"정규직 상담원" 검색결과 121-140 / 3,584건

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  지역사회간호학, 지역사회간호학실습, 취약계층, 건강불평등, 레포트, 취약계층의 정의, 생각한 개선 방안

  현재 한국 상황을 수치적으로 살펴보면 IMF 이후, 사회에 도입된 비정규직은 꾸준히 증가하고 있는 것을 볼 수 있으며 비정규직이 정규직보다 더 많고 임금 역시도 격차가 심각하다는 것을 ... 이러한 저임금의 문제와 비정규직의 증가는 빈곤의 문제와 직결되어 있다고 볼 수 있다. ... 평균소득이 전국 가구 월 평균소득의 100분의 60 이하이거나, 55세 이상의 고령자, 장애인, 실업기간 6개월 이상의 장기실업자, 신용불량자, 노숙자 등) 건강 불평등 사회구성원

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.11.25 | 수정일 2024.05.17

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  저출산

  하지만 인건비를 줄이기 위해 정규직이 아닌 비정규직으로 채용하기 때문에 안정적인 일자리를 구하는 것은 더 어려워지게 된다. ... 저출산으로 인해 청년 인구의 수가 줄어들어 일자리가 늘어날 것으로 예상되지만 현실은 노동인구와 생산인구가 감소하기 때문에 대부분의 기업들이 정규직의 수를 줄이고 비정규직의 수를 늘리는 ... 환경개선을 위한 방안으로 주 40시간 근로제도 실시를 통한 근로시간 단축, ‘장기육아휴직제’ 도입, 공공 간호 서비스 확대, 아동수당 등 아동에 대한 사회, 경제적 지원 강화, 육아 상담

  리포트 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.03.20

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  직장 내 성희롱에 대해 설명하고 성희롱 피해 시 대처방안에 대해 자신의 생각을 논하시오

  (고용노동부, 2018) 마지막으로 상대방이 원치않은 식사, 술자리 참석 강요, 비정규직에게 정규직자리를 주겠다고 성적요구를 하는 행위 등 기타 성희롱 행위 등이 있다.나. ... 마지막으로 직장 내에서 직장내 성관련 고충관련 센터가 있다면 상담을 받거나 직장 내에 성희롱 피해가 있다는 사실을 알려야 한다. ... 회식자리에서 남자상사옆에 여직원을 데려다 놓고 술을 따르게 한다던가 남자상사가 여직원에게 포옹또는 다리를 만지는 등 신체접촉을 시도하는 장면이 많이 노출되었다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.08

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  교권하락이란,교권침해의현황및사례,교권하락의원인,교권하락의해결방안,우리나라의해결사례

  STORY FIRST 외국의 해결 사례 일본 일본체육 , 학교보건센터에 의한 재해공제 급부제도 학교사고의 분쟁으로서의 비화를 완화하는 예방적 기능 및 사후적 조치 스쿨카운셀러 ( 학교상담원 ... 대상으로 인식이 있음 한 사람의 교사가 담당하기 불가능할 정도로 많은 학생 수 , 학생의 지도에 전념할 수 없게 하는 많은 잡무교권하락의 원인 STORY FIRST 교사의 입장 비정규직 ... 교사의 증가 교사개인의 책임 과중 비정규직이라는 제도적 불안정성 발생 교수방법에서 문제가 나타나거나 교사가 책임을 지기에 어려운 일이 발생함에도책임을 불구하고 학교나 국가는 교사개인의

  리포트 | 15페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.11.05

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  성차별,성차별 개념,광고 성차별,남녀 임금격차,출산관련 성차별,남성차별

  일하는 정규직 여성 노동자 3 명은 정규직 남성 노동자 12 명과 함께 일하지만 임금은 남성의 60~70% 만 받는다 남성 노동자는 59 호봉으로 시작해 입사 30 년이 되면 마지막 ... 위험한 약품 처리를 하고 여성은 전산작업 위주로 일하는 등 작업 환경에서 차이가 있다” 신정기 효성 울산공장 노조위원장 - “남성이 여성보다 상대적으로 힘든 일을 하고 있다” 조합원 ... 제도의 필요성 - 노동부 : 성차별 해소를 위해 성차별 예방교육과 사업장 현장점검을 더 구체화 하겠다 . - 직장 내 보육시설 설치 , 노동자를 위한 상담소 설치 .

