"회사인사기록" 검색결과 21-40 / 9,104건

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  기업 활용 관리 회계 시스템 (ERP, MES, POS 등)

  회계적 관점에서는 인사 기록(근태, 급여, 상여, 성과급 등)이 앞서 언급한 SAP에 기록되어 있고, 보상 관련 내용이 개별 관리 되고 있다.3. ... 판매시점정보관리 시스템)(1) 정의 및 등장 배경팔린 상품에 대한 정보를 판매시점에서 즉시 기록함으로써 판매정보를 집중적으로관리하는 체계. ... 본론1) ERP (전사적 자원 관리)(1) 정의ERP(enterprise Resource Planning)란 조달, 생산, 판매, 재고, 인사, 재무, 회계 등 가치사슬 상에서 산출되는

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.04.24

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  방송통신대학교 미디어영상학과 글쓰기 과제

  #퇴사업무 내용보다 내 삶에 대해 많이 가르쳐준 회사에서 퇴사를 하게 되었다.#작별 인사사랑하는 나의 어머니가 2019년 11월에 시작된 암 투병 끝에 돌아가셨다. ... #작별 인사사랑하는 나의 어머니께서 1년 5개월에 거친 암 투병을 끝으로 나와 작별 인사를 했다. 췌장암 4기라는 병은 냉정하게 많이 어려운 병이라는 걸 처음부터 알고 있었다. ... #블로그 수익창출그저 나의 일상을 기록하고 되돌아보면서 반성하려고 했던 블로그에 했던 글이 차곡차곡 쌓여 이제는 수익창출까지 도달하게 됐다.2) 각 사건이 본인의 삶에 어떤 영향을

  방송통신대 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.08.01 | 수정일 2022.08.06

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  무역3 무역영어 무역통신문의 구성과 형식에 대해 설명 무역계약의 청약과 승낙에 대해 설명

  수신자 정보는 수신자의 이름, 주소, 연락처, 회사명 등을 명시해 통신문의 수신자를 정확하게 지정한다. 발신자의 정보 아래에 위치한다. 날짜는 통신문이 작성된 날짜를 기록한다. ... 종결인사(Closing Salutation)에는 통신문의 마무리를 지기 위한 인사말을 사용한다. ... 추가로 협조에 대한 감사의 인사말을 포함할 수 있다.마무리를 세부적으로 살펴보자면 종결 인사, 서명, 부록으로 나눠진다.

  방송통신대 | 6페이지 | 3,400원 | 등록일 2024.09.01

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  [공적조서][공적 조서] 유능한 여성관리자에 대한 표창 상신용 공적조서 예문입니다. 여성관리자 공적조서 작성은 매우 어렵고 까다롭습니다. 따라서 본 자료를 통해 고민을 말끔히 해결하시길 바랍니다.

  과거 포상기록(훈장·포장·표창별로 기록)수여일자(연 월 일)포상 종류20××. 12. 24.20××학년도 학교환경개선부문 우수공무원 표창(○○○도교육감)20××. 12. 04.20× ... 【서식 1】추천대상자 명부순소 속직 위성 명공적기간공적 개요(50자 내외)기서훈①징계②물의야기1○○주식회사상무○○○20××.××.××.~20××.××.××.사내 최초 여성 관리자로서 ... 인재 육성의 바람으로 여성 직원들이 경쟁력을 갖출 수 있도록 관련 교육 등을 제공하였으며, 특히 자체 개발 프로그램 Women In STEM 기획 및 운영을 통해 여성 직원들이 회사

  리포트 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.10.23

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  (인적자원관리 2학년) 인사고과가 인적자원관리에서 차지하는 위치를 설명하고, 귀하가 경험한 인사고과의 사례를 교재 내용을 중심으로 분석한 후, 문제점 및 개선방안을 논하시오

