"특수고용노동자" 검색결과 41-60 / 14,080건

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  특수형태 근로종사자의 현황과 개선연구

  특수형태 고용종사자의 노동조건Ⅳ. 특수형태 고용종사자 보호에 관한 입법방향Ⅴ. 노동관계법상 근로자 개념의 확대 화 경향1. 법률 규정2. 근로자성 확대 경향3. ... 특수형태 근로종사자의 현황과 개선연구목 차Ⅰ. 서 론1. 문제의 제기Ⅱ. 개념의 이해와 발생원인Ⅲ. 특수형태 고용종사자의 노동기본권 상황1. 노동자성 부정2. ... 개념의 이해와 발생원인특수고용관계란 사용자가 근로기준법 등 노동법의 적용을 회피하기 위하여 노동자로 하여금 사업자등록을 하도록 하고 근로계약이 아닌 도급·위탁계약 등의 명칭으로 계약을

  리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.05.04

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  플랫폼 노동자 개념, 현황, 문제점 및 해결방안 [플랫폼,요기요,배민,배달의민족,4차산업]

  대가를 받는 형태의 플랫폼 노동자는 현행법으로는 이른바 ‘특수형태근로자(특고)’로 근로기준법상 근로자가 아니다. ... 작업장 이외의 장소에서 근로를 제공하게 될 경우 또는 근로자가 재택 근로를 하게 되는 경우나 디지털 플랫폼 노동과 관련이 특정 사업주를 규정하기 쉽지 않거나 고용형태가 명확하 지 않은 ... 노동은 플랫폼이 중개하여 행해지는 서비스의 종류에 따라 일하는 방식의 유연성을 확대하여 일하는 기회를 확대할 수 있는 긍정적인 측면이 있지만, 고용 지위가 은폐되거나 명확하지 않아

  리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.07.12

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  ppt 템플릿, ppt 디자인, 조별과제, 팀플, 발표용, 대학생, 회사, 심플한 ppt, 깔끔한 ppt, 연두색, 초록색, 피피티

  고용노동부 취업지원 선전물에는 15~34 세 청년 (2015 년 ) 3. 2010 년 이후에는 35 세까지를 청년 으로 보는 시각도 나타나고 있음 . 4. ... 일본의 문화적 특수성 4. ... 일할 생각과 능력이 있는데도 일자 리를 얻지 못한 상태 2.세계적 추세 배경우리나라 현황 배경원인 배경 청년층이 중소기업 생산직 / 영업직 외면 - 이유 : 대부분 고학력자 , 얻는

  ppt테마 | 15페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.06.21

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  근로복지공단 공채 면접 예상 질문 및 답변 예시

  왜냐하면 최근 복지의 사각지대를 해소하기 위한 방안으로 특수형태고용종사자 고용보험 가입제도가 7월부터 새롭게 시행되었기 때문입니다. ... “사회보험 제도와 다양한 지원 정책으로 근로자의 고용 안정을 돕고 전 노동생애를 책임지는 노동복지 허브기관입니다."타 공단에서 업무가다. ... 따라서 제가 그간 경험으로써 쌓아온 민원응대 역량과 빠른 업무 습득력, 업무처리 능력을 토대로 하여 특수 고용 근로자와 예술인들에게도 더 많은 사회 보험 혜택이 돌아갈 수 있도록 근로복지공단의

  자기소개서 | 8페이지 | 20,000원 | 등록일 2022.04.26 | 수정일 2022.05.09

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  연세대학교 일반대학원 사회학과 학업계획서

  수학 및 연구계획저는 연세대학교 대학원 사회학과에 진학을 한 다음에 증권화, 경제화 및 인도주의적 이민: 고용허가제 사례 연구, 특수형태근로 종사자의 노동인권교육 필요성 인식에 영향을 ... 연구, 소위 '공무직' 근로자와 동일가치노동 동일임금 원칙 연구, 한국 민주화운동의 쇠퇴와 정치적 기회구조 연구, 공공부문과 민간부문의 직업몰입과 조직몰입: 사회복지직의 사례 연구 ... 쟁점 - 기간제근로자를 중심으로 한 연구 등을 하고 싶습니다.저는 또한 여가활동 유형과 내재적 보상이 여가정체성 지각에 미치는 영향 연구, 세대 간 자산이전과 세대 내 불평등의 증대

