"인사관리혁신" 검색결과 41-60 / 18,772건

• 

  GE(제너럴일렉트릭)의 설립, GE(제너럴일렉트릭)의 기업지배구조, GE(제너럴일렉트릭)의 경영혁신, GE(제너럴일렉트릭)의 DMAIC기법, GE(제너럴일렉트릭)의 인사관리, GE(제너럴일렉트릭)의 e-비즈니스화 분석(GE)

  GE(제너럴일렉트릭)의 설립, GE(제너럴일렉트릭)의 기업지배구조, GE(제너럴일렉트릭)의 경영혁신, GE(제너럴일렉트릭)의 DMAIC기법, GE(제너럴일렉트릭)의 인사관리, GE( ... GE(제너럴일렉트릭)의 인사관리철저한 능력 위주의 인사 정책에 도전해 보고 싶은 용기와 머리와 가슴이 있는 자라면, 틀림없이 회사에 기여할 뿐 만 아니라 GE 에서 개인적으로 성공 ... 라는 최근의 연구결과가 말해주듯이 인적자원관리 전략들은 일선의 인사담당자들이나 전략 스탭들이 결정해야 할 사항이 아니며, 이러한 변화된 인적자원관리 전략이 왜 필요한지를 가장 절감해야

  리포트 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2009.09.14

  다운로드 장바구니
• 

  2023대비 ERP인사정보관리사 1급 이론 기출 총정리 (10회 모의고사, 22년 6회~21년 3회)

  ◎ PART 01 경영혁신과 ERP1장 ERP시스템의 이해◎ PART 02 인사관리 – 인적자원관리 및 확보1장 인적자원관리2장 인적자원계획3장 직무관리4장 인적자원확보◎ PART ... ◎ PART 05 노사관계1장 노사관계◈ ERP 정보관리사(인사) 1급 이론 33문항, 실무 25문항구분배점객관식 배점문항 수주관식 배점문항 수이론경영혁신과 ERP10점25인적자원확보28점3841인적자원개발19점3541임금 ... 03 인사관리 – 인적자원개발1장 교육훈련2장 이동/승진/이직3장 경력개발관리4장 인사고과5장 조직개발◎ PART 04 임금 및 복리후생관리1장 임금2장 복리후생3장 소득세와 연말정산

  시험자료 | 53페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.06

  다운로드 장바구니
• 

  인사평가제도의 실태와 개선방안

  또한 성과중시형 인사의 필요성이 강조되면서 목표관리방식의 업적평가제도의 도입도 높아지고 있다. ... 평가시스템은 기존의 인사고과의 기능은 놔두면서 경영 전체를 관리할 수 있는 기능을 더한 것이다. ... 그러니까 기능을 수행하면서 그와 동시에 전략 목표-> 실행-> 평가과정의 연결을 관리하는 인사적 평가시스템이 앞으로의 기업들이 도입시켜야 할 평가시스템의 모습이다.인사평가제도에서의

  리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.06.22

  다운로드 장바구니
• 

  경영합리화와 작업장체제의 변화

  노동자들은 인사고과가 능력개발 보다는 회사의 직제통제 수단이 되고 있다는 견해에 강하게 공감한다. ... 그러나 최근의 경영혁신은 크게 두 가지 환경의 변화를 배로 ‘부분적 책임자율성’을 부여한다는 측면에서 공정통제적 관점에서 일방적으로 도입되어 온 기존의 테일러주의적 관리와 일정한 차이를 ... 경영합리화의 배경한국능률협회가 100대 기업을 대상으로 경영혁신운동의 실태를 분석한 자료에 따르면 87년 이후 한국의 대기업들은 대부분 경영혁신운동을 추진하고 있는 것으로 나타났다.

  리포트 | 21페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.09.22

  다운로드 장바구니
• 

  인사이동 기준,인사이동과 징계관리,인사이동이란,인사이동의 구분,승진관리란,승진방침의 기준,승진제도의 유형

  40% 를 교체 ■시장본부의 타출신기관 직책보임자 비중 65% 차지 ■인사 Draft 제 도입을 통한 능력과 성과중심의 인사체계 확립으로 책임경영의 기반 구축 ㅡ KRX 의 인사혁신 ... 인사이동 기준의 변화 인사이동과 징계관리인사이동이란 ? 인사이동의 구분 1 인사이동의 의의와 목적 목차 승진관리란 ? ... 사례 8 승진관리 인사이동 | 승진관리란 ?