  인사고과란2. 인사고과가 인적자원관리에서 차지하는 위치3. 귀하가 경험한 인사고과의 사례를 교재 내용을 중심으로 분석1) 회사개요2) 회사의 이사고과 ? ... 그는 성격수첩을 만들어 모든 조직 구성원들에게 나누어주고 개개인 각자가 매일의 근무상황을 기록하고 보고하도록 하였다. 그는 이 보고내용을 토 싹을 틔운다. ... 사례 회사 다면평가제의 문제점1) 다면평가에 대한 이해 부족2) 피드백3) 다면평가에 대한 교육 미비4) 인사고과에 차지하는 비중이 크다5) 평가결과의 신뢰성6) 능력과 성과를 스스로

  방송통신대 | 13페이지 | 6,000원 | 등록일 2023.03.22

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  영문이력서_자유양식

  경력 예시는 업무 경력 사항 뿐만 아니라 그 성과까지도 포함하고 있어 참고하시어 본인의 업무 사항을 기록하고 그 성과까지 작성하신다면 인사담당자에게 좋은 피드백을 받을 수 있을 것으로 ... 외국계 회사에서 주로 보는 경력사항이 하이라이트 될 수 있도록 배치하였고 참고하실 수 있도록 상세 경력 사항의 예시도 포함하고 있습니다.

  이력서 | 1페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.28

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  무역통신문의 구성과 형식에 대해 설명하시오.

  수신자의 정보에는 수신자의 이름, 회사명, 주소, 연락처 등이 포함된다. 이는 발신자가 수신자에게 정확히 통신문을 전달하기 위함이다. ... 또한, 무역통신문은 거래의 각 단계에서 중요한 기록물로서의 역할을 한다. 이를 통해 거래의 진행 상황을 추적하고, 필요시 법적 증거로 사용할 수 있다. ... 또한, 무역통신문은 거래의 각 단계에서 중요한 기록물로서의 역할을 한다. 이를 통해 거래의 진행 상황을 추적하고, 필요 시 법적 증거로 사용할 수 있다.

  방송통신대 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.09

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  최근에 경영 관련 이슈 중 경영조직의 개편으로 혁신 또는 성과를 창출한 기업(조직)의 사례를 탐색하여

  또한, 팀 단위의 조직 평가를 3등급으로, 개인 평가를 5단계로 세분화하여 인사고과에 반영함으로써 회사 내에 팽배했던 무사안일주의와 연공서열에 의한 인사를 타파시켜 나갔다. ... 이는 개인의 역량과 성과가 인사에 많은 비중을 차지한다는 것을 반증하는 것이다.서영태 경영진의 노력으로 2002년 현대오일뱅크는 50억의 흑자를 기록했다. 2002년 당시 현대오일뱅크가 ... 이에 그치지 않고 2003년에는 55억 원, 2004년에는 404억 원의 흑자를 기록하면서 사상 최대 이익을 실현했다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.09

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  LG에너지솔루션 인사관리시스템 분석 보고서

  종가 기준 시가총액은 118조 2000억원으로, 코스피 시총 2위에 올라 ㈜LG그룹내 1위를 기록하게 되었다. ... 기술 유출을 이유로 소송전으로 번지기도 했지만, 2022년 1월 27일 상장일 당일 종가 기준 시가총액은 118조 2000억원으로, 코스피 시총 2위에 올라 ㈜LG그룹내 1위를 기록하게 ... 기업 소개1992년 구본무 회장(당시 그룹 부회장)은 유럽 출장 중 영국 원자력연구소(AEA)에서 반복 충전해서 여러 번 반 청약 첫날 33조원이 몰리며 역대 기록을 갱신했다. 2022년

  리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.18

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  존슨앤존슨,존슨앤존슨윤리경영사례

  윤리경영 사례 – 타이레놀 사건 12 발생 전 기업상황 1 사건의 개요 및 발생 2 세계적인 의약품 및 생활용품 회사로서 , 높은 매출액과 시장 점유율을 기록하고 있던 진통제 시장의 ... 우리의 마지막 책임은 회사의 주주에 대한 책임이다 .2. ... 윤리담당자’라는 전제하에 별도의 윤리담당 부서를 설치하지 않음 직원들이 윤리적 딜레마에 직면할 경우 법무팀 또는 인사담당자와 상의 인사팀에서는 ‘ Credo Action Team’

