"슈퍼리더십 이론" 검색결과 61-80 / 1,252건

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  사회복지현장실습에서 슈퍼바이저의 역할에 대하여 서술해 봅시다

  리더십 발휘: 슈퍼바이저는 학생들의 리더십 발휘를 도모합니다. 학생들이 자신의 업무를 주도적으로 수행하고 의사결정을 내리는 과정에서 슈퍼바이저는 그들을 지원하고 격려합니다. ... 리더십: 슈퍼바이저는 팀을 이끌고 지도하기 위해 리더십 역할을 수행합니다. 이는 목표 설정, 방향 제시, 의사 결정 등을 포함합니다.2. ... 슈퍼바이저는 현장에서의 경험과 전문지식을 가지고 있으며, 학생들이 실제 사회복지 현장에서 이론과 기술을 배울 수 있도록 도와줍니다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.30

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  권력의 개념과 특성 그리고 다양한 측면에서의 리더십과 권력 간 차이점을 설명하고, 리더는 권력을 어떻게 사용하는 것이 바람직한지 이론적 내용들과 사례를 결합하여 논하세요.

  슈퍼리더십에서 리더의 권력 사용은 중요한 측면 중 하나이다. 그렇지만 권력을 적절하게 사용하는 것이 슈퍼리더십에서 강조되는 핵심 가치 중 하나이다. ... 본론1.권력의 개념과 특성2.권력과 리더십의 차이3.리더의 권력 사용이 적합한 슈퍼리더십Ⅲ. 결론Ⅰ. ... 그 중에서도 슈퍼리더십은 보다 뛰어난 리더십 스타일을 지향하며, 다양한 측면에서 뛰어난 리더십 능력을 발휘하는 것을 의미한다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.30

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  성공과 실패를 동시에 경험한 리더 박지성에 대한 이론적 분석

  리더십 이론들과 성공 / 실패한 리더 박지성과의 관련성제 6 유형 _ 슈퍼 리더십 _ 성공한 리더 박지성과의 관련성 묵묵한 노력 셀프리더 슈퍼리더십 자극 셀프 리더십 , 플로어십 형성 ... 리더십 이론들과 성공 / 실패한 리더 박지성과의 관련성제 6 유형 _ 슈퍼 리더십 리더 가 추종자들이 자기 자신을 리드 할 수 있는 역량과 기술을 갖도록 하는 것 . ... 리더십 이론들과 성공 / 실패한 리더 박지성과의 관련성제 6 유형 _ 플로어십 _ 실패한 리더 박지성과의 관련성 묵묵한 노력 셀프리더 슈퍼리더십 자극 실패 셀프리더십 , 플로어십 형성

  리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.24

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  리더십_리더십의 영향력에 대한 긍정적 사례에 대해 작성하여 제출하시오.

  따라서 슈퍼리더십 이론은 자기 자신을 스스로 지도, 관리한다는 셀프리더십 개념이 반드시 수반하게 된다. ... 슈퍼리더십 이론에서 조직 리더의 역할은 조직구성원 개개인에게 셀프리더십을 갖출 수 있도록 가르치고 이끄는 것이다. ... , 슈퍼 리더십 이론은 오늘날 바람직한 리더십의 형태로 리더와 부하 간에 영향을 서로 주고 받는 것이라는 관점에서 출발한다.

  리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.04

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  리더십 이론을 정리하고 본인이 사회복지조직의 기관장이 된다면 어떤 리더십을 발휘할지에 대하여 서술하시오.

  리더십이다.3) 수퍼리더십수퍼리더십 이론의 가장 핵심적인 사항은, 변혁의 시대에 있어서 리더는 수퍼리더가 되어야 한다는 것이다. ... 카리스마리더십, 서번트 리더십, 수퍼리더십, 변혁적 리더십현대리더십 이론 중 카리스마리더십, 서번트 리더십, 수퍼리더십, 변혁적리더십이 각광을 받고 있다.1) 카리스마리더십카리스마란 ... .2) 서번트 리더십서번트 리더십이란 다른 사람을 섬기는 사람이 리더가 될 수 있다는 이론이다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.19

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  간호관리학(2) 개별과제(간호 리더십의 원리 적용 사례 보고서)

