"복리후생제도" 검색결과 141-160 / 8,698건

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  계명대학교VS경북대학교 복리후생중 장학제도에 관한 비교와 분석

  감싸안아야 하기 때문에 보다 많은 사람들이 혜택을 누릴 수 있도록 제도를 마련하고있습니다. ... :3선정동기특별하면서도 대학생인 우리와 직접적인 관련.항상 접하면서도 가까이 있고 대학생이라면 누구나 조금은 알고 있는 부분.학교서비스 중에서도 누구나 한번쯤은 받아보고 싶은 장학제도 ... 흐름을 위해 적립을 시행하고 있기 때문에수혜율과 장학금 자금에서 차이가 난다고 볼 수 있죠.대상 학교와의 비교..PAGE:21·사립재단이 설립한 사립학교와 국립대학교의 근본적인 제도

  리포트 | 36페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.02.18 | 수정일 2018.10.04

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  기아자동차의 인사제도,채용정보,복리후생,연봉자료 정리

  지급- 정년 : 58세를 59세로 늘리되 임금을 동결하는 등의 협상안- 나머지 성과금 100%와 무상주 30주 연말까지 지급4.기아자동차 평균근속연수 및 평균 급여5.기아자동차 복리후생1 ... 책정하는 연봉제를 실시하여 개인의 노력과 성과를 급여에 적절히 반영할 수 있도록 하고 있으며, 회사의 경영목표를 초과하여 달성하였을 경우 성과 분의 일부를 직원들에게 배분하고 있습니다복리후생-기아자동차는 ... 운영중임기타지원제도 : 종합검진지원, 부속병원 운영, 퇴직금 중도정산제도, 새마을금고, 우리사주지원제도 등3).

  리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.06.26

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  대한생명보험의 인사제도,채용정보,복리후생,연봉자료 정리

  지급- 정년 : 58세를 59세로 늘리되 임금을 동결하는 등의 협상안- 나머지 성과금 100%와 무상주 30주 연말까지 지급4.대한생명보험 평균근속연수 및 평균 급여5.대한생명보험 복리후생1 ... 책정하는 연봉제를 실시하여 개인의 노력과 성과를 급여에 적절히 반영할 수 있도록 하고 있으며, 회사의 경영목표를 초과하여 달성하였을 경우 성과 분의 일부를 직원들에게 배분하고 있습니다복리후생-대한생명보험은 ... 운영중임기타지원제도 : 종합검진지원, 부속병원 운영, 퇴직금 중도정산제도, 새마을금고, 우리사주지원제도 등3).

  리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.07.02

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  현대중공업의 인사제도,채용정보,복리후생,연봉자료 정리

  지급- 정년 : 58세를 59세로 늘리되 임금을 동결하는 등의 협상안- 나머지 성과금 100%와 무상주 30주 연말까지 지급4.현대중공업 평균근속연수 및 평균 급여5.현대중공업 복리후생1 ... 책정하는 연봉제를 실시하여 개인의 노력과 성과를 급여에 적절히 반영할 수 있도록 하고 있으며, 회사의 경영목표를 초과하여 달성하였을 경우 성과 분의 일부를 직원들에게 배분하고 있습니다복리후생-현대중공업은 ... 운영중임기타지원제도 : 종합검진지원, 부속병원 운영, 퇴직금 중도정산제도, 새마을금고, 우리사주지원제도 등3).

  리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.06.26

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  GS칼텍스의 인사제도,채용정보,복리후생,연봉자료 정리

  지급- 정년 : 58세를 59세로 늘리되 임금을 동결하는 등의 협상안- 나머지 성과금 100%와 무상주 30주 연말까지 지급4.GS칼텍스 평균근속연수 및 평균 급여5.GS칼텍스 복리후생1 ... 책정하는 연봉제를 실시하여 개인의 노력과 성과를 급여에 적절히 반영할 수 있도록 하고 있으며, 회사의 경영목표를 초과하여 달성하였을 경우 성과 분의 일부를 직원들에게 배분하고 있습니다복리후생-GS칼텍스는 ... 운영중임기타지원제도 : 종합검진지원, 부속병원 운영, 퇴직금 중도정산제도, 새마을금고, 우리사주지원제도 등3).

