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상여 독후감 - 상여 관련 독후감 4건 제공

"상여" 검색결과 101-120 / 8,744건

  • 기업들 연봉 자료
    6700SK미소금융재단2400일반직정규직(수습 3개월) or 계약직 협의SK미소금융재단2400총무SR34006급SR31007급가든파이브라이프2820전산총무경력 2년(주임) 계약직 식비 상여금 ... 별도가든파이브라이프2220전산총무계약직 식비 상여금 별도가산의료재단광동한방병원3400전산관리3400~3600가야산생태탐방원2200현장지원2200~2400가온감정평가법인2000전산부2000 ... 별도 경력 3년서울시립대22769급2276.9만 지방공무원 9급에 해당 휴가비 상여금 별도서울신용보증재단33605급"1호봉 3360만, 6호봉3870만(대졸) 경평 최대 300%
    자기소개서 | 103페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.12.26
  • 인센티브(성과보상제도) 시행
    (주)XXXXXXXXXXXXXXXX20XX.12.03인센티브 제도 시행 案Ⅰ. 목적. 일정Ⅴ. Simulation_매출액기준Ⅱ. 인센티브제도 개요Ⅴ. Simulation_연봉기준Ⅲ . 인센티브제도 방침_재원Ⅳ. 인세티브제도_세부고려사항Ⅴ. Simulation_수금액기준..
    서식 | 3,000원 | 등록일 2023.10.19
  • 노동법개론_중간고사 대체 레포트 (임금반납, 삭감 등의 법리해석 기준)
    그 이유는 다음과 같다.단체협약 당시에 적용된 상여금의 기준이 기왕의 임금채권이냐, 앞으로의 근로조건으로서의 상여금이냐를 따져보아야 할 것이다.단체협약상의 기준이 되는 상여금의 기간은 ... 기왕의 근로의 대가로서의 상여금을 삭감(반납)하는 경우에는 근로자 본인의 동의가 있어야 한다. (1999.04.15, 근기 68207-857)상여금 삭감에는 두 가지 유형이 있을 수 ... 기왕의 근로의대가로서의 상여금을 삭감(반납)하는 경우에는 근로자본인의 동의가 있어야 한다.
    리포트 | 6페이지 | 3,500원 | 등록일 2024.04.04
  • 지역 신협 근무 후기(입사 과정, 입사 후 적응기, 퇴사, 장점과 단점 정리)
    (여직원은 기본급이 더 적습니다.), 1월과 같이 상여가 없는 평달은 기본급(세후 160여만 원)을 받고, 3월과 같이 상여 달은 기본급 실수령액 160여만 원+기본급 160여만 원으로 ... (신입은 3개월 수습 기간 동안 상여금을 못 받기 때문에 160여만 원에서 90%에 해당하는 기본급만 받고 일하시게 됩니다.)해당 지점에 도착해서는 지점장님을 통해 직원들과 인사를 ... (3,6,9,12월), 명절 상여(설날,추석), 피복비(연말) 등 복리후생이 모두 다 포함되어 끌어모은 것이 위에 말한 연봉이 되는 개념이었습니다.구체적으로 예를 들어 남자 군필 기준
    자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.10.30 | 수정일 2020.11.06
  • 조직에서 적정 인력의 균형 유지가 매우 중요하므로 인력의 과잉과 부족을 방지하기 위한 효과적인 대응방안에 대하여 의견을 제시하시오.
    임금과 상여금 등 보상체계는 조직 구성원의 충성도와 의지를 좌우하는 중요한 요소다.조직이 포상금 제도의 수준을 높여 구성원에게 후한 임금과 상여금을 지급하면 실업 신청자는 조직에 가입하고 ... 일반적으로 단체들은 매년 각 조합원과 임금협상을 하는 과정에서 조합원의 임금과 상여금 수준을 올리는 경우가 많다. ... 인력의 부족을 방지하기 위한 대응방안임금 및 보너스 수준 업그레이드조직은 직원들에게 제공되는 임금과 상여금의 수준을 높임으로써 직원의 근무 의지를 높이고 직원의 퇴사 가능성을 줄일
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.09
  • 연봉계약서 양식
    단, 휴일 근로에 대해서는 별도의 수당을 지급할 수 있다.상여는 기본급의 ( )%에 해당하는 금액으로 한다.연봉 외 급여는 연차수당, 퇴직금, 성과금, 식대로 구성된다.연차수당은 1년 ... 임금임금은 포괄임금제로 연봉은 ₩ 으로 한다.연봉급여는 기본급, 복리후생수당, 법정수당, 상여금으로 구성된다.기본급은 통상임금을 말하며, 기본연봉에서 복리후생수당을 제외한 금액을 14.7225으로
    서식 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.12.25
  • 중앙대 - 임금관리 과제2 임금체계 사례 분석 및 개선방향
    상여금 / 성과급 : 기본상여금 , 내부평가급 , 경영성과급 등이 있으며 , 연봉의 일정 비율로 지급되고 , 경영성과에 따라 차등지급 . 1( 갑 ) 직급 (2024 기준 ) - 기본급 ... 상여금 / 성과급 : 기본상여금 , 내부평가급 , 경영성과급 등이 있으며 , 연봉의 일정 비율로 지급되고 , 경영성과에 따라 차등지급 . 1( 갑 ) 직급 (2024 기준 ) - 기본급 ... : 74,929,600 원 ( 전체 보수의 50%) - 직무급 : 1,000,000 원 ( 전체 보수의 5%) - 법정외수당 : 5,000,000 원 ( 전체 보수의 10%) - 상여
