"인바스켓면접" 검색결과 21-40 / 47건

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  [A+ 요약자료] 3학년 2학기 기말고사 간호관리학 (인사기능과 간호적용, 지휘)

  개인 면접? ... 게임법-조직 내 의사결정과 관련된 중요한 부분을 간단한 형식으로 표현▷ 감수성 훈련-관리자의 대인관계 능력개발 위해 가장 많이 사용-타인이 생각하고 느끼는 것을 정확하게 감지하는 능력▷ 인바스켓 ... 제 3장 인사기능과 간호적용1절 인적자원관리의 이해인사관리, 인적자원관리조직체의 인사를 관리하는 데 관련된 모든 기능과 활동계획, 확보, 활용과 보존, 보상과 개발 등을 통하여조직의

  시험자료 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.05.13

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  조선대 인강 영화를 통해 세상을 보다 과제(레포트)

  주인공인 이용남(조정석)은 취업준비생으로 매번 면접에서 떨어져서 집에서 눈치 보이는 존재이고 어려보이는 조카도 삼촌을 부끄러워 하는 모습으로 나옵니다. ... 그리고 핸드폰 불빛으로 SOS신호를 만들어 헬기가 사람이 있는지 확인하여 올 수 있도록 만들어 주었고 구조헬기에서는 구조신호를 확인하여 가족들을 무사히 태울 수 있었는데 구조대의 구조바스켓의 ... SNS의 순기능도 있지만 대부분은 실제 사고가 나도 그것에 대한 신고보다는 영상으로 남겨서 인터넷에 올려 조회수를 많이 받으려는 모습이 더 많기에 안타깝다고 생각되는 부분도 있는 것

  리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.04.05

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  간호관리학 인사 요약, 정리 (과제)

  간호사를 효율적으로 관리하고, 조직내에서의 목표달성과 문제해결 능력을 갖게 하는 거- 인간관계능력 향상 교육방법 : 역할연기법, 역할모델법, 교류분석- 의사결정능력 향상 교육방법 : 인바스켓방법 ... 모집1) 모집의 개념조직이 필접에 적합스트레스면접- 감정이 매우 고조된 상황 아래서 피면접자가 어떻게 행동하느냐를 판단하고 조사하기 위하여 사용하는 방법- 조직에 대한 부정적 이미지를 ... 인적자원관리의 이해1.1.

  시험자료 | 20페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.02.07

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  소방 구급특채 면접자료 모음

  -면접준비는 어떻게 했나?평일에는 도서관을 이용하여 책도 읽고 전공공부도 하며 지식 쌓기에 열중하였고 주말에는 면접에 대한 긴장감을 해소하기 위해 등산을 했습니다. ... -중증도: 빨강, 노랑, 초록, 검정-들것: 계단형 들것, 분리형 들것,바스켓형 들것, 가변형 들것,-12유도: avF avL avR I II III v1~6-AVPU-신생아 아프가 ... 소생술5.심정지 후 통합 치료-바뀐 CPR : 기존 ABC, 현재 CAB흉부압박, 기도개방, 호흡확인 및 인공호흡심정지 확인부터 흉부압박까지의 시간을 지연하지 않게-선한 사마리아인

  자기소개서 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.12.10

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  4장 인사

  기법차) 사례연구카) 인턴십타) 프리셉터십: 숙련된 간호사, 제한 시간동안 제공파) 멘토: 경험 많은 연장자가, 비공식적으로, 오랜 기간에 걸쳐 제공하) ☞ 의사결정능력: 인바스켓 ... 4장 인사(인적자원관리)1. 인적자원관리의 이해가. ... 무시하여, 스트레스를 제공함(4) 패널면접: 다수의 면접자가 한 피면접자를 면접평가함(5) 집단면접: 다수의 피면접자를 동시에 평가(6) 계획적면접: 면접자가 알아내려고 하는 것에