  리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.06.24

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  [일반관리] 선택적 복리후생제도 개요

  선택적 복리 후생 제도1. 기본 개념A. ... 선택적 복리 후생 제도 도입 현황A. ... 기존의 복리 후생 제도의 특징1) 회사가 원하던 시기에 회사에서 일괄 구매 또는 일괄 계약 형식으로 직원들에게 복리 후생 제공2) 직원들의 요구 사항이 반영되는 경우가 적으므로 만족도

  리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.06.21

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  현대해상화재보험의 인사제도,채용정보,복리후생,연봉자료 정리

  지급- 정년 : 58세를 59세로 늘리되 임금을 동결하는 등의 협상안- 나머지 성과금 100%와 무상주 30주 연말까지 지급현대해상화재보험 평균근속연수 및 평균 급여현대해상화재보험 복리후생1 ... 책정하는 연봉제를 실시하여 개인의 노력과 성과를 급여에 적절히 반영할 수 있도록 하고 있으며, 회사의 경영목표를 초과하여 달성하였을 경우 성과 분의 일부를 직원들에게 배분하고 있습니다.복리후생-현대해상화재보험은 ... 운영중임기타지원제도 : 종합검진지원, 부속병원 운영, 퇴직금 중도정산제도, 새마을금고, 우리사주지원제도 등3).

  리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.07.31

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  중소기업은행(IBK)의 인사제도,채용정보,복리후생,연봉자료 정리

  고객만족경영 종합대상(한국능률협회컨설팅)2007-12-13 가장 신뢰받는 기업상 수상(한국경영인협회)2007-12-31 재경부 산하 보안업무 우수기관 표창(재경부장관)중소기업은행 복리후생1 ... 책정하는 연봉제를 실시하여 개인의 노력과 성과를 급여에 적절히 반영할 수 있도록 하고 있으며, 회사의 경영목표를 초과하여 달성하였을 경우 성과 분의 일부를 직원들에게 배분하고 있습니다.복리후생-중소기업은행은 ... 운영중임기타지원제도 : 종합검진지원, 부속병원 운영, 퇴직금 중도정산제도, 새마을금고, 우리사주지원제도 등3).

  리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.07.27

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  [인사관리]한국산업은행의 인적자원관리와 복리후생제도

  복리후생제도(1) 주거 및 생활안정지원1) 임차주택 대여① 당해 근무지에 부양가족을 동반한 무주택직원의 주거안정을 위하여 임차주택을 대여하고 있음.② 1982년: 당초 본점을 제외한 ... 인사제도의 변천(1) 인사제도 변천① 인사지침: 고용안정, 적정급여, 능력과 업적주의, 적재적소, 인화단결의 원칙② 운영규정: 취업규정, 인사 관계규정 등을 통한 인사관리 운영③ 설립 ... 시행됨에 따라 산은은 종래의 임차주택 대여제도를 임차사택 제공제도로 변경하여 입주신청일 현재 통근가능지역 내에 본인 및 동거부양가족 소유의 주택이 없는 직원을 대상으로 임차사택을 제공하고

  리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.04.02

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  [인사관리]LG화학의 교육훈련시스템과 선택적 복리후생제도

  선택적 복리후생제도(1) 선택적 복리후생제도의 일반적 정의회사가 제공하는 다양한 복리후생 메뉴 중 일정 금액 한도 내에서 개인이 필요로 하는 항목을 선택할 수 있게 하는 복리후생제도이다 ... 있으며, 더불어 매년 지속적으로 만족도가 상승하고 있는 추세이다.② 근로자와 그들 가족이 자신들의 복리후생제도의 설계에 참여함으로써 복리후생에 대한 이해를 높이고, 설계능력을 배양시킴으로써 ... 복리후생제도의 도입 배경기존 전통적 복지제도의 경우 명절 기념품, 의료비 등이 필요시 하게 되었고, 기존의 제도는 일률적 지원으로 적용대상이 제한되는 경우가 많아 직원 간 수혜 형평성이

  리포트 | 18페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.03.10

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  [인사관리]선택적 복리후생제도의 기능과 기업적용 성공사례

  CJ는 카페테리아 복리후생제도의 시범운영(97.7월~12월)을 거쳐, 98.1월부터 본격적으로 시행하였으며 이후 2번의 제도개선을 통해 복리후생제도를 카페테리아 복리후생제도로 점진적으로 ... 기업이 보상의 상당부분을 복리후생으로 지급하는 이유 세 가지.법적으로, 기업은 복리후생제도를 실시하여 사회복지제도와 실업보험 등에 공헌하도록 요구됨.복리후생제도 실시로 인한 절세 효과 ... 선택적 복리후생제도CONTENTS1. 복리후생이란? 2. 복리후생의 기능 3. 복리후생의 종류 4. 선택적 복리후생이란? 5. 기업적용사례 6.