  자기소개서 | 1페이지 | 3,800원 | 등록일 2024.08.28

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  경북대학교 일반대학원 사회복지학부 수학계획서

  연계한 학업중단 예방을 위한 모델 개발 연구, 돌봄 여성 노동자의 노동특성이 이직의사에 미치는 영향 연구, 뉴노멀 시대의 나눔영역 개발: 코로나 19 사회이슈에 대응하는 나눔영역 제안 ... 경제적 요인이 한부모가구의 생활만족도에 미치는 영향에 관한 연구: 건강수준의 조절효과를 중심으로 한 연구, 장애여성운동의 새로운 담론: 장애여성운동가의 정치에 대한 비판적 사고, 특수교육연구 ... 연구의 방법 및 진행계획저는 경북대학교 대학원 사회복지학부에 진학한 다음에 장애인 고용 문제에 대한 정부개입의 변화 과정 분석: 영국 렘플로이 사례를 중심으로 한 연구, 지역사회와

  자기소개서 | 2페이지 | 3,800원 | 등록일 2024.04.20

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  [안전보건관리체계] 10. 건강진단 실시 및 사후관리 지침

  소견이 있는 근로자 중 보건관리자 등이 사업주에게 건강진단 실시를 건의하는 등 고용노동부령으로 정하는 근로자에 대하여 실시하여야 하는 건강진단을 말한다.4''임시건강진단'이란 고용노동부장관이 ... -고용노동부령으로 정하는 유해인자에 노출되는 업무(특수건강진단대상업무)에 종사하는 근로자-"일반건강진단, 수시건강진단, 임시건강진단 실시 결과 직업병 소견이 있는 근로자로 판정받아"개정일자개정내용Page.작업 ... 같은 유해인자에 노출되는 근로자들에게 유사한 질병의 증상이발생한 경우 등 고용노동부령으로 정하는 경우에는 근로자의 건강을 보호하기 위하여 사업주에게 특정"근로자에 대한 임시건강진단의

  서식 | 4,000원 | 등록일 2022.08.09 | 수정일 2023.11.06

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  한국사회의이해 ) 특수고용문제 이슈에 대한 본인의 생각을 자유롭게 정리하여 제출하는 것임. 가령, 10주차 강이주제인 일과 노동에서 함께 생각해 봅시

  그 밖에 자영업자의 성격이 강한 새로운 유형의 특수고용직 종사자의 경우는 약 55만 명정도로 파악되기도 했다.그러나 이렇게 많은 특수고용직 종사자가 있음에도 불구하고 노동법은 근로자에게만 ... 늘어나고 있는데 이 중에 특수고용직도 변화하는 노동의 형태라고 볼 수 있다.전통적인 의미로 살펴보면 특수고용직 종사자의 경우 근로자와는 차별되는데 근로나 고용계약이 아니라 도급 혹은 ... 특수고용문제1. 서론2. 본론3. 결론4. 참고문헌1. 서론근로기준법과 노동조합 및 노동관계조정법에서는 보호의 주체를 근로자로 설정하고 있다.

  리포트 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.08.16

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  마샬(MARSHALL, 1956)이 노동력 상품의 특수성을 5가지로 분석하여 설명하였다. 이 5가지를 기술하고 각각의 예를 들어서 기술하시오

  일을 맡으면 그 일에 대한 전체 책임을 지기때문에 일부 작업만 할 수 있는 노동자를 고용하기는 어렵고, 대부분의 경우 전체 과정에 대해 책임을 지는 전문성 있는 노동자를 고용한다비육종성 ... 즉 기업은 노동시장에서 노동의 수요자로 나타난다.이번 레포트 본론에서는 노동력 상품의 특수성에 대하여 개념과 마샬의 특수성 5가지 종류와 함께 노동력상품이 특수성을 가지는 사례를 지역사회복지관을 ... 서론자본주의 경제 관점에서 보면 노동의 거래는 노동시장을 통하여 이루지는 편이다.그 이유에 대해 설명하자면 근로자는 노동시장에서 노동의 판매자로 나타나며 근로자는 소득을 벌기 위해

  리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.05.03

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  직업상담사(노동시장론) 요약

  상품에 비해 가격의 자동조정기능이 약하다■ 노동력의 특수성1) 근로자와 사용자는 노동시장에서 거래를 통해 노동력과 임금을 교환한다.2) 근로자와 사용자간의 관계는 노동이 이루어지는 ... 양도하는 판매이다6) 노동력과 노동자는 불가분의 관계여서, 노동력의 매매는 일정기간 동안 자본가의 지휘.지배하의 고용관계를 수반한다7) 노동력은 상대적 과잉상품이다8) 노동력은 다른 ... 동질적이다 : 전체 노동력 동질2) 모든 노동자는 노동시장에 대한 완전한 지식을 가지며, 이동이 자유롭다 : 정보의 완전소유, 노동력 완전유동성3) 고용주들은 요소시장 및 생산물시장에서