  시험자료 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.06.16

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  개발관리

  및 판단력등을 향상하는 인적자원관리 활동- 조직 내 인적지원은 그 조직의 경영성과를 판가름하는 중요한 구실을 하므로 간호관리자 들은 조직 내 간호사들의 잠재능력을 개발해야함< 인력개발관리 ... 관리자의 능력개발을 위해 가장 많이 이용되는 방법- 타인이 생각하고 느끼는 것을 정확하게 감지하는 능력과 이 능력에 입각하여 적절하고 유연한 태도와 행동을 취할 수 있는 능력을 갖게함인바스켓 ... 계획을 세워 수행하는 안목이 필요- 팀 리더, 일선 간호관리자, 최고 관리자의 경영기술 향상을 위해 시도된다행정체계, 경제원리, 행동의 문화적 정신적인 결정요소, 리더십 유형, 면접기술

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.01.06

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  인력개발

  인적자원의 능력을 개발하여 증대시킴? ... 전인격적인 통찰의 체험학습으로 태도변화를 유도하고 있음(9) 인바스켓 기법? 정의 : 관리자의 의사결정 능력을 향상시키기 위한 방법? ... 행정체계, 겨제관리, 행동의 문화적, 정서적이 결정요인, 리더십 유형, 면접기술, 의사 결정, 의사소통 방법, 업무수행 목표설정, 업무기술 및 수행평가 방법, 갈등해소방법, 보고서작상방법

  리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.01.27

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  간호관리학 인적자원관리

  인적자원관리Ⅰ. 직무관리1. ... 모집 및 선발장점단점필기시험비용절감, 채점 객관적정의적, 기능적 평가부적합실기시험타당도가 가장 높음현장이용 어려움시간물자 낭비 가능면접시험모든 정보 심사 가능개인의 성격과 현태상의 ... 분리시켜 일정기간 오로지교육에만 전념케 하는 것예) 연수원 교육, 전문기관 위탁교육 등6) 강의방법① 지시적 방법- 강의, 실연, 시청각교육, 컴퓨터 보조학습② 시뮬레이션 방법- 인바스켓방법

  리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.04.10 | 수정일 2019.04.16

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  포천중문차의과대학교, RN-BSN, 간호경영, 모듈학습1

  하는데 외분의 인력시장을 대상으로 하며 공개모집, 현장모집, 광고, 인턴십제도, 특별행사 모집, 교육기관, 단체, 연고자에 의한 추천 등을 통해 이루어지며 최근에는 PC통신이나 인터넷을 ... 내용과 함께 제시하시오.현대의 폭발적인 기술의 발전으로 전문인력에 대한 자격관리가 필요하며 이를 위해 전문직 자격취득을 위한 기본교육과 전문직 자격취득 후의 계속교육이 요구된다.인바스켓기법이란 ... .◎ 채용절차① 채용기준 설정② 모집계획을 위한 정보수집③ 모집방법 결정④ 지원서 정리 및 검토⑤ 전형, 적성검사 : 선발시험실시, 면접, 신원조사, 신체검사 등⑥ 최종 선발자 결정⑦

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.04.05

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  인력개발 프로그램

  인력개발관리(staffing development)- 정의 : 인적자원의 능력을 최대한 발휘할 수 있도록 일의 기회와 교육훈련의 기회를 부여하는 과정임- 건강관리직뿐만 아니라 사회적으로도 ... 대학 재학생이 포함됨- 대학생들은 출석 수업하는 시간과 조직에서 일하는 시간을 나눔- 고용주 입장에서는 인턴십은 잠재적인 종업원을 평가하는 훌륭한 수단을 제공함- 보통 채용 시 면접에서 ... 및 문제해결능력을 기르는 데 효과적- 단기간의 실무에서 발생하는 재 문제에 접하여 그 해결을 위하여 고도의 판 토의와 비슷하며 통찰의 체험학습을 태도변화를 유도하고 있음(9) 인 바스켓

