"삼성 무노조" 검색결과 141-160 / 1,273건

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  우리나라 기업 중 무노조기업의 사례연구 - 포스코

  노조관련포스코는 창립이래 노조가 없는 것으로 알려져 있다. 그러한 이유 때문에 우리나라 기업에서 무노조기업의 대표적인 사례로 삼성, CJ, 포스코가 선정되고 있다.4. ... 짧은 시각으로 보통 기업에는 모두 노조가 있다고 생각하였는데 대표적인 예로 삼성이 있고 cj 그리고 포스코 등이 노조가 없다고 한다. ... 본문에서는 포스코의 무노조 사례에 대해서 살펴보도록 하겠다. 포스코 기업의 개요에 대해 살펴보고 경영철학, 노조관련, 직원과 회사와의 관계 등에 대해서 살펴보도록 하겠다.Ⅱ.

  리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2016.12.20

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  무노조경영 삼성

  삼성 무노조에 대한 사용자 입장의 비판 1) 노조 설립은 법으로 보장 이 되어 있음 2) 노동조합은 고충처리 관리자 3) 무노조유지 비용 이 노조유지 비용보다 더 듦 4) 창업주만의 ... 삼성그룹 계열사 노동조합 결성 시도 및 결과 회사명 노조설립일 비고 아르네삼성 호텔신라 삼성일반노동조합 삼성프라자 한국항공우주산업 삼성전자 금속노조 가입 02. 03.03.24 03.02.06 ... 03.09.05 03.09.25 04.05.25 04.08.09 탄압으로 사직 지도부 행방불명 , 유령노조 선제등록 삼성일반노동조합건설 설립필증 교부 8.12 인천시청 직권취소 노조

  리포트 | 18페이지 | 4,000원 | 등록일 2011.09.14

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  분당서울대병원 신규 간호사 면접 필기 등 최종 자료 모음(최신5개년 포함)

  삼성처럼 도전,혁신적인 모습 및 태도를 굉장히 좋아함.5. 외국어 관련 특기를 넣었다면 무조건 1분 speech는 준비해 갈 것!! ... ▶ 인간관계에서 스트레스를 받았던 경험을 구체적으로 말하고 극복과정.▶ 환자확인을 필수적으로 해야할 경우, 대상자가 무의식이거나 정신이 없는 환자일 경우는 어떻게 할 것인지? ... .- 노조: 존재함- 해외봉사 횟수가 - 본인의 자소서를 잘 파악하고 그에 맞는 답을 정해놓는 것이 중요**** 심층면접 + 약물시험 (약물의 기본 단위 전환(g, mcg, mL,

  자기소개서 | 24페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.02.22 | 수정일 2022.06.29

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  무노조 기업의 개념과 특징,사례 및 시사점

  무노조 기업 노동조합이 존재하지 않는 조합 내지 노동조합이 존재하더라도 단체교섭 및 단체행동의 활동이 실질적으로 이루어지지 않는 기업1. ... 목표로함, 노조회피전략을 명시적으로 수립 / 실행 (ex : 삼성)③ 종교적 무노조기업 종교적 믿음을 바탕으로 노사가 합심하여 기업을 운영하는 것을 목표로 함④ 영세 무노조기업 노동조합 ... 무노조 기업노동조합 [ labor union , 勞動組合 ] 노동자가 주체가 되어 자주적으로 단결하여 근로조건의 유지, 개선 기타 노동자의 경제적, 사회적 지위의 향상을 도모함을 목적으로

  리포트 | 26페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.11.05

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  노동경제학 레포트, 에버랜드 노조탄생, 노동조합, 삼성(A+맞은 것)

  삼성의 반헌법적 무노조 정책삼성에서 보물처럼 아끼며 유지하고 있는 무노조 경영철학은 그 자체가 헌법에 명시되어 있는 노동자의 기본적인 권리를 박탈하는 반헌법적 발상에서 나온 것이라 ... 바로 ‘무노조 경영’이다.흔히‘무노조신화’라고 표현되는 삼성의 무노조 원칙은 노조 없이도 기업이 성공할 수 있다는 대표적인 표본사례로 여겨지고 있다.하지만 인간들이 살고 있는 곳에서는 ... 그러나 정작 삼성에서 몸담고 있는 노동자들은 무 노조 정책에 엄청난 반감을 가지고 있고, 그러한 반감은 자주적인 노조설립 움직임을 만들었다.