    리포트 | 12페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.06.27
  • 통상임금의 개념, 통상임금 범위와 통상임금의 영향을받는 보상항목, 통상임금 소송이 발생하는 이유, 통상임금 문제를 해결하기 위한 개선방향
    대부분의 사업장에서는 정기상여금 제도를 시행하고 있으며, 정기상여금은 통상임금에 해당되지 않는다는 판례와 행정해석으로 인해 오랫동안 정기상여금 제도를 실시하는 사업장에서 이러한 판결들은 ... 이에 사용자가 지불하는 통상임금 해당성의 법원기준은 정기상여금이나 추석선물비 등이 정기적,일률적으로 지급되어진 이상 모두 통상임금으로 볼 수 있다는 문제가 발생된다. ... 임금항목은 일반적으로 기본급,고정수당,상여금,초과수당등으로 구성되는데,‘평균임금’과 ‘통상임금’의 구분도 마찬가지로 이러한 임금구성항목을 기준으로 구분된다고 볼 수 있다.법 제정당시에는
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.05.06 | 수정일 2024.05.13
  • (전통사회와생활문화4) 교재에서 다룬 전통사회의 경제생활, 의식주생활, 공동체생활, 의례생활 등과 관련된 자신의 직간접적 경험을 모아 정리할 것
    전통적 장례문화1) 종교에 따른 의례2) 풍수지리에 따른 장소3) 전통사회의 의례생활과 관련된 자신의 직간접적 경험을 모아 정리 - 상여소리(1) 상여(2) 상여놀이(3) 상여소리4 ... 이름도 같은 기구를 가리키는 말로 쓰이고 있다.(2) 상여놀이상여놀이는 죽은 이가 저승으로 가기 전날 상여꾼이 빈 상여를 메고 풍악과 노래를 하면서 마을을 돌아다니는 민속놀이이다. ... 상례 때에 쓰이는 운반기구는 시신을 운반하는 상여와 혼백을 운반하는 영여(靈輿)로 나눈다. 이 둘을 통칭하여 상여라고도 하지만, 일반적으로 앞의 것을 상여라 한다.
    방송통신대 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.09.09
  • 허규 희곡 <다시라기> 작품분석과 동시대성
    상여놀이는 출상 전 밤에 빈 상여를 이용한 놀이로서 상을 당한 유족들의 슬픔을 누그러뜨리고 죽은 자의 극락왕생을 축원하기 위한 행사다.지역에 따라 상여놀이, 다시래기, 대돋음 등으로 ... 이런 장치는 일반 관객까지 자연스럽게 극에 참여하도록 유도함으로써 놀이성을 극대화하며, '다시래기'가 지닌 축제 성격을 보여준다.▶ 상여놀이-정의출상하기 전날 상여꾼이 빈 상여를 메고 ... 그런데 상여가 공동우물을 지날 때는 우물을 덮고 지나가는 것이 상례로 되어 있다.이렇게 해서 마을을 돌아다닐 때 상여 뒤를 따라가던 유족들은 자기 집에 다가가면 미리 가서 상여를 맞이하고
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.04.26 | 수정일 2024.02.11
  • 인사관리의 이해
    • 비고과상여의 고과상여 기능 부여• 성과급 기능의 강화도입조건• 승격관리를 위한 직능평가체계 보완• 제도개선에의 경영자층, 노조 이해 ... 종속적인 근무태도 야기• 능력있는 젊은 인력층 사기 저하수정방안기본급• 직급체계 개선수당• 수당의 기본급 체계 흡수• 통상임금 산정방안의 개선• 시간외 근로수당에 관한 제규정 개정상여
    리포트 | 64페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.03.22 | 수정일 2022.03.27
  • 행정학과 인사행정론) 성과급 지급과 공무원 동기부여의 상관관계
    결국, 성과상여금의 비중을 조절한다면, 그 금액은 어느 비율이 되어야 하는지, 어떤 수준의 성과상여금이 적절한지에 대해 신중하고 객관적인 판단이 개입되어야 할 것이다. ... 인사행정론 Short Essay행정학과 O O O문제) 근무성적평정(성과평가)에 근거한 성과급(성과상여금) 지급이 공무원의 동기부여를 강화시켜 업무성과를 향상시키느냐에 관한 찬반논쟁이 ... 뜨겁다.찬성론자: 근무성적평정이 업무성과에 상응하는 보상으로서 성과급(성과상여금)을 지급하면 공무원들에게 열심히 일할 수 있는 동기부여를 제공함으로써 궁극적으로 그들의 업무성과의
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.05.27
  • 퇴직급여충당금조정명세서-3쪽
    손금불산입(상여)cf) 이익처분상여금(잉여금처분에 의한 상여금) - 손금불산입(기타)? 이월이익잉여금에서 나가기 때문.? ... 임원상여금 한도초과 ? 손금불산입(상여)? 15번 퇴직급여충당부채 ? 손금불산입(유보발생) ... 임원상여금 ? 총급여액에서 차감 十 세무조정(금액 안 나옴. 직접 입력) ? 손금불산입(상여)2.