  시험자료 | 23페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.17

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  [고용노동부] 지정신청서(안전관리전문기관, 보건관리전문기관, 건설재해예방전문지도기관, 자율안전검사기관, 안전인증기관, 안전검사기관, 특수건강진단기관, 작업환경측정기관(위탁/자체), 종합진단기관, 안전진단기관, 안전보건진단기관, 석면조사기관)

  (서명 또는 인)고용노동부장관 ㆍ 지방고용노동청(지청)장 귀하신청인(대표자)제출서류1. ... 「건강검진기본법」에 따른 검진기관지정서, 일반건강검진기관으로서의 지정요건을 갖추었음을 입증할 수 있는 서류 및 고용노동부장관이 정하는 교육을 이수하였음을 입증할 수 있는 서류(제211조제1항제2호에 ... 따라 특수건강진단기관 지정을 신청하는 경우만 해당합니다)8.

  서식 | 1페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.10

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  사회복지법 중에서 평소 본인이 관심 있는 법을 하나 선택하여 법 시행에 따른 제반 문제점이나 한계에 대하여 본인의 의견을 설명하시오.

  최근 특수고용직 노동자들에게도 육아휴직 등을 허용함으로써 노동자들에 대한 기본권 보장수준이 향상되고 있음을 느낀다. ... 또한 서구 국가들과 같이 특수고용노동자들에게도 사회보장제도를 적용함으로써 일반 근로자들과 같은 혜택이 부여되어야 하며 이들의 특수한 상황과 처지에 맞는 사회보장 정책들이 마련되어야 ... 참고문헌김윤재, 사회복지법제, 정민사, 2018, pp.20~32.이주하, 특수고용노동자를 위한 고용보험과 실업부조, 복지동향 제 242호, 2018.

  리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.16

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  마샬Marshall 1956이 노동력 상품의 특수성을 5가지로 분석

  기업은 노동 시장에서 노동의 수요자로 구현됩니다.근로자를 고용해 그들의 노동으로 상품을 생산하고 이를 상품시장에 판매해 이윤을 추구한다. ... 산업혁명과 자본주의 사회에 들어서면서 노동자와 노동계급을 분화시켰다. 노동자는 자본가에 고용돼 노동력을 제공하고 그 대가로 임금을 받는 사람이다. ... 근로자와 사용자 간의 관계를 분리해 고용관계, 노사관계를 만들어야 한다.4) 노동력 상품은 노동에 의하여 질이 향상될 수 있다노동력의 소모, 노동이 시간을 투입할수록 노동의 질은 좋아진다

  리포트 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.06.14

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  현재 우리나라 정부는 노동법을 개정하려고 하고 있다. 현재 우리나라 근로자 생존권이 달린 노동법 개정에 대한 문제점을 체계적으로 작성해 봅시다.

  또한 특수고용직 노동자의 경우에도 육아휴직을 쓸 수 있도록 하고 있는데 기존에는 건강보험 가입자에게만 적용하던 것을 특수고용직 노동자의 기본권 보장을 위해 허용하고 있는 처사라고 볼 ... 특수고용직의 경우 현행법 상 자영업자로 분류되어 노조설립이 허용되지 않는데 현 정부는 이들의 노동 3권을 보장하고 노동기본권을 보장하겠다고 공약한 바 있다. ... 현황노동 3권 및 특수고용직 노동자의 노동기본권 보장에 관련해 최근의 판례들을 보면 고속도로 톨게이트에서 근무하는 노동자들은 도급업체에 소속되어 요금 징수를 해왔는데 이를 노동 기본권

  리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.21

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  사업장에서 산업재해가 발생했을 때 몇몇 기업들은 산업재해보상보험의 혜택을 주지 않기 위해

  그러나 고용형태의 변화와 노동시장 유연화 등으로 간접고용, 특수형태근로종사자, 플랫폼 노동자 등 다양한 고용형태가 확산되면서 이러한 노동자들이 산업재해보상보험료를 부담할 수 있는 사업주를 ... 첫 번째 사례는 특수형태근로종사자이다. 특수형태근로종사자란 회사와 직접 고용근로계약을 하지 않고, 도급이나 용역, 위탁 등의 형태로이다. ... 실제로 많은 기업들이 파견과 용역 등의 계약 형태를 통해 노동자를 고용 및 인력을 확보하고 있어 간접고용으로 인한 문제가 나타나고 있으며, 이러한 노동자의 산업재해보상보험료는 하청