  리더십 이론 3-81) 전통적 이론3-72) 현대적 리더십 이론7-83. ... 리더십 이론1) 전통적 이론Ⅰ. 특성이론1. ... 슈퍼 리더십① 구성원이 구성원의 능력을 개발하고 리더십을 발휘할 수 있게 여건을 조성하는 리더의 행동을 강조② 구성원이 셀프리더가 될 수 있게 가르치고 이끄는 과정③ 핵심은 평범한

  리포트 | 12페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.06.05

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  간호관리학 리더십이론 이상적인 간호지도자상

  시작한 이론으로, 리더가 어떻게 행동하는 가에 초점을 두고, 리더십의 교육과 훈련을 통한 리더의 개발을 강조하는 이론이다.⑴ 권위적-민주적-자유방임적 리더쉽권위적(독재적) 리더십민주적 ... 이 둘은 별개의 개념이지만 동일한 개인이 두 가지 리더십을 상황에 따라 적절히 발휘할 수 있으며 상호보완적이다.⑵ 슈퍼리더십과 셀프리더십슈퍼리더십 이론에서는 구성원들이 자기 스스로를 ... “슈퍼 리더십”을 갖춘 지도자가 가장 이상적이라고 생각한다.

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.04.10

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  덕양중학교 교장의 사례를 리더십이론으로 분석 (교육행정및교육경영 조별 토론문)

  영상의 내용과 리더십 이론 연계하여 설명할 것? ... 조이름:발표자:기록자:조별 출석:■ 3차 조별토론 1 : 덕양중학교 교장의 사례를 (새로운) 리더십이론으로 분석☞ 덕양중 교장이 발휘하고 있는 리더십을 생각해보고, 그러한 리더십을 ... 리더십 이론의 구체적인 개념을 적용할 것경기도 고양시에 위치한 덕양중학교는 모범 혁신학교로서, 학교 조직의 리더십에 있어 좋은 사례가 된다.

  리포트 | 3페이지 | 8,900원 | 등록일 2022.08.28 | 수정일 2022.09.01

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  리더십과 간호_ 리더십이론 10가지 정리 및 느낀점

  리더십과 간호 REPORT목 차Ⅰ. 리더십 이론 10가지를 선정하게 된 동기 ------------1Ⅱ. 리더십 이론 1-10가지 제목 ------------1Ⅲ. ... 슈퍼 리더십 (super leadership)(1) 슈퍼 리더십의 정의슈퍼 리더십은 추종자들이 자신을 리드할 수 있는 역량과 기술을 갖도록 하고 부하의 능력을 고양시켜주는 리더십이다 ... 리더십 이론 10가지를 선정하게 된 동기10가지 리더십 이론을 선정하기전, 내가 미래 간호사가 되었을 때 어떤 간호사가 되고 싶으며, 그러기 위해 어떤 리더십을 가져야 할까?

  리포트 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.08.16 | 수정일 2022.09.25

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  (A+)뛰어난 리더십을 가진 리더 사례조사

  리더2.4.1 셀프 리더, 슈퍼 리더 정의2.4.2 셀프 리더, 슈퍼 리더 사례2.4.3 셀프 리더, 슈퍼 리더 시사점■결 론1. ... 그래서 과업지향적 리더의 사례인물은 전술한 '스티브 잡스'를 예시로 들 수 있다.관계지향적 리더-유비, 프랭클린 D.루즈벨트하경자, 리더쉽 이론의 관점에 의거한 비교분석, 경상대 경영대학원 ... 9장 리더십_전통적 리더십 이론_특성이론경영학원론 10장 리더십_전통적 리더십 이론_특성이론한편 특성이론은 사회적으로 정평이 난 인물을 중심으로 선천적 능력을 탐구했다는 면에서 위인

  리포트 | 22페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.02

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  메가평생교육원, 경영학개론, A+ 리더십의 유형에 대해 살펴보고, 리더십 이론을 배경으로 조직의 커뮤니케이션 활성화를 위해 리더가 취해야 할 태도에 대해 서술하시오

  리더십의 유형1) 전제적 리더십2) 자유방임적 리더십3) 민주적 리더십2. 리더십 이론1) 지도성 특성론2) 지도성 행위론3) 상황적 지도성론4) 슈퍼 지도성론Ⅲ. ... 이 이론에서는 지도자 개인적 요인이 지도성이 발휘되는 상황적 요인과 어떻게 적절하게 결합되느냐에 따라 지도성의 효과가 결정된다.4) 수퍼 지도성론수퍼 지도성은 만즈(Manz)와 심스 ... 리더십 이론을 배경으로 조직의 커뮤니케이션 활성화를 위해리더가 취해야 할 태도작성자 :목차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1.