  리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2016.10.04

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  간호사 국가고시 대비 간호관리학 요약

  신규간호사가 유도훈련 후에 받는 특정업무에 대한 교육 및 훈련: 직무오리엔테이션- 관리자의 의사결정 능력을 향상시키기 위한 방법으로 실제상황과 비슷하게 교육훈련 상황 만든후 하는 방법: 인바스켓기법관리자의 ... 한 명의 피면접자를 면접 평가하는 방법: 패널면접- 간호인력 개발의 목적: 능력을 개발하여 조직 경쟁력 강화- 졸업 후에 임상실무능력을 강화하기 위해 제공되는 계획적인 학습활동: ... 책임지기도 했던 기관: 제중원- 1890년대 개항기에 선교의료와 선교간호의 특징: 병원 중심 의료에 집중, 사람들과의 접촉성이 강한 치료에 집중, 선교간호사들은 환자간호를 담당할 한국인

  시험자료 | 13페이지 | 2,500원 | 등록일 2017.01.23

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  [간호관리학] Chapter 4 인적자원관리기능

  부담이 큼· 훈련결과를 현장에서 활용 어려움(3) 교육훈련의 방법① 지시적 방법- 강의, 실연, 시청각교육, 컴퓨터 보조학습② 시뮬레이션 방법- 실무적 문제를 모형화 하여 개발· 인바스켓방법 ... 증가· 안정되기까지의 적응기간 소요· 부적격자 채용의 위험성2) 선발장점단점필기시험비용절감, 채점 객관적정의적, 기능적 평가 부적합실기시험타당도가 가장 높음현장이용불리, 시간물자낭비면접시험모든 ... 인적자원관리 기능Ⅰ. 인적자원관리의 이해Ⅱ. 인적자원의 확보관리1.

  리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2016.10.19 | 수정일 2016.11.13

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  국민기초생활보장제도의 현제도를분석하고 이제도가 적절하게 진행되고있는지 평가하고 개선점을 제시해 보시오

  이 검토는 주로 사회복지전담공무원에 대한 심층면접 결과를 이용하여 이루어짐.-거시적으로 전달체계 구조 변화 문제로 사회복지사무소 시범사업에 대해 검토함.2. ... 비소비지출 등 11개 비목으로 구성-이 중 식료품은 101개 품목, 주거는 4개 품목 등 각 비목별 적정수의 품목이 선정되어 마켓바스켓을 구성하고 있으며, 대도시와 중소도시는 총 373개 ... 사회복지전담공무원들의 업무는 기초생활보장업무를 포함하여 노인복지, 아동복지, 장애인복지, 모부자복지, 장사업무 등을 포함하고 있음.

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2015.04.26

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  최저생계비가 적정한 수준인지 설명하라. 만일 적정하지 않다면 어느 정도가 적정한지 서술하라1

  05년 기준으로 1인40만원, 2인 66만원,4인가족 110만원 정도를 지원받는다. 그렇다면 이 급여가 과연 사람이 한달을 생활하는데 가능한 액수일까? ... 방식(Market Basket 방식)으로 지역별, 가구규모별, 가구유형별로 계측계측조사 절차 생활실태 조사 전국 2만2천가구(550개 조사구에서 확률비례층화집락 추출)를 대상으로 면접조사를 ... 실시하여 일반가구 및 저소득 가구의 소득·재산, 지출실태 등을 조사표준가구를 표준가구로 결정하고, 가구균등화 지수 도출표준가구의 마켓바스켓 결정 소득탄력성 0.5 이하, 소득이 0일

  리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.06.03 | 수정일 2014.06.05

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  [인사/조직] HRD 담당자의 기본지식과 역할 - 기획부터 운영까지

  관리 능력향상을 위한 기법Family Training케프너 트리고법Case StudyIncident Process인바스켓법교육훈련게임문제해결토의법QC기법면접? ... 여기서는 종합적인 비즈니스 게임의 진행 방법을 요약해 둔다.① 4～5개 팀 (팀당 5～6인)을 구성하여, 정해진 모델 업종에 대한 결산기 마다, 혹 은 2-3개월마다의 경영 활동을

  리포트 | 84페이지 | 3,000원 (20%↓) 2400원 | 등록일 2015.07.16

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  [경영학개론] 인적자원관리의 의의와 중요성, 인적자원관리 활동, 노사관계관리 활동