  리포트 | 23페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.02.11

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  [인사관리] 카페테리아식 복리후생제도

  카페테리아식 복리후생제도의 정의 II. 카페테리아식 복리후생제도의 장 / 단점 III. 카페테리아식 복리후생제도의 유형 IV. 카페테리아식 복리후생제도의 도입사례 1. ... 카페테리아식 복리후생제도의 성공적 도입 요건 ※ 참고문헌 및 참고 사이트I. 카페테리아식 복리후생제도의 정의1. ... 카페테리아식 복리후생제도의 유형1.

  리포트 | 15페이지 | 1,500원 | 등록일 2004.11.30

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  경영환경 변화에 따라 시도되는 새로운 형태의 복리후생제도

  경영환경 변화에 따라 시도되는 새로운 형태의 복리후생제도Ⅰ. 서1. 의의복리후생제도란 종업원의 생활수준 향상을 위하여 시행하는 임금 이외의 간접적인 제급부를 말한다. ... 이러한 문제점들이 제기되면서 이를 고려한 새로운 형태의 복리후생제도들이 개발 실행되고 있으며 이하에서는 이에 대하여 살펴보기로 한다.Ⅱ. 카페테리아식 복리후생1. ... 건강복리후생1. 종업원 후원 프로그램종업원들의 개인적인 사생활문제가 무엇인지를 규명하고 처리하는 제도이다.

  리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.04.30

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  기아자동차의 복리후생,연봉자료,인사제도,채용정보,면접대비 정리 PPT(파워포인트)

  관련된 직무 수행 사무지원직군 영업점 지원 관련 집중화업무, 영업본부 및 본부부서 사무보조, 영업점 고객업무대행 등과 관련된 직무 수행 Customer기아자동차 연봉정보기아자동차의 복리후생직원과 ... -1114 팩스번호 : 02-3464-6813 업종명 : 승용차 및 기타 여객용 자동차 제조업 설립일 : 1944-12-10 결산월 : 12월기아자동차 의 인재상기아자동차 의 인사제도 ... , 퇴직금 중도정산 제도, 우리사주조합 운영 직원들의 사기 진작 및 재충전을 위하여 풍요로운 여가 환경 조성 ·장기근속/정년퇴임 예우(격려금 및 부부동반 해외여행 등) ·동호회 활동

  리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.01.07

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  선택적 복리후생 제도 정의, 장 단점, 유형, 성공방안 등 자세한 레포트 입니다.

  ○ 선택적 복리후생제도란 근로자로 하여금 복리후생제도를 각자의 필요에 딸라 자유롭게 선택할 수 있도록 한 제도로 각자의 주머니 사정과 입맛에 맞게 반찬을 골라 자신의 점심식사 메뉴를 ... 선택적 복리후생제도의 도입의 유의점(1) 적정한 복리후생비용과 공동부담제도 마련○ 기업의 지불능력을 고려한 설계를 위해 연간 총비용, 연간1인당 비용, 임금 대비 복리후생 비율 등을 ... 결정하는 것에 비유하여 “주문식단제(Cafeteria)"복리후생제도라고도 한다.- 회사는 근로자들에게 각 복리후생 프로그램별로 다양한 선택안(Option)과 개인별로 복리후생 프로그램을

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.06.07

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  GM대우오토앤테크놀로지의 인사제도,채용정보,복리후생,연봉자료 정리

  750% 지급- 정년 : 58세를 59세로 늘리되 임금을 동결하는 등의 협상안- 나머지 성과금 100%와 무상주 30주 연말까지 지급4.GM대우 평균근속연수 및 평균 급여5.GM대우 복리후생1 ... 책정하는 연봉제를 실시하여 개인의 노력과 성과를 급여에 적절히 반영할 수 있도록 하고 있으며, 회사의 경영목표를 초과하여 달성하였을 경우 성과 분의 일부를 직원들에게 배분하고 있다복리후생-GM대우는 ... 운영중임기타지원제도 : 종합검진지원, 부속병원 운영, 퇴직금 중도정산제도, 새마을금고, 우리사주지원제도 등3).

