"상하관계와비양립관계" 검색결과 21-40 / 322건

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  구조와 조직화,사회복지조직,사회복지조직의 정의,사회복지조직의 원리

  조직의 구조 2 ) 수 직조직과 수평조직 수직조직을 ‘ 계선조직 ’ 이라 하고 상하 명령복종 관계를 가진 수직적 , 계층적 계열을 형성하는 조직으로 조직의 중심적 구조이다 . ≫ 장점 ... 조직의 구조 1) 공식조직과 비공식조직 (2) 비공식조직 비공식조직이란 구성원 상호 간의 접촉이나 친근성으로 말미암아 자연발생적으로 형성되는 조직으로서 사실상 존재하는 현실적 인간상호관계나 ... 셋째 , 전면적 통제시설이 일반사회의 기본적 생활형태와 많은 점에서 양립할 수 없다는 것이다 . 넷째 , 전면적 통제시설에서는 수용자와 직원 간의 근본적인 차이가 있다 .

  리포트 | 15페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.03.18

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  2024년 독학사 1단계 사회학개론 요약

  (베버: 카리스마적, 전통적, 합법적 지배)사회 계층: 구조화된 불평등 체계① 계층: 지위/수입이 상하 배열② 계급: 비연속적. 대립/단절 전제계급계층*경제력(단일지표). ... 양립 불가할 경우.① 역할 긴장: 지위1, 상반 역할 2~@.ex 자상, 재밌는 카리스마 T② 역할 모순: 지위2 동시 수행.ex 도둑 아들 체포한 아빠 경찰집단의 종류일차집단이차집단가족 ... 인간관계론 - 메이요, 문스터베르크, 뢰슬리스버거: 친밀도↑효율↑. 인정/소속감.

  리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.02.28 | 수정일 2024.03.18

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  [A+과제]한국의 가족정책 가운데 노동권 보장정책과 부모권 보장정책에 대해 정책의 배경과 구체적인 정책의 내용을 기술하고 한계점과 개선방안에 대해 자신의 견해를 제시하시오

  가족정책은 가족기능의 사회적 의미, 가족과 지역사회와의 관계, 개인과 가족문제에 대한 국가와 사회의 개입증가, 모든 사회제도와의 상호의존적인 관계 등에 관한 가치를 근거로 하고 있다.이렇듯 ... 이를 보완하기 위해 초등학교 내에 ‘방과 후 교실’을 확대 및 설치하도록 하고 있으나, 그동안의 ‘방과 후 교실’은 사교육비 절감의 일환으로 소극적으로 운영이 되어왔다. ... , 2차 변경 시에는 5일로 추가되었고, 계속발전된 ‘아빠육아휴직 제도’는 2018년 7월부터 아빠육아휴직을 장려하고자 마련한 육아휴직 급여 특례 제도로, 모든 자녀를 대상으로 상한액

  리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.04.27

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  [간호관리학] A+ 임상실습 중 관찰한 관리자의 리더십분석

  위의 사례에서 나타나는 갈등은 상하 관계에서 올드 간호사 집단과 신규 간호사 집단 사이에서 일어난 수직적 갈등이자 집단 간의 갈등이라고 이름 붙일 수 있다. ... 모든 사람을 위한 평화, 비폭력을 통한 변화, 인간 존재에 대한 존엄 그 자체였다. ... 하지만 다른 사람의 마음은 상하게 하면서 그들의 기분을 풀어주려고 한 것은 분명 잘못이다.

  리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.08.29 | 수정일 2021.04.07

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  건강가정 기본법이 제정될 당시 우리나라 가족이 처한 상황과 현재 우리나라 가족이 처한 상황을 비교하면서 가족의 변화 경향을 분석 하시오.

  사회의 구성원은 가족이며, 어떤 집단 사회보다도 중요하게 여겨져 왔으며 가족의 상하서열에 의해 서로 간의 관계가 정해져 왔었다. ... 중심에서 비혼이나 출산 등 가족형성의 다양화에 대한 수용도가 높아지는 추세를 보이고 있으며, 그 예로 지금 현재는 혼인, 혈연 관계가 아니어도 생계와 주거를 공유하면 가족으로 수용하는 ... 또 세계적 추세에 힘입어 우리나라에도 현 정부 들어 여성의 인권 증진 활동, 고용촉진, 일과 생활양립 등은 기존 가정의 기능 변화에 가속화를 일으키고 있다.