  리포트 | 18페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.03.12

  다운로드 장바구니
• 

  제도이론(인적자원관리제도)

  현상파악: 인적자원관리에 있어 효율성 및 책임성 공존인적자원관리제도를 통한 혁신이란 기존 위계적 구조 및 통제 중심의 전통적 인사관리와 반대되는 새로운 형태의 인사관리모형을 채택하는 ... 효율성과 책임성의 논리가 동시에 강조되는 혁신적 인사제도의 예는 다음과 같다.2000년대 공공기관의 경영혁신과제는 민간부문을 모델로 한 조직관리의 합리화, 예산의 적정성 확보 등과 ... (가설3)민간부문의 효율성 제고를 위한 인사제도의 혁신은 국내외 시장에 대한 대응 전략이 확립되어 있고 여유자원이 있는 조직에서 즉 과업환경의 변화에 적응하고 생산성 향상을 도모하기

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.10.10

  다운로드 장바구니
• 

  인사평가계획서, 인사 평가표, 목표관리계획, KPI 설정 등

  부서별 KPI(핵심성과지표)-부록1, (EXCEL파일)- 부서별 핵심성과지표(책무/과업, KPI정의, 단위, 측정정의, 측정산식)- 경영기획, 경영혁신, 총무, 인사, 무역, 경리, ... 콘텐츠 제목: 인사평가 계획서, 인사 평가표, 목표관리 계획, KPI 설정 등[전자책]2. ... ========-총 50 page 이상의 분량을 모두 담았습니다.1) 인사평가 계획서(안)-PPT 파일2) 인사 평가표 양식-excel 파일3) 목표관리 양식(목표관리 규정 포함)-

  ppt테마 | 17페이지 | 90,000원 | 등록일 2020.10.27 | 수정일 2023.11.24

  다운로드 장바구니
• 

  인사관리의 발전과정

  인사관리의 발전과정목차인사관리의 발전과정I. 전통적 관리시대1. 테일러의 과학적 관리법2. 포트 시스템II. 인간성 추구시대III. 인간행동 중시시대IV. 환경적응 관리시대V. ... 지식경영 관리시대* 참고문헌인사관리의 발전과정인사관리는 기업을 구성하고 있는 사용자의 행동과 이에 대한 노동조합이 어떻게 대처하고 있는가 하는 노사문제에 국한되는 것이 아니라 양자를 ... 이루어졌기 때문에 생산성 강조의 시대라고 하기도 한다.여기에서는 테일러의 과학적 관리법과 포드 시스템을 중심으로 이들이 인사관리의 발전에 어떤 영향을 주었는가에 대하여 간단히 살펴보기로

  리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.01.01

  다운로드 장바구니
• 

  인사행정 유지 및 활용에 대한 문제점 및 해결방안

  인사행정 분야에서는 정부와 민간부문 간의 협력을 강화하고, 선진국들의 사례를 참고하여 혁신적인 인사정책을 적극적으로 추진해야 합니다. ... 또한 선진국들의 케이스를 참고하여 인사정책의 혁신을 추진하고, 직원들의 불필요한 업무 부담을 감소시키는 제도 개선을 통해 직원들의 참여와 업무효율성을 향상시킬 수 있다.2-3. ... 인사행정 담당자들은 인적 자원의 관리를 위한 전문적인 지식과 기술을 보유해야 하며, 인사정책 및 제도 등에 대한 이해도도 필요하다.둘째, 조직 내의 인적 자원을 이해하고 관리할 수

  논문 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.04.04

  다운로드 장바구니
• 

  (A+)쿠팡의 기업구조, 전략, 혁신 리포트

  ‘구글은 어떻게 일하는가’ 책의 목차와 유사하게 문화, 직원 관리, 전략, 혁신 순으로 전개될 것이다. 주로 쿠팡의 방식을 논의하고 구글의 방식을 그와 비교해볼 것이다. ... 관리자이다. ... 앞서 있기 때문에 쿠팡의 미래에 대한 정보를 제공할 수 있으며 쿠팡과능력을 살리게 하여 ‘Bubble head yes’를 줄일 수 있는 것이다.또한 쿠팡은 팀의 리더격인 PO에게 인사권을