  리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.05.16 | 수정일 2023.05.12

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  [과제점수는 10점만점에10점]연구논문분석 및 적용_ 간호사가 인지하는 간호관리자의 수퍼리더십, 셀프리더십과 조직몰입 간의 관계

  셀프리더십 이론은 전통적인 리더십보다는 자기 스스로의 목표설정, 자기통제 등과 같이 자율성을 중심으로 하는 내적 리더십이 조직 구성원들의 헌신과 열정을 불러일으켜 조직의 목적을 보다 ... 연구도구1) 수퍼리더십수퍼리더십은 자신뿐만 아니라 구성원들의 잠재능력과 최선의 노력을 이끌어내는 것을 의미하며 구성원들이 스스로를 리드해나갈 수 있도록 가르치고 이끄는 리더십을 뜻한다 ... 대상자가 인지하는 간호관리자의 수퍼리더십, 셀프리더십과 조직몰입대상자가 인지하는 간호관리자의 수퍼리더십 정도는 총 5점 만점 중 평균 3.61점으로 하부요인을 살펴보았을 때 행동지향적

  리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.09.24

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  간호관리학실습 리더십 분석 보고서- 대상자 선정 이유, 리더십 유형, 사례 5가지 (상황 기술, 리더십 이론에 근거한 리더십 유형, 동일한 상황 시 내가 발휘할 리더십)

  ‘팀형 리더십’, 경로-목표이론의 ‘성취지향적 리더십’, ‘슈퍼리더십’, ‘윤리적 리더십’이 있다.3. ... ‘슈퍼리더십’으로 분석했다. ... 다음으로 슈퍼리더십은 스스로의 목표설정과 보상 등의 행동을 부하에게 보이는 롤모델이 되는 것이다.

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.17

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  지금까지 본인이 가장 영향을 받았다고 생각하는 리더 한 사람을 떠올려 그 특징과 본인 및 조직에 미친 영향력을 구체적으로 제시하고, 여러 리더십 이론에서 제시한 유형 중 어떤 리더십 유형에 해당하는지를 평가하시오.

  과목명: 리더십과제주제: 지금까지 본인이 가장 영향을 받았다고 생각하는 리더 한 사람을 떠올려 그 특징과 본인 및 조직에 미친 영향력을 구체적으로 제시하고, 여러 리더십 이론에서 제시한 ... ), "수퍼리더십이 멘토링 기능, 셀프리더십 및 구성원의 태도에 미치는 영향에 관한 연구: 비공식 멘토링을 중심으로", 울산대학교 대학원, 박 사학위논문김경수, 김광숙, 노현재, 김인숙 ... 타인을 변화시킨다는 점에서 슈퍼 리더십은 자기 자신을 변화시키는 셀프 리더십과는 차이가 있다.슈퍼 리더십은 조직에 맞는 셀프 리더형 인재를 육성해 더 나아가 조직을 이끌 새로운 슈퍼리더를

  리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.12.21

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  휴먼서비스를 제공하는 사회복지조직의 문화 환경 특성을 파악하고 이러한 여건에 있는 사회복지조직의 목표 달성을 위해 가장 효과적이고 유용하다고 생각되는 리더십

  변혁적 리더십 이론은 1978년Burns의 연구(군대조직과 산업조직의 하급자들을 대상) 이후 1985년 Bass와 그 저자 리더십의 정의Jacobs &Jacobs(1990)리더십은 ... 더불어 확고한 리더십이 수퍼비전 과정에서 인과관계가 크므로 사회복지사의 이직의도에 조절작용을 하는 맞춤형 리더십을 위한 중간관리자 및 리더의 코칭리더십 훈련이 요구된다. ... 전문적 능력 향상을 위한 이론을 축적하는 과정을 말이다.