  리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.12.31

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  학은제 아동권리와복지 아동복지의 개념과 필요성 네 가지에 대해 설명하고, 각 필요성에 대한 학습자의 의견과 필요성에 근거한 아동복지의 개선방안을 서술하시오.

  가정과 일의 양립 위기, 자녀의 양육비 증가 등의 복합적인 요인으로 인한 심각한 저출산 문제를 해결하기 위해 아동복지가 필요하다고 생각한다. ... 하지만 전통적으로 부모와 자녀 간의 관계를 상하관계로 인식하는 권위주의적인 양육의 태도로 부모와 자녀의 관계에서 긴장이 유발되기도 한다.(2) 네 가지 필요성에 대한 학습자 의견가치관과 ... 아동복지 실현의 전제가 되는 핵심과제는 아동의 권리보장이고, 인권으로서 아동복지의 실현과 아동 권리의 인식은 밀접한 상호 관계를 맺는다.

  리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.03.25

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  군상담의이론과실제_군 상담의 특징과 일반 상담과의 차이, 자아의 방어기제 세 가지와 실제 예, 군 상담 이론과 실제 생활에 적용

  군 컨설팅 협회의 자료에 따르면 군 상담은 상담자와 군 간부의 역할이 양립할 수밖에 없는 구조를 가지고 있다. ... 군 상담은 일반 상담과 달리 상담 관계가 상관 / 부하의 수직적 관계가 작용한다. 상담의 목적 또한 다르다. ... 철저하게 상하 간 계급이 나뉘고 개인은 그러한 위계질서 내에 위치한다. 군대는 개인의 자유를 일부 제한함으로써 상급자의 명령에 의해 통제된 생활을 하도록 한다.

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.24

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  방통대 남녀평등과법 기말과제

  성차별과 성희롱 및 젠더폭력의 상호관계1) 성차별기혼여성의 경우 가정과 직장의 양립을 지원하기 위해 육아휴직제도, 임신 ? ... 여성노동관계법 중 적극적 남녀평등촉진법에 해당되는 법에는 「여성발전기본법」과 시행령, 「양성평등기본법」, 「국가인권위원회법」, 「남녀고용평등과 일·가정 양립 지원에 관한 법률」, 「 ... 성차별과 성희롱의 피해자가 권리구제를 받기 위해 활용할 수 있는 비사법기관과 사법기관I. 용어의 각각의 뜻과 상호관계1-1.

  방송통신대 | 12페이지 | 4,500원 | 등록일 2023.01.25

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  세계사 학습지(3)-신자유주의의 확산과 갈등

  유가와 달러 인덱스(가치)의 반비례 관계는 석유달러 시스템 때문이다. ... 일단 각국은 자국통화와 금 사이의 교환비율을 정하되 상하 10% 범위 내에서 교환비율을 조정할 수 있도록 했다. ... 이는 미국은 물론 사우디 입장에서도 매우 유용한 점이다.9·11 테러의 주범인 빈 라덴은 사우디 라덴 그룹의 상속자다.

  리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.03.21

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  청계천 복원사업 갈등관리 협상분석

  설명회 등 , 비공식적 의사소통 : 공무원과의 개별 면담 , 전화 통화 ◆ 비공식적 의사소통을 통해 협상단과 상인간의 인간적인 신뢰관계가 형성 , 공식적 채널의 보완을 이룸 7. ... 강화 - 협상단계에서 조직의 강한 내부 결속력은 조직의 세를 과시 → 협상에서 우위를 점하는 전략적 측면이 있다 - 서울시측 : 이명박 시장의 강력한 사업추진 의지 , 공무원의 상하관계 ... 상호 신뢰의 형성 비공식적 의사소통 채널을 통한 신뢰관계 형성 휴일마저 없는 상시 의사소통이 가능 → 협상기간 간 4,200 회 정도의 면담 ◆ 상인들의 협상단에 대한 진정성을 믿게