  리포트 | 14페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.07.22

  다운로드 장바구니
• 

  회사소개서,벤치마킹

  분임조별 발표 진행 현장에서 Call 버튼을 눌러 관리자 도움 필요 시 요청 ② 즉시 Call 제도감사합니다{nameOfApplication=Show} ... 회사소개 OO 전자 협력사 벤치마킹 2021. 01C ONTENTS C OMPANY INFORMATION 회사소개 1-1 C EO MESSAGE 인사말 1-2 V ISION 비전 M ... 활동 품질 혁신 활동 경영 혁신 활동 변화와 혁신 사례INNOVATION AND CHANGES 사내 혁신 활동 변화와 혁신 사례Innovation and Changes 개선활동 사례

  ppt테마 | 15페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.01.21

  다운로드 장바구니
• 

  좌석배치도(공기업 좌석배치도, 좌석배치, 배치도, 좌석)

  , 교육 등 과 장 홍 길 동 기획 , 혁신 등 선 임 홍 길 동 인사관리 , 채용 등 선 임 홍 길 동 행정지원 , 복무 등 주 임 홍 길 동 노무 . ... 기획인사팀 좌석 배치도 출 입 문 홍 길 동 기획인사팀 업무총 괄 기획인사팀장 홍 길 동 경영평가 , 기획 등 과 장 홍 길 동 인사 , 조직 인력채용 등 과 장 홍 길 동 인사평가

  서식 | 1페이지 | 500원 | 등록일 2022.09.02

  다운로드 장바구니
• 

  경찰 인사관리의 문제점과 개선 방안

  경찰 조직의 인사 관리 시스템에서 발견된 주요 문제점을 지기여를 합니다.(2) 인사혁신처 인사감사의 절차 및 기능인사혁신처는 정부 기관의 인사 관리 시스템에 대한 감사를 통해 적법성과 ... 경찰 인사감사의 역할과 기능(1) 인사감사의 개념 및 중요성(2) 인사혁신처 인사감사의 절차 및 기능5. ... 근거없는 근무지원을 장기간 운영 하는 등 보직관리 부적정기관 : 경고, 개선2020년 인사혁신처전문직위 지정 운영 후 전문관 미선발 및 전문직위 전보제한 기간 미준수 등 보직관리 부적정기관

  리포트 | 17페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.12.17

  다운로드 장바구니
• 

  A사의 관리자들은 부하직원들을 평가하는 원칙이나 방법을 잘모르고 있어서 그결과 연말에 평가결과가 나오면 자신들이 제대로 평가받지 못했다고 불만을 갖는 구성원들이 매우많은 상황이다. 이 회사 인사팀에 속한자의 입장에서 이러한 관리자평가에 문제를 심각하게 생각하여 관리자의 평가역량을 높이고자 하는 제반방법을 마련하여 실시할 목적으로 기안을 작성하시오.

  전략적인 인사 평가란 부하직원과 상사의 업무적 능력을 판단함으로 회사의 전체적인 경영혁신을 새로이 평가하는 것입니다. ... 미시적 프로그램은 경영관리 과정에서 실천 과정, 계획을 중심으로 추진되어 왔습니다. 업무 과정 개선, 전략적인 계획 수립 등의 혁신 프로그램이 이에 해당합니다. ... , 교육훈련의 기초자료, 인사관리의 기초자료 등에 활용할 수 있습니다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.25

  다운로드 장바구니
• 

  전략적인적자원관리 ) 기존의 인적자원관리와 구분되는 전략적 인적자원관리만의 특징을 설명하고, 전략적 인적자원관리의 실제 사례를 분석하여 제시하시오.

  특히, 전략적 인사관리가 국제화된 조직 내부에서 어떻게 작용하는지와 그 결과로 나타나는 혁신 과정 및 성과에 대해 분석할 것이다. ... 따라서 본 연구에서는 전략적 인사관리와 혁신 사이의 관계를 탐색하여 그 결과를 도출하고 이를 통해 실무 및 이론 적인 시사점을 제시할 것이다.2. ... 해외 시장에서 효과적으로 경쟁하기 위해서는 전략적 인사관리가 매우 종요하다.