  리포트 | 24페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.03.11

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  [A+ 만점] 방통대(한국방송통신대학교) 사회복지역사 - 사회복지역사 과목은 불평등의 발생과 이에 대한 대응의 역사를 다룬다. 본인이 살아오면서 직면하거나 목격한 불평등 사례를 하나 선택하고, 사례를 들어 불평등으로 인해 나타나는 현상을 서술하고, 불평등의 해결 방안을 제시하시오.

  책임 주체의 인식지영씨는 사직서 제출에 앞서 ‘고충처리상담 신청서’를 제출했지만, 결국 사건은 지영씨와 신입 정규직 여직원 간의 개인적 불화로 벌어진 하나의 해프닝 정도로 정리되었다고 ... 전환 무기 계약직 직원의 평균연봉이 3,836원으로 일반 정규직 직원의 평균연봉인 7593만원의 절반 수준임을 지적한 바 있다. ... 기본급이 125만 원 수준이고 여기에 식비나 시간외수당, 직급수당 같은 각종 수당이 더해진 결과였다. 그런데 당시 정규직 신입사원은 기본급만도 180만 원이 넘었다고 한다.

  방송통신대 | 4페이지 | 7,000원 | 등록일 2021.01.01

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  2022 직업상담사 2급 필기 핵심 정리

  직접적인 관계없이 지급되는 비용종류: 부가급여(퇴직금, 각종 보험료, 유급휴가, 출퇴근 지원), 채용비용, 훈련비용, 해고비용- 준고정 비용을 낮추기 위해서 사용자는 초과근무/비정규직을 ... - 내적 갈등(자아갈등)- 진로(직업)선택의 불안: 자신이 원하는 일과 중요한 타인의 요구가 다를 때- 의존성: 타인에게 의존- 확신의 결여- 정보의 부족⑤ 행동주의 직업상담▶ 의의 ... 제외- 대표직업명, 하는 일, 업무환경, 되는 길, 적성 및 흥미 + 경력개발, 관련직업, 분류코드, 관련 정보처, 임금관련정보- 불확실성 요인: 정부정책 및 법, 제도 변화 / 대내외

  시험자료 | 40페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.08.06 | 수정일 2022.10.19

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  문제 상황을 설정하고, 그에 맞는 상담이론의 과정과 기법을 적용해 상담을 진행하시오

  가족관계는 남편과 아들 두 명이 있으며 남편과는 7살 연상에 나이차이가 조금 있는 편으로 비정규직 일용노동을 하고 있다. ... 보다 효과적으로 진행하기 위해서는 개인을 넘어 이들이 속한 가족과의 관계와 특성, 구성원의 성장과정 그리고 내부 문제 및 기타 자원현황 등 특성을 파악하는 것이 필요하다. ... 두 아들은 현재 고등학생, 중학생으로 두 명 다 경증의 지적장애를 가지고 있어 정규학교에서 학습을 하는 것이 아니라 집에서 홈스쿨링을 하고 주말에는 종교 활동에 참여하면서 외부인들과

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.28

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  [빈곤정책] 빈곤해소를 위한 제도와 주요사업

  이 법의 핵심적 내용은 일정한 사업장에서 2년 이상 근무한 비정규직근로자는 정규직으로 전환하여야 한다는 규정이다. ... 시행되고 있다.비정규직보호법은 산업구조와 취업구조의 변화로 인하여 증가하고 있는 비정규직근로자의 고용보장을 위하여 2007년 6월 제정되었다. ... 남녀고용평등법, 장애인고용촉진법, 비정규직보호법 등이 그것이다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.09.17

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  최신보건정책보고서 (노인복지정책)