  리포트 | 18페이지 | 6,000원 | 등록일 2022.08.16

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  비서3급 1,3과목 정리

  (ex) 회사에서만이라도- 의존 명사는 띄어 쓴다. (ex)나도 할 수 있다. - 두 말을 이어주거나 열거할 적에 쓰이는 다음의 말들은 띄어 쓴다. ... 문서의 종류- 도면, 사진, 디스크, 필름 등의 특수 매체 기록도 문서에 포함된다. - 공문서의 종류에는 법규 문서, 비치 문서, 공고 문서 등으로 세세분류할 수 있다. - 사문서의 ... 종류로는 안내장, 인사장, 소개장, 추천장 등이 포함된다.

  시험자료 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.10.04

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  동국대학교 경영대 졸업시험 족보

  즉, 거래가 발생한 시점에 회계상 거래를 기록하는 것 (재무제표)현금주의: 현금을 주고받는 시점에 회계상 거래를 기록하는 것 (가계부)9. ... 기업정보 시스템의 하위 시스템을 적어도 3가지 이상 제시, 그 기능을 간략히 설명전사적 자원관리 : 인사 · 재무 · 생산 등 기업의 전 부문에 걸쳐 독립적으로 운영되던 각종 관리시스템의 ... 인사관리 부서의 역할에 대해 논하시오HR 부서의 주요 업무는 기업에 가장 중요한 자산인 직원들을 돌보는 일이다.HR 팀은 기업이 직원들에게 최대한의 성과를 낼 수 있는 환경을 제공하도록

  시험자료 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.16

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  취업성공전략 기말고사 족보

  다음 중 “미인대칭”의 해석으로 옳은 것을 모두 고르시오(2개)답: 인: 인사, 직장동료나 후배, 두 번 이상 만난 고객 등은 가벼운 인사를 한다. / 미: 미소, 밝은 표정19. ... 답: 자신의 장-단 점을 작성하는데 자신의 개선을 위해 단점을 잘 기록한다.16. 스토리텔링을 하는 4대 원칙에 해당하는 것이 아닌 것은? ... 회사를 선택할 때 고려해야할 사항이 아닌 것은?답: 기업의 주식가치20. “직장생활 3원칙”이 있다. 다음 중 올바르지 않은 것은?

  시험자료 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.11.09 | 수정일 2021.11.14

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  생활영어 제1강을 학습하고 주요 내용을 정리하시오.

  하지만 교습자나 회사가 꼭 수행해야 할 특정의 요구를 할 수도 있다. 예를 들면, 한 회사는 서두인사를 위한 특별한 표현이나 특정 형식의 레터헤드를 사용할 수 있다. ... 영구적인 문서화 기록이며 수신자에게 다른 의사소통보다 더 진지하게 받아드려 질 수 있기 때문이다.General format of a business letter실무편지를 쓸 때, 일반적 ... -Salution : 실무편지는 반드시 서두 인사를 포함하여야 한다. 이것은 누구 앞으로 편지가 보내질 것인지 나타낸다.

  방송통신대 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.11.03

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  [a+취득자료] 우리나라 기업의 인사고과(인사평가) 제도의 문제점과 개선방안 을 제시하시오

  이를 바탕으로 중요한 사건들을 기록하여, 이것에 얼마나 많은 공헌을 했는지에 따라서 조직원을 평가한다. ... 상사의 지시 없이 원칙을 따랐다는 이유로 불공평한 인사평가를 받게 되고 이것은 결국 승진 기회를 놓치거나, 회사 내에서 큰 불이익을 받게 만드는 작용을 한다.또 권위주의와 결합한 인사고과체제는 ... 이를 통해 각 직원들이 갖고 있는 가치를 수치화하고, 얼마나 제대로 업무를 수행하는지에 대한 자료를 회사측에서 얻을 수 있다.

  리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.07.23

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  심리 대화술(속마음 들키지 않고 할말 다 하는법!)