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.24

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  리더십의 유형에 대해 살펴보고, 리더십 이론을 배경으로 조직의 커뮤니케이션 활성화를 위해 리더가 취해야 할 태도에 대해 서술하시오

  미시간 대학과 오하이오 주립대학 및 블레이크와 모튼의 관리격자도 연구와 이론이 이에 해당된다.2) 현대의 리더십 유형(1) 슈퍼리더십슈퍼 리더십은 리더의 입장에서 구성원들에게 일방적인 ... 리더십이나 서번트 리더십, 변혁적 리더십은 리더가 영향력을 미치는 수준이지만 슈퍼리더십은 이와 달리 부하를 셀프리더로 만드는 것으로 슈퍼리더십 발휘를 위해 상사부터 끊임없는 자기계발과 ... 리더십의 유형1) 과거의 리더십 이론(1) 상황이론허쉬와 블랜차드가 1969년 블레이크와 머튼의 관리격자 이론을 이용해 상황적 리더십이론을 구축하게 되었는데 이는 리더의 행동에 대해

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.30 | 수정일 2022.03.31

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  리더십의 특성이론과 행동이론을 비교 설명하고, 본인은 어떤 이론이 더 현실적인지에 대하여 논리적으로 접근하여 제시

  리더십주제: 리더십의 특성이론과 행동이론을 비교 설명하고, 본인은 어떤 이론이 더 현실적인지에 대하여 논리적으로 접근하여 제시하시오.-목차-Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 특성이론2. ... 오하이오 주립대학교에서는 조직 구성원의 업무성과를 제고시키고 직무만족도를 높일 수 있는 슈퍼바이저의 행동은 두 가지가 있다는 것을 알 수 있었다. ... 수행하며 겪게 되는 문제 상황에 대해서 지지하고 반응해 주며 신뢰, 상호 존중 등과 관련된 행동이다.미시간대학교에서는 생산성이 높은 그룹과 낮은 그룹을 비교 분석해 성과가 높은 그룹의 슈퍼바이저에

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.14

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  슈퍼 리더십

  도와주어야 한다고 말했다.슈퍼 리더십의 유형을 보자.1> 강자형 리더1940년 미국에서 등장한 리더십 이론으로 특성이론과 위인이론을 바탕으로 두고 있다.또 리더는 모든 것을 알아야한다는 ... 서론개인의 셀프 리더십은 팀에 영향을 미치는 슈퍼리더십으로 확장시킬 수 있다.또 팀에 영향을 주는 슈퍼리더십도 확장시킬 수 있다.슈퍼리더십은 부하 직원에게 지시를 하는 것 보다 직원들이 ... 슈퍼 리더십1. 서론2. 본론3. 결론1.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.03.19

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  [사회복지론] 리더십 유형에는 어떤 것이 있으며, 사회복지조직에서 요구되는 리더십의 특성은 어떤 것인지 기술하라

  지정된 리더에 의존하지 않고 모든 팀원 간의 리더십 기술 개발을 강조하는 리더십 이론이다. ... 이 리더십 스타일은 다양한 상황, 특히 사회 복지 기관과 같이 강력한 팀워크와 협력이 필요한 상황에서 효과적일 수 있다.③ 슈퍼리더십슈퍼리더십(Superleadership)은 한 명의 ... 슈퍼 리더십 모델의 리더는 팀 구성원이 자신의 강점을 식별하고 자신의 리더십 잠재력을 개발하도록 돕는 조력자로 간주된다.슈퍼리더십의 주요 이점 중 하나는 더 적극적이고 의욕적인 팀으로

  리포트 | 8페이지 | 10,000원 | 등록일 2023.02.23

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  리더십과 인간관계

  슈퍼 리더십7. 변혁적 리더십{nameOfApplication=Show} ... 상황적합적 리더십 행동이론5. 리더십 대체 이론 부하 , 과업 , 조직의 특정한 요인으로 인해 리더십 행동을 대체해 나타난다 . ... 자질 Stogdill(1974), 신응섭 (2000)… 이준형 (2004)인기있는 대통령의 비결 시어도어 루즈벨트Mount Rushmore리더십 이론리더십 이론의 유형 (A.

  리포트 | 23페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.10.09

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