  리포트 | 14페이지 | 2,500원 | 등록일 2012.01.07 | 수정일 2016.03.25

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  [인적자원관리 팀프로젝트] 노사관계와 기업성과 ppt

  노동조합이란 ? 사 례 협력적 관계 - 현대중공업 대립적 관계 - 쌍용자동차 비노조 경영 - 삼성 실증 연구 분석 결 론1. ... 노동운동 세력에서 사용하는 부정적 뉘앙스의 단 어 비노조 경영 VS 무노조 경영 비 ( 非 ) 노조 경영의 장점 1. 단체 교섭과 고충처리 등에 소요되는 관리 시간 절약 2 . ... 길드 ( 영국 ) 산업별 노동조합 ( 독 일 ) 기업별 노동조합 ( 일 본 ) 2.2 노동조합이란 ?7 3 .

  리포트 | 20페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.07.14

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  삼성전자의 조직문화

  비노조경영1) 삼성 비노조 경영의 역사2) 노조 불가 논리3) 비노조 경영의 장점4) 비노조 경영의 단점5) 앞으로의 노조성립 가능성에 대한 삼성의 태도6) 삼성은 계속 무노조 경영을 ... 이로써 삼성전자는 삼성LED를 DS부문 내에 흡수한 후 독립 사업부 형태로 운영하게 되었다.삼성전자의 LCD사업부는 분사해 '삼성디스플레이 주식회사'로 공식 출범하였다. ... ‘삼성전자’ 기업소개1) 개요2) 연혁3) 경영철학4) 인재상5) 조직구조Ⅱ. 삼성전자의 조직문화1.

  리포트 | 18페이지 | 2,500원 | 등록일 2016.12.20 | 수정일 2016.12.21

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  노사관계론 르노삼성

  노사 협력 결과04 노사 협력 요인 02 기업별 노동조합체제 기업별 노조가 산업별 노조보다 협력적 노사관계 구축에 용이 01 종업원들의 인식 전환 경영 위기를 경험하면서 물량 확보를 ... 르노삼성 노조의 경우 기업별 노조체제 . 오로지 조합원의 의견과 회사의 사정을 반영한 독자적인 판단 가능 . 경영현황설명회 를 노조 집행부 및 대의원을 대상으로 실시 . ... 영업실적 등은 별도의 채널을 통해 노조 집행부에 전달3 년 연속 무분규 임금 협약 체결 (2017.10.12)감사합니다{nameOfApplication=Show}

  리포트 | 15페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.12.30

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  한국의 노동운동은 필요한가

  노동조합이 없다면 기업이 충분히 근로자들의 요구를 들어준다는 의미일까? 우리나라에 무노조로 유명한 대기업이 있다. ‘삼성전자’이다. ... 무노조 경영을 하는 대신 근로자들에게 많은 복지혜택을 주고 있다. 생각보다 그 복지혜택은 매우 커서 매년 많은 젊은이들이 삼성에 취업하기 위해서 노력하고 있다. ... 그러나 꼬박 들려오는 백혈병 문제는 무노조 경영이 근로자들의 근로환경을 충분히 보장해주진 않는다는 것을 의미한다.