  리포트 | 34페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.09.21

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  간호관리와 리더십 요약(동기부여, 임파워먼트, 갈등, 협상, 스트레스관리)_A+자료

  : 참여부족, 중요한 조직변화, 경쟁적 압력, 비인격적 관료제 분위기 등의 조 직으로 조직에 급격한 변화가 있을 때 참여기회의 부족과 함게 비인격관료 제로 인한 의사소통의 부재, ... 개 이상의 집단이 각자 자신의 입장과 자신의 원리를 우선시 하는 과정에서 타 집단의 입장과 권리를 침해하게 되는 경우 발생한다.라인-스태프 갈등조직에서 명령 계통인 라인과 조언 관계인 ... 상호지원, 정보공유, 협력행위가 요구되는 정도를 의미한다.- 상호의존성이 크면 클수록 과업수행과정에서 갈등발생의 위험이 높아진다.3) 갈등이 종류와 수준■ 갈등의 종류수직적 갈등조직의 상하계층

  리포트 | 12페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.12.13

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  ((강추독후감)) 브라질 사람과 소통하기를 읽고 - 다문화 소통 도서 문화적 상대주의 이해 도모

  미국인들 역시 공적으로만 관계 맺는 것을 좋아하진 않지만, 비개인적인 것과 수용 불가능한 대우란 어떤 것인지, 그리고 만족스러운 상호작용을 하기 위해 필요하다고 여기는 것이 브라질 ... 브라질 사람들은 핵심부터 말하라는 요구에 기분이 상할 수도 있다. 브라질 사람들은 중요한 협상에서조차도 미국인들이 불필요하다고 생각하는 사교적 행동을 한다. ... 행복감을 위해 정서적으로 친밀한 친구 관계와 가족관계를 필요로 한다.

  리포트 | 12페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.12.22

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  질병관리본부의 청승격과 관련한 SWOT 분석

  수평적 갈등은 어떤 조직계층의 동일 수준에서 활동하는 사람들이나 집단간에 발생하는 갈등으로 목표의 비양립성 자원의 희소성 개인 또는 집단간 문화 이념의 차이 등이 주요 갈등요인으로 ... 이와 같은 이익의 비대칭성은 보다 지배적인 권한을 가진행위자가 상위적 입장에서 정책조정을 쉽게 끌어낼 수가 있다. ... 조직간 또는 조직의 권한 계층간에 발생하는 갈등으로 상하위 조직간 목표의 불일치 책임과 권한의 불일치 등이 주요 갈등요인으로 작용한다.

  리포트 | 7페이지 | 7,600원 | 등록일 2020.06.21

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  가정폭력

  가정폭력의 원인(1) 가정관계 원인잦은 논쟁, 양립할 수 없는 종교문제, 부부갈등, 자녀문제 등 결혼관계에서 발생하는 갈등문제가 가정폭력의 원인이라고 본다.(2) 개인적 원인가해남성이 ... 남편은 자신이 아내와 자식을 먹여 살린다는 권위와 자부심으로 그가 지닌 권력을 사용하여 아내와 자식을 소유하고 통제하려 하므로, 가족관계는 평등한 인격적 관계가 아니라 상하위 단계적 ... 가정폭력 예방의 중요성가정폭력은 인간의 존엄성과 그 가치를 부정하게 되어 인간성 파괴와 살인 등의 극단적인 비사회적 행동을 촉진하게 된다.

  리포트 | 10페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.08.30

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  커뮤니케이션과 인간

  내에 갈등이 생기고 이를 해결하기에는 오랜 시간과 대화, 공감하기, 소통하는 법이 필요하다.- 문제점 : 사람은 각자가 놓여있는 위치와 환경에 따라 상황이 다르다.상사와의 갈등은 상하관계로 ... 직장상사와의 갈등- 내용 : ‘직장 내에서 갈등‘이라하면 워킹 맘의 가정과 일의 양립이 어려운 점, 성향이 맞지 않는 직장동료들과의 마찰, 많은 양의 업무량과 야근 등을 얘기할 수 ... 있다.안타깝게도 아직은 한국 사회 조직 문화가 선진국에 미치지 못하고 있으며 권위적이고 일방적이어서 부하에게 있어서 조직에 대한 부정적인 생각을 가지기 쉽다.이러한 조직문화는 부하의 기분만 상할