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.09

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  보건관리자 실무진, 임원 면접 준비

  고용노동부■ 지방 조직 ? 지방 고용노동청, 산재 예방 지도과■ 고용노동부 산하기관? ... 특수 검진으로 판명된다. ... 사람, 안전관리자와 보건관리자를 지휘 및 감독2) 관리감독자 : 사업장의 생산과 관련된 업무와 그 소속 직원을 직접 지휘, 감독하는 직위에 있는 사람, 직무와 관련된 안전 및 보건에

  자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.04.10

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  [고용노동부] 변경신청서(안전관리전문기관, 보건관리전문기관, 건설재해예방전문지도기관, 자율안전검사기관, 안전인증기관, 안전검사기관, 특수건강진단기관, 작업환경측정기관(위탁/자체), 종합진단기관, 안전진단기관(일반안전ㆍ건설안전진단기관), 안전보건진단기관, 석면조사기관)

  (서명 또는 인)고용노동부장관 ㆍ 지방고용노동청(지청)장 귀하첨부서류1. ... 산업안전보건법 시행규칙 [별지 제8호서식]변경신청서[ ]안전관리전문기관 [ ]보건관리전문기관[ ]건설재해예방전문지도기관[ ]자율안전검사기관 [ ]안전인증기관 [ ]안전검사기관[ ]특수건강진단기관 ... 성명업무지역변경사항변경 전변경 후변경 사유 발생일「산업안전보건법」, 같은 법 시행령 및 같은 법 시행규칙의 관련 규정에 따라 위와 같이 변경사항을 신청합니다.년 월 일신청인(대표자)

  서식 | 1페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.10

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  [직업상담사2급] 4권 노동시장론-핵심요점+학습로드맵정리

  )와 고용주(노동수요자)가 존재하고 이들간에 동질적인 노동의 거래가 자유로이 이루어지는 노동시장을 의미한다.내부노동시장의 형성요인①숙련의 특수성 ②현장훈련 ③관습④기업내 위계적 직무서열⑤장기근속 ... ①상품에 대한 소비자의 수요②노동의 가격(임금)③다른 생산요소(자본 등)의 가격④노동의 생산성 ⑤생산기술노동의 한계생산가치(VMPL = P·MPL) > 임금률(W) ⇨ 고용증가 ⇨ ... 준고정적 노동비용o자본비용: 고정비용대체효과(임금상승의 대체효과는 노동공급을 증가시킨다)임금상승 → 여가의 기회비용 증가 → 여가대신 노동공급의 증가경쟁노동시장수많은 노동자(노동공급자

  시험자료 | 14페이지 | 20,000원 | 등록일 2020.09.15 | 수정일 2021.03.09

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  디지털 플랫폼 노동의 문제점과 정책적 대응 방안

  플랫폼 노동자 또한 특수고용노동자와 유사한 측면이 있다.특수고용노동자들은 근로기준법상으로 근로자가 아니기 때문에 산재보험과 고용보험의 혜택이 주어지지 않는다. ... 이를테면 앞서 말했듯이 플랫폼 노동은 기존의 특수고용노동과 유사한 측면이 있으나, 특수고용직 중에는 산재보험이 적용되는 집단이 있는 반면에 플랫폼 노동자들에 대한 산재보험 협의는 이루어지지 ... 특수고용직은 회사와 근로계약을 맺지 않고 독립사업자, 즉 자영업자로서 계약을 맺는 근로자이다.

  리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.03.07

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  사회보장체계(사회보험, 공적부조, 사회복지서비스 중 한가지를 선택하고 그 이유와 최근 사례를 들어 설명하시오)

  비정규직 노동자, 영세 자영업자 및 특수고용자가 발생하여 기존 고용보험의 한계가 드러났다. ... 특수고용직 및 플랫폼 노동자 및 자영업자의 고용보험가입2020년 발생한 코로나19 바이러스라는 전염병의 확산은 사회안전망의 한계를 나타냈고, 자영업자 및 특수고용직의 고용보험 대상을 ... 취업의 의욕을 낮추는 고용보험2. 특수고용직 및 플랫폼 노동자 및 자영업자의 고용보험가입3. 공무원·교원의 고용보험 의무가입 추진Ⅲ. 결론Ⅰ.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.06

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