  계약직으로 정규적 공무원과 달리 신분이 불안정하고 서비스의 지속성을 유지하기 어려움 ⇨ 방문간호서비스 제공인력의 자격기준을 좀더 강화해야함 ⇨ 질 높은 가정 방문간호서비스를 위해서 ... 05 개선방안 문제점 지역주민의 질병예방 및 건강증진을 돕기 위해 방문건강관리 간호사가 직접 가정을 방문하여 개인별 맟춤건강관리 서비스를 제공 가정방문간호의 문제점 전담인력이 비정규직이거나 ... 사회활동지원서비스 국가 , 지방자치단체 및 민간부분의 도움이 필요한 모든 국민에게 인간다운 생활을 보장하고 상담 , 재활 , 돌봄 , 정보의 제공 등으로 국민의 삶이 향상되도록 지원하는

  리포트 | 44페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.04.10 | 수정일 2024.04.13

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  평생교육

  2021421140 상담심리교육 나선국가는 평생교육을 진흥하여야 하는가? ... 진흥원에서는 대표적으로 학점은행제를 운영하고 있는데 비정규교육체제를 공인화 해주는 제도이고, 평생학습계좌제, 평생교육바우처, 문해교육, K-MOOC 등은 운영하고 있다. ... 뱃속에서부터 각종 배움 환경에 노출이 되고 죽을 때 까지 다양한 교육환경 속에서 자의 타의에 의해 일정 제도교육을 접하기도 하며 다양한 교육의 장 속에서 선택과 집중, 외면을 통해 직간접적으로

  리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.04.30

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  감정노동 고찰과 해결방안

  예전에 직원 중에 상담하다가 민원인이 욕을 한 거예요 . 그래서 상담원이 너무 화나서 개인적으로 전화를 했어요 . ... 택시 및 버스기사 등 공공서비스 영역 민원처리 구청 , 동사무소 직원 , 보험공단 직원 , 사회복지사 , 경찰 등 직접 대면하지 않는 전화 , 채팅 문의 상담 등 콜센터 상담원 등 ... 가깝다 보니까 불만사항 있고 그러면은 찾아오고 , 와서 그 상담원 누구냐 따지기도 하고 그렇게 되고 있고 .

  리포트 | 19페이지 | 4,500원 | 등록일 2023.03.05

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  1. 고용노동 사건 처리

  , 고령자, 외국인 등 취약 근로자들의 열악한 근로조건도 사회적 문제로 지속적으로 제기되는 한편, 비정규직? ... 이에 해당 사업장은 체불임금 전액 지급, 아르바이트 1천여 명의 정규직 전환, 고용환경 개선 등 종합계획을 마련하여 시행중에 있다.(2) 2017년 파견 ? 사내도급 근로감독파견? ... 2016년도에 지방고용노동관서에 접수된근로, 구조 조정을 둘러싼 해고 등 노동분쟁이 증가할 것으로 예상됨에 따라 적극적인 사전예방 감독의 필요성이 증가하였고, 아울러 청소년, 비정규직

  리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.10.14

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  청년실업의 사회문제와 서울시 청년수당의 목적과 목표

  공무원, 대기업, 공기업 등 상위권 중견기업의 사무직ㆍ생산직을 가기 위해 많 은 구직자들이 처절하게 경쟁하는 상태이며 정당한 대우를 해주지 않는 파견직이나 일 용직, 비정규직에 취업한 ... 최대 6개월 간 활동지원금을 지급한다.경제상담ㆍ마음상담ㆍ취업역량교육 등 청년 니즈에 맞게 프로그램 연계를 지속적으로 지 원함으로서 변화된 사회ㆍ문화ㆍ환경에 맞춰 스스로 진로를 설계할 ... 신용불량자가 되어버린 상황이 증가하는 안타까운 현실을 담아낸 말이다.이런 상황 속에서 취업활동을 포기한 구직 단념자도 계속해서 늘고 있다는 조사까지 나 온 상태이다.한국경제 연구원이

  리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.01.13

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  직업상담사 2급 실기 기출문제 (독학가능)

  -사회서비스 일자리 직종을 세분화 및 신설하다-사무 및 판매서비스직을 세분화한다.-기능직 기계조작직 직종을 통합한다.172. ... (은행원, 사서 등)86. ... ▶종경직-종업원 모집, 선발, 교육 등 기초자료에 활용-경력 및 인사관리에 활용-직무수행평가에 활용-종업원 모집 기초자료에 활용-종업원 선발, 교육 기초자료에 활용-경력관리에 활용-인사관리에