  리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.07.05

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  LG전자의 인사제도,채용정보,복리후생,연봉자료,인전자원관리 정리

  750% 지급- 정년 : 58세를 59세로 늘리되 임금을 동결하는 등의 협상안- 나머지 성과금 100%와 무상주 30주 연말까지 지급4.LG전자 평균근속연수 및 평균 급여5.LG전자 복리후생1 ... 운영중임기타지원제도 : 종합검진지원, 부속병원 운영, 퇴직금 중도정산제도, 새마을금고, 우리사주지원제도 등3). ... 다양한 여가활동 지원 및 동기부여제도휴양소 운영 : 유명 콘도 및 호텔의 이용 및 하계 휴가시 전국 유명 휴양지에 직원 전용 휴양소 운영휴가제도 : 정기휴가 외 가족사랑 및 안식년

  리포트 | 18페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.06.21

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  롯데그룹 : 인사제도,채용정보,복리후생에 관한 전반적인 롯데그룹 소개

  직원들에게도 연봉제시스템을 확대하는중 *식음료, 유통/관광/레저, 중화학/건설, 무역/서비 스 등 각 그룹사의 업종 특성과 노동시장의 임금 특성을 조사하여 임금수준을 결정롯데 연봉정보롯데 복리후생주택 ... 및 주택자금 지원- 지방근무자 사택제도, 주택 구입 및 전세자금 대출지원제도 휴양시설 운영-콘도미니엄 및 하계 휴양소 운영, 휴가비 지급 학자금지원- 초, 중, 고등학생 자녀에 대한 ... 보유한 글로벌 기업으로 성장 * 매출액: 27조 8,545억롯데의 인재상실패를 두려워하지 않는 젊은이협력과 상생을 아는 젊은이실력을 키우기 위해 끊임 없이 노력하는 젊은이롯데 인사 제도

  리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.04.08

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  LG디스플레이 : 인사제도,채용정보,복리후생에 관한 전반적인 LG디스플레이 소개

  경영성과에 따라 지급 -특별인센티브 : 특별인재, 고성과자, 특별공로자, Task 및 Project 성과 우수자 대상지급LG 디스플레이 직급체계LG디스플레이의 인재철학LG 디스플레이 복리후생제도-Refresh ... : 가족 및 본인 의료비 지원 -학자금 지원 : 임직원의 중, 고등학교 및 대학교 자녀의 등록금지원 -경조금 지원 : 결혼, 회갑 등에 대하여 경조금 및 경조휴가 지원 -선택적 복리후생 ... 휴가제도 : 전 사원을 대상으로 재충전을 위한 일정 기간의 휴가 실시 (하계 휴가 별도) -해외 연수: 모범사원에 대하여 해외연수 실시 -주거 지원: 사택 및 기숙사 지원, 근로복지주택

  리포트 | 13페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.04.08

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  한진해운 : 인사제도,채용정보,복리후생에 관한 전반적인 한진해운 소개

  : 직원들의 신변문제, 직무문제 등 제반 인사관련 애로사항 및 고충사항을 개별 면담을 통해 해결한진해운 연봉정보한진해운의 복리후생* 선택적 복리후생제도 시행 - 필수 : 건강검진, ... 이상의 화물을 수송하는 국내 최대의 해운 기업 * 자산 6조원 , 매출액 7조원 규모의 세계적인 선사 .한진해운의 인재상가치 창출고객 중시구성원 중시사회적 책임혁 신한진해운의 인사제도 ... 평가하여, 직원 개개인과 회사가 조화있는 발전을 이룰 수 있도록 노력 ▶ 경력개발 : 직종별 리더로 성공하기 위해 경험이 필요한 직종 및 직무로의 이동경로를 설계하여 운영 ▶ 인사상담제도

  리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.04.08

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