  방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.06.30

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  부부갈등 원인과 갈등을 해결하기 위하여 어떤 방법이나 실천이 필요할지 본인의 생각을 제시하시오

  배우자가 한 말과 행동이 나의 자존심을 상하게 했는가? 이 문제와 관련해서 나와 배우자가 원하는 것이 무엇인가? ... 박혜인은(1995) 두개의 양립할 수 없는 가치, 목표, 욕구의 충돌 상태 및 기대의 차이로 인해 일어나는 불일치라고 설명한다. ... 왜냐하면 비생산적인 논쟁에서는 문제가 종종 상대방을 공격하기 위해 이용되며, 상대방을 굴복시킴으로서 자신의 힘을 증가시키는데 숨겨진 목적이 있기 때문이다. ② 먼저 상대방의 불평을

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.14

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  (경운행복한 삶과 가족 족보 학점교류 - 중간고사 범위 2022년 최신자료

  현재 30세 이상4) 평균 초산연령의 상승- OECD 국가 중 가장 높은편5) 미혼 여성의 증가- 한국은 결혼해야 출산 -> 미혼여성의 증가가 출산율에 지대한 영향6) 일과 가정 양립의 ... 이성교제의 문제점- 데이트 폭력 = 폭행 상해 감금 협박 성폭력 살인- 혼전 성문제 = 혼전 임신 낙태 미혼모 성폭력 성병- 학업과 일에서의 지장 = 학업이나 일에 집중하고 투자할 ... 어려움- 출산기피(워킹맘) 가사분담률이 낮음7) 자녀 양육의 경제적 심리적 부담증대- 양육비, 교육비2.

  시험자료 | 37페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.01.01 | 수정일 2023.10.31

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  사회적 조직체계

  정의된다는 점을 볼 때, 집단의 성원은 조직의 성원에 비해 한층 자율적으로 활동한다는 점에서 차이가 있다둘째 조직은 단순한 인간 집합체에서 볼 수 없는 조직에서 강조하는 공식적 상하관계 ... 수용자는 시설에의 수용이 강제적이라는 점이다.둘째, 수면 및 기내 옥내활동, 레크리에이션 및 작업에서 개별 활동이 허용되지 않는다.셋째, 일반사회의 기본적 생활형태와 많은 점에서 양립할 ... 둘째, 구조적 변화는 합리적인 작용에 의해서라도 조직의 평형상태를 깨뜨리는 위협에 대한 누적적, 비계획적, 적응적 반응의 결과이다.

  시험자료 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.10.16

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  사회적인 환경으로서 조직체계

  정의된다는 점을 볼 때, 집단의 성원은 조직의 성원에 비해 한층 자율적으로 활동한다는 점에서 차이가 있다둘째 조직은 단순한 인간 집합체에서 볼 수 없는 조직에서 강조하는 공식적 상하관계 ... 수용자는 시설에의 수용이 강제적이라는 점이다.둘째, 수면 및 기내 옥내활동, 레크리에이션 및 작업에서 개별 활동이 허용되지 않는다.셋째, 일반사회의 기본적 생활형태와 많은 점에서 양립할 ... 둘째, 구조적 변화는 합리적인 작용에 의해서라도 조직의 평형상태를 깨뜨리는 위협에 대한 누적적, 비계획적, 적응적 반응의 결과이다.

  시험자료 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.10.16

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  2019년 간호직 공무원 합격자 면접대비 자료(19년 실기출문항 포함)

  서로 협조하지 않고 업무를 떠넘기다 보면 업무에 차질과 갈등이 생길뿐만 아니라 동료나 부서간 감정이 상하는 일까지 생긴다니다. ... 사회이슈-1) 저출산고령화 원인 및 대책OECD 가입국가중 유일하게 합계출산율이 0.98로 0명대로 기록하고 있습니다.출산과 양육을 위한 재정적인 지원과 일과 가정이 동시에 양립할 ... 계속 함께 일을 해야 하는 상황이니 불편한 관계를 유지하는 것은 매우 어려운 일임을 알고 있습니다.

  자기소개서 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.06.24 | 수정일 2020.06.26

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