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.06.29

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  호암 이병철의 생애와 경영철학

  무노조 산업평화주의 정신Ⅲ. 이병철의 경영 15계명Ⅳ. 느낀점Ⅰ. 이병철은 누구인가?1. 이병철의 생애출생 : 1910년 2월 12일. ... 무노조 산업평화주의 정신1987년 6.29민주화선언 이전 민주화 물결이 전국을 풍미하게 됨에 따라 국민적 욕구가 각계에서 분출하게 되었고, 기업은 노사분규로 정신이 없었다. ... 즉, 노조를 필요로 하지 않는 경영체제가 주효하였다는 것이다.

  리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2015.12.07

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  삼성 비노조

  분류되는 노동조합이 있다. ... 종업원들의 자기계발을 위하여 외부 강사나 외부 교육기관에 드는 비용을 지원해주기도 한다.3) 삼성비노조경영의 우수성첫째로는 무노조나 반노조와 같은 '단순한 무'가 아니라 노사관계의 ... 결론삼성은 반노조, 무노조가 아니라 공존공영의 정신, 노사인화론, 상생철학을 기초로 하는 노조 없이도 잘나가는 비노조 경영이다.

  리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.11.12

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  [삼성] 삼성노동자들은 왜 자주적인 노조를 설립하려 하는가?

  < 삼성노동자들은 왜 자주적인 노조를 설립하려 하는가? >Ⅰ. 서론1. 연구목적2. 연구방법Ⅱ. 삼성의 무노조 경영철학과 유지 수단1. 창업주 이병철 회장의 무노조 경영철학2. ... 무노조 경영철학의 유지 수단1) 업계 최고의 급여와 복리후생제도2) 삼성의 직원 교육제도Ⅲ. 무노조 정책에 대한 노동자들의 반대와 노조설립 움직임에 대한 사측의 탄압1. ... 삼성중공업 노동조합 탄압2. 삼성 SDI 수원공장 노동조합 탄압3. 삼성 SDI 부산공장 노동조합 탄압Ⅳ. 삼성노동자 !

  리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.11.25 | 수정일 2023.08.21

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  도덕적 빈곤자 이건희를 진정한 가진자로 만들려면

  고(故) 이병철 삼성그룹 회장의 “내 눈에 흙이 들어가더라도 노동조합은 안 된다”는 유언과 이건희의 “삼성이 인정하지 않는 것은 노조가 아니라 노조의 필요성이다”라는 말만 봐도 알 ... 그럼에도 불구하고 실제로 삼성은 ‘무노조’경영을 고집하고 있다. ... 이건희가 ‘거지’인 이유 ① : 기업윤리의 부재ⅰ) ‘무노조’ 경영삼성 자체에서 내세우는 삼성의 경영 철학의 핵심은 ‘인간 존중’이다.

  리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.05.29

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  현대자동차의 노무관리, 노동조합, 노사관계의 특징

  -전면파업을 벌이게 될 때 노사 모두에게 생산차질과 무노동무임금 등에 따른 피해를 키우고 반면, 선택의 여지를 좁히며 파업 해결에 대한 외부의 요구 강도를 키우기 때문. ... 현대자동차 노동조합의 특징*현대자동차 노조가 민주노조운동의 중심으로 부상하게 된 것은 90년대 초반까지 노동운동의 고양기가 지나간 이후 96-97년의 노동법 개악저지 민주노총 총파업 ... 조정을 신청하게 됨.-10일간 중노위의 조정을 형식적으로 거치면서 노동조합은 쟁의행위 찬반투표를 통하여 파업의 합법적 절차를 완료하게 되는데, 시기는 민주노총과 금속노조의 연대투쟁을

  리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2018.10.28

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  우리나라의 노사관계

  감소, 상급단체에 가입하지 않는 비가맹 독립노조의 증가, 유노조 기업의 임금 인상률 하향, 무노조 기업의 유노조기업 협약인상률 상회 현상 등과 같이 개별 노동조합의 교섭 동원력이 현저하게 ... 낮아지고 대외적으로는 노동조합의 양극화에 대한 사회적 압박이 높아지고 있다.또한 한국 노동조합은 구조적으로 복수노조하의 개별 노조 간의 조직 경쟁을 규율하는 규범이 취약하고 대부분 ... 현대차 뿐만 아니라 삼성전자 또한 마찬가지 이다.우리나라 1위기업인 삼성은 영업이익을 주주에게 배당금이나 노동자에게 보너스로 지불하지 않고 약 6000%정도를 사내유보금으로 보유하고

