이다. ... 근로 계약서 작성 시 최저임금법, 근로시간, 휴식시간 등 관련 법률을 준수해야 한다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.24

  다운로드 장바구니
• 

  사회복지사 실습지도계획서

  실습생의 책임과 과제- 근무시간은 기관의 규정에 준하며 직원과 동일한 자세로 근무시간에 임하도록 한다.- 결근, 조퇴, 지각 등 근태와 관련된 사항은 반드시 실습지도자에게 미리 보고하고 ... 실습목표 : 전문적 자질과 태도를 향상하고, 전문적인 지시과 기술의 함양3. 실습분야 : 장애인 주간보호센터4. 실습기간 : 2024. 7. 00 ∼ 2024. 8. 005. ... 운영 규정 이해- 장애인주간보호센터 구조,조직,사업 설명37/177.5- 올바른 장애인 관찰법 · 실습일지 지도 / 급식 보조47/188- 주간보호센터 프로그램 이해 ( 보호프로그램

  리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.08.03

  다운로드 장바구니
• 

  한국공항보안_항공경비 직책자 선발_합격 직무수행계획 및 경험기술서_자소서 전문가에게 유료첨삭 받은 자료입니다.

  지속적인 업무숙달과 경비지도사 등 업무수행에 필요한 직무관련 자격증 취득을 통해 우수한 업무역량을 꾸준히 체득하고 훌륭히 발휘해 나가겠습니다.앞으로 항상 책임감 있는 자세와 업무태도로 ... 또한 문제발생시 규정과 원칙에 입각하여 신속한 대응을 통해 피해를 최소화 하겠습니다.둘째, 승객의 편의 증진을 위한 개선사항을 지속적으로 도출하는 적극적인 업무태도를 바탕으로 고객만족도 ... 철저히 준수하는 태도를 바탕으로 보안사고 예방 및 위해요소 제거에 만전을 기하겠습니다.

  자기소개서 | 2페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.03.25

  다운로드 장바구니
• 

  사회복지사 윤리강령의 내용을 살펴보고 자신이 관심 있는 실습분야와 관련하여 실습생으로서 자신만의 윤리강령을 작성해보시오

  자세를 취해야 할 것이다.열 번째근무시간은 기관의 규정에 준하며 직원과 동일한 자세로 근무시간에 임하도록 해야 할 것이다.2. ... 번째실습은 대학에서 학습한 이론을 구체적으로 적용하는 과정임을 인식하면서 이에 최선을 다해야 할 것이다.세 번째실습교육기관의 구성원이라는 생각으로 타 구성원과 협력하면서 친화적인 태도를 ... 강한 책임감과 열의를 가지고 적극적으로 임해 타인에게 책임을 전가하거나 태만하게 행동하지 말아야 할 것이다.아홉 번째기관을 대표한다는 자세로 실습교육기관의 직원들과 동일한 업무 태도와

  리포트 | 3페이지 | 2,100원 | 등록일 2023.01.20

  다운로드 장바구니
• 

  [사회복지조직의 인사관리] 직원개발의 개념과 종류(유형)

  대한 평가 및 슈피비전과 승진정책, 직원개발, 조직에 대한 기초적인 사항, 해고 및 사직 관련 규정 등을 다룬다.일반직원 교육은 조직에서 가장 큰 비중을 차지하는 일반 직원들에게 ... 감독자교육에서는 일반적으로 전문적인 지식과 기술 등 실제 업무와 관련된 내용은 다루지 않고, 인간관계 개선, 의사전달, 인사행정, 근무평정, 사무관리 등의 사항을 취급한다. ... 집단적으로 사기가 진작되고 개인적 만족감이 고취된다.사회복지조직은 조직구성원들의 전문적인 지식수준의 향상과 올바른 가치관 및 태도의 함양을 위해 직원개발을 중시할 필요가 있다.

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.05.13

  다운로드 장바구니
• 

  불공정한 업무배정 및 갈등관리 모형

  평정과 관련된 갈등을 해결하기 위해서는 근무 평정에 대한 인사 규정안을 따로 만들어지거나 제시됨으로써 공정성과 객관성을 유지할 수 있도록 할 것이다. ... 교사들이 서로 맡은 일의 상호관련성을 잘 이해하고, 각자 일의 분담과 방법을 명확히 파악하여 자기 일에 책임을 다하는 모습을 보였다. ... 즉, 교사들이 끊임없이 문제를 제기한 끝에 내부적인 문제의식이 공론화되고 교사 대부분이 함께 요구하니 교장도 이를 수용하는 태도를 보인 것이다.