  구두 지시만으로는 얼마든지 책임을 회피할 수 있으니 이메일이나 채팅 등 기록이 남는 수단으로 소통한다. ... 거북한 사람일수록 선수 친다 생각하고 상대가 알아채기 전에 먼저 다가가서 인사한다. 이때 인사를 하더라도 굳이 잡담할 필요는 전혀 없다. ... 언제, 어디서, 어떤 일이 있었는지 기록하고, 기회가 되면 녹음하는 등 철저하게 대비해야 한다. 또한 그런 부하직원을 열심히 지도하거나 소통하려 노력하지 말아야한다.

  리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.10.13

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  취업성공전략 족보 (2020 1학기 기말고사)

  다음 중 미인대칭의 해석으로 옳은 것을 모두 고르시오정답: .미: 미소, 밝은 표정 .인사, 윗사람이나 고객을 맞이할 때는 정중한 인사를 한다6.지원하는 회사의 분석으로 올바르지 않은 ... 정답: 자신의 장단점을 기록하는데 자신의 개선을 위해 단점을~12. 직장생활 3원칙이 있다. 다음 중 올바르지 않은 것은? ... 정답: 자신의 장-단점을 작성하는데 자신의 개선을 위해 단점을 잘 기록한다.2. 면접당일에 체크사항이 아닌 것은?정답: 표준어가 어색하면 사투리를 쓰며 편하게 말한다.3.

  시험자료 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.07.08 | 수정일 2020.07.16

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  인적자원관리 현대 조직 사회에 요구되는 인적자원관리 전문가의 역할은 어떠한 것인지 사례를 바탕으로 본인의 의견 위주로 논리적으로 작성하시오

  올바른지, 고객들의 상황과 미래의전망까지 내다 볼 수 있는 역할도 필요하다3) 인적자원관리 전문가의 사례대상 : 주식회사 효성효성은 성과주의 인사시스템이 핵심인 회사다. ... 추세에 있다.1명의 기록관리가 소수 보조원 및 자원봉사자가 일하는 소규모 기록이든, 수 백명 의 전문/비전문 직원이 일하는 기록이든 관리하는 기록만큼이나 중요한게 인적자원 관리라고 ... 여기에목표치를 제시하여 달성시에 특별 인센티브 제도가 있다 보니 직원 한명 한명이회사의 주인처럼 일하며 일의 효율이 올라갔다고 한다.

  리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2019.09.04 | 수정일 2020.05.12

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  기업윤리와사회 강의 요약본

  윤리가 조직의 최우선 요소로 인식되도록 노력해야 한다 / 인사부서는 리더의 선발이나 개발과정에서 반드시 윤리적 내용들이 포함되도록 해야 한다 / 인사부서는 바른 프로그램과 정책이 ... 관리되는 프로세스- 회계기능: 금전거래를 추적하여 들어오는 돈과 나가는 돈을 기록하며, 일정 기간마다 회계 계정을 정리 (회계 전무가 수행)- 감사기능: 기업의 재무제표나 회계장부에 ... 발생할 위험이 있으며, 시작할 때보다 더 안 좋은 상황으로 끝나게 되기도 한다★엘킹톤의 3중 바텀라인 (3BL: Triple Bottom Line (1998)): 재무성과 (수익 기록

  시험자료 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.01

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  다른 사람에게 감사하기와 칭찬하기(직접 표현) 10회 이상 실천하기 서론

  이후로는 그가 더욱 적극적으로 프로젝트에 참여하고, 우리의 협업이 원활하게 진행되었다. 2 두 번째로, 나는 회사 동료에게 그의 탁월한 발표에 대한 감사의 인사와 칭찬을 전했다. ... 다음으로, 본론에서는 실제로 표현한 감사와 칭찬의 말과 표현 후의 변화를 자세히 기록해보도록 하겠다. ... 이 레포트에서는 나의 경험을 통해 감사와 칭찬을 10회 이상 실천한 후의 변화와 소감에 대해 기록하였다.

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.09

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