  리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.01.12

  다운로드 장바구니
• 

  행정학_미래 환경을 논하고 이에 대응하기 위한 필요한 인사혁신에 대해 논하시기 바랍니다.

  서론중앙인사위원회에서는 인사혁신을 정부의 인사행정체제가 그 정부 인력의 효율적 관리라는 본래의 목적에 알맞게 효과적으로 작동하고 있는가를 진단하면서 이에 미흡한 측면을 개선해 나가는 ... 이러한 미래지향적 인사혁신은 다음?세대를?조망하는?장기적?시계와 그?접근으로?이는 인사행정?발전의 원동력이?될?수?있으며, 이에 국가?발전을?위한?인사혁신의?현실적 방향을? ... 인사혁신을?위한?인재상?등을 미래정부는?인사혁신?지향 및?인사행정?전략과제로써 추진해야 한다. 특히?빅데이터,?사물인터넷,?인공지능?등?첨단기술이?일상화되면서?저출산과?고령화의?

  리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.02

  다운로드 장바구니
• 

  인적자원관리를 통해 기업경영을 성공한 사례를 2개 이상 조사하고, 이를 바탕으로 인적자원의 중요성과 인적자원관리의 필요성에 대한 본인 의견을 제시하시오.

  전략합리적 인사 관리: 삼성 SDS는 합리적 인사 관리를 통해 기업의 성과를 좌우하고 있다. ... 인적자원관리를 통해 기업 경영을 성공한 두 가지 사례구글의 인적자원관리 전략창의성과 혁신의 중요성: 구글은 창의성과 혁신을 중요하게 다루는 기업으로 알려져 있다. ... 특히, 구글의 경우 창의성과 혁신을 촉진하는 인적자원관리 전략을 통해 기업의 혁신을 이끌어내는 방법을 보여주고 있다.

  리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.05.21

  다운로드 장바구니
• 

  (학은제 A+ 학점) 1주 1차시 혁신을 성공으로 이끄는 5가지 유형의 개인에 대해 학습했습니다. 각 유형의 혁신 주체들의 특성에 대해 비교하여 정리한 후, 성공적인 혁신을 달성하기 위해 각 주체들에게 필요한 역량, 조건, 환경 등에 대해 개인 의견을 제시하시오.

  후원자후원자는 자원에 대한 지원을 하며 정치적 적으로부터 혁신의 핵심 인사들을 보호한다. ... 프로젝트관리자는 정보관리자와 경계확장자, 후원자와는 달리 구체적인 특정한 목표가 정해진 혁신 주체는 아니다. ... 대신 혁신의 성공을 위한 인사들의 역할 배치 및 일정 조정이라는 포괄적이고 추상적인 목적을 가진다고 볼 수 있다.

  리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.05.02

  다운로드 장바구니
• 

  수원대학교 행정학과 인사행정론 기말 정리 및 요약본 [A++]

  인사행정론 기말 정리Chapter 9. 인사혁신? ... 전반적인 인사혁신 방향공무원의 비효율적 업무 수행 및 공직윤리 실추 등의 문제에 해법으로 제시된 것이 바로 정부조직개편을 통한 인사개혁 단행이었다.1) 인사혁신에 대한 이해미국에서의 ... 문재인 정부의 인사혁신은 “국민이 신뢰하는 공직사회” 와 “국가혁신을 선도하는 공무원” 이라는 두 가지 키워드를 통해 살펴 볼 수 있다.그림 9-3 문재인 정부 인사혁신 추진 과제추진과제

  시험자료 | 24페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.12.28 | 수정일 2020.04.03

  다운로드 장바구니
• 

  [인적자원관리]전체 주차 별 주제 중 본인이 가장 다루고 싶은 주차를 선정하여, 내용으로써 작은 벤처, 대기업 성공 또는 실패 사례 조사 및 분석

  반면 어도비의 새로운 성과평가 체계는 비정기적으로 성과평가를 진행할 수 있도록 하고 업무별로 맞춤형 인사평가를 진행하도록 혁신하였으며, 인사평가 담당자가 실제 업무에 있어 참여할 수 ... 성과관리체계를 도입하면서 인적자원관리 부서의 혁신도 이루어졌다. ... 있도록 함으로써 업무를 진행하는 과정에서 즉각적인 인사평가 및 인사관리가 이루어질 수 있게 되었다.

  리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.03.01

  다운로드 장바구니