  리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2018.11.04

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  삼성에 대하여

  이 활동 또한 국민들에게 직접 전달이 될 수 있으므로 이미지 상승에 상당히 좋은 효과가 있을 것이다.삼성은 ‘무노조 경영’으로 유명하다. ... 처음에 이 말을 들었을 때는 ‘삼성이 얼마나 경영을 잘 하길래 노조가 없나.’ 이 생각을 했다. 노조에 대한 막연한 반발 심리와 삼성의 명품경영을 토대로 그런 생각을 한 것이다. ... 하지만 노조가 없는 원인은 그것이 아니었다. 삼성이 ‘노조 이중가입 규제’를 법에 건의했고, 그것이 받아들여짐에 따라 그렇게 된 것이다.

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.07.15

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  노사관계 성공과 실패 사례

  MBC1)MBC노조 탄생 배경 및 파업원인신문사들의 잇따른 노동조합 결성에 자극을 받은 MBC는 1987년 12월 9일 MBC노동조합을 결성하였다. 1988년 초부터 지방MBC에서도 ... 등 노동조합의 이상향이 되고 있다.3. ... 바탕으로 단체교섭을 행하는 이러한 노·사간의 활동은 앞에서 말했듯 16년간 연속적으로 무분규 교섭 타결을 가능하게 하고 있으며 사회적 활동까지 넓혀나간 새로운 노동운동을 시행하는

  리포트 | 12페이지 | 2,500원 | 등록일 2018.09.21 | 수정일 2020.05.31

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  윤리경영의 사례 보고서

  경영에서 윤리를 강조하고 있지만, 삼성그룹에 있어서 심상치 않게 논의 되는 것은 ‘무노조’ 경영이다. ... 노동자 측에서는 매 번 노동조합의 설립 의지를 보이지만, 사측에서 개입과 회유정책으로 무산 당해왔다. ... 상대적으로 약자인 노동자들이 연합하여 권리 및 주장을 할 수 있도록 마땅히 법으로 제정되어 있지만, 삼성에서는 허락하지 않았다.2017년, 삼성SDI 천안공장에서 노조 설립의 움직임이

  리포트 | 15페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.06.01 | 수정일 2018.06.05

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  경영학원론 레포트: 훌륭한 경영인은 누구인가? (전남대학교)

  당시 노동조합은 자유당의 기간단체 구실을 하던 시기라 이런 노동조합이 자유당 공천 후보를 두고 무소속 김대중을 지지하자 괘씸죄로 간부들을 체포한 것이다. ... 하지만, 목포 노동조합의 지지를 받고 있던 김대중은, 이승만 정부가 노동조합 간부들을 모조리 체포하는 ‘복병’을 마주하게 된다. ... 먼저, 1998년 1월 13일 김대중은 삼성?현대?LG?

  리포트 | 13페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.07.23

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  한국사회의 노사관계, 한국과 외국의 노사관계 현황과 문제점을 중심으로

  삼성그룹이 무노조 경영을 추구하는 이유는 무엇일까? ... , 복수노조 허용법이 시행되면서 삼성 계열사인 삼성에버랜드 근로자들이 박원우 위원장을 필두로 삼성노동조합을 설립했지만, 실질적인 노조의 역할을 하지는 못하고 있는 실정이다.그렇다면 ... 삼성일반노동조합이라는 이름으로 노조가 결성된 적이 있었지만 당시 노조위원장인 김성환씨는 해고통보를 받고 여러 삼성계열사로부터 고소를 당하여 벌금형을 지게 된다. 2011년 7월 1일

  리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2017.09.27 | 수정일 2017.11.08

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