  시험자료 | 94페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.04.27 | 수정일 2022.04.29

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  감정노동의 문제와 대안을 논의해보시오

  몇 예시를 보며 감정노동의 문제점에 대해 알아본다.- 콜센터콜센터 노동시장은 상담업무가 고도로 숙련된 업무의 필요성 부족으로 인해 비정규직 활용도가 높고, 더불어 임금에 비해 업무강도가 ... 그렇기 때문에 그들에게 고객만족도 향상만을 위한 친절함 등의 지나친 서비스 정신을 강조하게 되면, 상담원 들은 내면적 감정과 표면적 보여주기식 감정 간의 차이로 인한 감정 부조화를 ... 간호사, 판매원, 승무원들 에게 이유 없이 신경질을 내며 화풀이를 한 경험.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.25 | 수정일 2022.02.27

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  청년실업 실태 및 해결방안 제언

  경기가 나빠지면 기업은 기존 인력 해고 또는 신입 사원 채용 중단을 고려함□ 비정규직 문제? 기업의 비정규직 채용 선호? 직원 복지 수준 저하? 청년의 직업 불안정성 증가? ... 근로일 간 휴식시간 도입, 휴일 근무시간 이후 카톡금지청년 구직활동 지원금청년 추가고용 장려금청년 내일채움공제내용청년의 구직시기에 정부 차원에서 경제적으로 도움을 줌청년을 정규직으로 ... 최대 6개월간 지원청년을 정규직으로 고용한 고용주중소기업에 취업한 청년성과청년의 심리적, 경제적 불안감 해소기업과 청년의 상생목돈 마련한계차별적 선발기준으로 인해탈락하는 청년이 대부분까다로운

  리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.07.02 | 수정일 2023.07.04

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  행정조사론 ) 현재 시행 중인 청년계층을 위한 지원 정책에 대한 간단한 현황보고서를 작성해보자.

  지원 대상은 정규직 취업일 기준 만 34세 이하인 정규직으로 신규 취업한 청년이다. 이때 기업 조건은 5인 이상의 중소 및 중견 기업이다. ... 지원 대상은 만 15세 이상~34세 이하의 청년을 정규직으로 신규 채용한 5인 이상의 중소 및 중견기업이다. ... 지원 요건은 청년 정규직을 신규 채용해야하며, 기업 전체 근로자 수가 증가하고 6개월 이상 고용이 유지되어야 한다.둘째로 중소기업에 새롭게 취업한 청년의 장기 근속을 장려하는 청년내일채움공제가

  방송통신대 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.07.07

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  사회복지 프로그램 -결혼 이주민 여성의 취업연계 프로그램 <취업을 부탁해>

  전문직 취업자는 매우 미비한 수준이며, 정규직보다는 일용직과 임시직이 훨씬 많다. ... 여성가족부의 2015년 ‘전국다문화가족통계조사 분석‘에 의하면 다문화가정 10가구 중 1가구는 월 소득이 100원 미만이며 월 소득 200만원 미만인 가구가 60%를 차지하는 것으로 ... 주로 결혼 이주민 여성의 직업 활동은 식당 서비스업, 공장 근로자, 가사도우미, 간병인 등 생산직 혹은 단순노무직 등에 집중되는 실정이다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.12.03

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  [A+자료] 행정학 과제 - 최저임금과 행정개혁

  정규직이 280만원 가져갈 때, 비정규직은 150만원 가져간다. ... 이처럼 근로시간을 하겠다고 말하였다.심상정 대선후보는 “월급 받는 노동자 1900만 명 중 비정규직은 874만 명으로 무려 45%다. 신분 차별로 이어진 비정규직은 줄여야 한다. ... 이와 함께 기본급을 높이고 복잡한 수당을 줄이는 임금체계 개편, 비정규직 사회보험 지원 확대로 사회안전망 사각지대 해소, ‘단기 시간제노동자 최저임금제’도 도입할 것이다.”라고 말하며

  리포트 | 16페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.12.22

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