  훈련, 도제제도, 직업학교 훈련 등③ 관리층 교육훈련 : 인 바스켓 훈련, 사례연구, 역할연기법 등(2) 경력개발① 경력개발의 의의 : 경력개발(career development) ... 연고모집(비공개모집)(2) 선발- 선발(selection)은 모집활동에 의해 응모한 지원자 중에서 기업이 필요로 하는 자질을 갖춘 사람을 선별하는 것.- 지원서, 개인자료, 시험, 면접 ... 인적자원관리 활동1) 인적자원의 계획수립2) 인적자원의 모집 및 선발3) 인적자원의 교육훈련과 경력개발4) 인적자원의 보상관리5) 인적자원의 이직관리6) 인사고과3.

  리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.10.21

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  포스코 인사관리

  통해 평정 척도법을 이용한 평가를 한 번 더 실시한다.- 집단 토론우리의 집단토론은 우리조만의 독특한 형식을 개발 하였는데 관리층을 위한 교육훈련인 인 바스켓 훈련을 집단에 적용해 ... 우리 조 또한 1인당 면접시간의 제한시간을 두고 면접에서 점수를 주고 있는 5가지 항목 당 한 가지씩 질문만을 하여서 대기하고 있는 피면접자가 면접자가 어떤 유형의 질문을 할 것인지 ... 또한 인적자원관리는 사람을 채용하는 것으로부터 시작되므로 기업의 ‘선발’은 인적자원관리의 성패를 좌우하는 중요한 분야라고 할 수 있다.

  리포트 | 38페이지 | 4,000원 | 등록일 2012.06.25

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  사회보장제도관련 빈곤과 최저생계비 연구보고서

  가구(부 42세, 모 39세, 아들 12세, 딸 10세로 구성)를 표준가구로 결정하고, 가구균등화 지수 도출한다.셋째, 표준가구의 마켓바스켓 결정 : 소득탄력성 0.5 이하, 소득이 ... 가구유형별로 계측조사를 실시하였다.2) 2013년도 계측조사 실시(보건복지부 자료)첫째, 생활실태 조사 : 전국 2만2천 가구(550개 조사구에서 확률비례층화집락 추출)를 대상으로 면접조사를 ... 따라 지급되는 급여액, 장애인복지법에 따른 장애수당, 장애아동수당 및 보호수당, 한 부모 가족지원법에 따른 아동양육비, 고엽제후유증환자지원법에 따른 급여액, 만성질환의 지속적인인

  리포트 | 13페이지 | 3,600원 | 등록일 2014.11.28

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  사회복지정책론-국민기초생활보장수급자의사례와문제점

  생활실태 조사 : 전국 2만가구(481개 지역에서 다단계층화표본추출)를 대상으로 면접조사를 실시하여 일반가구 및 저소득 가구의 소득ㆍ재산, 지출실태 등을 조사? ... 표준가구의 마켓바스켓 결정 : 소득탄성치 0.5 이하, 소득이 0일 때 보유(또는 소비)할 확률 60% 이상, 하위 40% 이하 계층의 보유비율 2/3 이상인 품목 등을 필수품으로 ... 이상 가구의 최저생계비 : 1인 증가시마다 276,677원씩 증가(8인 가구 :2,602,257원)※ 8인 이상 가구의 현금급여기준 : 1인 증가시마다 226,525원 증가(8인 가구

  리포트 | 18페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.05.14

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  기업의 종업원 인사관리 일반

  다음 이것을 1인당 표준노동 가능시간(결근, 휴가고려)으로서 제하면 필요한 인원수가 산출된다. ... 바스켓 등이 많이 이용된다.또한 교육훈련은 분류기준에 따라 신입사원, 종업원, 초급간부, 중간간부, 경영자교육훈련 등 각계각층이 실시의 대상이 되며 각 관리자 훈련제도는 특유한 목적을 ... 여기서 시험이란 직무에 필요한 지식을 지니고 있는지를 확인하기 위한 검사라 볼 수 있고 면접에서는 지식과 인성, 즉 사회변화에 대한 수용력과 창의성, 직무에 대한 열정 등을 알아 볼

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.08.29

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