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.10.28 | 수정일 2020.11.03
  • 소득처분의 개념을 설명하고, 소득처분의 세 가지 유형(사외유출, 유보, 기타)에 대해 구체적인 예를 들어 설명하시오.
    기타 소득처분 유형에는 종업원 상여금 지급이나 자선 기부 등이 포함된다. ... 기타 소득처분 유형에는 종업원 상여금 지급이나 자선 기부 등이 포함된다. ... 상여금은 직원들의 노력에 대한 보상으로, 기업 내에서의 만족도와 충성도를 높이는 데 도움이 된다.
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.05
  • 전산세무 2급 소득세
    법인세법에 의하여 상여로 처분된 금액(인정상여)? 법인세법상 임원퇴직금 한도초과액? ... 근로의 제공으로 인하여 받은 봉급 급료 보수 임금 상여 수당과 이와 유사한 성질의 급여? 법인의 주주총회 사원총회 또는 이에 준하는 의결기관에 의하여 상여로 받는 소득?
    시험자료 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.08.29
  • 세법개론 4-4, 4-5 변형 과제(법인세)
    이익처분에 의한 상여금이다.풀이1. ... 임원(대표이사) 상여금 한도초과액\80,000,000 - \130,000,000*40% = \28,000,000 손금불산입(상여)2. ... 포함되어 있는데, 그 금액은 다음과 같다.일반급여상여금복리후생비합 계\70,000,000\25,000,000\5,000,000\100,000,000여기에 포함된 상여금 중 \5,000,000은
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.04.08
  • [창작수필] 윤회
    가로지른 인도차가 앞서고 뒤로는 꽃상여를 실은 족히 5톤은 될법한 화물차 적재함에 꽉 찰 정도로 화려한 상여였지요.또 그 뒤로는 수 십 대의 자동차 행렬이 이어졌습니다.아마 어느 ... 윤회며칠 전 진주 가는 길에서 아주 화려한 꽃상여를 보았답니다.우리 집에서 함양 읍으로 가는 지방도 중간지점인 병곡이란 곳을 미처 못가서 마주쳤습니다.앞에서는, 흰색 다이너스티에 천을 ... 장의차에 싣고 가는 게 망자한테는 더 낫지 않을까 생각했습니다.죽은 자를 위해 그리 화려한 치장을 한 상여는 살아남은 자를 위한 축제이고 위로일 뿐이지요.죽은 자를 위한 화려한 꽃도
    리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.06.06
  • 방통대 경영학과 중간과제물_인적자원관리
    KPI를 도입하여 목표를 설정하고 상급자에 의해 평가를 받아 상여 및 승진 등의 인사고와에 반영이 되었습니다. ... 고과를 할 때 공통적으로 발생되는 몇몇 문제점들은 아래와 같습니다고과의 기준이 명확하지않기 때문에 고과결과에 대해 신뢰 할 수 없다.승진/상여 등 다양한 고과의 기회가 있지만 항상 ... 중심의 기조가 기존대로 유지되면서도, 승진, 이동, 적정배치, 교육 등으로 확산되고 있다포괄적인 고과에 대한 반성으로 승진/상여 등 목적별로 고과하는 경향이 증대하고 있다평정자의
    방송통신대 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.02.10
  • [방통대][세무회계]21년 1학기 기말
    상여도 당해 법인의 원천징수 의무가 존재하는 것이다. ... 사외유출의 개념을 설명하고, 소득의 귀속자에 따른 4가지 소득처분 유형(배당, 상여, 기타사외유출, 기타소득)에 대해 예를 들어 설명하시오. (20점)2. ... 이러한 사외유출은 소득의 귀속자에 따라 배당, 상여, 기타사외유출, 기타소득으로 구분되는데 이에 대해서 살펴보고자 한다.첫째, 배당은 귀속자가 주주인 경우에 해당되는데, 주주에 대한
    방송통신대 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.31
  • [방통대][세무회계]21년 1학기 기말
    상여도 당해 법인의 원천징수 의무가 존재하는 것이다. ... 사외유출의 개념을 설명하고, 소득의 귀속자에 따른 4가지 소득처분 유형(배당, 상여, 기타사외유출, 기타소득)에 대해 예를 들어 설명하시오. (20점)2. ... 이러한 사외유출은 소득의 귀속자에 따라 배당, 상여, 기타사외유출, 기타소득으로 구분되는데 이에 대해서 살펴보고자 한다.첫째, 배당은 귀속자가 주주인 경우에 해당되는데, 주주에 대한
    방송통신대 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.28
  • 유니스터디 이벤트
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2024년 10월 02일 수요일
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1:41 오전
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- 유아에게 적합한 문학작품의 기준과 특성
- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감