  리포트 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.06.02

  다운로드 장바구니
• 

  의료인 간의 협력, 조정 보고서

  현황 분석 연구’에 의하면 전체 활동간호사의 약 24%가 지역사회에서 근무하고 있다고 보고 하였으므로 의료기관에 근무하는 간호사 수에 근거하여 지역사회에 근무하는 간호사는 약 45,000명으로 ... 건강과 관련된 습관, 건강증진 행위 등과 관련된 사항이 바람직하게 변하도록 정보를 제공?대상자의 분명한 학습 요구가 있을 때 교육자의 역할을 함.? ... 현행 의료법에서 의사의 임무는 ‘의료와 보건지도’로 규정된다. 의사는 크게 일반의, 전문의로 분류된다.

  리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.10.08

  다운로드 장바구니
• 

  사회복지실습에 앞서 실습에 임하기전 태도와 세부목표에 대해 작성하시오

  .⑤ 사회복지사의 윤리강령을 철저히 준수하려는 태도를 가진다. ... (인격적인 존중,인간의 존엄성 유지, 클라이언트에 대한 편견과 선입견 배제, 비밀유지, 근무시간 등)사회복지실천목표① 아이들의 꿈을 키워줄 수 있도록 기본 프로그램과 특화프로그램을 ... (성실,근면유지)② 실습생으로서 기본적인 겸손한 자세와 수용의 자세를 유지한다.③ 실습기관의 운영 방침과 실습규정 및 실습지도자의 지시에 준수한다.④ 항상 연구하고 배우는 자세를 가진다

  리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.04.26

  다운로드 장바구니
• 

  사회복지현장실습의 필요성과 중요성에 대해 서술하고, 사회복지실습생의 책임과 역할, 자세

  근무시간은 기관 규정에 따르며 직원과 같은 자세로 근무시간에 임할 수 있도록 해야 하고 실습하기 전 미리 출근해 출근을 확인하고 업무와 관계된 부분을 미리 준비할 수 있도록 해야 한다 ... 결근이나 지각, 조퇴 등 근무 태도와 관련된 부분은 실습지도자에게 반드시 미리 보고를 받고 허락을 받을 수 있도록 해야 하며 실습지도자 지시만이 아니라 다른 직원의 지도를 잘 이행해서 ... 안전사고에 주의를 기울일 수 있도록 하고 안전사고와 관련된 기관의 규정을 미리 숙지해 이에 따라 처리할 수 있도록 해야 한다.

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.12

  다운로드 장바구니
• 

  [사회복지행정론] 직원능력개발

  적응훈련 또는 기초훈련으로 조직의 역사와 미션, 목적, 기본정책, 규정, 조직구조, 급여, 보상체계 등이 제시된다.(2) 일반직원 훈련직무수행개선을 위한 교육훈련으로 현재 근무하고 ... 유용한 정보와 관련된 업무경험 등을 제공하는 것을 의미한다. 경력 개발을 위해서는 조직구성원과 관리자 그리고 조직시스템이 함께 움직이는 과정이 필요하다. ... 경력개발* 참고문헌[사회복지행정론] 직원능력개발직원개발의 개념과 목적은 사회복지조직에서 활동하는 직원들의 소양과 능력을 개발, 직무수행에 필요한 지식과 기술을 향상시키며 가치관과 태도

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.03.15

  다운로드 장바구니
• 

  사회복지현장실습의 필요성과 중요성에 대해 서술하고, 사회복지실습생의 책임과 역할, 자세에 대해 구체적으로 서술하시오

  기관의 정책을 이해하고 수용하며 실습과정에서 준수해야 하고 근무시간은 기관의 규정을 준하며 직원과 동일한 자세로 근무시간에 임하도록 한다. ... 안전사고에 만반을 기하도록 하며 안전사고와 관련된 기관의 규정을 사전에 숙지하여 그에 따라 처리하도록 한다, 실습일지를 비롯해 각종 실습기록은 사실에 근거하여 정확하고 구체적으로 정리하며 ... 실습교육이 새로운 경험이 되려면 교육생들은 기관의 제안과 지침에 대해 개방적이고 자발적인 태도를 가져야 한다.클라이언트와의 관련된 문의는 비밀 보안 원칙을 준수하고 조치 일정에 따라

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.02.24

  다운로드 장바구니
• 

  요양원사회복지현장실습(실습계약서)

  취한다.- 기관의 정책을 이해하고 수용하며 실습과정에서 준수하도록 한다.- 근무시간은 기관의 규정에 준하며 직원과 동일한 자세로 근무시간에 임하도록 한다.- 결근, 조퇴, 지각 등 ... 시 다른 날로 대체 근무하도록 한다.2. ... 정해진 기일에 제출하고 출근 전에 작성을 마친다.- 기관의 명칭을 사적으로 활용하지 않으며 실습생의 신분을 지킨다.- 기관을 대표한다는 자세로 실습교육기관의 직원들과 동일한 업무태도와

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.07.10

  다운로드 장바구니